學校重點工作計劃(通用6篇)

來源:才華庫 2.52W

光陰如水,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,讓我們一起來學習寫工作計劃吧。但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態吧,下面是小編整理的學校重點工作計劃(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學校重點工作計劃(通用6篇)

學校重點工作計劃1

根據市、區工作會議精神,以提高班主任素質為重點,明確以人為本的思想,通過“專題培訓、校本培訓、自我研修”三種形式,打造一支師德高尚、素質過硬、知識淵博、勇於開拓創新的學習型團隊。全面提高我校德育工作隊伍綜合素質,為全體教師全面、健康、可持續發展奠定堅實的基礎。

一、班主任專業化培訓

我校在崗70%教師都持有班主任上崗證書,因此班主任隊伍建設是我校校本培訓的重中之重。

1、積極參加區進修學校組織的班主任專題培訓,並組織全體教師對專題培訓進行深入學習。

2、組織教師進行本校的德育校本培訓,本學期將進行《班主任工作基本規範》、《班級活動設計與組織》、《班級管理》等專題的培訓,讓班主任教師在培訓中不斷提高自身的思想、管理水平。

3、自我研修方面。學校優化管理機制,給教師充分自主學習的時間和空間,能靜下心來閱讀一些教育專著,也可以上網獲取各種資訊,撰寫一萬字的讀書筆記,並在期末進行交流,全方位、多維度滋養提升自我。

二、組織參加xx德育實踐活動課大賽

學校在三月末進行學校內的初賽,由校長任組長成立評委小組,評選出校內賽課的一、二等獎,並推薦一等獎參加區級第xx屆德育實踐活動課大賽,並爭取取得好成績。

三、心理教師培訓及兩室建設

1、由於我校教師師資短缺,沒有專職的心理教師,在本學期將派一名兼職教師參加區進修學校組織的心理教師培訓,學習心理教師的業務素質和專業能力。

2、在資金短缺的情況下,籌集資金建設心理輔導室與心理活動室。

四、積極組織教師進行網路教研培訓

學校德育辦構建學校德育工作部落格,通過網路將我校德育工作中的經驗、反思及不足展示出來。同時,每位班主任自己建設自身的班主任部落格,並推薦我校的名優班主任工作室,使部落格成為班主任們溝通、交流、學習的橋樑。

3月建立學校德育工作部落格,班主任建立自身部落格,學校德育實踐活動課初賽。4月德育實踐活動課報名,推薦名優班主任工作室。5月參加區德育實踐課大賽,班主任工作交流。6月自我研修展示交流,班主任部落格評比。

學校重點工作計劃2

德育工作對青少年學生健康成長和學校工作起著導向動力和保證作用。為開創我校德育工作新思路,打造德育特色專案,培養學生的創新精神和實踐能力,養成良好的思想品質和行為習慣,使德育工作滲透到每個教學環節之中,把學生培養成具有健全人格,全面發展,個性突出,高素質的人才。特制定此計劃。

一、工作目標:

1、建設一支隊伍:加強師德教育,培養一支素質較高的德育隊伍。

2、強化一項工作:加強對學生常規教育,培養學生良好的行為習慣,促進優良校風的形成。

3、建立一片基地:充分挖掘德育資源,建設好家長學校、德育基地,積極開展社群活動。

4、貫穿一個主旋律:以主題活動為抓手,豐富學生的校園生活。

5、打造一些特色:進行陽光體育特色打造,開展有特色的藝術活動開闊學生的藝術視野。

二、具體工作:

(一)加強德育隊伍建設,拓寬德育思路,增強德育工作的針對性。

1、理論學習,更新育人觀念。

從本學期開始,我們將要求班主任多閱讀育人方面的雜誌,德育處在定期組織將新資訊傳遞給大家,要求班主任,融入自己的工作中,改革班主任工作,不斷提高班主任工作的水平。

2、班主任系列培訓,提高育人水平。

我們將繼續組織定期的班主任培訓,將更加有針對性的專題培訓。將班級管理中一些容易出現的問題丟擲來,大家一起出謀劃策,解決實際問題,讓班主任培訓更具實效性。如:教室衛生保潔的專題研討、有效進行家校聯絡的研討;班主任培訓中將組織常規培訓、學習理論後的交流、專題培訓、心理輔導培訓等多個方面的培訓。

3、班主任基本功競賽,抓好德育課堂。

本學期,我們將組織四到六年級的班主任基本功競賽。內容還是為上好一節晨會課。力求使我校的晨會十分更加精彩。

4、百川故事會開講,建立德育特色。

開學初,我們將組織班主任聆聽一節“百川故事會”的示範課,讓大家瞭解百川故事會的一般程式。本學期,“百川故事會”將作為我校一個特色德育專案,每個年級每月推出一節“百川故事會”讓全體班主任觀摩學習。故事會的內容圍繞“學會生存”校本教材內容。力爭在大家的共同努力下,讓我校的班隊課呈現出一條不一樣的風景線。

5、德育科研,促進研究成果轉化。

以前在德育上班主任經常撰寫的是教育案例,這學期,我們將要求班主任積極撰寫有一定質量的教育論文,積極參賽或向報刊雜誌投稿。十一五德育立項課題《培塑新太倉人良好行為習慣的研究》要認真做好結題準備工作,力爭順利結題。校本教材《學會生存》繼續完善,爭取早日出版。

(二)落實各項常規教育,培養文明學生。

6、深化愛國教育。

繼續規範每週一的升旗儀式、國旗下講話,做到學期有計劃,週週有主題。要充分發揮紅領巾廣播臺、黑板報、宣傳櫥窗等陣地的宣傳作用,對學生進行愛國主義教育。引導學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。要充分發揮少先隊組織作用,以重大節日、重要人物和重要紀念日為契機,通過豐富多彩的少先隊活動,提高德育實效。

7、常規教育進一步落到實處。

在學習、貫徹新的《國小生守則》和《國小生日常行為規範》的基礎上,班主任根據本班特點,設計出能夠體現自己班級發展路線的班主任工作計劃。本學期在常規訓練方面要更加註重及時反饋,加強宣傳力度,樹立榜樣,激勵先進。努力建立健全對學生的評價激勵機制和對教師的考核機制,促進育人工作的有效開展。

