有關建立工作計劃9篇

時光在流逝，從不停歇，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！該為自己下階段的學習制定一個計劃了。那麼你真正懂得怎麼寫好計劃嗎？以下是小編整理的建立工作計劃9篇，歡迎閱讀與收藏。

建立工作計劃 篇1

一、指導思想

繼續以建立文明校為抓手，認真學習貫徹素質教育精神，提高辦學質量。進一步落實建立文明工作，爭取學校建立文明工作再上一個臺階。

二、本學期工作目標

（一）健全組織機構和制度，發揮應有作用

1、加強領導班子自身建設，充分發揮各組織的管理職能。全體領導要既能“領”，又會“導”，既當指揮員，又當戰鬥員，深入教學第一線，勇挑重擔，以身作則，真抓實幹。作風上講民主，關係上講和諧，思想上講開拓，管理上講嚴密，學習上講經常，工作上講紮實。精誠團結，明確職責，分工協作。

（二）加強德育工作，促進精神文明建設

1、切實加強學校德育工作的領導和管理。黨政領導班子要充分發揮核心作用，把德育工作列為重要議事日程，進行專題研究和部署。要形成校長——教導處——班主任、科任教師三個工作層面，抓好學校教育、家庭教育、社會教育“三結合”，上上下下、縱橫交錯、校內校外相互配合、全方位的德育工作網路。

2、建立健全德育工作制度。抓好德育工作，要實行科學管理，要遵循學生的心理和生理髮展的特點和規律，建立健全工作制度，制訂切實可行的工作計劃。

3、重視德育工作隊伍建設，提高德育工作隊伍的能力。選派事業心、責任感強，教育思想端正，熱愛學生，作風正派，有較強組織管理能力和教學水平的教師擔任班主任。通過學習德育檔案、德育理論、現場觀摩等途徑和形式，增強班主任的光榮感和責任感，提高班主任的理論水平和工作能力。

4、立足課堂教學主陣地，積極滲透德育教育。努力上好政治課、思想課。政治課、思想課是學校實施德育的重要途徑，對學生良好品德的形成和文明行為培養有著奠基的作用。教學方法實現四個轉變，一是從說教式轉變為滲透式。二是從保姆式轉變為指導式，課堂上注意引導學生思考問題、分析問題、明辨是非，以形成道德觀念。三是從單一化轉變為層次化。四是從封閉型轉變為開放型，面對社會現實，讓學生接觸社會，瞭解生活。

5、加強行為規範的養成教育。中國小生的德育教育，以其年齡特點，要側重於行為規範的養成教育。把“中國小生守則”、“中國小生日常行為規範”的教育、訓練列入學校工作計劃和班隊計劃。

6、建立學校、家庭、社會三結合的德育網路體系，全面推進德育工作。德育工作是學校教育的首要環節，要

根據學校的工作實際，不斷充分和加強德育領導班子，建立一支“管理育人，教書育人，服務育人”的德育工作隊伍。

7、充分發揮班隊組織的作用，廣泛開展豐富多彩的德育教育活動少隊活動是學校德育工作的重要途徑。在實施素質教育的過程中，要著眼於學生思想的發展，著眼於學生能力的培養，創造性地開展少先隊工作。

8、堅持開展學雷鋒活動，扶貧幫困活動。召開學雷鋒動員大會，各班成立學雷鋒小組，開展學雷鋒送溫暖活動，扶老助殘活動。

三、認真做好“三德”教育

1、加強師德教育，提高教師素質。廣泛開展教師職業道德教育，學習先進教師的事蹟，組織黨員學習“三講”、“四教育”有關內容，發揮黨員模範帶頭作用，積極培養優秀青年教師入黨，把他們政治上熱情變為工作上的動力。

2、加強思想道德建設。學校堅持愛國主義、集體主義、社會主義教育，引導教師樹立建設有中國特色社會主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。

3、開展社會公德和家庭美德教育。提倡每位教師要外塑形象，內強素質，樹立良好的形象。加強崗位培訓，規範行業行為，樹立行業新風，表彰師德標兵，發揮模範帶頭作用。不但要求遵守學校紀律，而且要

