【推薦】學校的教研工作計劃3篇

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時光在流逝,從不停歇,又將迎來新的工作,新的挑戰,一定有不少可以計劃的東西吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的學校的教研工作計劃3篇,歡迎大家分享。

【推薦】學校的教研工作計劃3篇

學校的教研工作計劃 篇1

一.指導思想

本學期我校教研工作的指導思想是:以教育局教育教學工作要求為指導,以學校教學計劃為依據,以面向全體學生、使學生全面發展、主動發展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課堂教學,積極探討評價改革,著力夯實常規教研管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,

促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續發展。

二.教研目標

1、進一步完善各項教研製度。

在過去的基礎上,結合新問題、新要求,進一步完善各項教研製度,加強教研工作考核,切實制定行之有效的教研檢查方案,指導任課教師進行有效教研,切實做到一切有章可循,及時糾正教師的錯誤做法,進行規範性管理,真正進行有效教研。

2、加強學習,更新理念,提高理論學習的實效性。

課程改革是進一步深化教育教學改革全面推進素質教育的重要舉措,全體教師要不斷學習新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應的課程觀、教學觀、人才觀,用先進的教育理念指導教學實踐。本學期業務學習內容仍然分為學校推薦必讀學習的學習材料和教師自選材料兩部分。

教師要結合學習內容和教學實際撰寫較深刻的學習體會,以加強理論學習的實效性,每一個教師一學期要寫4000字的學習筆記。學校教研室將定期對學習體會和學習筆記的質量進行重點檢查評估。

三.繼續開展撰寫課堂教學案例、教學論文教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。

新的教育形勢要求教師不能墨守陳規。要成為一個研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調查分析,要進行及時的總結。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關係,讓學生成為學習和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。本學期要求每位教師結合自己的教學實際寫教學反思。每月至少1篇,每學期不少於4篇。學期末每位教師要整理出1-2篇優質教學案例、教學論文、教學反思參加學校展檢查。

四、具體做法。

1、教研組教學教研計劃。

學校各年級由年級組長擔任教研組長,下設語文、數學、英語、理化生科學心理、政史

地、音體美備課組,各教研組根據學校要求制訂本組教學教研計劃。計劃每學期制訂一次。教師個人應根據計劃,結合自身實際,制定教研計劃和進行教研總結,教師個人的教研工作計劃和總結應納入教學工作計劃和總結之中。

2、定期召開教研會議

(1)教科室定期召開教研組長工作會議,聽取並檢查教研組長彙報的有關材料、指導安排教研工作。

(2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點。活動內容要詳細記錄並上報教科室。

3、堅持集體備課等教研活動。

教研組每兩週至少開展一次集中教研活動,要求定時定點。內容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐資訊等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長鬚根據事前計劃,確立活動內容和活動方式,確立中心發言人並使之做好充分準備。活動過程要圍繞主題,除中心發言人外,全體人員都應積極參與和發表見解並作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收穫。活動內容記錄及時上報教科室。

4、學校充分發揮骨幹教師在教科研中的帶頭作用。

縣級骨幹教師每人必須有一個教研專題或參與一項課題研究,每年至少寫一篇教研論文或優秀案例,每學期有本組至少評選出一名同志參加優質彙報課活動,主講一節示範課。

5、進一步做好教科研,提高教師科研意識和能力。

新型的教師應該是一名科研型的教師,走教科研結合的道路,是培養新型教師的最為有效的途徑。教學不應再是純粹的教學活動,必須圍繞一定的研究專題開展,必須有明確的研究方向,有計劃、有過程、有結論;學校要求人人有研究課題,週週有研究活動,凡有實驗課題的教師要廣泛蒐集資料,紮紮實實進行實驗。市級以上的實驗課題必須定期向全體教師進行展示,接受大家的評價,要求實驗教師學期初要有實驗計劃,實驗過

程中要設立教科研學習實驗記錄,其中相關教科研知識學習不少於10篇,課題實驗記錄不少於10次,學期末要有階段性實驗總結。真正做一個反思型、研究型的教師.並積極做好學校申報的課題研究工作,爭取做好每一個課題組教師的分內工作,做出優秀的課題研究,積極做好課題的立項和結題工作。

6、開展達標課、示範課、優質課教學研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的教學水平。

(1)每學期初第一個月,每位獲縣市級以上優質課的教師或縣市級以上名師、學科帶頭人、骨幹教師主講主講一節示範課,明確本學期各學科課堂教學的方法以及努力方向,使每位教師開好頭,起好步。

