雞年公司領導新年致辭

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雞年公司領導新年致辭

  雞年公司領導新年致辭(一)

駿馬奔騰辭舊歲,玉羊啟泰迎新春。正值乙未羊年來臨之際,我謹代表“優信金融”向長期以來給予“優信金融”信賴、支援“優信金融”發展的各級領導、合作伙伴、廣大客戶、及社會各界人士表示衷心的感謝和真誠的祝願!祝大家新年快樂,三羊開泰,萬事如意,闔家幸福!

風起雲湧的20XX年,是網際網路行業非凡躍進的一年。京東、阿里赴美上市,首屆世界網際網路大會在烏鎮成功舉辦,網貸行業也迎來了爆發式的迅猛成長,網際網路企業的創新活力不斷重新整理著時代奇蹟。滿眼生機轉化鈞,天工人巧日爭新,在網際網路時代創新浪潮的洗禮中,各行各業都在醞釀著迎接破蛹化蝶的新生。20XX年,廣大中小企業融資難,廣大消費者投資理財渠道少依然是社會難題,在國家政策大力支援傳統金融轉型、鼓勵網際網路金融創新的時代趨勢下,佔據天時地利人和的“優信金融”應運而生。

“以客戶為中心,創造極致產品服務”,是網際網路時代的核心智慧。“優信金融”深挖客戶潛在金融需求,以深厚的金融專業積澱和強勁的網際網路技術創新實力,不斷優化產品結構與運營模式,為客戶提供極致網際網路金融服務。成立至今,優信金融先後與重慶旅遊擔保、山東商會、宇進置業、重慶青企協、重慶MBA企業家聯誼會、重慶工商大學等單位機構合作,不斷擴大網際網路金融在各個領域的影響力。平臺現已開通了官方微博、訂閱號、服務號等自媒體,及時釋出公司最新資訊、分享前沿金融知識。“優信金融”的努力還得到市相關領導肯定與鼓勵,重慶市委常委凌月明、團市委書記周波、市工商局局長黃波等領導相繼到平臺考察指導工作。

大浪淘沙20XX,中國經濟新常態下,機遇與挑戰並存。今年,網際網路金融行業將結束草莽混戰的時代,相關監管政策即將出臺,優勝劣汰競爭加劇,我們期待這一輪的市場博弈,專業的力量讓我們面對挑戰更有信心!20XX年, “優信金融”將繼續秉持“信用創造價值”的基本理念,堅持風險控制為先,產品與模式創新為本,為廣大中小微企業及理財民眾提供更好的.網際網路金融服務,與您共享網際網路金融饕餮盛宴!

  雞年公司領導新年致辭(二)

各位同事:

千門萬戶曈曈日,總把新桃換舊符!20XX新春佳節即將來到我們眼前,在20XX年新年到來之際,我謹代表xx大王公司向您們和您們的家庭致以熱情的問候!感謝全體員工在20XX年的專心致志和辛苦耕耘,使公司能夠應對各種挑戰並提升我們的競爭力。歸功於你們,xx大王取得了以下成績:20XX年我們連續第二年獲得由工信部指導的,中國品牌研究中心通過30個城市調研分析後,得出並授予的“中式快餐連鎖行業第一品牌”的稱號。年度新開張餐廳共計68家, 餐廳總數超過300家,20XX年12月第一家加盟餐廳在北京開張營業。公司還連續兩年獲得第一財經媒體主辦的“信賴100”品牌,20XX年更是首次獲得 “中國食品健康七星獎”!同時,從20XX年8月起公司業績穩步上漲,預示明年的業績將有較大的提升。

趁著業績提升,12月我們已在全國4個城市進行了20XX年“顧客滿意年”的路演和宣講,向全體同事介紹公司20XX年的重點工作:

1.專注“顧客至上”;

2.迴歸“快餐基本面”。

“顧客至上”是我們的生存之本,希望同仁將心比心,以身作則,真誠地推廣“顧客至上”的行為。“迴歸快餐基本面”是強調我們的基本定位:xx大王是中式“快餐”品牌,在全天任何時段,提供“美味”與“物有所值的”臺灣風味“的”食品與服務“,所以你可在每日繁忙中,享受輕鬆的一刻。我希望所有xx大王的員工都能知曉並執行以上兩個重點工作。

員工滿意度和敬業度的提升也是xx大王的優先目標之一。20XX年公司將根據員工意見調查結果對員工福利和薪資政策進行改進並推出新的業績激勵政策,讓大家更開心和更有幹勁!

展望20XX年,隨著更多新夥伴加入我們的團隊,隨著更多新美食出現在我們的餐廳,隨著營運團隊由優秀變成卓越,隨著我們每天持續地改進(每天進步一點點!),隨著越來越多顧客滿意地在我們餐廳用餐,我們將朝著中式快餐第一品牌的目標靠近。我很樂意帶領大家去實現這個夢想!

祝大家元旦快樂,闔家幸福!

  雞年公司領導新年致辭(三)

大家好!

值此新年到來之際,我代表市分公司黨委、總經理室向全市系統的全體職工,致以節日的問候!向大家在過去的一年裡所付出的辛勤勞動、取得的優異成績,表示衷心的感謝!

20XX年是公司成功實現重組改制和海外上市的第一個完整年度,全市系統認真貫徹總、省公司的戰略部署,以科學的發展觀為指導,以解放思想、更新 觀念為先導,以提高經濟效益為目標,深化改革,統籌發展,調整結構,完善管控,全體員工以飽滿的熱情,頑強拼搏,紮實工作,思想觀念深刻轉變,市場化經營理念、統一法人意識和依法合規經營觀念不斷增強,經營管理工作取得了新的成績,公司業績持續增長,效益穩步提高,全面完成了省分公司下達的各項任務指標。

過去的一年是不平凡的一年,整個公司內部的體制機制都發生了巨大的改變,對員工的要求也越來越高,而我們所面臨的市場環境也日益嚴峻,同業競爭不斷加劇,業務拓展愈加艱難。我們的廣大員工以強烈的事業心、責任感與使命感,講大局、講奉獻,迎難而上,敢於拼搏,堅決執行公司的各項戰略方針,紮紮實實做好每項工作,一絲不苟,任勞任怨,忘我工作,加班加點,積極促進業務發展,努力調整業務結構,大力加強“三個中心”建設,穩步實施薪酬制度改革,認真執行各項管控措施,大大提高了公司的經營管理水平,增強了公司的盈利能力,提升了公司的市場競爭力,為公司的長遠發展打下了堅實的基礎。

回顧過去成績斐然,展望未來任重道遠。在新的一年裡,我們要堅定信心,發揚成績,振奮精神,再鼓士氣,用我們的共同努力,不斷開創人保財險新的輝煌!

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