機關單位工作計劃5篇

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時光在流逝,從不停歇,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,讓我們對今後的工作做個計劃吧。那麼計劃怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的機關單位工作計劃5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

機關單位工作計劃5篇

機關單位工作計劃 篇1

20xx年,綜合科的當務之急是抓緊熟悉新市長的工作思路和風格,抓緊提高改進、適應領導要求。為此必須做到基本功再紮實、主動性再增強、效率再提高、質量再優化,打造“真情、真誠、活躍、活力”的科室文化,用半年時間適應新領導要求,並爭取做得更好,建設放心科室、負責科室。主要做好三個方面。

第一個方面是全力做好綜合文字材料起草整理工作。實現這個目標,首先要保持認真負責、精益求精的工作作風和如履薄冰的精神狀態。儘管綜合科取得過一些成績,但新的一年裡,我們將一切從零開始,按照新要求採取針對性改進措施,提高工作水平。其次要繼續執行過去制定的文稿起草運轉、領導講話整理等17項工作規範。這些規範既是工作要求,也是工作指南,今年要抓好落實。三是要堅持過去行之有效的好做法。如“通材料”,就是一個材料起草、整理過後,參與人通報工作過程、相關資訊、心得體會,與大家共享,並圍繞這項材料舉一反三、研討工作規律、今後注意事項,促進工作水平的提高。

第二個方面是繼續做好《集思廣益》編髮工作。經過這幾年的努力,《集思廣益》的影響逐步擴大。今年要繼續安排專人負責,使之成為市領導關注的重要資料、市政府推動工作落實的重要載體、全市幹部職工建言獻策的重要渠道。一是千方百計組織稿源。圍繞政府主要領導關心的重大問題設計、下發調研題目,要求有關縣區和部門認真撰寫。針對個別部門和縣區投稿不夠積極的現象,建議實行激勵約束機制,將《集思廣益》稿件採用情況與資訊科採用資訊情況一併定期通報。這樣既可引起基層對《集思廣益》的重視,也可算作資訊工作的一項創新,二者相互借力。針對有的同志投稿有積極性但有顧慮的問題,我們準備採取實名制與匿名制並行的辦法,只要內容不反動,所提建議真正有參考價值、切實可行,也可以匿名。二是做好編髮工作。加強對投稿方向的引導,突出調查研究、合理化建議等重點板塊,加強資訊交流、熱點話題等薄弱板塊。對稿件質量嚴格把關。

在做好文稿起草整理、集思廣益編髮的同時,做好政府系統精品文稿評選、調查研究評先,市政府主要領導一年工作預安排、副省級以上領導來鶴視察調研情況記錄、資料資料庫維護等工作。

第三個方面是加強隊伍建設。在加強學習調研、建設團隊、改進作風以外,著重加強兩個方面。一是繼續探索創新。如每個人都建立工作部落格,主要內容是工作臺帳、體會心得。在寫日誌的過程中,大家會自覺不自覺地進行深層次的反思、總結,使自己對工作的認識更深刻。大家通過彼此瀏覽部落格,就知道其他同志的工作進展,發現問題及時提醒。二是加強體育鍛煉,為幹好工作提供健康保障。

以上是綜合科今年的工作打算,考慮不周甚至不對的地方,請領導和同志們批評指正。

機關單位工作計劃 篇2

按照市政府的要求,為做好我市軟體正版化工作,結合實際情況,現制定本工作計劃:

一、目標任務

健全我市軟體正版化工作機制,完善軟體資產管理制度,鞏固政府機關軟體正版化成果,加大企業軟體正版化工作力度,強化市場監管,加強宣傳培訓,不斷提高全社會智慧財產權保護意識,努力打造“誠信社會”、“誠信荊州”的良好形象。

二、組織保障

根據我市工作需要,參照國家、省相應工作機構,現對市使用正版軟體工作領導小組作如下調整:

市直政府部門要明確分管領導,確定一名科級幹部為聯絡員。各縣市區政府要根據工作需要,調整和充實本級領導小組成員單位。

三、實施計劃

(一)鞏固政府機關軟體正版化工作成果。

1.貫徹落實《政府機關使用正版軟體管理辦法》,爭取將軟體正版化工作納入政府目標責任制考核,建立軟體資產年度統計、管理、考評和責任追究等長效機制。(責任單位:市政府辦公室、市版權局、市財政局)