8、加強法制安全教育。

繼續採用走出去,請進來等形式,通過法制專題講座、知識競賽、參觀展覽等途徑對學生進行《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》為重點的法制教育系列活動,增強學生遵紀守法的自覺性和自我保護意識。建立後進生幫教制,消滅在校生違法犯罪行為的出現。

9、開展心理教育。

心理健康教育是學校教育工作的一項重要內容,要通過觀察、主動找問題學生談話、問卷調查等形式瞭解學生的心理現狀,要加強針對性的心理健康指導,心理教師要舉辦一些豐富多彩的活動及時矯正某些學生的畸形心理,增強他們的抗挫能力和適應社會的能力。

(三)密切聯絡社會、家庭,開闢“大德育”的廣闊天地。

10、家長學校講師團,傳遞育人經驗,提高家長育人水平。

本學期開始,我們家長學校講師團要定期定主題開講。講師團成員都有自己的主題,為我校家長講課。家長學校每月開放兩次。提高我校家長的家教意識及家教水平。

11、定期召開家長會。

每個年級每學期必須召開一次家長會,由年級組長負責確定時間,蹲點行政負責發言、督促及檢查。開學初,年級組長初步確定本年級家長會的時間,上報德育處。

12、家委會的定期召開,發揮優秀家長的帶頭作用。

我們每學期還將召開兩次家委會,聽取家長對我們教育教學方面的意見及建議,要求家長寫家教心得,促進家校聯絡工作。

13、家長半日活動。

本學期,我們將組織低年段的家長半日活動,每個班級要求部分家長參加,讓家長走進課堂,瞭解孩子的學習情況。

14、帶領學生走進社群,鍛鍊學生能力。

本學期,要帶領學生進社群、敬老院、福利院、邊檢站等德育基地進行參觀訪問和綜合實踐,對學生進行環保、尊老、助殘、法制等多方面的教育。

(四)主題活動深化雛鷹行動,鍛鍊學生才幹。

15、確立每月活動主題,三月愛心實踐月,四月迎世博,做一個有道德的人,五月藝術節,六月成果展示月,每月圍繞主題策劃系列主題活動,如:深入開展“迎世博,做一個有道德的人”;組織“民族精神代代傳”活動;開展“爭做四個好少年”活動。力求讓更多的學生參與活動,在活動中獲得知識、得到成長,從而培養學生的綜合實踐能力和創新精神。

(五)做好體衛藝工作,打造學校特色專案。

16、最好陽光體育特色專案。

本學期,我校的陽光體育活動要認真制定兩套活動方案,準備參加市裡組織的大課間活動方案評比,各班要按照要求認真執行,使在校學生至少掌握2項運動技能,力爭使我校的陽光體育成為我校德育活動的一大亮點。

17、加強和規範衛生防疫工作。

我們要認真貫徹落實《學校衛生工作條例》,以提高學生健康意識和培養良好健康行為為基礎,進一步加強和規範衛生防疫和食品安全,預防和控制常見病、傳染病的發生,保障學校師生員工的身體健康。此外,我們還要積極開展健康教育宣傳活動,促進學生身心全面發展。

18、豐富和完善藝術教育活動。

要通過每年一次的校園藝術節,豐富和完善藝術教育活動,開闊學生的藝術視野,提高師生的藝術實踐能力。每位學生至少掌握一項藝術技能。

以上是德育處本學期的具體工作安排,每個月的具體安排我們將放在校園網上。我們德育處將圍繞工作計劃,認真開展活動,提升班級管理水平、推動習慣養成教育,使學校的德育工作邁上一個新臺階。

三、具體安排:

二月份:新學期新希望

1、開學典禮暨升旗儀式。

2、各班進行常規教育,學習《國小生守則》、《國小生日常行為規範》。

3、班主任培訓:常規培訓。

4、班級文化建設佈置(3月8日之前完成)。

5、制定心理工作計劃。

三月份:愛心實踐月

1、制定班級工作計劃。

2、出好一期以“學雷鋒、樹新風”為主題的黑板報。

3、班主任培訓:評語展評。

4、班主任培訓:校本教材修改、“百川故事會”展示。

5、成立家長學校講師團。

6、開放心理諮詢室。

7、家委會活動。

8、部分年級家長會。

四月份:四月迎世博,做一個有道德的人

1、班主任沙龍:如何讓教室一天都保持乾淨。

2、班主任培訓:班主任基本功競賽。

3、低年級家長半日活動。

4、出好一期以“文明迎世博,做一個有道德的人”為主題的黑板報。

5、部分年級家長會。

6、家長學校活動。

7、完成一篇德育論文。

五月份:藝術節

1、班主任培訓:德育學科帶頭人講座。

2、班主任沙龍:有效進行家校聯絡的研討。

3、出好一期以“歡歡喜喜迎六一”為主題的黑板報。

4、部分年級家長會。

5、家委會活動。

6、聆聽窗外聲音

7、中隊主題評比活動。(1—3年級各班按自己實際情況圍繞“學會生存”自定主題)

8、家長學校活動。

六月份:成果展示月

1、出好一期以“我收穫,我快樂”為主題的黑板報。

2、撰寫評語及寄語,上交蹲點行政。

3、複習迎考教育。

4、活力雛鷹考章,頒章。

5、班主任培訓:班主任團體心理輔導、班主任工作手冊展評。

6、家長學校活動。

7、寫好總結,資料歸檔工作。

8、優秀班主任、優秀班集體推薦評比。

9、三好生、特長生推薦評比。

10、德育工作總結。

11、佈置暑假工作。

學校重點工作計劃3

根據區教育局的會議精神,結合學校實際從學校文化、學科德育滲透、心理健康教育、行為習慣養成教育四個方面制定本學期政教處工作計劃。

一、工作目標

(一)學生培養目標:

六學年:重點用《中國小生守則》和《中學生日常行為規範》嚴格要求學生,教育學生遵守紀律、維護學習、生活秩序,為自己和他人創造良好的學習、成長環境,認真糾正違犯規章制度的不良行為和習慣,養成遵守紀律、講究衛生、勤奮學習的良好習慣。

七學年:重點進行禮貌待人、孝敬父母、尊敬老師等良好行為習慣的培養和教育。在學校的特色工作的基礎上爭創特色班級;

