【精品】工作計劃彙總9篇
時間過得太快，讓人猝不及防，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經驗，為此需要好好地寫一份工作計劃了。好的工作計劃是什麼樣的呢？以下是小編整理的工作計劃9篇，希望對大家有所幫助。
工作計劃 篇1
新的一年到來了，下面是我個人20xx年工作計劃：
一、加強日常工作職責
完成日常任務安排、設計等工作，努力達到符合平面設計師任職要求。
1、獨立完成整個設計的工作能力。
2、熟悉各類平面設計用軟體，瞭解使用辦公軟體。
3、邏輯思維清晰，做事認真、細緻，表達能力強，具備良好的工作習慣。
4、具備團隊合作精神，有很強的上進心態，能承受工作帶來的較大壓力。
5、對色彩把握敏銳，具有把握不同風格頁面的能力。
6、有良好的處事心態，對企業有一定的忠誠度。
二、設計師工作職責管理制度
1、設計師負責完成公司對外設計任務；
2、設計資料為公司商業祕密，未經允許，不得對外洩露；
3、設計師在工作期間不能利用工作的便利從事私人業務；
4、設計師在業餘時間應注重自身業務的學習和提高；
5、設計師應在公司和客戶要求指定的時間內完成設計任務；
6、設計師負責任保管業客戶技術資料；
7、設計師不得在工作期間利用公司電腦玩遊戲，下載與公司業務無關的檔案。
三、設計師接待客戶流程與話術表達指導
話術規範，有禮貌，能準確的表達出想法，能夠有效的溝通。
四、設計工作流程
1、客戶提供照片、圖片等資料。
2、雙方簽訂《設計合同書》，客戶支付預付款。
3、市場調研。
安排具體負責人及工作小組；分配工作；市場調查；蒐集設計資料。總結分析市場調結果，分配設計人員，討論設計方向。以求為客戶達到度身定做的效果。與客戶方達成合作協議，確定服務專案的相關費用，簽定合同，設計工作開始。根據前期與客戶溝通的資訊，分析得出設計稿的定位，五個工作日以內為客戶提供3套方案供客戶選擇。客戶根據設計方案，提出修改意見，以便設計稿更加適合公司。在客戶反饋的意見下再次修改，最終定稿。交稿，客戶簽字確認，合同完成。
以上是我個人20xx年的工作計劃，希望在新的一年裡能夠設計出客戶滿意的作品！
工作計劃 篇2
隨著新一輪課程改革的到來,我們的工作也將迎接新的挑戰.我們都知道,一個學校是由多個班級組成的,班級是學校的重要成員,它的一言一行都將影響著學校.如何才能將班級工作開展得有聲有色呢?那就要看這個班的指揮官——班主任的工作是怎樣進行的.作為一名副班主任,如何配合好班主任，讓班級充滿活力與創新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展使新學期班級能有更新的氣息,特制定計劃如下:
一、本學期學校提出了“以安全工作為主線”
要時刻不忘對學生進行安全教育，始終把安全放在工作的首位。平時要多開展活動，以活動形式增強班級的凝聚力，對學生進行安全教育，加強學生的安全意識。
二、班級紀律方面
一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行.因而,我從以下幾點入手:
1、課堂紀律
首先師生共同制定班規班紀,並制定相應的獎懲辦法.這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律.由於是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助於學生將文字內化為行為.我們班的宗旨是"說到就要做到."
2、課間紀律
課間是學生輕鬆休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛.然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶.我將針對學生的年齡特點,採用師生共同參與的方式,開展"跳繩,做遊戲,拍球"等活動,使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間.同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教於樂.
3、路隊紀律
為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,將在班級開展"路隊小標兵"評比活動,使學生不僅做到快,齊,靜,而且能夠進行自主管理.每一個路隊將分別設立一個小隊長,每天定時向班級彙報路隊情況,及時監督,及時管理.
三、衛生方面
講究衛生很重要.俗話說,病從口入.收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境.
1、個人衛生:要求衣著整潔,做好"三勤",桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做.
2,班級衛生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督.對於主動,及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵.同時利用花草美化環境,並進行愛護環境和花草的教育.
四、班幹部的培養方面
班級小幹部是班主任的左右手。要認真選拔小幹部，同時要精心培養小幹部。第一，幫助小幹部樹立威信；第二，鼓勵小幹部大膽工作，指點他們工作方法；第三，嚴格要求小幹部在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，亦即“以點帶面”；第四，培養幹部團結協作的精神，要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即“以面帶面”。讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理.