2.把市直部門正版軟體採購經費納入年度部門預算,指導縣市區財政部門做好軟體正版化經費保障工作;加強軟體採購管理,將通用軟體列入政府集中採購目錄;建立黨政機關軟體採購機制,為黨政機關提供軟體採購合理價格和有效服務。(責任單位:市財政局)

3.對市直政府機關開展軟體正版化審計工作,將軟體資金預算編制、軟體採購、軟體資產管理等作為審計監督的重要內容,規範市直政府機關軟體資產管理;指導縣市區審計部門開展軟體正版化審計工作;將軟體正版化審計工作納入審計工作報告和政府資訊化建設範圍。(責任單位:市審計局)

(二)加大企業軟體正版化工作力度。

1.明確1—2家國有企業作為20xx年推進企業使用正版軟體工作的目標企業,並指導其完成軟體正版化工作。(責任單位:市國資委)

2.明確1—2家銀行金融企業作為20xx年推進企業使用正版軟體工作的目標企業,並指導其完成軟體正版化工作。(責任單位:市銀監局)

3.明確1—2家證券期貨、保險企業作為20xx年推進企業使用正版軟體工作的目標企業,並指導其完成軟體正版化工作。(責任單位:市政府金融辦)

4.明確1—2家外商投資企業作為20xx年推進企業使用正版軟體工作的目標企業,並指導其完成軟體正版化工作。(責任單位:市商務局)

5.明確1—2家工商聯會員企業作為20xx年推進企業使用正版軟體工作的目標企業,並指導其完成軟體正版化工作。(責任單位:市工商聯)

6.協助省新聞出版廣電完成新聞出版廣電行業軟體正版化工作;加強與市內機械、勘察設計等行業企業的聯絡,探索推進軟體正版化工作思路。(責任單位:市版權局)

7.探索建立企業使用正版軟體糾紛調解機制,綜合運用行政、司法、調解等手段,妥善處理目標企業遇到的投訴或訴訟,將軟體企業的自發維權納入推進使用正版軟體工作機制,形成健康、統一、有序的工作推進秩序。(責任單位:市政府法制辦、市版權局、市智慧財產權局、市工商局)

8.縣市區政府要結合本地實際,制定年度推進使用正版軟體工作計劃,明確重點推進的目標企業。(責任單位:縣市區政府及主管部門)

9.開展對所屬行業企業軟體正版化工作的專題調研,探索推進本行業企業使用正版軟體工作的思路和措施。(責任單位:市國資委、市工商聯、市政府金融辦、市銀監局)

(三)強化市場監管。

1.將打擊軟體侵權盜版行為作為重要內容納入打擊侵權假冒偽劣專項治理行動和打擊網路侵權盜版“劍網”專項行動,通過加強日常管理和專項檢查,對軟體市場、電腦城等重點場所加大監管力度,嚴厲打擊侵權盜版行為;建立和完善“黑名單”制度,曝光侵犯軟體著作權的企業。(責任單位:市版權局、市商務局、市工商局、市智慧財產權局)

2.加強對企業使用盜版軟體的檢查力度,依法查處使用盜版軟體且情節嚴重的違法企業,並將違法企業列入“黑名單”,定期在有關網站和新聞媒體上進行曝光和調整。(責任單位:市版權局、市國資委、市商務局、市工商聯、市政府金融辦、市銀監局)

3.依法查處軟體市場的壟斷和不正當競爭行為,維護軟體市場的經營秩序和消費者的合法權益。(責任單位:市工商局)。

4.開展計算機預裝正版作業系統軟體專項檢查,督促軟體廠商解決軟體相容等問題和做好售後服務工作,規範銷售渠道,從源頭上防止使用盜版作業系統軟體。(責任單位:市商務局、市經信委)

(四)加強服務和宣傳培訓工作。

1.為本行業企業推進使用正版軟體工作提供政策諮詢服務,幫助企業開展工作,總結成功的經驗、做法和模式,在行業內加以推廣,發揮示範引導作用,並推薦示範企業參加“全國軟體正版化示範企業”的評選,市使用正版軟體工作領導小組辦公室將按有關申報程式,向全省全國予以推薦。(責任單位:市版權局、市商務局、市國資委、市政府金融辦、市銀監局)

