關於給領導感謝信錦集5篇

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在不斷進步的時代,感謝信應用範圍愈發廣泛,感謝信是我們用來表達謝意的信件。那麼在寫感謝信時要注意什麼內容呢?下面是小編整理的給領導感謝信5篇,歡迎閱讀與收藏。

關於給領導感謝信錦集5篇

給領導感謝信 篇1

尊敬的員工家屬:

金龍辭舊歲,白馬迎新春。值此新春佳節來臨之際,星源材質向您及家人表示深深的謝意和誠摯的問候!

首先感謝各位一直以來對員工的教導、支援和勉勵,是你們給予了他們克服困難的信心和力量,是你們培養了他們高度的責任感和高尚的情操。更感謝你們對星源材質的信任,把親人送到了這裡,為星源材質注入新鮮的血液和發展的動力。感謝你們主動承擔起家務,使他(她)們能夠在自己的崗位上安心工作。星源材質業績中也凝聚著你們的汗水和默默無聞的奉獻。

我們明白,公司的每一點進步、取得的任何一點成績,都是公司全體員工團結努力的結果,也和廣大員工家屬的全力支援分不開。我們瞭解到,有部分員工因為工作,數月不能與家人團聚、共享天倫。其實過日子,家家都一樣,我們完全可以想象您在風雨中接送孩子上、下學時的辛勞,在老人、孩子、甚至自己生病時,裡外奔忙卻沒有人能夠分擔的艱難,處理瑣碎家務的苦累,甚至盼望親人歸期遙遙的無奈。您為了支援親人的工作付出了太多,也為我們公司的發展做出了犧牲,做出了貢獻,點點滴滴,感念於心!

展望美好的新年,公司面臨著難得的機遇和挑戰,我們即將在深交所創業板掛牌上市。20xx年將是星源材質衝破瓶頸、破繭而出、脫胎換骨的關鍵年。衷心地希望您作為星源材質的堅強後盾,一如既往地理解和支援我們。有您的支援,我們會信心百倍,力爭取得更加豐碩的成果;有您的支援,我們將如虎添翼,用更優秀業績回報您的支援和信任!

我們一直倡導工作開心,生活舒心、收入稱心的人文理念。我們不僅要求每一個星源人在公司做優秀員工,同時殷切希望,他們在家做孝順兒女,做合格父母,做模範丈夫,做賢惠妻子。

言短情長,紙傳吉祥!再一次衷心感謝您對我們工作上的理解與支援,特書此信。也希望聽到您對我們公司、對您的親人的殷切期望,並送上我們最誠摯的問候和衷心的祝福!

祝您和您的家人在新的一年裡龍馬精神、平安吉祥、健康快樂、家庭和美、萬事如意!

董事長:xxx

給領導感謝信 篇2

XX木業領導:

我是購買你家木門的使用者,時間為XX年,當時是我及兒子倡導他們單位--民航空管的同事集體團購你家木門的,因大家對你家的產品及服務都很滿意。事實證明:品牌不僅靠你們的廣告宣傳,更靠產品質量及服務理念,還有一項尤為重要--即使用者的認可。百姓的口碑是最有說服力的活廣告,你家做到了。

讓我深深感動的是你們售後服務部門的XX及上門維修的XXX。

我家的一大扇推拉門位於廚房及客廳之間,是我要求做的,為的是隔斷、阻止北平臺(廚房)的寒氣及氣味。因兩牆之間距離過寬,推拉門就得大一些。當時上門設計的是小尹,讓我做4扇小門。當去你家店交款時,我為了敞亮,(自行決定把小尹設計的)改成做3扇小門,售貨的XX也沒阻止我的意見

XX接待了我,安慰我別上火。我提出了3個方案:①換輕便的門②改成4扇小門③安裝鋁合金門。她一一做了否定,勸我讓維修人員上門看看,並用鉚釘固定上門框與上亮子,使縫隙減小,承受力均衡,這樣就堅固耐用了,不算大問題。

我抱著懷疑的態度在家耐心地等待維修人員上門。

張師傅一看就是個成手。熟練的技術讓你不得不信服。手到病除。3扇小門又恢復到了安裝時的模樣:上門框鉚了幾個釘,讓它與上亮緊貼、平直後,3扇小門推拉自如。張師傅文明的服務也讓我深受感動:進門穿鞋套,東西不亂放,用什麼都很客氣的與我打招呼,之後又主動清理現場。剛進門時,因我很不信任他能解決門框下沉的問題,不想讓他往門裡拿工具箱及木稜(支架)。他卻不急眼,與我探討、解說,求得我同意後才動手操作。說話特禮貌,不生硬、不抬槓,做事善始善終,滿意為止。

門維修好了,廠家的人也悟出了一條:門的質量是一樣的,沒說的,但各家裝修的風格各異,尋求門的造型、規格等等就不能千篇一律了。安裝時要靈活些,就像我家的門太寬,當時在門框上多鉚幾個釘子也不會出現今天的小麻煩。如果讓我說:設計人員是專業的,簽訂單時那些售貨人員也應專業一些,幫客戶拿準主意。如客戶不接受可在簽訂的單子上註明,與你們沒責任。再說,客戶本來就是門外漢,有幾個不聽你們的勸說與提示的。

XX,謝謝你!你去了門的病,也去了我的一大心病。

祝新春愉快,事業有成!