五、做好個別學生的教育工作。
教師在組織學生開展集體活動的同時，要注意對學生進行個別教育工作。班集體中總有一些比較特殊的學生，他們或是學習差，或是性格孤僻，或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學生的教育工作。具體做法如下：
對於個別學生的教育，班主任應持正確的態度，思想上不要歧視，感情上不要厭惡，態度上不能粗暴。對後進生要一分為二，善於發現後進生身上的積極因素，特別是要注意培養後進生的自尊心和自信心，做到動之以情，深於父母，曉之以理，細如雨絲。
對個別學生的教育工作要對症下藥，教育個別生首先要找出個別生特殊在什麼地方，有的學生學習成績不理想，有很強的自卑感，造成性格孤僻，不和群。有的是精力過剩，人很聰明，而班級生活對他來說很不滿足，在缺乏正確引導的情況下就會搞出“惡作劇”。總之，對個別生不能一概而論為差生，要區別對待，對症下藥，因材施教。
還給孩子們一個金色的童年.我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點.我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙. 班級管理是一門藝術，今後我要在工作中努力吸取新經驗，充分發揮班主任的教育作用，使學生健康成長，全面發展。
工作計劃 篇3
各位領導、各位評委，我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅使。不管成功與否，我將一如既往為工行發揮自己的光和熱。
謝謝大家!尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
參加工作十年來，我曾在五個單位的不同崗位上工作過。其中有八年在計財處從事計劃統計工作，兩年在辦公室擔任祕書科長，從去年9月至今在人事處任副處長。多年來，在組織的培養教育下，在全廳職工特別是老同志的幫助和支援下，結合素質逐步提高，在不同崗位上均取得較好成績。根據黨組織的要求，結合自己工作經歷和特長，我參與競爭計財處主管計劃工作的副處長職位。我認為我有幾個方面的條件。
一是有一定的理論基礎和較豐富的工作經驗。我的學歷是大學專科。有兩個階段在學校讀書，一次是1984年7月從玉溪農校農業經濟管理專業中專畢業，作為優秀學生幹部被挑選到農業廳工作；另一次是1988年至1990年，經成人大學聯考，到河北廊坊農業部農村經濟管理幹部學院學習。在工作實踐中，圍繞農業和農村經濟發展，勤於瞭解全省、全國的經濟發展動態，努力學習國內外經濟管理知識，不斷充實自己。在經管站和計財處工作期間，先後到全省十六個地州市、九十多個縣開展調查研究，熟悉雲南農業資源分佈和生產條件，曾多次參與省內農業區域性經濟開發和行業發展規劃課題研究，獲省科技推廣和科學技術進步獎、二等獎一次、三等獎三次，曾被農業部評為“八五”期間全國農業計劃先進工作者。現在重回計財處工作，可以保持工作的連續性。
二是具備一定的文字能力。實踐的本身就是鍛鍊和提高自己的過程。幾年前，領導安排我撰寫“雲南農業‘九五’計劃和20xx年遠景目標規劃”，初稿形成後，在領導審閱修改、專家論證、多方聽取意見和反覆修改過程中，自己在文字綜合能力方面得到較大提高。寫過一些有價值的調研報告和學術文章。在農業計劃、資源開發方面主要有：
1.獨立完成“滇東北農業綜合開發規劃”（刊登在我廳編印的《雲南種植區域綜合開發規劃》）。
2.為《雲南百科全書》撰寫“雲南農業區劃”條目。
3.參加“雲南省貧困縣XX年發展規劃”論證課題，獲省科技推廣成果三等獎。
4.參加《九十年代雲南食物結構改革與發展綱要》課題，獨立完成“雲南省以食品為主的創匯農業、高效農業現狀和發展規劃”論證報告，獲省政府科學技術進步三等獎。