2.積極協調相關軟體及服務提供商,為政府機關和企業軟體正版化工作提供技術支撐,引導軟體供應商搞好服務保障。(責任單位:市經信委)

3.加強資訊交流,加大宣傳力度,通過相關媒體和網站及時釋出重要工作、重大活動、工作成果等新聞資訊,推介正面典型,曝光典型案件,不斷提高全社會智慧財產權保護意識。(責任單位:各成員單位)

4.加大培訓力度,針對政府機關和企業舉辦各種形式的培訓活動,逐步提高政府機關及企業對使用正版軟體的認識,普及相關法律法規和軟體版權知識。(責任單位:市版權局、市政府法制辦、市經信委、市國資委、市商務局、市工商局、市智慧財產權局、市政府金融辦、市銀監局)

(五)開展督查工作和堅持報告制度。

1.按照《荊州市20xx年軟體正版化督查工作實施方案》的部署,各督查組認真開展督辦檢查工作,督查結束後,及時向市使用正版軟體工作領導小組辦公室提交督查報告。辦公室將根據各組督查情況,向市政府彙報年度軟體正版化工作情況。(責任單位:市領導小組辦公室、各督查組)。

2.縣市區政府、市直政府部門應堅持報告制度,按有關要求,及時報送半年及年度工作總結及相關資料。(責任單位:各縣市區政府、市直政府部門)。

機關單位工作計劃 篇3

一、加強領導,大力宣傳

成立愛國衛生工作領導小組,充分利用宣傳媒體,採取多形式、多渠道、大張旗鼓地做好宣傳工作。

二、強化愛國衛生健康教育

(一)圍繞本年度愛國衛生中心工作,在全委範圍內有針對性地開展愛國衛生教育,通過懸掛宣傳標語等方式開展形式多樣的宣傳活動。

(二)大力開展控煙活動,組織幹部職工積極開展5月31日的世界無煙日活動。

三、加大資金投入力度,確保除四害工作圓滿完成

在確保無蠅、無蛆、無垢、無堵塞、基本無臭的前提下,加大維修和養護的投入,繼續狠抓滅鼠、滅蠅、滅蟑螂、滅蚊達標成果的鞏固,在全市統一開展的春秋兩季滅鼠工作中積極主動按照市裡要求,在委機關和委屬各單位廣泛發動幹部和職工積極參與,群防群治,徹底清除四害孳生地。

四、認真開展愛國衛生月活動

認真部署積極開展愛國衛生月活動,把抓好愛國衛生月活動作好建立衛生城市的一項重要內容,廣泛發動幹部職工自覺參與愛國衛生活動的新氛圍。

機關單位工作計劃 篇4

根據4月16日縣政府專題會議的要求,縣發展計劃局等14個單位於4月30日前分別將群眾、業主反映有關效能建設方面存在問題的整改措施和相關制度完善情況進行了反饋。現將反饋的具體情況通報如下:

1、縣發展計劃局:在辦理專案審批中嚴格按

省發改委的通知執行,不存在與國土局互設前置條件問題。今後將嚴格執行上級規定,加大宣傳力度,提高服務質量。

2、縣國土資源局:一是召開會議進行自查。認為不存在設定審批前置條件、沒有一次性告知的問題。二是完善制度。對局審批事項進行重新梳理;嚴格實行一次性告知制度;重新修訂機關內部工作制度。三是嚴肅效能建設責任追究制度。四是不定期地邀請政風行風監督員對縣鄉國土資源部門進行明查暗訪。

3、縣林業局:一是對徵佔用林地收費高和工本費標準不清問題進行檢查。經調查,不存在收費過高問題;工本費收取只有林權證根據省財政廳和物價局的檔案按國家計委和財政部制定的標準每本5元,其他所有審批專案都不再收取工本費;反映的問題估計與林權勘測費有關,林權勘測費收費標準由國家計委和財政部制定。二是制定整改措施。制定下發了《關於進一步做好優化經濟發展環境工作的實施方案》;開展建立“政務公開示範單位”活動;減少辦事環節,實行“一條龍”服務;嚴格實行一次性書面告知制度和收件回執;在服務中心設定群眾意見箱。