求遵守社會公德，遵紀守法，學會文明生活，文明工作，文明做人。教職工無一人蔘與“黃、賭、毒”活動，無一違法犯罪現象。

四、切實增加精神文明建設的投入

學校把精神文明建設列入學校重要議程，想方設法增加投入。

1、為了滿足教師看書需要，學校訂閱黨報黨刊，同時給每一個教研組每個成員至少訂一種刊物，開設教師閱覽室，由專人看管。

2、為了豐富校園文化生活，開設職工之家，豐富教師文化生活。

3、積極開展藝術教育活動。

五、優化育人環境

1、優化育人環境，把教師能否做到平等對待家長，熱愛學生，作為衡量一個教師文明程度高低的標準之一。提倡使用文明語言，禁止使用教師忌語，使“您早、老師好、對不起、再見”成為學生自然口語，使學校真正成為孕育文明的搖籃。

2、加強校園綠化、美化、硬化和衛生工作。各班組開展衛生評比，讓學生養成人人講衛生的好習慣，校園內無髒、亂的地方。

3、加強校園文化建設，對學生進行藝術薰陶。校園本身就是學生接受藝術教育的樂園，我們注重發揮“美”的特殊作用。讓校園每一寸土地，每一面牆壁，每一項細小的設計都能給人以美的感染，藝術的薰陶，使學生感受到健康向上，奮發進取的力量，使其精神得到淨化。

建立工作計劃 篇2

20xx年上半年，我們積極進取，開闢創新，較好的完成了年初制定的部份工作計劃，但還有一些具體工作任務沒有完成好，在下半年的工作中，將認真組織氣力，抓好計劃的落實工作，創造性的展開工作，實現全市愛國衛生工作向優良高效發展。

一、城鎮衛生工作

繼續鞏固發展建立衛生城市活動，進步城市的現代化管理水平，大力展開健康教育，增強市民的衛生文明意識，增進文明城市建設，繼續抓好以鞏固發展國家衛生城市為重點的城市衛生管理工作，深進展開城市環境綜合整治活動，為建立國家園林城市、文明城市做出新的貢獻。

(一)進一步發揮職能作用，增進城市衛生的長效管理。

1.充分發揮組織管理職能。依照年初制定的工作計劃，根據不同季節不同時期的工作任務，適時預備召開各種會議，制發文件，部署任務，提出要求，抓好落實。在實施衛生綜合治理、除四害、衛生宣傳教育、衛生檢查評比等活動中，都要充分發揮組織作用，確保各項任務的完成。

2.充分發揮調和職能。在工作中，充分應用調和手段，處理好各組織之間、部分之間、職員之間的關係，使之相互聯絡，積極配合，密切協作，以到達預期目標。根據市愛衛會各委員部分的調劑，重新制發愛衛會各委員部分的職責分工，做好調和工作，使其在城市衛生基礎設施建設和城市衛生管理各個方面，全部到達全國愛衛會新頒佈的《國家衛生城市》標準。繼續協助建委抓好垃圾的密閉存貯工作，增加垃圾轉運站的數目，解決部份群眾倒垃圾難的題目，爭取在全市建立同一的、無縫隙覆蓋的環衛保潔機制。

3.充分發揮檢查督導職能。在具體工作中，從巨集觀、全域性和整體要求動身，對各主管部分和單位落實愛國衛生計劃的情況，根據標準進行監視、檢查和效果評價，肯定取得的經驗，找出存在的題目，提出改進工作的建議。加強對市容環境衛生和單位衛生的暗訪檢查和督導，貫徹執行《山東省愛國衛生工作條例》

(二)繼續抓好愛國衛生先進單位建立活動。

繼續抓好國家級和省級衛生先進單位建立活動，組織弄好摸底、調研、指導和市級驗收，年內建立3個省級愛國衛生先進單位，進一步進步市級愛國衛生先進單位的質量。

二、農村衛生工作

積極展開各種活動，催促指導各區做好農村衛生工作，加快社會主義新農村建設。

(一)繼續抓好建立衛生鄉鎮、村、戶活動

衛生建立活動，是新時期愛國衛生工作的重要載體，也是推動社會主義新農村建設的有效措施。依照年初制定的計劃，積極組織展開建立衛生鎮、村、戶活動。堅持標準，實事求是，做到成熟一個命名一個，確保建立工作的質量。在此基礎上，做到科學規劃、公道佈局、分類指導、消除空缺、循序漸進、整體發展，全面推動衛生村鎮建立活動。爭取年內有1個鎮、5個村到達省級衛生鎮、村標準。