給領導感謝信 篇3

各位領導同事:

由於本人將去上海:華東師範大學,攻讀管理學研究生(國家全額公費),在此特向各位領導、同事,真誠道別,真心感恩,誠摯道謝!十分感激各位領導同事一向以來對我的關心、支援、信任和指導。各位給了我太多的感動,每念及此,我都會心潮澎湃,熱血沸騰,情不自禁。以往夢迴XX-X,今日為了夢想而暫別XX-X,但不管我如何選擇,我身上都已經刻滿了XX-X的印跡,我也都會為XX-X以往選擇了我而感到驕傲與自豪,都會為XX-X的每一位領導和同事感到驕傲與自豪,當然我對XX-X的感情也會愈發深厚和濃醇。

站在那裡,我的心境久久不能平靜!日子的流淌,永遠抹不去我對XX-X的思念,卻讓我一步步的走向成熟、更讓我收穫了無數的感動!我的感動來自哪裡它就來自於我們這個火熱的團體,溫馨的家園,陽光的港灣!來自於XX-X的每一位同仁,是你們的溫手相扶和精心指導,讓我平凡的經歷中,有了更多的精彩和美麗!真的多謝你們!

回想去年6月,一個青澀的小夥子,獨自來到美麗而朝氣的龍城,來到這有著悠久歷史文化沉澱的XX-X汽車集團,是你們的真誠、友善以及精心的安排,給了我最初的職場經驗,給了我紮實的專業技能基礎。區域工廠現場見習的磨練,部門實際業務的承擔和鍛鍊,使我逐漸成為一

名合格的人力資源管理人員。我衷心的感激培養我的XX-X(這片鍛鍊我的熱土)。XX-X的事業一向感染著我、薰陶著我、教育著我,並使我受益終生。

一路走來,我時刻都能體會到大家庭的溫暖,時刻都能感受到親人般的關懷。對汽車事業的激情、對XX-X的殷殷深情已經溶入了我的血液,這種哺育之恩,將鞭策我更加努力地擔起肩上新的職責,也必將成為我今後更加努力學習和工作的力量源泉。

雖然我即將前往上海學習深造,但我的心並沒有離開,XX-X集團是我永遠的家,那裡有一向關心、幫忙我的領導和同事,你們對我的悉心培養和關愛教育我將倍加珍惜並永遠銘記;那裡有我情同手足的兄弟姐妹,我們相識、相知、相勉,共同的事業、共同的目標、共同的奮鬥,讓我們結下了志同道合的深厚情誼,成為了好同事、好夥伴、好朋友,這種情誼是我一生中最為寶貴的財富。430多個日夜的點點滴滴,凝聚了太多的歡笑與辛勞,一場場青春閃亮的感動不停地在我眼前出現,那麼熟悉,那麼留戀。

最終我衷心祝願XX-X集團興旺發達、蒸蒸日上,越來越好,也祝願各位領導同事生活甜蜜,幸福美滿,工作順利,萬事順意。真的十分感激你們!

致辭

敬禮

給領導感謝信 篇4

尊敬的陝西省人民政府省長:

我們是韓城市三立礦業有限責任公司黃河二礦、韓城市大池埝煤礦、韓城市棗莊鄉濟民煤礦、韓城市龍門煤礦、韓城市煤電聯辦礦、陝西黃河礦業(集團)有限責任公司林源西溝煤礦、韓城市陽坡煤礦、韓城市楊家嶺五里橋煤礦、韓城市福興煤礦、韓城市牡丹坪煤礦等韓城市十家被關閉煤礦企業,現將省政府有關部門和個別領導對我們民營企業朝令夕改侵犯民營企業的.相關情況向您做一個全面反映,希望引起您的重視並能予以解決。