4、縣城鄉規劃建設局:一是針對城區違章建築問題。制定了《明溪縣都市計畫管理暫行辦法》;完善內部管理責任制;對農化路一處嚴重違章建築查處不力的當事人進行了局內部處理。二是針對收取佔道費問題。嚴格依照收費標準收費,並在縣政務中心和局效能視窗公開;做好宣傳解釋工作。三是針對收件回執問題。將統一按縣效能辦制定的標準格式印發到各單位認真執行。

5、縣工商行政管理局:一是關於“違法收取許可證工本費45元”的問題。通過自查,發現存在該違規收費情況,對新開業登記註冊的企業一次性收取鋁合金鏡框工本費35元,營業執照副本費10元,使用省行政事業單位收款收據。針對存在問題,提出整改措施,明確從20xx年5月1日起改用縣物價局核定的11元一個的塑料框鏡框,使用省行政事業單位收款收據;營業執照副本費10元,使用省行政事業性收費票據。二是關於“收取網上審批軟體費500元”的問題。通過自查,發現存在該收費情況,認為符合政策規定,依據《福建省物價局關於核定數字安全證書服務收費標準的覆函》(閩價[20xx]費260號),其中300元是新開業企業開戶費,屬一次性交納,200元是一年的網上服務費,每年交納一次。上述所有款項按規定全部上繳。三是關於“利用年審收取會員費”的問題。通過自查,存在該收費情況,今後將加大宣傳力度,推行政務公開,開展行業協會自律,嚴格規範收費範圍並明確用途。

6、縣公安局:一是通過自查發現存在遵守“五條禁令”有所放鬆,個別民警執法為民、服務群眾的意識不夠強,個別單位及其民警對政治、業務學習有所放鬆,抓內務管理時緊時鬆,“四統一、五規範”的要求落實不夠到位等問題。二是針對存在問題,提出四項措施,即以務實執法為民思想基礎為突破點,進一步提高隊伍綜合素質;以強化隊伍管理為切入點,大力推進隊伍正規化建設;進一步加大監督檢查力度;堅持以警為本,切實關心愛護民警,增強隊伍的凝聚力和戰鬥力。

7、縣質量技術監督局:一是針對產品檢驗違規收費問題進行了自查,認為不存在違規收費行為,定檢收費是根據國家、省質量技術監督局下發的定檢目錄,按物委批准的標準收取;監督抽檢不收費,負責抽樣、送檢。二是制定整改措施。全域性動員,將效能工作落實到人;涉及收費、罰款等行政行為嚴格按規定執行;加強與企業的溝通,積極主動為企業服務。

8、縣藥品監督管理局:一是通過自查發現存在工作人員依法行政能力和水平與新形勢、新任務存在一定差距;政務公開力度有待進一步加強;機關效能建設方面的工作制度不夠全面。二是制定整改措施。建立完善責任機制和工作制度;開展建設“服務型機關”活動;著力推進“陽光政務”;加強幹部隊伍建設;加大宣傳,強化日常監管,對群眾反映的有關藥品價格問題做好解釋和答覆,將有關情況移送物價部門處理。

9、縣供電公司:一是加大宣傳力度,增加收費透明度。二是加強隊伍管理。三是加強工程管理,嚴把工程入閘道器。

10、縣教育局:一是對進城務工農民子女及時辦理就讀手續。二是提出今後將進一步健全和落實機關效能建設的各項制度,不斷改進機關作風,增強服務意識,提高辦事效率。

11、縣水利局:一是對保留的行政審批專案,積極做好服務,開展辦事承諾制,提高辦事效率。二是全面推進政務公開工作。三是進一步完善規章制度。四是強化監督制約,促進廉政建設。

12、縣地方稅務局:一是關於社保費徵繳問題。根據《福建省勞動和社會保障廳、福建省財政廳、福建省地方稅務局關於調整城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費基數的通知》(閩勞社文[20xx]3號)規定,按最低限800元計算基本養老保險費基

數;根據《福建省地方稅務局關於調整各行業社保費核定徵收基數下限的`通知》(閩地稅發[20xx]52號),執行繳費基數最低下限,企業職工按每人每月620元計算。二是關於企業所得稅核定徵收偏高問題。根據三明市地方稅務局下發的《關於調整部分行業所得稅應稅所得率和個人所得稅徵收率的通知》(明地稅[20xx]22號),我縣所有行業均按最低下限執行。三是關於稅收政策宣傳問題。已通過各辦稅視窗宣傳欄公開,涉及重大稅收政策調整在縣有線電視公佈,4月份開展稅法宣傳月活動,不定期發放稅收政策法規資料和舉辦稅收法律法規講座。今年開始充分利用縣政府站加大宣傳力度。