(二)弄好農村衛生改水改廁工作

積極進行農村改水改廁工作，加強部分間合作，實施農村安全飲水專案，減少農村不安全飲水人口。有條件的村鎮，應大力發展集中式供水，提倡飲用水和其他生活用水份質供水。爭取農村自來水普及率年底增加2個百分點。加快農村改廁進度，積極落實專案配套經費和地方改廁經費，做好健康教育、培訓和技術指導，建立專業施工隊伍，依照國家標準組織實施，加快農村無害化衛生廁所建設和改造，加強糞便無害化管理，因地制宜展開農村改廁工作。力爭年內農村改廁普及率增加0.5個百分點。

三、病媒生物防制工作

根據全國和省愛衛會的部署，紮紮實實弄好夏季蚊蠅消殺活動和冬集中滅鼠活動。堅持採取物理、化學、生物等方法相結合的措施，以噴灑高效低毒滯留藥物為主，大幅度下降蚊蠅、鼠類的密度，減少蟲媒傳染病的爆發流行。

四、加強單位本身建設，進步愛國衛生隊伍素質

(一)加強政治理論學習，進步幹部職工的政治理論水平。認真學習市委關於建立“五型”機關活動及“解放思想，又好又快發展”解放思想大討論活動有關精神，改變工作思路，改進工作方法，提速增效，全面建設優良高效的機關隊伍。

(二)加強業務學習，進步幹部職工的工作能力。認真學習《國務院關於加強愛國衛生工作的決定》，加強《國家衛生城市標準》的學習，熟練把握愛國衛生工作法律法規和政策，加強職工在職教育和培訓工作，進步愛國衛生組織管理、調和、督導、檢查的工作能力。

五、努力作好招商引資等工作

克服困難，紮實工作，儘可能多的完成招商引資任務。加大工作措施，切實做好黨的建設、社會治安綜合治理、計劃生育等方面的工作。

建立工作計劃 篇3

為全面貫徹黨的教育方針，貫徹可持續發展戰略和科教興國戰略，落實《全國環境宣傳教育行動綱要》，進一步推進青少年素質教育和學校精神文明建設，本年度，我校在上級有關部門的領導下，積極參與，加大學校育人環境建設力度，積極開展環境教育.

一、指導思想

為提高我校學生的環境意識，樹立良好的行為規範，大力推進素質教育和加強社會主義精神文明建設，貫徹《全國環境教育行動綱要》、《東莞市中國小“綠色學校”評估標準》等檔案要求。全面推行環保知識教育，強化學生環保意識，努力培養樂於和善於參加環保的新一代。通過宣傳動員，使社會都重視環保，加入環保的行列。