八學年:重點進行誠實守信、熱愛勞動、艱苦樸素、克服困難等正確信念與良好行為習慣的培養和教育。加強監管,平穩向畢業班過渡

九學年:進行前途理想教育,使學生樹立遠大的理想,力爭保持穩定,特別是較差的班級保證正常的教育教學秩序,順利送走本屆畢業生。

(二)班級管理目標:

根據學校的特色德育工作及各學年學生的不同情況,學校相應提出不同的要求,以形成各有特色的班級文化建設氛圍,促進命名班,示範班的形成。

(三)德育隊伍目標:

1、班主任的基本功達標率:通過培訓、考核,班主任基本功達標優秀率達到30%。良好率達40%,基本勝任率達30%。

2、按照市教育局要求班主任每學年與家長的接觸面達100%。

3、對待進步學生通過幫教轉化率達到95%,明顯轉化率達50%。

4、政教處人員加強學習、培訓與交流,進一步增強責任意識,使政教處的活動開展條條有序,在工作檢查、監督、評比中做到公開、公平、公正。儘可能在班級間創造比、趕、超的良性競爭氛圍。

5、加強全體教師的師德建設

加強教師的師德師風建設,開展塑師魂,正師風,講師德活動,建立全員德育的思想,樹立為人師表的典範作用。要求教師在授課時根據學科的內容和科學,適當地選擇德育內容,有機地加以滲透,使學生在專業知識的學習中受到教育。通過交流、研討、反思,提高教職工的德育能力;

二、主要工作:

1.加強對學生思想教育,養成良好的行為習慣。

政教處和學生會加強對各班級紀律,衛生的監管檢查。考評做到準確、透明.本學期,我們在對學生扣分的同時,採取加分的辦法鼓勵學生的服務意識,如:主動撿垃圾、看到不文明行為主動制止、拾金不昧等給班級加分。並定期在廣播中給予表揚。以在校園中樹立良好的風尚。

2.加強班主任工作的管理

班主任工作是學校工作的核心,班主任隊伍的強弱在學校的教育教學工作中起著舉足輕重的作用。

本學期政教處按照《班主任工作考核制度》對各班班任進行檢查,使班主任管理和考核進一步制度化、規範化。及時召開班主任工作經驗交流會和班主任工作座談會。完善班主任部落格,實現學校教育與家庭.社會之間的無限溝通.我們將特別關注青年班主任的成長,通過班主任工作日誌,交流.培訓等方式提高他們的能力。開開展班主任優秀案例的評選活動,提高班主任的德育水平.進一步落實班主任家訪制度,班主任每學期對班級學生的家訪率要達到40%以上,對學習、生活有困難的學生家訪率每學期不能少於50%,同時提倡任課教師適當對學困生、待進步學生進行隨訪。

3、做好校本培訓工作

更新教育觀念,樹立大德育觀,強化人人都是德育工作者的意識。按照新課改確立的“三維目標”,隨堂聽課,檢查教案,在各學科教學中滲透德育,使“無痕跡教育”在課堂上充分體現,努力達到“門門都是無痕德育課,人人都是德育工作者”的目標。以集中培訓和自學實踐等多種形式,滲透教育學、心理學原理,教育教學法規等,提高教師的整體素質。結合學校特點制定符合本校學生特點的校本課程體系,切實發揮德育課程的引領作用.

4.心理健康教育工作

積極推進規範化心理健康教育,配備專兼職心理輔導教師,開展形式多樣的心理健康教育活動,充分利用網路媒體,增進師生.生生的溝通,不斷提高和完善我校的心理健康教育工作.

三.重點工作:

本學期加強對學生常規工作的管理,學生的儀容儀表,紀律衛生工作將是本學期的重點。從學生儀表、文明習慣、學習習慣、勞動習慣等多方面入手,對學生進行行為規範養成教育,樹立良好的班風、學風,營造健康向上的育人環境。

結合素質教育要求,繼續引導全體教師提高對轉化待進步學生工作的認識,全面加強轉化後進生的工作力度。班主任教師和任課教師共同分析待進步學生類別,確立幫教對子,通過輔導、談話、家訪等多種形式,提高幫教效果,待進步學生轉化率要在80%以上。

學校重點工作計劃4

(一)、師德建設

按照教育局師德建設工作重點和學校總體工作計劃加強教師隊伍建設。以強化師德、師風為重點,組織全校教師認真學習《中國小教師職業道德規範》、《公民道德建設實施綱要》、《鶴崗市中國小教師“七不準”》及處罰規定,結合上級要求制定了我校教師工作紀律。把各種制度落實到教師的師德評價上。並落實到日常的教學中,嚴禁有違師德現象的發生,使每位教師都具有品質高尚,愛崗敬業,尊敬學生、教育藝術精湛的高尚的師德修養。

班主任隊伍建設要積極實施名班主任工程,每月定期彙報交流與學習培訓相結合的例會制度內容要有創新。對班主任日常工作的考評要更具體有效,真正起到表彰先進、激勵大家的作用。每個班主任平時必須認真學習班級管理理論,積極探索建立優秀班級集體的有效途徑,具體內容為。

(1)學習德育檔案。學習心理教育理論。

學校德育領導每月做一次班主任培訓主題講座,每月要撰寫一篇教育案例,期末寫出一篇有一定質量的關於班級管理方面或心理教育方面的專題總結或論文。

(二)常規工作。

加強德育常規工作的檢查和管理和考核,做好常規工作,常抓不懈,認真落實。從小事入手,培養學生的良好習慣和優秀的道德品質。

(1)本學期的值周工作仍以培養全體學生養成良好的道德、行為習慣為目的,進一步鞏固、完善值周工作細則,加大值周的力度,由政教處具體負責,建立領導帶班制度,帶班領導加強監督的作用。從細微之處入手,強化管理,給全體同學創造良好的學習和生活環境。

(2)要充分利用晨會、班會、國旗下講話、校內外活動等途徑有計劃有針對性地對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、社會主義教育、勞動教育、法制教育、安全教育、網路教育、心理健康教育和基礎道德教育與基礎文明養成教育,做到重點清,要求明,措施實,由知到行,環環扣緊。從規範學生行為習慣做起,培養全體學生良好的道德品質和文明行為,從提高基本素質做起,促進全體學生的全面發展,要結合“五講五做”開展主題道德實踐活動,結合“新三好學生”評價標準對學生評價.對學生日常行規以及對班級日常管理工作的考核要繼續強化,加大力度,扣緊重點,注重實效。做到要求明、檢查細、考核嚴、獎罰清。教導處會同各年級有計劃地分批舉辦行規培訓班,對後進生強化幫教措施,促使其轉化。