三是有一定的組織協調能力。參加工作後，有機會在人、財、物等多個處室工作，為自己創造了很好的學習和鍛鍊機會。在武定擔任副縣長期間，分管扶貧並組織實施全縣扶貧攻堅計劃，協調農、林、水等十二個部門落實世界銀行援助扶貧專案，成績顯著，被楚雄州委、州政府評定為扶貧攻堅先進個人。還擔任該縣護林防火指揮部指揮長，成功地防止和撲滅過幾起森林火災，受到有關部門和群眾的好評。在實踐中，加深了對我國政治體制和經濟體制的認識，實實在在地感受到黨和人民的事業任重道遠，從中也領悟到一名黨的幹部肩負的責任感和使命感。
四是身體健康、精力充沛，具備從事艱苦複雜工作的條件；多崗位的經歷，磨鍊出較好的心理素質，善於辯證地、客觀地思考和處理問題。
工作計劃 篇4
“爆竹聲中一歲除，春風送暖入屠蘇”，在這爆竹聲中，我們又一起迎來了嶄新的xxxx年，幾多欣喜，幾多期待。新學期我們將圍繞申報的省級課題“幼兒園家庭教育指導策略的研究”展開系列活動，將幼兒的習慣養成、讀書活動、親子高質量的陪伴等融入其中，我們也會一如既往地認真開展工作，並適時調整工作中出現的不足，使每一位幼兒能夠得到發展。特制訂班級成長計劃如下：
一、班況分析：
我班現有幼兒54人，大班上學期以來，由於讀書活動的開展，幼兒讀書興趣有了較大進步，但是還遠遠不夠，因此還需加大力度調動孩子閱讀的主動性，也為入國小做好前閱讀準備。另外，孩子們求知慾較強、思維敏捷，有較強的班集體意識，交往能力、合作意識、良好的生活習慣也漸漸建立起來。家長們對我們的工作非常理解和信任，在生活中也開始逐漸對孩子放手，開始支援、理解、信任我們以及孩子班級的諸多活動，這將很好的推進班級前進的步伐。
新的學期裡，有家長做我們堅實的後盾，我們將繼續關注每一個孩子的點滴成長，多多創造家長們參與到班級活動中來的機會，通過家長進課堂、家長開放日、親子游戲活動、教育文章分享等豐富的活動，來實施家園共育，實施課題，從而促進孩子健康成長。
二、幼兒的活動
在學習《3—6歲兒童學習與發展指南》解讀等專業書籍中，不斷反思總結並努力運用到教育實踐當中。根據園務計劃，紮實做好保教工作，規範一日常規，實施班級環境“6s”管理，注重細節，增強幼兒體質，促進幼兒身心健康發展。
1、周計劃的制定。通過對多套教材內容的選擇、對比，多看、多思考，發散思維，看到更多元的活動開展方式，關注幼兒發展的需要，挖掘、重組活動素材，從而從實施課程進入到建設課程，走出自己特色，更好的促進孩子的發展。
2、把節日活動有機的融入一日活動的各項活動中，下學期的節日有元宵節、三八節、清明節、勞動節、兒童節、端午節，節日中蘊含許多的教育元素，努力挖掘適合班級孩子發展的特點，通過遊戲、繪本、美工等各種方式開展豐富多彩的活動，提高活動的有效性，讓幼兒瞭解節日風俗的基礎上促進綜合能力的提高，感受節日帶來的快樂，促進幼兒全面發展。
3、有計劃的開展好幼小銜接活動，為幼兒順利適應國小做好基礎。把幼小銜接活動，納入具體課程計劃中，結合國小生活、教育的一些基本行為習慣要求，如：自我服務意識、坐姿、握筆姿勢、用眼衛生、獨立意識等方面開展活動。
首先是從自我服務意識的培養開始，促進幼小銜接活動的開展。開展“自己的事情自己做”活動，通過家園配合、調查、評比、文學作品學習等各種形式，有計劃的開展“小書包自己背”、“我是整理書包小能手”“穿衣服疊衣服小比賽”“自己整理房間”“用眼衛生”“我能獨立入睡”“黑夜我不怕”等活動，提高幼兒的生活自理能力，促進幼兒形成良好的行為品質，為他們步入國小迎接挑戰打下基礎。
其次，與幼兒一起制定新學期值日生規則，調動幼兒主人翁意識，這一活動也需家園同步進行。通過創設值日生職責表與評比欄，調動幼兒參與的積極性；通過開展“家庭值日生”活動，真正提高幼兒的自我服務意識，培養幼兒的責任心；通過輪流開展“我是圖書管理員”，激發幼兒愛書惜書。
在學期後期，還將開展“走近國小”的主題系列活動，讓幼兒瞭解國小生活與幼兒園生活的不同，激發幼兒對國小生活的嚮往。