13、縣交通局:一是胡坊路大焦口段路面不平問題,已組織人員進行平整,並將加強日常巡查。二是大焦至胡坊路段,要求公路部門給予繼續養護,保證公路正常通行。三是明溪至建寧界交戰公路夏坊鄉路段,正抓緊實施控制性工程長啟橋、桃地橋建設,完成地質勘探。四是明溪至建寧界交戰公路路肩、路溝問題,因資金不足,暫時無法實施,正爭取上級補助資金,將與交工驗收一併統籌考慮抓緊實施。

14、縣勞動和社會保障局:一是關於企業人力資源缺乏問題。組織了大型現場供需招聘會;加大勞動技能培訓力度,提高求職者的職業技能水平;加大法律法規的宣傳執法力度,規範企業用工行為;開展企業誠信體系建設,提高企業整體形象;強化勞動就業資訊服務,每月釋出一次用工供求資訊。二是關於工價較高問題。通過有線電視、廣播、宣傳欄,公佈我縣最低工資標準線;通過勞動力市場的電子觸控式螢幕,釋出不同行業、工種的工資指導線;開展職業技能培訓鑑定。三是加強機關效能內部建設。制定出臺了《機關效能建設具體實施辦法》,繼續推行各項效能制度,完善機關效能建設激勵機制。

機關單位工作計劃 篇5

20xx年上半年,**街道全面貫徹黨的十八屆五中全會精神,在“十三五”開局時期,緊緊圍繞生育政策調整、人口家庭服務體系建設、流動人口服務管理等重大問題,主動適應新常態,緊扣發展,改善服務,提升計生家庭幸福感,努力在江北新區建設中實現人口服務新突破。

一、20xx年上半年人口和計劃生育目標完成情況

截止20xx年4月30日止,轄區內總人口96577人,其中戶籍人口66953人,流動人口29624人,新生兒出生560人,出生政策符合率100%,政策兌現率達100%,資訊統計準確率達100%,避孕節育生殖健康家庭保健服務率達99%,免費孕前優生健康檢查目標人群覆蓋率達99%,0-3歲嬰幼兒服務完成率56%,0-3歲嬰幼兒早期發展知識普及率達95%,流動人口服務管理率達98%,基層計劃生育機構隊伍建設達標率95%。

二、圍繞“十三五”目標穩步推進各項基礎工作

強化領導責任制的落實。二是街道召開人口和計劃生育工作會議,與社群、機關部門、轄區內的企事業單位、中國小校、大專院校、民營企業、新建樓盤簽訂目標責任書87份。三是建立嚴密的街道、社群層級管理責任制,與社群計生專幹、流動人口協管員簽定考核責任書52份,嚴格考核,獎懲兌現。四是嚴格執行“一票否決”制,今年上半年已核查榮譽評選資格等各類內容7人。五是街道不斷加大對計生工作所需的人、財、物投入,新進工作人員1名,對各類辦公物品給予充實。

2、資訊管理工作。一是熟練掌握省平臺操作,及時、準確完成計生局下達資訊修改工作。二是對全街道計生資訊員進行資訊管理工作培訓,對實際工作中出現難點、焦點問題及時解決。三是與派出所、衛生院簽訂協議,及時掌握戶籍遷入人員、死亡、出生嬰兒、懷孕、接種疫苗嬰兒等資訊,與平臺核對並及時錄入。截止4月30日,共計自派出所採集出生嬰兒、新居民等資訊2311條、死亡資訊38條,自摸採集出生資訊405條;民政採集婚姻資訊153條,自摸採集初婚資訊101條;衛生院採集懷孕資訊1132條,自摸採集妊娠資訊891條。四是強化樓棟長資訊管理隊伍建設,今年各小區樓棟長資訊管理網格圖全部完善到位,分片到幹,責任分明,確保第一手人口資訊資料的準確性和及時性。五是啟動“全面兩孩”政策實施情況跟蹤與檢測工作,對“全面兩孩”實施情況進行動態檢測和分析,加強對出生人數、自增率、出生政策符合率、出生性別比等重要指標的監控,及時預報預警可能出現的風險。