(3)要進一步強化班、團、隊、會的作用,按學校計劃圍繞教育重點,積極組織開展形式多樣、喜聞樂見的活動。學校團隊一定要通過各種活動充分發揮共青團員少先隊的先鋒模範作用,帶領全體學生從確立遠大志向做起,樹立和培育正確的理想信念,為學校的三風建設作出貢獻。組織學生參觀愛國主義教育基地及社會實踐活動。

(4)要繼續抓住學校、家庭、社會三個重要環節,加強德育環境建設。形成三位一體的教育網路,為學生成才成長創造良好的教育氛圍,家長學校要按要求辦好,做到計劃落實、內容落實、主講人落實,各項資料齊全。家長座談會各年級每學期要舉行2次以上,一學期中班主任的家訪率必須達到100%。家訪材料與記錄要每月上交教導處。同時要積極組織學生參加有關社會實踐活動。各年級深入加強對學生自理、自治、自律、自學能力培養方面的研究和探索,樹立典型,以點帶面,逐步推進,並把“四自”能力的培養作為考核班主任工作的一個重要內容。

(5)為繼續強化班級管理。全體中層以上領導和有關教師輔助聯絡一個班級,平時要主動深入班級,督促班主任抓好班級管理,九年級年組由劉萬山主任輔助,八年級年組由徐洪海校長輔助,七年級年組由劉斌校長輔助,六年組由馮瑞堂主任輔助,五年組由石景山校長負責,四年組由任德臣書記輔助,三年組由張國友主任輔助,二年級由嚴京蘭團書記輔助,一年組由孫洪梅主任輔助。做好學生思想教育工作,力爭使每個班級都能成為行為規範班級,使每個班主任都能成為合格的班主任,並湧現出更多的班主任工作能手和帶頭人。

(6)《加強學生的心理健康教育,增學生的自信心》的科研課題要按教科所德育研究中心的實驗要求紮紮實實地積極實施。要有計劃地積極組織教師,尤其是班主任學習心理教育理論,掌握科學的心理教育方法。平時,教師一定要深入到學生中去,深入到學生家庭中去,把握學生思想脈膊,並把心理教育與法制教育有機地結合起來,切實防止學生違法犯罪現象的發生,通過耐心細緻的思想教育和心理疏導工作。五月份聘請心理教育專家、法制教育專家來學校進行講座。

(7)繼續重視校園文化建設,學校板報、畫廊有專人負責。班級板報每兩週一期,要保證質量;校園廣播要辦出我校特色,為師生所喜愛;加強學校讀寫小組的培養,建立學生校刊。繼續有計劃有組織高質量爭辦好校園文化藝術節活動,使校園的文化氣息更濃,給學生以薰陶與教育。

學校的德育工作是學校的首要工作,遵循中國小生身心發展的,降低德育工作起點和重心。以追求德育工作的針對性和實效性為基本原則,以提高教師道德素質,促進學校德育工作健康發展為目的,使學校德育工作富有時代特色,充滿生命力。

學校重點工作計劃5

一、指導思想:

以教育局新學期工作意見為指導,依據學校三年發展規劃,緊緊圍繞高質量發展的辦學目標,堅定不移地推進課程改革,積極探索學校特色建設,努力辦好老百姓家門口的學校。

二、工作目標:

1.資訊化建設目標:開展課程與資訊科技整合的研究,培養具有現代資訊意識的中國小生。

2.學校管理目標:建立崗位服務滿意率評價機制,把教學評價權交給家長和學生,提高學校滿意度;能順利通過蘇派課改中心的終期評估,總結課程改革的經驗;打造書香校園,在市局“大閱讀”工程的各項活動中,獲得好成績。

3.隊伍建設目標:進行師德宣誓、師德承諾、簽訂“一崗雙責”等活動,提高教師的師德修養;加強一課一案和每日巡課反饋的落實,研討課常態化,教師論壇、讀書交流、小課題研究人人蔘與,進一步提高教師教育教學水平。

4.德育工作目標:班組文化建設、班主任培訓、拜師結對、小課題研究、德育導師論壇等工作常態化推進,有效實施節日、主題教育、儀式、體驗等德育課程;密切家校聯絡,加強家庭教育指導。

5.教學工作目標:以“導學案編制和課堂教學流程”工程為抓手,提高導學案的編制質量,整體提高課堂教學效果。

6.生訓工作目標:進一步加強小老師的培訓,實現學習管理、課堂學習自動化,真正做到“把課堂還給學生,讓學生成為校園的主人”。

7.評價工作目標:進一步完善評價體系,建立有效果的評價系統。規範小組記錄、班級記錄、學生自管會記錄和行為習慣記錄,常態開展“周、月、學期”表彰;評選課改之星,表彰骨幹,提升校內課改氛圍,宣傳正能量。

8.教育科研目標:完善已有的語文和英語兩個備案課題,充實資料,加強理論學習,通過鎮江市立項課題的申報評選。

9.特色建設目標:實施“大閱讀”工程,通過課內外閱讀,拓寬學生視野,讓“悅讀”伴隨學生成長;“糏塑”“舞龍”社團常態化開展;籃球隊常態化訓練,在揚中市比賽中繼續保持前三甲。

三、重點工作及推進措施:

(一)抓實黨建,引領學校發展。

1.抓基礎:保持黨員的先進性。通過抓思想建設、抓工作機制、抓書記專案的落實三個方面保持學校黨員幹部的先進性。形成黨帶團、團帶隊良好局面。

2.抓根本:全面貫徹黨的教育方針。把培育社會主義核心價值觀作為工作重點,落實在德育活動中,結合學校實際情況,搭建學生核心素養評價平臺。

3.抓隊伍:引領教師德藝雙馨發展。堅持黨建引領,以黨風促師德師風,開展師德宣誓、師德承諾、簽訂“一崗雙責”等活動,提高全體教師的師德修養;築牢思想防線,緊繃紀律紅線,建立“三審一查”機制,把校園建成最陽光的地方;依託新行知課改平臺,挖掘校內優秀教師推薦加入聯盟名師專家團隊,為骨幹教師梯隊建設搭建舞臺。