4、開展豐富多彩的遊戲，像音樂遊戲、手指遊戲、體育遊戲、桌面遊戲、益智遊戲等。具體內容三人分工負責，但分工不分家，共同組織遊戲。
1）音樂遊戲。自選一些音樂遊戲或律動，穿插在過渡環節，音樂遊戲由於主要體現在遊戲上，因此孩子會更加喜歡。班上許多孩子對音樂很敏感，表現力較強，讓這部分孩子來帶動其他孩子喜歡上音樂遊戲，從而提升班級整體音樂表現水平。
2）手指遊戲。學習一些新的形象有趣的手指遊戲，始終保持一定的新鮮感，調動幼兒的注意力，與集體活動有機結合起來。
3）桌面遊戲。我們班幼兒對插塑玩具充滿興趣，每次的活動中表現出豐富的想象力，拼插出各種不同的造型，這一活動對幼兒空間思維、動手動腦、合作意識等的鍛鍊都很有幫助，所以可以拓展此類活動，進行半日活動或小比賽等幼兒一定會很喜歡。
4）體育遊戲。豐富班級自制體育輕器械，靈活支配調節幼兒戶外活動時間，保證幼兒活動量。
5、結合指南開展區域活動，將重點放在幼兒與材料的互動以及教師的觀察分析與介入等方面，實實在在讓區域活動促進幼兒各方面能力和品質的發展。三人分工每天為孩子們新添一個區域內容，讓孩子們更喜歡參與到區域中，享受自主遊戲的樂趣。
6、繼續做好幼兒閱讀活動的開展，在日常活動的基礎上，藉助月4月23日世界讀書日，通過班級開展豐富多彩的讀書活動，激發家長和幼兒的讀書興趣，營造濃厚的讀書氛圍，養成良好的讀書習慣。
1）繼續營造書香班級氛圍，充分利用好園裡配備的圖書；
2）定期向家長推薦育兒書籍和圖畫書；
3）結合“世界讀書日”，開展閱讀、評選、展示等活動；
4）積極宣傳親子閱讀的好處和方法，調動家長和幼兒參與進來；
5）結合主題進行繪本教學的實踐，鼓勵幼兒通過畫、講、演等多種形式，表達對作品的理解；
6）開展“小小圖書管理員”輪流活動，調動幼兒愛書惜書的情感；
7）繼續開展故事媽媽（爸爸）進課堂活動。
7、每週二健康活動日與每日隨機健康教育相結合，促進幼兒自我保護意識、衛生常識與習慣等方面的發展，加強自理能力的培養。
8、結合“6s管理”，做到班級物品整潔有序，佈局合理，讓每一個物品都一個家，三人配合保持。培養有序、規則意識，讓標記告訴孩子該怎麼做。
三、安全工作
《指南》中指出：幼兒園必須把保證幼兒的生命安全放在工作的首位，因此安全工作是幼兒園工作的重中之重，因此我們將努力做好以下幾個方面的安全工作：
1、開展班級安全隱患排查工作會議，發現安全隱患及時上報，為幼兒滲透安全意識，保證幼兒安全、健康發展。
2、安全教育活動的開展：舉行安全主題故事分享活動，讓孩子們通過分享安全故事的形式進一步加強對安全的關注；每週四為安全教育活動日，在周計劃中體現；注重隨機教育。
3、根據每年市教育局的安全教育日活動要求開展好“安全主題活動”，今年加強家長方面的指導和宣傳工作，家園配合做好保證幼兒的身心健康。
4、嚴把晨午檢關。離園時認真核對、使用接送卡。
5、確保每一位幼兒在教師的視線範圍之內，消除幼兒日常活動中的不安全因素。
6、每月進行安全疏散演練。
四、家長工作
根據申報的省級課題“幼兒園家庭教育指導策略的研究”，加強對家長工作的研究，有針對性的開展各項家長工作，提升家長的家教品質，給孩子以高質量的陪伴。
1、學期初召開家長會，採取體驗式、案例講解式等多種方式進行，進行家園間溝通交流，促進家園之間的教育理念的一致性，明確家園配合的意義。
2、繼續開展家長志願者活動，藉助於節日主題活動等教師設計、組織各種活動邀請家長開放活動，讓家長積極參與，建立教師與家長合作、尊重、平等的和諧關係，促使家長從旁觀者轉變為參與者，進而成為有效合作者。
3、利用好宣傳欄、校訊通、部落格等通訊工具，及時將幼兒園的教育動態、溫馨提示、幼兒一日活動遊戲等和家長進行交流，讓家長對幼兒在園的生活全面瞭解。
4、繼續向家長宣傳育兒知識，開展育兒書籍借閱活動，鼓勵家長通過閱讀教育書籍、瀏覽教育博文等途徑提高教育理念，引領家長科學育兒。
