銷售部管理個人簡歷模板
求職者編寫通常會遵循簡歷的寫作原則，以此來提高簡歷的質量，而簡歷的寫作原則一般是由用人單位所決
個人資訊
yjbys
性 別： 女
年 齡： 35歲 民 族： 漢族
工作經驗： 10年以上 居 住 地： 浙江台州 路橋區
身 高： CM 戶 口： 浙江溫州 樂清市
自 我 評 價
工作綜合能力較佳，性格穩重，形像佳
求 職 意 向
希望崗位： 其他類-其它相關職位
尋求職位： 採購/銷售
希望工作地點： 浙江台州路橋區
期望工資： /月 到崗時間：隨時到崗
工作目標 / 發展方向
希望能有更好的發展機會.
工 作 經 歷
▌2009-01--2011-01：浙江隆信機械有限公司
所屬行業： 機械製造、機電裝置、重工業(民營企業)
擔任崗位： 銷售類-管理/商務/銷售類-管理/商務
職位名稱： 銷售部管理
職位描述：(1)代表工作：1、銷售資料的整理、蒐集、歸檔; 2、銷售資料和訂單的錄入、歸檔; 3、銷售人員綜合協調日常銷售事務;4、訂單的跟蹤;(2)、銷售經理工作：1、管理銷售人員工作;瞭解訂單，維護客戶; 3、通過與客戶溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會負責公司業務的開拓等
▌2007-01--2008-12：王生國際家居
所屬行業： 建築、裝潢(股份制企業)
擔任崗位： 物流/採購類/物流/採購類
職位名稱： 採購員
職位描述：傢俱採購
▌2005-05--2007-12：江蘇士林機電有限公司
所屬行業： 機械製造、機電裝置、重工業(民營企業)
擔任崗位： 物流/採購類/採購專員/助理
職位名稱： 採購管理
職位描述：選擇和評估潛在供應商，對供方評審審批;與合格供方簽訂採購協議，採購五金、金屬、塑料配件以及機電配件，機械配件;汽配零部件和辦公用品，傢俱，生產中用到的一切生產物料，以及供應商的開發管理。會看圖紙
教 育 經 歷
1997-02--2000-05 嘉興學院 經濟學類/ 大專
技 能 專 長
語言能力： 英語：一般;
計算機能力： 中級
計算機詳細技能： 熟練Word和Excel辦公軟體
其它相關技能：
有8年以上的工作經歷,欲從事採購,售後客服，銷售等工作,希貴司有完備的薪資制度與從業福利.(較遠的地區最好貴司配有工作餐及宿舍等條件。)謝謝!
本人性格穩重，責任心強、樂於與人相處，與身邊的人相處融洽，具有團體合作精神;為人正直，工作認真負責，能吃苦耐勞，做事嚴謹。
拓展閱讀：個人簡歷三大問題——拒之門外的主因
求職者編寫個人簡歷是為了先獲得面試的機會，求職的過程就是求職者競爭的過程，個人簡歷的質量直接關係到成功與否。於是所有的求職者都希望能寫出優秀的個人簡歷來，而優秀的個人簡歷要如何寫呢?首先要知道編寫個人簡歷的重點，此外還要知道什麼樣的個人簡歷不能被用人單位所接受，在編寫個人簡歷的時候要注意避免以下三大問題。
一、讓對方看不懂的簡歷
編寫個人簡歷首先要求遵循的原則是簡潔、明瞭、真實、精煉，此外個人簡歷還需要具有非常高的可讀性。你所寫的個人簡歷並不是給自己看的，而是給用人單位的招聘官看，如果對方在篩選個人簡歷的時候卻不能讀懂簡歷，會直接被淘汰掉。要知道在招聘期間招聘官每天會瀏覽大量的個人簡歷，一份看不懂的建立，絕不會花更多時間來搞懂。那麼，求職者在編寫個人簡歷的時候一定要注意其可讀性、邏輯性。
二，讓對方沒興趣的簡歷
個人簡歷的作用之一就是讓招聘官對自己的感興趣，一份簡歷若不能讓對方產生興趣，被錄取的可能性就非常小。然而在現實中很多求職者所編寫的個人簡歷，卻總是存在華而不實的問題，單單是看兩行就讓人失去興趣。
三，讓對方沒有印象的簡歷
不管是投遞簡歷還是在面試上，求職者要做的是給對方留下深刻的印象，要明確的知道一份優秀的簡歷必然能給對方留下印象。而不能留下印象的簡歷，即便僥倖通過第一輪少選，也很能堅持到最後。