4.抓管理:推行黨員隊伍精準管理。從嚴格組織設定、嚴格隊伍管理、嚴格組織生活三方面規範學校黨建工作。深入實施教師黨員先鋒工程,全面推行黨員“先鋒亮績、積分管理”制度,用過程說話、用事實說話。

(二)育德於細,提升學生品格

1.豐富主題教育活動。利用升旗儀式、學生社會實踐、主題班會等活潑多樣的形式加強學生的愛國主義教育、國防實踐教育、理想信念教育、誠實守信教育、文明禮儀教育、珍愛生命教育、民主法制教育以及感恩教育等,讓學生在活動中提升品格。

2.開設德育課程。開設“八禮四儀”儀式課程、“快樂活動日”課程、“我們的節日”系列課程、安全法制課程、社會實踐課程等德育類課程,做好學生德育工作,提升教育質量。

3.不斷整合教育資源。堅持“喚醒家庭、喚醒家長比喚醒孩子更重要”的理念,定期召開家長委員會、家長學校授課活動、集中家訪活動,確保家長開放日常態化;學校也將積極邀請社會各界專家來校為學生做主題講座。學校、家庭、社會三管齊下,合力做好教育。

4.校關工委工作常態化開展。繼續發揮老同志的作用,加強校外教育輔導站建設,共同做好未成年人思想教育。“紅旗飄飄,引我成長”主題教育、清明祭掃烈士、班組文化建設評比等活動主動邀請退休教師參加,讓他們成為學校德育工作的又一強勁力量。

(三)抓實教學,提高教育質量

1.常規管理精細化。“教學五認真”工作落實到位:一月一查,抽查與定期結合,專項與全面結合,記錄好“常規檢查表格”和“反饋表”,發現問題及時指出;教研組、備課組建設常抓不懈:以抽籤的形式決定每週校級課人選,活動定時、定點,有行政蹲點監督;學習教育專著,苦練基本功:分教研組學習課程標準、利用業餘時間自學教育雜誌,讀名著,每月論壇交流讀書心得。

2.課程建設多樣化。規範課程:開齊上足國家課程,嚴格規範辦學,切實減輕學生課業負擔;特色課程:繼續開設“閱讀”、“籃球”、“糏塑”等具有地方和傳統特色的校本課程,繼承傳統,深化特色。利用現有資源,根據學校實情,優化小升中銜接課程,實現“小升中”有效對接;社團課程:進一步優化深化課程改革實施方案,開展豐富多彩的課程超市活動,在現有課程的基礎上,打造精品課程;綜合實踐課程:遵照《中國小綜合實踐活動課程指導綱要》,制定各年級實施方案,以班級、年級或學校為單位共同完成主題實踐探究活動。

3.“大閱讀”工程深入化。抓好課外閱讀指導課:圍繞必讀書目,精心設計“推薦課”“指導課”“交流課”三種課型,培養學生閱讀的興趣;開展豐富多彩的閱讀活動:組織學生在讀書月活動中,組織學生進行講故事、誦讀經典活動,進行專題演講,激發學生讀書的熱情;閱讀考級常抓不懈:備課組長與同年級老師分工合作,統一時間,統一閱卷,在閱讀等級卡上蓋章並填入成績單中。

(四)深推課改,激發學生活力。

1.班組文化建設標準化。非課改年級初步構建班級顯性文化,課改年級各班逐步達到“六個一”標準化建設(一個劇本、一套解說詞、一套班級誓詞、一份展示PPT、一份可以上牆的VR、人手一盆綠植)。德育導師參與小組例會,指導工作開展,德育導師家訪,走進組員家庭,關心學生成長。

2.“導流”工程優質化。繼續與宜興市湖父實驗學校聯盟,擴大集體備課的外延,提高導學案質量。組織開展骨幹教師上示範課、結對帶徒,營造良好的教研、科研氛圍。積極參加聯盟內各學科競賽,促進學科教師交流,提高課堂效率。

3.生訓工作常態化。統籌制定生訓工作計劃,小老師培養數量由每班1-2人增加至4-5人。小組長培養認真做好“日碰頭、周例會,月診斷”工作,對班級中存在的問題進行討、經驗分享。

4.評價工作規範化。進一步規範《班級記錄表》《小組記錄冊》《行為習慣記錄冊》的記錄與彙總。運用真實有效的資料新常態開展“四個三”的表彰。表彰覆蓋更多的學生,宣傳課改,提升氛圍。獎勵做到公平、公正、公開,激發學生的內部動機。

(五)和諧共建,提升校園魅力。

1.校園安全常抓不懈。一是安全知識的普及。二是提高安全疏散演練的效果。三是綜合做好校園安全防範措施的落實。

2.食堂管理精益求精。以《食品安全法》為指導,嚴把食品採購、驗收關,規範食品加工流程,確保師生飲食安全,讓師生吃得安心,讓家長放心,積極爭創江蘇省示範性食堂。

3.體藝衛生協調發展。統籌安排各級各類體育、衛生、藝術有關的教育活動,全面提高學生的身體素質、衛生習慣、文藝素養,保持學生個性發展,培養學生特長,健全學生人格。

4.設施完善有條不紊。本學期,將不斷完善心理諮詢室陣地建設工作,精心制定融合教室整改措施,為學生提供緩解心理壓力、化解心理危機的有效場所,為構建和諧校園搭建平臺。

學校重點工作計劃6

一、指導思想

深入貫徹落實科學發展觀,以辦好人民滿意的教育為目標,從我鎮、我校實際出發,把義務教育工作重心落實到辦好每一所學校和關注每一個孩子健康成長上來,全面實施素質教育,促進全校義務教育均衡發展、內函發展、科學發展。

二、工作目標:

1、以人為本,德育為先,和諧發展,努力建立平安和諧校園,確保校園安寧,師生平安。

2、加大教育經費投入,不斷改善辦學條件,擴大優質教育資源,想方設法創造條件,努力提高學校辦學水平,促進教育的均衡發展,迎接縣、市義務教育均衡發展督導評估。

3、積極開展教育創新,建設富有學校特色的校園文化,加強教師隊伍建設,營造和諧發展氛圍,推進學校內涵建設。注重學生的品行培養,激發學習興趣,培育健康體魄,養成良好習慣,全面提升教育質量。

