溫州醫科大學仁濟學院怎麼樣
溫州醫科大學仁濟學院，成立於1999年8月，位於浙江省溫州市，是經國家教育部和浙江省人民政府批准設立的，按新型辦學模式和執行機制建立的全日制本科獨立院校。接下來由小編為大家整理出溫州醫科大學仁濟學院怎麼樣，希望能夠幫助到大家！
學校簡介
1、溫州醫科大學仁濟學院，成立於1999年8月，位於浙江省溫州市，是經國家教育部和浙江省人民政府批准設立的，按新型辦學模式和執行機制建立的全日制本科獨立院校。2015年，成為浙江省首批加強應用型本科試點院校。2017年獲批留學生招收資格。2018年9月，濱海校區正式啟用。
2、截止到2020年8月，學校設有9個職能部門及14個學部，涉及醫學、理學、工學、管理學、文學、法學6大學科門類25個本科專業，學校全日制在校生共7000餘人；共有專任教師391人，其中具有博士、碩士學位的佔90%以上，高階職稱202人；館藏紙質中外文圖書62萬餘冊；建有18個實驗中心（室），在省內外合作建立了100餘個校內外教學實習基地。
院系設定
學院設有9個職能部門及14個學部，即臨床醫學一部、臨床醫學二部、人文與管理學部、護理學部、口腔醫學部、檢驗與生命科學學部、外國語學部、環境與公共衛生學部、藥學部、資訊與工程學部、基礎醫學部、社會科學教學部、體育教育學部。現有醫學、理學、工學、管理學、文學、法學6大學科門類25個本科專業，其中省重點學科1個、省新興特色專業3個。
辦學宗旨
1、學校實施“人才強校”戰略，高度重視師資隊伍建設，學院依託溫州醫科大學百餘年的雄厚辦學優勢，擁有一支德才兼備、實力雄厚的師資隊伍，現有專任教師391人，其中具有博士、碩士學位的佔75%以上，高階職稱202人。
2、學院加強品牌專業的培養力度，開設了臨床醫學專業全科醫學及精神醫學方向，承擔浙江省本科層次農村社群醫生（臨床醫學、中醫學、口腔醫學、護理學專業）定向培養主要工作。學院進一步拓寬學子第二課堂，開展“成長的足跡”、“書香滿園”、“仁濟講壇”等校園文化品牌活動，舉辦“十大”歌手大賽、體育運動會、專業文化節、心理活動月等傳統文娛活動，推出“職場之星、創業之星、口才之星”等評選活動，豐富了學生課餘生活，激發了學生創新創業的積極性。組建了10個學生自治組織與30多個不同型別的社團，為廣大學生提供了鍛鍊和展示才能的平臺。
辦學特色
一、人才培養
在全國臨床執業醫師資格考試中，我院成績一直處於全國150餘所設有臨床醫學類專業高校的`前30%，2013年位居前18%；護理學專業學生在歷年全國護師考試中通過率達100%；考研以及考公務員錄用率逐年提升。學院加強品牌專業的培養力度，臨床醫學專業增加全科醫學及聽力醫學方向；對臨床醫學專業四年級學生進行分流，實行“校醫、心理諮詢師”訂單式培養；護理學專業增加助產方向；承擔浙江省本科層次農村社群醫生（臨床醫學、中醫學、口腔醫學、護理學專業）定向培養工作。
二、校園文化
學院進一步拓寬學子第二課堂，開展“學習線上”、“成長的足跡”等校園文化品牌活動，舉辦“十大”歌手大賽、體育運動月、心理活動月等傳統專案，推出“職場之星、創業之星”等評選活動，豐富了學生課餘生活，激發了學生創新創業的積極性。組建了九個學生自治組織與30多個不同型別的社團，為廣大學生提供了鍛鍊和展示才能的平臺。
三、社會影響力
學院“育人合作機制”、農村社群醫生培養、學生暑期社會實踐等特色工作得到了媒體的廣泛報道，《光明日報》、《高校領導參考》、《浙江教育資訊報》、《青年時報》、《錢江晚報》、溫州電視臺等媒體對學院工作予以了長期的關注和報道。迄今為止，近萬名畢業生工作在醫療衛生等崗位，受到了一致的好評。
四、招生就業
隨著學院社會知名度、美譽度的提高，學院招生工作保持良好態勢，入學生源質量持續提高，從2011至2013年，我院最高錄取分依次比第二批高出114、127、143分。學院高度重視學生就業工作，邀請了專家、學者和人事部門的負責人，通過講座、座談等形式，對畢業生進行全方位、多層次的就業指導；開展“ICS”就業助推工程，推出“考研獎”、應屆畢業生就業援助計劃，設立“學院考研獎學金”；推出“寒門學子就業援助工程”；成立“職業發展與就業服務中心”，鼓勵學生自我管理、自我教育、自我服務。畢業生就業率在全省高校中一直名列前茅，近三年來畢業生年底就業率均高於95%。
五、學科競賽
2008年以來，學院共有近300人次分別在全國及省級賽事上獲獎55項，獲獎級別和層次逐步提高。學院學子先後在全國大學生挑戰杯課外科技作品競賽、全國大學生數學建模競賽等大型比賽中屢創佳績，共獲得2個國家一等獎、7個國家二等獎、9個國家三等獎、14個省一等獎、7個省二等獎、16個省三等獎。發表各級各類論文116篇。近五年，學生獲省、市級以上科研立項67項，其中省級學生科研立項44項，浙江省新苗人才計劃立項22項。