(2)每學期初第二個月達標課:由未獲縣市級優質課的教師主講。按課堂教學的一般原則和規範上課,達到常規教學標準,符合一個合格教師的教學水平。

(3)每學期初第三個月優質課:在達標課和示範課的基礎上,學校評出30%的教師參與優質課。學校以此評出本期優質課,發給優質課證書。

(4)每學期新調入和新分配的教師要在學期初上一節展示課,學校及本教研組教師參與聽評,有關教研組長和骨幹教師要給予輔導,力求提高快、效果好。到外地聽課學習的教師,回校後要上一節能體現新的教學思想的彙報課。

(5)為了激勵全體教師互相學習,共同提高,也為了便於期末優秀教研組的評選,教科室對三課的聽課情況以教研組為單位量化統計並及時公佈。同時要求每位教師每學期聽評課應達到10節以上。

學校的教研工作計劃 篇2

一、工作指導思想:

緊緊圍繞區教研室品社計劃的精神和學校教學計劃的要求,以促進學生良好品德的形成和發展,為學生認識社會、參與社會、適應社會,成為具有愛心、責任心、良好的行為習慣和個性品質的社會主義和社會主義合格公民奠定基礎為目的,紮紮實實上好品德課,開展好各項活動。認真落實教學目標。

二、教研目標:

本學期品德與社會教研工作的重點是:認真學習先進的教育教學理念,以135互動課堂的研究為主要內容,以培養惹人愛的學生為目的,逐步成熟於自主、合作、探究的學習方式,使品德與社會課程,真正起到優化學生的品德與行為的作用。

三、活動安排

1、平時工作中注意加強品德課的備課工作,以提高課堂教學效果為目標,上好每節品德課。

2、教學中,教師依據教材提供的範例,積極開發綜合的教學內容。注重與學生生活和社會的聯絡,把靜態的教學內容和學生豐富多彩的現實生活聯絡起來;消除學科界限,與其它學科教學內容緊密結合;積極開發和利用課程資源,儘可能使現代化教學技術與本課程教學有機結合,豐富課程資源。

3、教學要面向學生的生活實際,採取豐富的、直觀的、靈活的、開放的教學方式,給學生大量動手、動腦、動口的機會,使學生在多種多樣的活動中促進個體品德的形成和社會性發展。

四、 本學期主要工作安排:

九月份:

1、制定本學期品德教學工作計劃,交流討論,落實計劃目標要求。

2、組織教師學習課標,結合本學段要求落實教學常規。

十月份:

1、六年級品社集體備課

2、開展聽評課活動,互相學習,加強交流。

十一月份:

1、開展教研活動,組織老師們學習如何培養學生自主學習習慣。

2、撰寫教學案例。

十二份:

1、組織教師參加說課評比活動。

2、反思交流會

一月份:

1、做好期末總結工作

2、撰寫學期工作總結

3、組織學生開展期末評價,進行試卷測試。

學校的教研工作計劃 篇3

指導思想:

本學期,我聯區將繼續借助新課程改革的東風,深入學習新的課程標準,真正確立起與新課程相適應的.體現素質教育精神的教育觀念。以學生髮展為本,堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變,讓學生的自主性、獨立性、能動性和創造性得到真正的張揚和提升。加強學習和培訓,通過反思、討論、提高認識、強化責任,以更新教育觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,全面提高我校教育教學質量,努力爭創一流的教育教學成績。

主要工作:

一、加強學習培訓,努力構建學習型組織。

學習,是知識汲取與更新的先決,是一個人不斷完善、充實自我的需要,是一切工作與時俱進、開拓進取的重要條件。本學期要以全面推進基礎教育課程改革為契機,加強教師理論和業務的學習與指導,組織教師參加各級各類的培訓和校本培訓,在學習中不斷掌握先進的教育教學理念、掌握最前沿的教改資訊、關注教育改革的發展動態,不斷提高自身的文化素養、理論水平、管理水平及教科研能力,樹立新的課程觀、教育觀、教學觀、教師觀、學生觀,著力提高教師實施素質教育的能力和水平。

1、保證時間。

一是利用學校業務學習時間組織全校教師學;二是利用各校每週一次的教研活動時間分科組學;三是自學,要求領導和教師每週應有不少於2小時的自學時間,專業期刊、理論專著、網上資源,一切凝聚著人類文化精神的讀物都可以進入視野,把學習、讀書的過程作為備課的過程。另外,還積極組織教師參加各級各類學習培訓和學歷進修活動,為教師的學習創造條件和提供機會。

2、充實內容:

本學期學校和聯區教研站都要選編有指導、借鑑作用的學習資料印發到老師手中,供交流學習;開展學刊用刊活動。學校每年為教師們訂閱幾種教育教學理論書刊,每位教師最少訂閱一種教育雜誌,要求老師們要充分發揮教育報刊的作用,時時研讀,及時獲取教育科研資訊。每學期起碼學好一本理論書籍,用以指導自己的教育思想和教學實踐。學校在加強校園建設的同時,加強現代化教育硬體的配置,力爭使45歲以下教師會使用計算機。老師們要充分利用網路資源,使之成為我們進行教育教學活動,瞭解最新教育教學動態、科研成果,不斷更新知識,用新的理念和新的知識充實自己、武裝自己的不可缺少的工具。

3、創新學習培訓方式。

培訓方式是培訓內容的載體,學校和各科組要想方設法建立靈活、科學的培訓方法,採勸互動參與、合作學習、反思構建”等培訓方式,通過學教育理論、學新課標、學優秀案例;談學習心得、談實踐體會,談師生變化;上實驗課、上研究課、上觀摩課;評教育思想、評教學設計、評教學手段、評教學效果、評角色轉變、評學習方式等多種型別的教研活動。

4、落實檢查。

學校為每位教師配備業務學習資料和學習筆記本,要求邊學習邊記錄,寫好學習心得,做到學有所思,思有所得。

二、以課改為契機,深化教育教學改革。

1、實現教師角色的轉變。

新課程體現了先進的教學觀念,這些觀念包括教育的價值觀,現代人才觀、教育質量觀、現代課程觀、師生觀、教學觀等,昭示我們必須改變習以為常的教學方式,為學生的學習和發展提供良好的環境和條件。結合現在教育的形勢,我們要清醒地認識到不能墨守成規,要成為一個研究型的教師。新課程改革的重點仍是課堂教學的改革,在推進新課程中,教師要真正成為學生學習的促進者,必須做好八個轉變:教學目標:由以知識傳授為中心向以學生髮展為中心轉變——樹立課程目標意識;教學觀念:由統一規格教育向差異性教育轉變——樹立個性教育意識;教學關係:由以教論學向以學論教轉變——樹立主體意識;教學活動:由重視結果教學向重視過程教學轉變——樹立發展意識;師生關係:由不民主、不和諧向平等融洽轉變——樹立情感意識;教學結構:由程式化、模式化向教學個性化轉變——樹立創造意識;資訊交流:由單向資訊交流向綜合資訊交流轉變——樹立反饋意識;教學評價:由以選拔為主向促進個性化發展轉變——樹立多元化評價意識。要求教師們把新課改精神滲透於當前的教育教學之中。

2、促進學生學習方式的轉變。

針對基礎教育過於強調接受學習、死記硬背、機械訓練的現狀,新課程提倡“主動參與、樂於探究、合作交流”為主要特徵的學習方式。這對於學生的創新精神與實踐能力的培養有著重要的意義。因此,我們要把學習方式的轉變作為課改的核心問題來抓,要把握現代學習方式的的五個基本特徵:一是主動性。它是現代學習方式的首要特徵,要讓學生自覺擔負起學習的責任,使學生的學習成為一種真正的有意義的活動。二是獨立性。它是現代學習方式的核心特徵,表現為我能學。三是獨特性。有效的學習方式都有著個性化的,因為每個學生都有著不同於他人的觀察、思考和解決問題的方式;四是體驗性。它是現代學習方式的突出特徵,強調參與,重視直接經驗。五是問題性。問題是開啟任何一門科學的鑰匙,問題是思想方法、知識積累和發展的邏輯力量,是生長新思想、新方法、新知識的種子,問題意識是學生進行學習特別是創造性學習的重要心理因素。以上五點特徵我們必須從整體的高度來全面把握現代學習方式的精神實質,才能有效地促進學生學習方式的轉變。

3、開展豐富多彩的教研活動。

以開展課堂教學研究為重點,積極提倡學校開展集體備課活動,帶著課題上研討課,推進教學改革。對於上教研課,必須強調結合課題,體現研究的成果,評議時也要圍繞課題進行,課後鼓勵寫案例分析,提倡一課一得。對於熱點問題,組織研討,各抒己見,形成共識。對於教學方法改革,要突出方法能激發學生的學習興趣,能引導學生主動參與學習過程,能形成學生良好的學習習慣及正確地的學習策略,能培養學生積極、健康的情感態度,形成正確的價值觀。大力提倡課堂的民主化,大力提倡將學生的實踐與社會實踐相結合。

本學期開展下列活動:開展課堂教學評優課活動,以校為單位人人上教研課,選拔與推薦優秀教師,參加聯區組織的公開課。

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