年12月10日,陝西省人民政府作出做出陝政發〔〕47號檔案,決定關閉了我們的煤礦,我們依法向陝西省政府渭南市人民政府就陝西省人民政府的關閉決定和韓城市人民政府的關閉行為依照行政複議法的規定申請行政複議,在複議案件期間,陝西省法制辦渭南市法制辦做了大量的協調工作,最後達成用產業升級、兼併重組、異地置換三塊資源的辦法來解決此事,渭南市人民政府按照該精神起草了渭政字()23號關於韓城市煤炭資源整合和企業兼併重組有關事項的請示,具體內容就是將韓城區域內的桑北整合去、岑底整合去、龍亭整合區三塊資源由陝西黃河礦業集團、韓城市三立礦業公司牽頭開發,陝西省政府接到該上報檔案後,相關領導做出了同意的批示,並且由陝西煤礦整改關閉和資源整合工作領導小組辦公室給國土資源廳、省發改委、陝西煤礦安全監察局下發了通知,我們企業也積極在準備相關的資料。

但是,年9月16日陝西省人民政府辦公廳第113次會議紀要上,卻又初步決定將桑北整合去、岑底整合去、龍亭整合區三塊資源由省煤化集團控股開發,得知這個訊息,我們企業都難以接受,政府對於民營企業的承諾怎麼能夠朝令夕改甚至出爾反爾呢?

在我們與政府達成協議後,我們已於年3月7日撤回了複議申請,陝西省法制辦渭南市法制辦也做出了同意撤回申請的決定,因為我們已經撤回複議申請,按照法律規定所有的複議時效行政訴訟時效時效都已超過,我們已沒有法律救濟途徑,我們真的是欲哭無淚,在這種情況下,我們又該去找哪個部門申訴論理呢?

改革開放以來,我們陝西省社會經濟一直落後於南方省份,其中很大的原因和南方廣東浙江等地相比就在於民營私有經濟不發達,我們應當急起直追,擴大民營經濟在我們陝西省經濟中所佔的比例,但是,近些年來,我們的民營經濟不僅所佔份額沒有增加,還有退步的危險,我們陝西省已經出新了嚴重的國進民退現象,而我們韓城市這個案例就是國進民的典型表現和代表,已經答應由民營經濟開發的專案,為什麼要交給國有企業開發?如果說過去韓城煤礦太小沒有實力,那麼這次領頭開發的是陝西黃河礦業集團和韓城市三立礦業開發公司,這兩個企業的實力已經是今非昔比,尤其是陝西黃河礦業集團,是陝西民營經濟中數一數二的企業,他們完全有實力將三個煤礦建設成為安全高效的一流的現代化煤礦。

尊敬的省長,政府原來對我們企業的承諾,現在突然變卦改口,牽扯到我們陝西省政府的基本誠信問題;國進民退現象愈來愈嚴重,牽扯到我們陝西省的經濟結構調整活力和長遠發展問題;企業關閉沒有出路大量職工失業在社會上,又關係到社會穩定問題,因此,政府不守信用朝令夕改於今於長遠都會產生嚴重的後果,在此,我們陝西十家民營企業在這裡鄭重向省長提出信訪申訴,希望您在百忙之中能抽空過問一下我們的問題,並能使這個問題按照原來政府答應的承諾進行下去,如此,陝西法治幸甚,陝西經濟幸甚,陝西社會穩定幸甚。

  時間:年2月22日

給領導感謝信 篇5

尊敬的XX領導、同事朋友們:

大家好!我是來自XX機務段運用車間一名普通機車司機王XX,從事乘務工作已有二十多年,今年42歲。從此我告別了自己心愛的崗位,再也不能與同事一起駕駛列車。今天寫下這封信,是為了感謝在我生病期間一直給予我關懷照顧的段領導和同事們,你們所做的一切我無以回報,只希望能借著這一段短短的文字來表達我心中無盡的感激。

去年12月份,我在XX二醫院被確診為右肱骨及軟組織滑膜肉瘤,而且是惡性腫瘤。得知惡信當時感到天都要塌了下來,自己是家中的頂樑柱從此也徹底的倒了。心情糟糕極了,一度喪失了活下去的信心。由於當時病情危急,在醫生的建議下我選擇了進行截肢手術,截下右肢才保全了性命。在住院期間,我的身體和心靈都經受著巨大的打擊,但令我感到溫暖的是家人無微不至的照顧,是段車間領導發自內心的關懷,是同事們親切鼓勵的話語。這一切的一切都匯聚成了一股力量,支援著我走過人生的磨難,迎接嶄新的生活。

出院之後,我回到了家裡休養身體,同時接受每月一次的化療。在最近一次化療結束之後,我將接受中藥調理,身體也在慢慢的好轉。在家休養期間,段車間領導們也多次前來探望,這讓我深深領會到了集團公司三不讓政策的意義。不讓職工看不起病,不讓職工吃不起飯,不讓職工子女讀不起書。這三句看似簡單的話,卻能帶給廣大職工真切的關懷。作為一名機務段的職工,我感到深深地自豪。

最後,我想再次感謝領導的親切關懷,感謝同事們的熱心照顧,你們的關愛我會永遠記在心裡。

祝大家在未來的日子裡身體健康,事業順利,家庭幸福!

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