新的學期，我們滿載新的希望，期待我們和孩子都會有更大的進步和成長！相信我們的明天會更美好！
工作計劃 篇5
我是一個保險收賣團隊的解決者，舊年，我們團隊正正在中支公司正正在省分公司各級率領及區域性同仁的關心支撐下，完成了籌建義務並順利破產，正正在業務的發展上也得到了較好的成績，盤踞了一定的市場份額，圓滿地完成了省公司下達的各項任務目的，並做出了詳細的義務總結。正正在此基礎上，公司總結舊年的義務經歷並連絡地區的實際情況，制定以下20xx年保險收賣義務挨算：
年度收賣義務挨算中共有三圓面的內容：
第1、加強業監工做，構建劣量、尺度的啟保處事體系。啟保是保險公司運營的根源，是風險管控、完效果益的重要基礎，是保險公司生存的基礎包管。是以，正正在18年度裡，公司將狠抓業監工做，晉升風險管控能力。
1、對啟保業務及時地中止稽核，操作風險解決技術及定價體系來控制啟保風險，抉擇啟保費率，確保啟保量量。對超越公司許可權擬啟保的業務中止初審並簽定定睹後上報審批，確保此類業務的寬酷啟保。
2、加強疑息技術部門的解決，完善各類險種業務的處理平臺，經過程序拔擢、應用電子化啟保業務處理系統，建立完善的啟保基礎資料庫，並繕制相關報表戰啟保剖析。同時做好市場調研，並定期編制中、長期業務挨算。
3、建立健全巨集大標的業務戰迥殊風險業務的風險評價制度，確保風險的合理控制，同時依照業務的風險情況，實行有閉分保或再保險解決規定，確保合理星散啟保風險。
4、強化啟保、核保尺度，寬酷實行條目、費率體系，諳練操作新核心業務系統的操作，對中支所屬的啟保、核保人員中止全面、系統的培訓，以晉升他們的綜開業務技能戰教化，為公司業務發展供應良好的包管。
第2、晉升客戶處事義務量量，拔擢一流的客戶處事平臺。隨著保險市場所做主體的沒有竭增加，各家保險公司皆加大年夜了對市場業務互助的力度，而保險公司所運營的沒有是有形產品，而是一種遁藏風險或風險投資的處事，是以，拔擢一個劣量處事的客服平臺隱得極為重要，當處事已經成為核心內包涵進保險企業的價值不雅觀，成為核心互助時，客服義務便成為一種具有奇異理念的一種處事文化。經過xx年的努力，我司已正正在市場佔有了一定的份額，同時也具有了較大年夜的客戶群體，隨著業務發展的沒有竭深切，客服義務的重要性將迥殊突出，是以，中支正正在18年裡將寬酷尺度客服義務，把一流的客服解決平臺利用、落實到位。
1、建立健全語音處事系統，加大年夜熱線的宣傳力度，以多種形勢將熱線推背社會，讓眾多的客戶全面體會公司語音處事系統強大的支撐服從，以晉升自己的市場所做力，完成客戶對勁最大年夜化。
2、加強客服人員培訓，晉升客服人員綜開技能教化，寬酷履行“熱情、熱情、劣量、下效”的處事宗旨，對立“主動、靈敏、準確、合理”的本則，寬酷遵照崗位職責戰業務操作實務流程的規定做好接、報案、查勘定益、條目解釋、理賺歌頌等各項義務。
3、以中心支公司為中心，專、兼職並行，建立一個覆蓋全區的查勘、定益網面，初期由中支設坐專職查勘定益人員3名，同時拆配非專職人員合營查勘，以晉升中支業務人員的集團教化，真實晉升查勘、定益理賺量量，做到查勘準確，定益合理，理賺疾速。
4、正正在18年6月之前完成XX營銷處事部、YY營銷處事部兩個處事機構的下延義務，至此，全區的處事網面拔擢基礎完善，為公司的客戶供應下效、方便的保險賣後處事。
第3、加快業務發展，晉升市場佔有率，做大年夜做強公司保險品牌。依照18年中支保費收進XXXX萬元為憑據，其中各險種的佔比為：靈巧車輛險85%，非車險18%，人意險5%。xx年度，中心支公司造定業務發展義務挨算為完成全年。
工作計劃 篇6