3、政策法規工作。一是堅持依法行政,建立“一站式”視窗服務模式,簡化辦理流程,相關證明辦理實行首問責任制、一次性告知、限時辦結,無拖拉、無推諉。“全面兩孩”政策放開以來,為符合批准再生育一個孩子的夫妻申請再生育證,截止5月24日,街道已審批符合再生育夫婦3對,已發放獨生子女父母光榮證206對。二是強化行政監督,設定舉報箱5個,公開舉報熱線7條,預防和化解矛盾糾紛。三是落實各項利益導向政策,為街道3362名0-14週歲獨生子女父母發放獎勵金201720元,一季度為34位獨生子女傷殘、死亡家庭扶助物件發放特別扶助金59100元,發放遊園、公交補貼15340元。五是全年共開展法律大講堂、人口計生法律法規及政策宣傳活動5場。

4、流動人口工作。一是按照“綜合治理 服務均等”的管理模式,部門聯動,資源整合,全面推進“一盤棋”工作,進一步優化都市經濟園流動人口計劃生育服務室管理模式。二是截止4月30日,為流入人員簽訂已婚育齡婦女計劃生育合同1570份,簽訂用工責任書13份,簽訂房屋出租合同1087份。三是緊緊抓牢入戶採集、辦事採集、孕檢採集、體檢採集、出生採集五種資訊採集渠道,完善流動人口基礎資訊庫,優化流動人口服務管理工作。四是做好全國流動育齡婦女資訊協查工作,截止5月24日,本地接收協查811條,本地傳送協查1016條,接收流動人口避孕節育報告單6條,傳送避孕節育報告單40條。五是做好國家流動人口動態監測工作,路西和復興社區40戶流動人口全部完成上報工作。六是元旦、春節兩節期間深入流動人口聚居地開展流動人口服務管理工作,開展免費為流動人口搶購返鄉火車票、走訪慰問困難流動家庭等活動6次。

5、技術服務工作。一是繼續深化人口和家庭公共服務體系功能建設,推進服務的廣度和深度。二是進一步推進“三優”工程,廣泛宣傳優生、優孕、優育知識,切實提升出生人口素質。三是深入開展生殖健康保健工程,做好避孕節育隨訪服務工作,截止4月30日新出生數560人,上門隨訪526戶,15戶還未滿42天,電話隨訪19人,上報病殘兒鑑定1例,共為40名流動育齡婦女做避孕節育報告,為準父母開展新婚培訓3期。四是開展三月份“月服務”工作,為16982人服務(其中做b超5214人,尿檢3420人,訪視8348人,流動育齡婦女共697人蔘加檢查,未發現計劃外懷孕。節育器到期166人,全部發放更換避孕節育措施通知單,已有34人採取換環或取環措施,絕經112人,全部發放取出節育器通知單,已有36人取環。對節育器下移的80人已經發放更換通知。五是落實避孕藥具服務工作,每月開展計生藥具服務宣傳週走進社群、小區、廣場、園區、工地等活動4次,完成《市平臺》避孕藥具發放工作,做到日清月結,藥具不良反應監測錄入8人。六是繼續開展免費孕前優生健康檢查工作,呼籲新婚夫婦及再生育夫婦積極參加孕前檢查,提升出生人口素質。截止4月底,街道共參加免費孕前檢查68人。