二、主要工作

（一）、加大宣傳力度，提高認識

1、每學期利用晨會進行一次有關綠色學校的專題講話；

2、邀請市環保局專家給全校教師進行一次專題講座；

3、利用校廣播站進行宣傳；

4、班級牆報開闢環保專欄；

5、校園內樹立環保永久性標語牌、花圃、花壇內樹立宣傳警示牌；

6、給校園內植物掛牌；

7、印發有關環保的資料給全校師生；

8、組織學校建立“綠色學校”小組成員到外地參觀學習。

（二）、加強領導，開展豐富多彩的活動

1、改造廁所和校內汙水池，消滅汙染源；

2、設立班級美化區，開展學生捐花草活動；

3、組織 “清潔校內瓷磚”、社群清潔等活動；

4、結合學科教學開展環保活動；

5、組織教師製作和編寫環保教案、課件等；

6、繼續開展回收廢舊電池活動；

7、結合植樹節、愛鳥周、地球日、世界環境日等開展形式多樣的活動；

8、積極參加市環境領導小組組織的各項活動。

9、開展“手抄報”、“書畫”、“徵文”等比賽。

（三）、資料準備，積極申報

1、按上級要求準備檔案盒，分門別類收集和整理各種資料，做好各項準備工作；

2、按要求申報，力爭獲得市“綠色學校”稱號。

建立工作計劃 篇4

我社群要在鞏固建立成果的基礎上，繼續深入推進充分就業社群建立活動。總的指導思想是：以黨的十七大精神為指引，以實施《就業促進法》為抓手，以消除城鎮“零就業家庭”、解決就業困難人員、新增勞動力就業為重點 ，夯實基礎，創新舉措，建立促進就業長效機制，深化建立充分就業社群活動，努力實現社會充分就業，為共建共享生活品質之區，構建和諧社會作出新的貢獻。

20xx年，我社群充分就業社群建立工作的主要目標是：社群有勞動能力和就業願望的勞動者總體就業率達到98%以上，登記失業人員和持《就業援助證》人員基本實現就業再就業，動態消除“零就業家庭”，各項再就業扶持政策得到全面落實，就業困難人員得到有效援助，就業渠道暢通，自主創業的環境進一步改善；失業人員基本生活得到保障，有勞動能力和就業願望的勞動者參加積極的就業準備活動。20xx年的主要工作措施：

一、鞏固建立成果，繼續深入開展充分就業社群建立活動

進一步貫徹落實區政府辦公室《關於我區建立充分就業社群工作的意見》（蕭政辦發[20xx]86號）檔案，要在鞏固建立成果的基礎上，拓展工作思路，創新工作舉措，在開展就業援助服務，促進失業人員充分就業上有新的突破。要對照建立標準，從健全制度、完善臺賬、規範管理等方面入手，紮紮實實地做好建立的各項工作，確保建立目標的圓滿完成。

二、摸清底數，健全臺賬，建立失業人員動態管理機制

以建立充分就業社群為抓手，建立健全申報登記制度、入戶調查制度、訪談制度、動態管理和跟蹤服務制度、服務承諾制度等，全面瞭解掌握社群內勞動者就業和失業狀況，及時掌握就業困難人員基本情況（特別是“零就業家庭”狀況）。做到人員底數清、就業願望清、培訓意向清、崗位需求清、家庭情況清。在此基礎上，建立健全基礎臺帳，即《社群勞動者及就業情況臺賬》（採用電子臺賬），《社群未就業人員跟蹤服務檔案》，並根據動態變化情況，及時進行調整更新。

三、加大就業援助力度，促進失業人員充分就業

開展建立充分就業社群活動重在實效，切切實實解決社群內失業人員特別是就業困難人員的就業問題。以建立為載體，全面落實區政府新一輪就業再就業扶持政策，發揮政策優勢，鼓勵和引導失業人員自謀職業、自主創業。利用靈活就業社保補貼政策確認一批，通過轄區單位多的優勢，就近就地解決一批。

發揮社群優勢，開展社群就業援助，定期走訪就業困難人員家庭，及時瞭解掌握他們的就業願望與要求，建立就業幫扶工作網路，實行分片包乾，分類指導，落實幫扶工作責任制。按照“零就業家庭”“出現一戶發現一戶，發現一戶幫扶一戶，幫扶一戶穩定一戶”的要求，動態消除“零就業家庭”，實現動態歸零，基數歸零。

積極配合公共就業服務機構和鎮街勞動保障機構，向就業困難人員提供職業指導和職業介紹服務，組織推薦他們參加就業再就業培訓和創業培訓，將有勞動能力和就業願望的失業人員組織到積極的就業準備活動中來。

四、加強宣傳，營造建立輿論氛圍

充分利用各種宣傳手段，通過多種有效形式廣泛宣傳建立充分就業社群活動的重要意義，宣傳建立工作的有關政策和主要內容，使社群內失業人員都動員組織到建立活動中來，形成人人關心建立工作的良好氛圍。發揮社群優勢，廣泛收集招（聘）工資訊，利用社群網站、宣傳欄及時進行釋出，使失業人員不出社群也能就近就便找到工作，促進就業再就業工作的有效開展。