4、完善各項規章制度,依章辦事,依法治校,進一步規範管理行為。

5、實施績效考核和班級考核評比機制,調動教師積極性,建設質量校園。

6、抓好師德規範年工作。

三、主要工作:

(一)學校建設:加大投入,均衡發展。

加大辦學投入,促進優質發展。優質的辦學條件能夠促進教育的優質發展, 2012--2013年,我們將進一步完善我校內部建設,讓學生擁有更優良的學習環境,有計劃地分期分批添置必要的設施,全面提升學校的整體辦學水平。

(二)德育工作:堅持育人為本,德育為先,健全機制。

德育是素質教育的重要組成部分,是提高學生素質的關鍵所在。本學年,我們將嚴格落實《2012-2013學年度XX縣學生德育工作方案》,深入貫徹中共中央、國務院《關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《公民道德建設實施綱要》的檔案精神,以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》為指導,堅持教書育人,德育為先,確立“德育就是質量”的思想觀念,培育學校德育特色,切實推進學生思想道德建設,全面營造學生健康成長環境,促進全校德育教育健康、協調、均衡和可持續發展。

1、加強學生德育隊伍建設。健全學生德育領導與管理體制,加強德育隊伍建設,建設一支師德高尚、理念先進、業務精湛、講求實效的德育隊伍,為提高學生德育工作水平奠定堅實的基礎。首先,重視學生德育幹部和班主任隊伍建設,通過班主任專題講座、經驗交流、專業能力大賽、主題班隊會觀摩等途徑有計劃、有重點地對班主任進行培訓,提高班主任的管理能力和水平。其次,重視師德師風建設,制定師德建設方案,將育人工作作為考核教師的一個重要指標,要求教師在學科教學中注重德育滲透,把學科知識和培養學生良好道德結合起來,把德育教育有機地滲透到學科教學中,引導學生形成符合社會規範的情感、態度和價值觀。

2、繼續抓好德育常規工作,強化養成教育。養成教育是素質教育的重要組成部分,我們必須高度重視,在少年兒童身心發展的最佳時期,我們要從常規抓,從小抓、抓小事,通過教育,促進學生個性社會化的發展,促進學生自覺性、獨立性、自制力等良好個性品質形成,促進學生的全面發展和可持續性發展。我校將突出《國小生守則》、《中國小生日常行為規範》、校本教材《三字經》、《弟子規》等內容的學習和討論,引導學生把規範內化為自覺的行為。重點抓好學生以下四方面良好習慣的養成:

(1)認真做好眼保健操和廣播體操。

(2)有序地排好路隊。

(3)不吃零食,不亂拋紙屑。

(4)和同學和諧相處,待人文明有禮。為促使學生以上四方面良好習慣的`養成,一方面,將通過學校宣傳、班級教育、樹立典型等方式進行正面引導;另一方面,將通過建立有效的檢查評比制度等加強監督,強化教育(如學校領導每日巡察制度和文明班級評比制度,成立每天都有領導、值日教師、學生監督檢查制度等);再一方面就是繼續抓好“小手拉大手,文明我先行”活動的開展工作,通過開展“小手拉大手,文明我先行”活動,促進學生良好行為習慣的養成。

3、為了進一步規範各校德育工作,加強德育工作的計劃性和有序性。我校要根據自己學校的特點,尋求自身的突破口,形成自己特有的校園文化。教師和學生是校園文化的代言人,因此我們要從自身做起,以高尚的師德來影響我們的學生,塑造健康向上的校園文化。如:可以結合“走進豐收的秋天”讀書活動,開展讀書、演講、徵文等主題活動,濃厚校園的讀書氛圍。

4、健全和完善德育工作領導機構,明確職責,完善校內外齊抓共管的德育工作局面。一是要加強學校管理,進一步優化校內育人環境,切實加強少年兒童的思想教育工作,健全德育工作管理網路,加強家庭教育指導,增強德育實效。發揮好家庭與學校之間的教育合力。

5、繼續加強師德教育,提高教師思想素質。各校要繼續開展豐富多彩的教育活動,深化師德建設。通過各種途徑加強教師的職業道德教育,積極引導廣大教師確立熱愛學生、嚴謹治學、敬業愛崗、樂於奉獻、廉潔從教的優良教風,努力提高全體教師的德育意識,注重各學科、各活動、各領域互相滲透,學校、家庭、社會全方位有機結合,形成教書育人、管理育人、服務育人、環境育人的良好德育氛圍。

6、加強班主任的工作管理,完善“文明班級”各項常規的檢查評比。加強對學生的紀律衛生、儀表儀容、愛護公物等情況的檢查工作,全鎮各國小實行每天領導、教師和學生同時值日,對各班進行日常規管理,以班級為單位,以值日情況為依據每月實施一次文明班隊考評,以此來對班主任工作進行考核,與班主任的績效工資掛鉤,這樣大大的調動班主任工作的積極性。每月評出常規管理的優勝班級,頒發“流動紅旗”,以促進良好校風的形成,進一步強化管理中的學生主體意識和學生自我管理意識及能力。

7、深入開展形式多樣的活動,進一步落實規範教育,安全教育、文明語言教育等,培養學生良好的行為習慣;深入開展“法律進學校”活動,強化師生的法律意識、法制觀念和安全自護意識。要求全校每學期必須舉行一次緊急疏散演習,以提高老師應對校園危機和公共事件的處理能力,培養學生自護、自救的意識和技能;要繼續加強學生的心理健康教育、青春期教育、環境教育等。

8、加強團隊工作,強化合力育人。認真組織團隊的學習,正常開展組織活動,充分發揮團、隊員在教育教學、工作學習等方面的積極作用;

(三)、教學工作:注重過程,加強引領

深化課程改革,必須牢固樹立教學工作在學校工作的中心地位,教學質量在教學工作中的核心位置。新學期,我們要進一步堅持課題研究引領,抓實課堂文化建設,加強教育常規管理,實現教育質量的提升。

1、常規管理過程化

(1)嚴格教學常規。對教師的教學“五認真”要常抓不懈,一是改革備課,注重學生活動及訓練內容和方式的設計,注重學校電子備課的管理與模板的開發;二是重視課前準備,提高課堂教學效率;三在作業管理上,課堂練習時間不少於10分鐘。做到堂堂清、日日清。批改作業做到“有發必做、有做必收、有收必批、有批必改、有改必評”,並要保證批改的正確率。培養良好的作業習慣,為後續發展打下堅實的基礎。;四是重視輔導,做到課內外相結合,特別要重視課內關注學困生的學習活動。