6、宣傳教育工作。一是深入開展“婚育新風進萬家”活動,蒲公英志願者通過入戶、文藝演出、廣場服務等行動把新型婚育觀念、新型家庭美德、新型人口文化送入社群。結合母親節、 “5.15”國際家庭日等開展系列宣傳活動。二是紮實開展“新社群新家庭新文化計劃”,積極推選11戶幸福家庭代表榮獲**區“幸福家庭”稱號,推選1戶代表榮獲南京市“幸福家庭”稱號,上半年共製作人口宣傳類、素質提升、孕前檢查、早教類等宣傳品6種,製作《0-3歲嬰幼兒早教指導手冊》、《0-3歲嬰幼兒早教免費體驗卡》共計10000份,營造了濃厚的新時期社群家庭文化。三是大力開展關愛女孩行動,以“5.15”國際家庭日為契機,帶領貧困家庭女孩參觀南京科技館,增長她們的科普知識;組織計生協會志願者深入社群發放《**街道關愛女孩行動倡議書》6000餘份;街道及各社群計生志願者深入小區、居民組的診所開展打擊“兩非”行動,簽訂《打擊“兩非”行動雙向協議書》。四是圍繞“5.29”主題紀念日開展“生育關懷在行動”志願服務表彰會暨“志願心 助成長”慶六一廣場文藝展演,走訪慰問失獨老人等活動,營造了良好的主題宣傳氛圍。五是人口學校氛圍濃厚,已開辦新婚類、生殖健康類、政策法規類、早教類等專題培訓班6期。六是做好政務資訊報道工作,依託各類人口雜誌、**區衛計局網、區街政府外網等做好工作報道,擴大宣傳範圍,提升宣傳影響力。

7、計生協會工作。一是認真落實計生基層群眾自治。通過社群黨建聯席會等途徑,與駐地企事業單位、物業等單位簽訂人口計生雙向服務協議,落實“單位負責、員工自治、社群服務”的工作思路。二是京新社群創新人口基層群眾自治服務模式,啟用“e民服務綜合服務平臺”,通過資訊化、網路化等方式提升社群對轄區居民的管理與服務水平。各社群人口計生基層群眾自治工作責任到人,分工明確,《章程》、《公約》制定完善。三是紮實開展計生志願服務和結對幫扶工作,開展困難計生家庭關愛行動,在春節期間共慰問了32名計劃生育困難群眾,其中有7名困難流動人口。四是做好計劃生育保險前期摸排工作。經過以入戶、電話及網路宣傳相結合的宣傳模式,初步統計,街道有2640名符合政策的0-3歲獨生子女,財政給予充足支援,真正把政府的惠民行動落到實處。開展“同享大愛”失獨家庭保險工作,為26名“失獨”人員辦理了計劃生育扶助保險。五是做好《人生》雜誌徵訂工作、常規工作,積極參加上級協會的各類活動,及時上報各類報表材料。六是舉辦“5.29”計生協會週年紀念活動,隆重表彰在生育關懷志願服務中湧現出的25名優秀“蒲公英”計生協會志願者和10支“蒲公英”計生協會志願服務隊。

三、把握機遇,創新創優,為“十三五”開局打下基礎。

1、推進“幸福家庭”建設。一是以評比表彰帶動典型樹立,街道自20xx年起,深入社群開展“幸福家庭”建立工作,前期經過qq、微博等網路報名,社群推薦、自我推薦、入戶尋訪等方式層層評議產生了百名好兒媳,於“三八”期間隆重舉辦了**街道“幸福大家庭之百名好兒媳”表彰會,表彰了100戶好兒媳幸福家庭,營造了濃厚的幸福家庭氛圍。二是以家庭教育帶動家庭素質提升,街道先後在社群、學校等舉辦育齡婦女健康知識講座、家庭教育對青少年成長的影響等各類知識講座5場。三是以家庭活動帶動幸福氛圍營造,在母親節之際,聯合婦聯、衛生、工會等部門在復興社區市民廣場舉辦“五月康乃馨鮮花獻母親 健康送家庭”母親節宣傳活動;在便民服務中心開展了“感恩母親節”主題徵文演講活動;在“5.15”國際家庭日之際,開展了親子diy餅乾製作“最精緻的禮物,送給最愛的人”的活動以及在明發濱江公園開展“放風箏”趣味親子活動,營造幸福、溫馨的家庭氛圍。