建立工作計劃 篇5

為了創造良好的無煙環境，教育學生養成良好的不吸菸習慣，促進學生身心健康發展，學校積極響應上級的建立無煙學校活動的號召，認真學習對照國家衛生部門頒佈的“無煙學校標準”，爭創無煙學校，現制定爭創計劃。

1、領導重視，制度健全。

學校成立控煙領導小組，建立健全網路組織，由校長具體組織計劃及實施。建立嚴格的禁菸規章制度，制定學校控煙規程。

2、公共場所禁止吸菸。

學校的教室、實驗室、圖書館、電化教室、會議室、教師辦公室等公共場所，禁止吸菸，並設有醒目的禁菸標誌，除特設的吸菸室外，其他地方均無煙區，不放煙具，進入校門一律不得吸菸，包括外來來訪人員。

3、校長帶頭，人人蔘與控煙活動。

校長及學校領導帶頭不吸菸，學校黨、政、工、團、婦委會、愛衛會等組織齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙主人。

4、積極開展控煙教育。

充分利用健康教育課、團隊活動、主題班會、板報、廣播等各種形式，對學生開展吸菸有害健康的宣傳教育，提高學生的控煙知識，培養學生不吸菸行為的好習慣，增強學生的自我保健意識和能力。

利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒菸、禁菸教育，進一步提高教職工的控煙能力。

5、控煙宣傳遍及家庭和社群。

學校主動和家庭配合，利用家長會、家長學校，積極宣傳吸菸有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，倡導學生規勸家長戒菸、禁菸。

6、將是否吸菸作為“三好”學生評定內容之一。

學校把是否吸菸作為學生思想品德評定之一、“三好”學生評選內容之一，並與獎學金、助學金評定相結合，把建立無煙學校與學校精神文明建設以及學校德育工作相結合。

7、學校內不銷售香菸，不做任何形式的菸草廣告。

建立工作計劃 篇6

一、指導思想

進一步進步廣巨匠生的.法律素質，努力進步師生的法制意識和水平，推動和促進教育事業和諧發展。在"五五"普法期間，堅持法制教育與法制實踐相結合，堅持依法治教原則，逐步將教育工作納入法制化軌道，保障和促進法制教育事業健康發展。

二、組織機構

為切實加強對法制教育宣傳工作的領導，我校成立法制教育宣傳工作領導小組。

組長：略；副組長：略；成員：略。

三、主要工作

1、深入學習宣傳鄧小布衣主法制理論，依法治國，依法治教。當真學習關於法律方面的法規條例，尤其是與教育事業發展和廣巨匠生權益保障相關的法律法規努力進步依法治理、依法決議計劃的水平和能力。學習宣傳"民主法治"作為和諧社會主要特徵的深刻內涵，加強遵法遵紀相關法律法規的學習教育，依法解決矛盾糾紛的司法途徑教育等，培養和強化法律權勢鉅子意識、民主法治意識和社會責任意識。組織教師當真學習與教師權益相關的法律知識，認識與本職工作相關的法律法規，增強遵法和用法的自覺性；加強意識形態領域法制意識的再教育，確保"五五"法制宣傳教育健康、有序地發展。

2、開展以憲法為核心的社會主義法律法規宣傳教育。要加強以憲法為核心的法制宣傳教育，緊密結合依法治教建設，進步廣巨匠生的法律意識和法治素養，引導廣巨匠生自覺學法、用法、遵法，爭做遵守憲法和法律的模範。

3、結合實際鋪排法律法規的宣傳教育。要加強法制副校長、家長法制學校、校外法制教育基地建設，充分施展學校、家庭、社群聯動的青少年法制教育體系作用。要把法制教育有機融入青少年思想品德教育和日常行為規範教育之中。在"五五"普法過程中，有計劃地組織師生學習《憲法》、《教師法》、《保密法》等相關教育法律、法規和重要檔案，增強教師依法履行職責的意識；當真組織教師學習《合同法》、《智慧財產權保護法》等相關法律法規，進步教師在開展科學研究、發表論文、申請專利等流動時的法律意識，自覺維護正當權益。鼎力加強師德建設，提倡教師通過上行下效，帶動學生自覺學法、遵法，不斷進步育人水平。