(2)深化校本教研機制,繼續發揮各個年級備課組的作用,解決教師在自身教學實踐中遇到的問題,使課題研究走向更縱深處。努力探索教學中“五個有效”(即教師有效組織、有效指導、學生有效參與、有效體驗、有效練習)的途徑和方法。通過常態下課堂教學研究,骨幹教師課堂教學展示等多種形式及時瞭解課改的實施情況,不斷髮現問題、解決問題,適時調整和改進課改實施的思路和策略,使新課程改革實驗真正走上“規範化、制度化、常規化、常態化”的軌道。

2、質量管理機制化

(1)嚴格執行課程計劃管理。開足、開齊、開好每一門規定課程。語數等強勢學科不得擠佔其他學科,不得擠佔學生過多的課餘時間。教師專課專用,不得任意更改日課表,隨便減少綜合課課時,擔任語數的老師儘量迴避自己教學班的技能課。

(2)抓質量分析與評估。認真作好質量分析。學期初,學校教導處對上學年全校學生測試情況做質量分析,並提出操作性強的建議。教師也要認真分析試卷,查漏補缺,單元測試及時作好成績記錄及簡要的分析。重視橫向比較,更注重縱向比較,關注班級增量,關注後20%學生的學習狀態和效果,對薄弱年級、薄弱班級、薄弱學科加強指導和管理,促進教師分析和查詢原因,幫助教師消除障礙,主動學習,改進不足。創立“效能課堂”,樹立“輕負高質”優秀教師先進典型,進行經驗推廣,帶領廣大教師共同努力,切實提高教學質量。

(3)抓好“兩頭生”, 建立後進生質量跟蹤檔案,以年級為單位進行跟蹤調查,及時發現並化解問題。落實後進生的保底措施和轉化工作,不讓一個學生掉隊。做到對後進生的“六個照顧”:座位照顧、發言照顧、作業照顧、批改照顧、輔導照顧、表揚照顧。抓好“學優生”,注重學優生的後續發展,從作業分層佈置、課後單獨輔導等方面提升學生水平。

(4)立足課堂,提升學生的綜合素質。

充分利用課堂40分鐘時間,課前精心設計教學過程,滲透德育,注重在課堂中培養學生的口語表達能力,隨機應變能力,實際動手能力,團隊合作能力等等,不斷提升學生的綜合素質。落實隨堂聽課工作,成立隨堂聽課組,做好平時的聽課工作,做到“推門課” 與“預約課”相結合;“隨班聽課”與“隨人聽課”相結合。聽課時注重“四看”:看課前準備是否充分、看學生學習常規是否到位、看是否關注兩頭(優生和後20%學生)、看教學是否紮實有效。繼續強化綜合學科的質量意識,通過備課組規範教學常規,進一步完善綜合學科評價辦法。通過專職教師的引領兼職教師更好的完成教學任務,提高教學成績。

(5)加強網路建設,建設數字化校園。校教導處要積極做好學校品牌的宣傳工作,上傳學校資訊,及時更新學校教研網。開展網路教研,每位教師每學期撰寫一篇有質量的課堂教學案例及反思或教學論文,做到“主題確定,理念滲透,深入反思”。學期中,教師把教學案例上傳中心校教研網,組織教師間相互閱讀,有能力的教師可以嘗試建立教師個人部落格與網頁,進行網上學習交流。

3、隊伍建設規範化。

(1)加強青年教師的培訓。青年教師是學校教育、教學的主要力量,學校將致力於多搭臺子,努力提高他們的業務水平。

(2)發揮骨幹教師作用。積極選送骨幹教師參加市、縣培訓,多渠道提高我校骨幹教師隊伍實力。通過系統學習,使他們在教學理念、教學思想上得以高位提升。加強教科研骨幹隊伍建設,培養教科研骨幹教師,通過部分教師的引領,濃厚教科研氣氛,提高教科研水平,努力是教科研工作邁上新臺階。

4、切實抓好畢業班的模擬考試選拔工作,加強畢業班教學管理。

要認真制定畢業班教學計劃,加強畢業班教學工作的指導與分析,深入研究備考工作,畢業班的教學質量關係到本鎮的教學水平,關係到學校的發展。上屆畢業班我們取得了優秀的成績,我們在總結上屆畢業考試經驗的同時認真備考明年的畢業考試,明年我們要求畢業班的課程要在第五至六週要教完,然後進行全校模擬檢測,抽出前20名學生由經驗較豐富的老師進行精英集體輔導。全體畢業班學生從下學期第七週開始認真複習備戰小考。

(四)校本教研工作:追求實在、實效。

立足全校教師結構現狀,我校本教研重心要從以往的追求和看重教師業務參賽成績調整為幫助全體教師找到研究的內在動力,讓研究成果用之於課堂,用之於日常,讓全體教師發自內心地參與。一方面要繼續加強集體備課組建設及活動定期開展,重點進行學科課程標準和學科教材的研究學習,從根本上幫助每位教師提高把握教材的能力。另一方面以行政推門聽課為主要形式,以每個教師的常規課堂作為校本研究的主陣地,以中老年教師的新課程學習培訓和新教師的業務培訓為階段重點,深入課堂;再一方面開展校級優質課評比活動和教師三筆字、下水文,美文朗讀,主題演講、試卷編寫等技能素質比賽,從根本上激起教師發展的內在動力。大力宣傳,搭設平臺,促使學校裡的每位教師加強自身學習,增強自身學識、能力素養,成為一個學生喜愛的、學識淵博的好老師。

(五)體衛藝工作:開足開齊、有聲有色。

1、體育工作

認真貫徹落實《中共中央國務院關於加強青少年體育增強青少年體質的意見》、《學校體育工作條例》及《國家學生體質健康標準》,堅持樹立“健康第一”的指導思想,以提高學生綜合素質為目標,積極開展全國億萬學生陽光體育運動。深入實施新課程標準,重視課外體育活動,努力提高體育教學質量及運動訓練成績。加強校園體育文化建設,積極建立學校體育特色。

(1)認真落實課程要求。嚴格執行國家課程計劃,開齊、開足、上好體育課,沒有削減或擠佔體育課時間。體育教師按規範做好“教學六認真”工作。組織學生做好廣播體操和眼保健操。