2、推進基層群眾自治建設。20xx年街道重點以基層群眾自治推進流動人口公益反哺工作,自“十三五”開局以來,模式逐漸成熟,效果逐漸顯現。一是自治模式呈現張力。街道設定意見建議箱,傾聽流動人口的意見,引導流動人口參與社群基層群眾自治工作,給予流動人口決策發言權和投票權,成立流動人口基層群眾自治委員會,讓流動人口公平、公正、公開參與各項自治活動,主動參與流動人口評議街道、社群計生工作,讓流動人口參與計生監督管理,形成合力,使流動人口真正感受到歸屬感和幸福感。二是自治隊伍展現特色。街道的兩支熱心公益、反哺社會的新市民志願者隊伍已常態化,這些充分感受到新家園溫暖的新市民用他們的熱情愛心、技能、特長反哺投身到流動人口政策宣傳、健康諮詢、生育關懷、扶貧幫困、法律援助等服務中,為身邊辦事不便的流動人口及戶籍居民提供全程代理式服務,便捷群眾,為新家園社會服務管理作出貢獻。三是自治過程顯現效果。街道通過志願者隊伍、議事制度、利益導向政策的落實等,大大提升了流動人口家庭幸福指數,流動人口家庭先後參與了街道“幸福家庭”建立、“優秀志願者”評選等,切實讓流動人口感受到**的家庭溫暖。

3、強化計生隊伍建設。一是配備德才兼備、責任心強的工作人員從事人口計生工作,計生工作人員大學本科及以上學歷達70%以上;二是定期邀請人口計生業務專家授課,組織計生專幹參加計生系統培訓,從統計知識、宣傳教育、獎勵扶助、生殖健康,到優質服務、依法行政等,有效推進街道人口計生隊伍專業化建設,全面提高了業務能力和綜合素質,強化計生隊伍綜合能力。

4、深化再生育政策宣傳。一是街道及各社群視窗單位設定“實施全面兩孩政策”諮詢受理點,依託三月幸福家庭月、母親節、5.15國際家庭日等廣場活動,開展諮詢宣傳,通過懸掛橫幅、製作展板、網路宣傳等途徑擴大宣傳面。二是開展“再生育審批”專項培訓會,提升計生系統工作人員對審批條款的更改及辦理流程的熟悉度,主動服務,真正把政策宣傳落實到群眾身邊。

5、結合街道實際,推進早教工作。一是完善早教陣地建設,街道0-3週歲嬰幼兒早期發展指導服務站於5月份已進入試執行階段,根據6-12個月、1-2歲、2-3歲三個不同的階段進行報名排課,由專業早教老師上課,普及轄區嬰幼兒家庭早教意識,進一步推進早教工作。二是依託街道、社群育嬰師隊伍入戶為戶籍人口、流動人口0-3歲嬰幼兒及家長開展科學早教指導,瞭解正確的餵養知識以及身體、智力、語言、動作、思維等的發展。三是向轄區0-3歲嬰幼兒家庭發放《早教指導手冊》、《科學育兒報》。四是開展“快樂寶貝”親子早教等系列活動。截止20xx年4月,需要服務的嬰幼兒數為2433人,1-4月開展了12次早教社群行,服務人數為500人;開展親子活動10次,服務人數為300人;開展免費早教體驗課程65節課,服務人數為576人。

四、20xx年下半年工作計劃

1、以“六一”活動為契機,開展快樂寶貝親子運動會、開展“走進童心世界”早教講座等,以多種形式做好人口文化宣傳活動。

2、**街道0-3歲嬰幼兒早教指導服務站正式執行,開展免費體驗課程、早教講座、主題早教活動、早教諮詢指導及計生相關服務。

3、做好九月份月服務工作,對轄區49週歲以下的育齡婦女進行兩癌疾病篩查。

4、強化政策法規宣傳,進一步開展獎扶、特扶、失獨及空巢困難老人的幫扶關愛行動,形成長效關愛機制。

5、落實下半年利益導向政策的登記兌現工作,保證各項獎勵優惠政策全部兌現到位。

6、做好出生人口素質提升工程,強化免費孕前優生健康檢查、病殘兒鑑定以及出生缺陷一級干預工作。

7、繼續推進流動人口基本公共服務均等化建設,根據“十三五”流動人口服務管理模式和方向,做好流動人口服務。

8、結合“十三五”工作計劃,進一步推進“世代服務幸福家庭”、“人口文化和諧家園”、“新社群新家庭新文化”等工程建設,圍繞**區20xx年衛生計生工作會議精神,以家庭人口發展為主線,提升家庭幸福指數,大力開展人口文化宣傳活動,為“十三五”開局打下良好的基礎。

9、結合全年目標考核任務,高標準的完成各項人口計生基礎工作,圍繞“7.11”、“9.25”、“10.28”、“12.1”等重大紀念日,開展系列宣傳活動,營造良好的人口文化氛圍。

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