4、加強法制教育宣傳載體和陣地建設。要加強法制教育宣傳的載體和陣地建設，充分利用校園網、小廣播、黑板報、櫥窗以及組織文藝宣傳等形式，寓教於樂，開展法制宣傳教育流動。在普法過程及教授教養過程中，鋪排相應的法律知識教育內容。通過開展法律諮詢、法律知識競賽、法制講座、組織普法文藝演出、法制辨論賽等，做好對學生的法制宣傳教育，學校要在校園網上開闢學法專欄，引導青少年網上學法。要積極推動社會普法工作。學校要積極組織法律進社群、法律進家庭等流動，鼓勵全校教師、學生加入法制宣傳志願者步隊，面向社會，積極開展法律宣傳和法律援助工作。要利用好紀念日、宣傳週、宣傳月有計劃有組織地開展形式多樣的宣傳教育流動，當真組織好"五五"普法第二個"12。4"全國法制宣傳日的流動。

5、健全組織機構，明確工作職責。進一步健全法制宣傳教育工作領導機構。各級部要切實承擔起詳細組織實施"五五"普法規劃的職責，施展組織、協調、指導和檢查法制宣傳教育的職能作用。逐步建立完善各級法制宣傳教育工作的考核評估、監視激勵等機制。

四、步驟和方法

（一）實施步驟共分三個階段進行：

1、宣傳啟動階段時間：

2、全面實施階段時間：

主要任務：深入學習《教師法》、《憲法》及其他法律法規和規章；重點學習《未成年人保護法》、《保密法》等有關法律法規；主要學習《合同法》、《智慧財產權保護法》等法律法規。全體教師要結合自己的法律水平，在學習法律法規的同時，有選擇的進行法學基礎理論學習，進步全體教師和學生的法學理論水平。

3、總結考核驗收階段時間：

主要任務：學校將按照本規劃確立的目標、任務和要求及"五五"普法檢查驗收尺度逐項對照，進行自檢自查，進一步查漏補缺。同時，學校將組織"五五"普法驗收考試，並作為評先選優的依據。

（二）工作方法："五五"普法要堅持從實際出發，因人、因地、因時制宜，緊密親密聯絡工作和出產的需要，採取分類指導和多種形式並舉的方式進行。

1、聯絡實際、狠抓落實。各級部要緊密親密聯絡工作實際，從實際情況出發，有針對性的開展法制宣傳教育，即要兼顧全面，又要凸起重點，採取切實可行的措施防止形式主義，保證"五五"普法教育規劃提出的各項要求、任務落到實處。

2、普治並舉，整體推進。堅持集中學習與自學相結合、學法與用法相結合、法制宣傳與法制實踐相結合，在普法教育和依法治會的內容、形式上不斷立異，普治兼顧、全面實踐、整體推進。

3、多種途徑，廣泛宣傳。積極組織多種形式的法制宣傳教育流動，開展法律諮詢、法律知識競賽、組織收看電視教育片，舉辦法制圖片展覽等，施展輿論工具和少先隊教育陣地作用，利用網路、廣播站等加大普法宣傳的廣度和力度。

4、建立和健全監視激勵機制。將"五五"普法工作列入年度考核評估內容，把是否具備必要的法律知識和依法辦事、依法維權作為教師年度考核和評先選優的一項重要內容。

建立工作計劃 篇7

20xx年，我院在市委市政府和市衛生局的統一領導下，在有關部門的協調配合下，全面開展了平安醫院建立活動，使醫療執業環境明顯改善，醫療服務質量明顯提高，中心內部無刑事案件、治安事件，安全隱患明顯減少，治安防控能力明顯增強，醫患關係更加和諧，確保了醫院工作又好又快發展，增進了廣大人民群眾身體健康，現將今年建立工作總結如下。