新課程的培養目標指導我們，要使學生具有愛國主義、集體主義精神，熱愛社會主義，繼承會主義民主法制意識，遵守國家法律和社會公德；逐步形成正確的世界觀，人生觀，價值觀；具有社會主義責任感，努力為人民服務，要使學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。這充分說明了法制教育在整個教育教學中的重要地位，作為基礎學科的數學肯定也必須重視法制教育。那麼怎樣才能在數學教育教學中更好的滲透法制教育呢？
一、教師在整個過程中起引領作用。
法制過程既是說理、訓練的過程，也是情感陶冶和潛移默化的過程。教師自身的形象和教師體現出來的一種行為對學生的影響是巨大的，也是直接的。教師的板書設計、語言的表達、教師的儀表等都可以無形中給學生美的感染，從而陶冶學生的情操。比如，為了上好一堂數學課，老師做了大量的準備，採取了靈活多樣的教學手段，這樣學生不僅學得很愉快，而且在心裡還會產生一種對教師的敬佩之情，並從老師身上體會到一種責任感，這樣對以後的學習工作都有巨大的推動作用。
二、指導思想：
通過九年數學的教學，提供進一步學習所必需的數學基礎知識與基本技能，進一步培養學生的運算能力、思維能力和空間想象能力，能夠運用所學知識解決簡單的實際問題，教育學生掌握基礎知識與基本技能，培養學生的邏輯思維能力、運算能力、空間觀念和解決簡單實際問題的能力，使學生逐步學會正確、合理地進行運算，逐步學會觀察分析、綜合、抽象、概括。會用歸納演繹、類比進行簡單的推理。提高學習數學的興趣，逐步培養學生具有良好的學習習慣，實事求是 的態度。頑強的學習毅力和獨立思考、探索的新思想。培養學生應用數學知識解決問題的能力。
三、教學內容
本學期的教學內容共五章：第二十一章：一元二次方程第二十二章：二次函式第二十三章：旋轉 第二十四章：圓 第二十五章：概率初步
四、浸透法制教育的知識點：
第二十二章第22．3節——實際問題與一元二次方程 《傳染病防治法》 第二十四章第24．1.2節——垂直於弦的直徑 《文物保護法》
第二十四章第24．1節——習題綜合運用--第89頁練習14題 《環境噪聲汙染防治法》
第二十五章第25．3節——用頻率估計概率 《廣告法》
五、在教學過程中抓住以下幾個環節：
（1）認真備課。認真研究教材及考綱，明確教學目標，抓住重點、難點，精心設計教學過程，重視每一章節內容與前後知識的聯絡及其地位，重視課後反思，設計好每一節課的師生互動的細節。 （2）抓住課堂40分鐘。嚴格按照教學計劃，精心設計每一節課的每一個環節，爭取每節課達到教學目標，突出重點，分散難點，增大課堂容量組織學生人人蔘與課堂活動，使每個學生積極主動參與課堂活動，使每個學生動手、動口、動腦，及時反饋資訊提高課堂效益。
（3）課後反饋。精選適當的練習題、測試卷，及時批改作業，發現問題及時給學生面對面的指出並指導學生搞懂弄通，不留一個疑難點，讓學生學有所獲。
六、教學措施：
1．認真學習鑽研新課標，掌握教材。 2．認真備課，爭取充分掌握學生動態。 3．認真上好每一堂課。
4．落實每一堂課後輔助，查漏補缺。
5．積極與其它老師溝通，加強教研教改，提高教學水平。
6．複習階段多讓學生動腦、動手，通過各種習題、綜合試題和模擬試題的訓練，使學生逐步熟悉各知識點，並能熟練運用。
七、教學進度（附表）
工作計劃 篇7
長期以來，我廠始終把環保工作作為企業的頭等大事來抓，不斷完善環保執行規章制度，總結環保設施執行經驗。在生產執行過程中，堅持可持續發展理念。節能消耗，最大限度減少汙染物的排放。通過一系列卓有成效的工作，我廠的環境得到了很大改善，廢水汙染物排放量小於《國家汙水綜合排放標準》，為了更好的把我廠環保工作做好，特制定年工作計劃
1、嚴格按照國家環保要求，堅持“預防為主，防治結合”的環保方針，進一步加大力度，做好環境保護工作，實現生態效益和經濟效益的雙贏目標。進行保護環境、節約資源意識教育，使全廠形成了“我要環保”、“我為環保”的良好氛圍。
2、推行清潔生產、開展節能降耗，提高資源利用效率。環保先行，末端治理不放鬆，發展迴圈經濟、把發展迴圈經濟放在重要位置；開展資源綜合利用，變廢為寶。