(2)開展體育2+1專案活動,確保學生每天1小時體育活動時間。鼓勵學生走向操場、走進大自然、走到陽光下,使每名學生在校期間至少掌握2項運動技能。在沒有體育課的當天,安排了一節體育活動課。

(3)認真實施了《國家學生體質健康標準》。高標準實施《國家學生體質健康標準》,做好測試資料的採集和報送工作,確保報送資料的真實性、有效性和及時性。同時,將資料彙總、分析,採取措施,不斷提高學生體質健康水平。

(4)認真開展體育競賽。組織了學校田徑運動會,鼓勵學生課間進行籃球、乒乓球、足球、跑步、腰鼓等活動,提高我校學生的身體素質和競技水平。

(5)開展了少兒運動員的選材和日常訓練工作,為參加明年的全鎮田徑運動會做好準備。

(6)加強學校體育安全管理。明確安全責任,完善安全措施,加強安全教育,確保師生安全。建立了校園意外傷害事件應急處理機制,加強了對大型體育活動的管理,做好應急預案,沒有發生群體性安全事件。認真貫徹《學校體育工作條例》,加強了體育教學,開展豐富多彩的校園體育活動,豐富學生校園生活,提高學生身體素質。

(7)廣泛開展了群眾性體育活動,紮紮實實地開展大課間活動,將跳繩、踢毽、沙包、跑步、球類活動作為學校經常性活動專案,有計劃地組織了一些小專案競賽,促進了我校群眾性體育活動深入開展。

2、衛生工作

學校衛生工作堅持“安全第一,預防為主”的方針和“健康第一”的指導思想,認真貫徹執行《學校衛生工作條例》、《食品衛生法》等法律法規,加強對學生衛生健康行為的教育和管理,提高師生衛生意識,養成良好的衛生習慣,營造整潔的校園環境。

(1)規範衛生管理工作。建立健全並落實學校傳染病疫情報告制度、學生晨檢制度、室內外環境保潔消毒殺蟲制度等各項工作責任制度,確保學校衛生工作的順利開展。按要求積極開展學生生長髮育監測工作,對學生進行視力、身高、體重、肺活量等專案測量,並進行分析評價。

(2)嚴格落實2012年新生入學查驗預防接種證的工作和疾病的防控工作。要求認真落實學前班、一年級新生預防接種證查驗工作,確保按時、到位、準確。並恢復預防流行性疾病的晨午檢制度和資訊上報制度,切實做好預防秋季疾病的宣傳和防控。特別是甲型h1n1流感和手足口病、水痘的防控工作,以加強宣傳、積極預防為主,按照《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規做好學校傳染病的預防和控制工作。落實好晨檢和午檢,一旦發生傳染性疾病,及時報告衛生部門和教育局,並採取適當措施。

(3)積極開展健康教育。認真落實教育部《中國小健康教育指導綱要》,圍繞學校常見病、多發病和季節性呼吸道傳染病防治等主題,積極開展形式多樣的宣傳教育活動,讓學生在活動中獲得全面的身心發展,感受生動、形象的健康教育,將健康教育課程進入課表,確保學生人手一冊健康教育課本,達到教師有備課,學生有作業,期末有考核,努力提高廣大學生的健康意識和衛生防病能力。加大學校宣傳和普及衛生科普知識,促進學生養成良好的衛生行為習慣,重視視力的保護。

(4)大力開展愛國衛生運動,搞好校園環境衛生。堅持抓好每天一小掃,每週一大掃清潔衛生運動,認真按照上級各部門的要求,杜絕校園內有衛生死角的現象。教室經常保持通風。

加強衛生監督檢查,保持校園整潔,衛生檢查工作由大隊部、值周組分別組織師生每天檢查,開展衛生“流動紅旗”評比活動,督促師生養成良好的衛生習慣和自覺保護校園環境的意識。

3、藝術教育工作

堅持面向全體學生、分類指導、因地制宜、講求實效的方針,進一步提高貫徹落實《學校藝術教育工作規程》的自覺性,增強推進藝術教育的使命感和責任感,嚴格執行課程計劃,加強藝術教師隊伍建設,提高藝術教育工作的針對性、實效性,紮實有效推進學校藝術教育工作的開展。

(1)嚴格執行《學校藝術教育工作規程》。按教育部和省市義務教育課程設定的規定和要求,努力配齊專職藝術教師,加強藝術類課程教學,嚴格執行課程計劃,開齊開足上好藝術課程。

(2)開展豐富多彩的校園藝術活動。通過業務培訓、交流和觀摩、參加競賽等方式,提高教師的專業水平和藝術修養。

(3)與少先大隊一起組織開展好六一慶祝活動,把慶祝六一兒童節活動作為展示我校藝術教育成果的平臺。

(六)後勤工作:服務為本,優質高效

1.建立健全各項規章制度,樹立為教學服務,為師生服務的觀念,做到管理育人、服務育人。

2.做好收費工作,加強財務管理,帳目齊全,收入手續完善。嚴格執行財務制度,繼續實行校務公開。

3.搞好校園規劃和建設,繼續抓好校園美化、綠化、淨化工作。

4.高效利用現有教育資源,做到開支精打細算,做到花小錢辦大事,提高教育經費的使用效益。最大限度地開發現有圖書、計算機和各種教學裝置的使用功能。

5.安全工作常抓不懈,各校要積極創造條件,思想上高度重視,責任上明確落實,宣傳上加強力度,防範上全力以赴。加強綜合治理和安全工作,堅持“安全第一,預防為主”的方針,進一步抓好綜合治理和安全工作,爭創“平安校園”。

①嚴格值勤制度,每天要安排人員值勤,完善校園安全設施,並做好定期檢查。

②對學生加強安全教育,完善活動設施,強化學生課間文明遊戲,使學生能夠遵守學校各項安全衛生制度,做好家長接送車輛的安全執行的督查,杜絕一切安全事故的發生。

(七)考核工作:加強力度,逐步完善。

繼續完善我校實行“三個一”的管理工作,即:每日進行一次值日,檢查班級管理情況;每月進行一次月檢,檢查教師的三冊,作業、試卷的批改情況;每學期對老師進行一次目標考評。我們制定了健全的考核制度,對教師的工作進行考核。把考核的結果與教師的績效工資掛鉤。

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