一、領導重視，機構健全

院領導高度重視平安醫院建立工作，把建立“平安醫院”納入工作計劃，成立了以杜娟院長為組長，有關職能科室負責人及臨床科室主任、護士長為成員的建立“平安醫院”活動工作領導小組，下設建立辦公室，由分管領導擔主任，形成一把手主管，分管領導親自抓，分工協作、任務明確的組織管理機構。認真制定工作計劃，定期召開會議研究建立工作，辦公室負責抓層層落實，確保我院綜治工作和建立工作取得實效。

二、強化宣傳，制度健全

結合我院實際，認真制定宣傳計劃，通過在院內懸掛宣傳標語、醫院網站釋出“創安”資訊、邀請市消防大隊開展消防安全知識講座和現場實地演練、定期舉辦“三基”知識考試、臨床醫療護理知識講座等形式，不斷提高醫院員工安全意識，在院內形成了人人知曉平安醫院建立、人人蔘與平安醫院建立的濃厚氛圍。同時，我院制訂完善了《醫患溝通管理制度》、《關於規範市中醫院120綠色通道工作的幾點要求》、《保衛科工作職責》、《健全落實藥物不良反應監測制度》。定期組織開展政治理論學習，堅定共產主義信念，努力提高員工的政治思想素質及道德水平，打造有堅強執行力的團隊精神。

三、強化措施，確保成效

㈠提升醫療質量。一是落實診療責任制。嚴格執行首診、首問負責制，讓病人在就診過程中，遇事有人問，事事有人管，使醫院人人都參與服務。試行住院醫師24小時住院制度。二是加強急診服務。完善急診綠色通道，急危重病人先搶救，後補辦手續。需轉科或科間會診的危重病人，首診醫師負責與有關科室接洽。院內急會診到位時間≤10分鐘。急診留觀時間≤48小時。20xx年，我投資100餘萬元擴建了急診創傷科，現已形成集急診室、搶救大廳、急診ICU、觀察室、藥房、檢驗、輸液室為一體的急診救治的獨立區域，開通了心腦血管、創傷急救綠色通道。一批西醫和中西醫結合學科綜合服務能力全面提升，已進入市內先進行列。我院獨立完成了心血管介入、神經介入、頸內動脈支架置入、頸椎等高難度手術；獨立完成急性肺栓塞、多發性骨折、多臟器功能衰竭等急診急救。

㈡提升服務質量。一是門診堅持“一站式”服務、導醫服務。推行“一醫一患一診室”、“一醫一護一患一診室”診療模式。實行門診服務視窗和診室彈性工作制，藥房、收費推遲半個小時下班。超聲、內鏡等需空腹檢查的專案，比正常上班時間提前半小時開始檢查。二是醫務人員掛牌上崗，禮儀端莊，著裝整潔，說話和氣，態度和藹，有問必答，熱情耐心，杜絕生、冷、硬、頂、推現象。認真聽取病人的意見、建議，並作耐心、細緻的解釋和指導。三是全面實施整體護理。合理簡化護理病歷，把護理時間還給病人。對出院病人實行一週內電話隨訪，並有記錄。建立與城鄉基層醫療機構聯絡點制度，組織高階職稱和高年資主治醫師定期、不定期下基層醫療機構開設專科、專病門診，擴大優質醫療資源的受益面。20xx年，我院共組織義診10餘次，受益群眾3000人次，發放宣傳冊10000餘份。

㈢加強醫患溝通。進一步完善醫患溝通制度，成立醫患溝通辦公室，並設立醫患溝通談話室，將投訴流程等張貼上牆，讓患者清楚。科主任、護士長帶頭與患者或其家屬溝通，責任醫師、責任護士每天至少溝通兩次，瞭解患者的需求、感受和建議。設立院長接待日製度。20xx年，我院對病人的投訴辦結率達100%，無上訪、搶砸、封堵醫院、毆打醫務人員的情況發生。通過有效的醫患溝通，有效的維護了醫療環境和醫療秩序，保障了醫院的良性執行。

㈣嚴格控制費用。認真落實醫學檢驗檢查結果同城互認制度、醫務公開制度。嚴格考核各科室藥佔比，對超標準的科室進行處罰，20xx年我院藥佔比比20xx年同期下降2個百分點。完善單病種限價管理制度，嚴格實施“三合理”規範。實行一日清單制和部分藥品、診療專案費用上牆制度。