3、綠化美化環境，營造美好的工作生活環境。規範管理，持續改進企業環境績效。企業環境保護工作的精髓是持續改進、持續實施，只有起點，沒有終點。做好企業的.環境保護工作，必須與規範的具有持續改進管理功能的環境管理體系工作有機結合起來。
4、落實節水、節電、節焦、資源綜合利用專案，以技術創新為動力，採用先進的汙染治理技術，治理生產過程排放的汙染物，全面完成減排計劃；採用先進的工藝技術與裝置，改進管理，提高綜合利用率，進一步實施迴圈經濟，以低消耗、低排放、高效率實現企業可持續發展。
5、儘量利用其他專業統計已有的各種資料，對環境保護工作進行系統全面的分析研究，總結成績，找出矛盾，提出建議。
6、通過環境統計分析，反映出我廠環境保護與經濟發展的比例關係是否合理，為制定環境保護措施提供參考依據。
7、使全廠職工瞭解自身的環境權利和義務，從而增強熱愛環境、保護環境的自覺性和積極性，充分行使憲法賦予的知情權、參與權、表達權、監督權，對各類環保公共事務進行深度參與，積極支援環保工作的開展。
總之，環境問題要從大處著眼，小處入手，如今國家正在大力宣傳和倡導節能減排，全民行動，在我們企業就更需要政府、民眾和企業同心協力做好汙染防治和生態保護工作，才能把節能減排的目標任務落到實處，收到經濟發展與環境保護雙贏的效果。
工作計劃 篇8
一、加強領導，周密組織，整體推進
按著雙塔區人口計生委要求各街按照省人口計生委的部署，參照市級的實施方案和評估標準，做好本街建立計劃生育優質服務的規劃和實施方案，並把“創優”活動作為一項長期的重要任務納入工作日程， 街道計劃生育辦公室針對不同情況實行分類指導，條件好的村（社群），“創優”活動要做到高起點、高定位，努力打造精品，條件差的要加大指導和幫扶力度。
二、規範執行，建立三級建立、評估體系
制定計劃生育優質服務先進街和優質服務合格村（社群）評估標準實施方案和計劃，並對優質服務先進村，社群評估驗收、命名；負責本地區建立優質服務先進鄉街活動的領導，按評估標準，組織對優質服務合格村（社群）的評估驗收和表彰
“創優”活動的重點放在街、村（社群）兩級，通過廣泛發動和具體指導，充分調動鄉、村各層面的積極性，引導他們自覺主動投入到優質服務先進鄉街、村（社群）的建立活動中去。同時加大評估指導力度，以評估促建立。要求優質服務合格村（社群）應達100%以上。
三、突出重點，解決難點，用建立來保證各項任務的完成
為有效利用“創優”活動載體，帶動人口計生各項工作全面上水平、上質量，使廣大群眾得到更多實惠。
紅旗街在開展“創優”活動中要著力抓好幾方面重點工作：
一是提高貼近群眾、貼近生活的計生宣傳品數量和質量，暢通宣傳品傳遞渠道，保證每個家庭能擁有2種以上有針對性的宣傳品。在建設好高標準生育文化陣地的基礎上，建立資訊化網路；
二是繼續加大違法生育行政執法力度，提高案件處理率和結案率。全面落實國家對計劃生育家庭的各項獎勵優惠政策，積極建立利益導向機制和獎勵扶助機制。獨生子女父母獎勵費和獨生子女父母退休後補助費兌現率都要達到95%以上；
三是加強各級計劃生育技術服務機構標準化建設，提高服務能力。技術服務機構年審達標率要達到90%以上。
四是全面落實農村免費技術服務，確保常規施術。每年兩次的育齡婦女避孕節育醫學檢查參檢率均要達到95%以上。鞏固避孕方法知情選擇成果，提高避孕藥具使用、發放率；
五是進一步加強流動人口管理，做到同服務同管理；
六，加快推進村（居）民自治管理體制的建立，充分發揮計生協會組織及會員的作用。
四、創新服務理念，拓展服務內容，不斷提高建立水平
在開展“創優”活動中要加強免費“三送”服務建設；擴大藥具服務工程；育齡婦女生殖道感染干預工程。通過不斷賦予計劃生育優質服務新內容，促進“創優”活動整體水平的不斷提高。
工作計劃 篇9
一年來，經營計劃部在集團領導的正確領導和大力支援下、在兄弟部門的積極配合下，緊緊圍繞集團年初確定的工作思路和目標，較好地履行了部門職能，積極發揮助手作用，認真協調各部門間的工作關係，進一步強化內部管理，確保了經營計劃部事務及集團各項工作的正常執行，為集團年度整體工作目標的實現發揮了應有的作用，現將經營計劃部工作總結如下：
一、 加強部門管理，落實崗位責任
20xx年經營計劃部增加了8名員工，建立了分工明確、責任到人的部門的組織機構。
1、 制定了進一步明確了部門員工工作職能、崗位工作職責以及工作紀律和要求等，很大程度上促進了工作作風的提升；
2、 建立和落實了例會制度，形成了每週例會和每月例會制度。
3、 加強了部門文化建設。工作上，大家相互交流，互幫互助，分享各自的經驗和知識。通過分享和內部培訓，不僅對自身掌握的知識進行了總結，而且對部門人員的能力提升也做出了貢獻。工作之餘大家利用節假日時間集體進行戶外活動，如聚餐、打羽毛球和籃球等，豐富了業餘生活，增強了團隊的凝聚力。
二、 苦練內功，認真做好部門工作，切實做到執行有力。
一年來，經營計劃部切實把搞好集團安排的工作做為部門的一項重要職能，全力保障各項工作的正常推進，先後完成了以下工作：
1、 完成集團5年產品規劃初稿；
2、 完成20xx年度經營計劃及預算；
3、 完成每月集團經營計劃分析；
4、 加強了專案費用支付和合同的稽核及完成情況彙報；
5、 建立了各項生產資料報表，如年報、月報、日報等，隨時監控生產的情況；
6、 完成了集團整車開發流程標準的建立；
7、 建立了各種專案開閥及評審制度。
三、 樹立大局觀，認真協調集團部門間的工作。
經營計劃部作為集團的一個協調部門，需要有大局觀，在自身的不斷努力和兄弟部門的積極配合下，按計劃推進了以下工作：
1、 全力協調集團各單位，按計劃推進了專案的正常運作；
2、 充分發揮牽頭作用，按計劃推動專案的開發；
3、 認真履行專案規劃職能，科學的論證新專案的前期立項可研工作；
4、 採取靈活的工作方法，按計劃推動及的及時量產；
5、 積極發揮綜合計劃管理職能，嚴謹組織生產、嚴格控制庫存，努力加快集團資金的週轉效率，提高了集團資金的利用率。
四、 存在的問題與不足
一年來，經營計劃部在集團的深切關懷和大力支援下，盡己所能，做了一些份內工作，但對照部門職能要求以及領導的期望，還有較大的差距，談不上驕人的成績。回顧一年來的工作，感受頗多，工作中遇到到了一些問題，也看到了存在的不足：
1、 因為忙於日常事務，下基層瞭解各基地情況不多，對集團系統的執行狀況掌握不夠，為領導的決策提供有參考價值的意見和建議質量不夠高，助手和參謀作用發揮還不夠好。
2、 內功還不夠強，工作完成質量不高，具體體現在部門人員專業業務知識掌握得不深不全，工作業務能力有待進一步加強；
五、 20xx年度工作的初步設想
20xx年，經營計劃將按照“運轉有序、協調有力、督辦有效、服務到位”的標準，充分履行部門職能，發揮“助手”作用，嚴格落實各項規章制度，積極協調部門工作，切實加強內務管理，確保各項工作任務的圓滿完成。 1、 加強學習，彌補工作經驗上的不足。從加強業務知識、業務技能的學習入手，提高各崗位的業務水平和技能，更好的為集團領導服好務。
2、 繼續加強和改進協調工作方式，充分發揮經營計劃部協調職能。從改進工作方式入手，做好領導的參謀，起好牽頭作用，促進全域性和諧共進。
3、 進一步深入經辦工作，確保各大專案保質保量有序往前推進。
4、 合理安排工作，定期到基地單位瞭解和掌握基本情況，為領導決策蒐集和提供有價值的資訊和情況，出謀劃策，充分發揮好助手和參謀作用。
5、 進一步規範生產流程，保障集團資金的高效利用率。
6、 進一步提高全域性觀、長遠觀，規劃好集團的長期發展願景。 繼往開來，在集團領導正確領導和兄弟部門鼎力協助下，經營計劃部將積極進取，開拓創新，充分發揮集團領導賦予的職責，為集團的發展壯大做出新的更大的貢獻。