㈤完善保衛保障機制和工作機制。建立健全了內部治安保衛機構和保安隊伍，防盜竊、防火災、防破壞等各種安全防範設施完善，及時排查和消除各種不安定因素和安全隱患；狠抓安全生產責任落實，崗位職責和技術操作規程完善；消防疏散出口、通道暢通，消防設施、滅火器材、報警系統、安全標誌和應急照明齊全、靈敏有效，符合規範要求，無火災隱患。

20xx年，我院平安醫院建立工作取得了一定的實效，醫療質量進一步提升、服務水平進一步提高、安全意識進一步增強、保障制度進一步健全，醫院實現了和諧、快速發展。20xx年，我院晉升三級甲等中醫院，醫院相繼榮獲江蘇省行風先進集體、江蘇省衛生系統先進集體、江蘇省誠信執業單位、廉政文化進機關示範單位等。但是，我們也充分認識到，平安醫院建立工作是一項長期工程，需形成長效機制，鞏固落實建立成果，為醫院的和諧發展、科學發展、跨越發展提供良好的醫療秩序，為港城的騰飛崛起和再次騰飛做出應有的貢獻。

建立工作計劃 篇8

20xx年環保局建立平安單位工作計劃局機關各科室、各下屬單位：

為營造和諧穩定的社會環境，按照區綜治辦關於建立“平安單位”活動的總體部署，結合我局實際，特制訂如下工作計劃：

一、指導思想

始終堅持把維護社會政治穩定放在首位，堅持“打防結合，預防為主”的方針，以平安建立活動為載體，進一步加強和完善整體聯動防範機制，營造和諧的社會環境。

二、提高認識，加強領導，落實責任

開展平安建立活動，是構建社會主義和諧社會的內在要求，是落實社會治安綜合治理各項措施的有效載體，是維護社會政治持續穩定和長治久安的重要途徑。

一是我局加強對平安建立工作的領導，特成立局主要負責人任組長，分管領導任副組長,各科室各下屬單位主要負責人為成員的平安單位建立工作領導小組,在全域性營造了主要領導親自抓,分管領導具體抓,各科室各下屬單位齊參與的工作氛圍。

二是召開局幹部職工大會，宣讀建立活動的各項措施和實施方案，增強全域性幹部職工的遵紀守法意識和安全責任意識。加大強化各項治安防範措施。

建立工作計劃 篇9

社群衛生工作是社群工作的重要組成部分。為鞏固創衛成果，更好的服務群眾，為轄區居民提供更好的人文居住環境，以改善和提高人民群眾的生活環境質量。我社群結合實際情況，特制定環境衛生工作計劃如下：

一、加強居民區的日常環境衛生管理工作

認真抓好居民區衛生管理工作，做到每週至少檢查2次，對衛生不合格的小區及時通知物業管理處讓其整改。做到居民區內無暴露垃圾，無衛生死角，生活垃圾當日清除；樓道內無亂堆亂放雜物現象，無亂貼亂畫，無小廣告；屬於門前“三包責任制”的單位，嚴格落實“門前三包責任制”。飼養犬類的居民，在外出時，應及時清理犬類排洩在外的糞便，不汙染環境。

二、做好環境衛生宣傳工作

社群在加強環境衛生管理的同時，還要做好宣傳工作，提高社群居民環境衛生意識。社群強化監督檢查，充分發揮小區、單位的作用共同配合，大力開展形式多樣、豐富多彩的宣傳教育活動，提高居民的衛生意識。

三、做好“除四害”工作

為了居民的身體健康，預防蚊蠅、蟑螂、鼠害傳播疾病，我社群定時定期要開展好滅“四害”工作，認真做到“不漏投”，切實保障滅蟑、滅鼠、滅蚊、滅蠅的效果。

四、強化監督

做好檔案管理社群深入居民小組中對衛生工作進行督查，對發現的問題及時處理，處理不了上報到有關部門。明確職責，做好衛生工作資料的歸檔工作，為社群開展衛生工作提供依據，確保我社群衛生工作達標。