後期製作年終總結（精選5篇）

不知不覺間一年就快結束了，在這將近一年的時間中我們通過努力的工作，也有了一點收穫，是時候靜下心來好好寫寫年終總結了。但是年終總結要寫什麼內容才能讓人眼前一亮呢？以下是小編整理的後期製作年終總結（精選5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

後期製作年終總結1

20xx年是xx校園電視臺事業發展的關鍵一年。一年來，xx校園電視臺在校領導和校主席團的領導下，緊緊圍繞中心工作，積極宣傳團委會的決策部署，為實現為xx校園文化又好又快地發展營造了良好的氛圍。現對一年來工作總結如下。

一、成員情況

由於上學年招入的同學電視臺實踐經驗較少，對於電視仍有許多不熟悉的地方，再加上本身留在臺裡的老團員，其中，由老隊員及經驗豐富的同學做師傅，負責協助和指導新人完成電視臺的工作。從本學年所取得的成果看來，這樣的分工是有成效的，大家在保證所出片子數量和質量的同時，也能很團結地在一起開展活動。

這次的校運會系列活動報道，考驗了團裡同學電視節目製作的能力和水平，大家都高質量高速度地提前完成了任務。與此同時，節目質量與往年相比也有了很大的提高。這得益於前期充分規劃，合理分工，以及大家的通力協作。

由新人們完全獨立地完成的。從質量上看，儘管後三個片子從策劃到拍攝，再到剪輯，到成片的水平仍顯稚嫩，但整體感覺較為流暢，而且考慮到是由新人完全獨立地完成的，仍然應給予肯定和鼓勵。但總體而言，從製作一個電視專題片的角度來看，這撥新人仍有很多不足，主要在於：技術不夠成熟，還需繼續磨練；在策劃、剪輯方面缺少獨到的想法；另外，在做電視的主動性上，還需要再加強。

新聞的“二多二少”，即：內部會議多、實際工作報道少；一般化報道多、典型深度報道少。”問題確實需要下一番功夫。一方面需要領導作出表率，認真貫徹執行中央關於改進新聞報道的決定；另一方面要堅持以“人本化”思想，進行藝術地報道。程式化報道，校園電視臺的新聞宣傳也應多一些泥土的芳香，用創新的面孔來吸引觀眾，以更多的有用的節目來服務受眾，以更好的精神產品來滿足觀眾。

二、不足和問題

20xx年，我們雖然做了大量的工作，取得了一些成績，但也存在一些問題。主要表現在：今年我臺人員變動較大，新調入人員業務不熟，導致在電視臺播出的稿件數量總數與去年同期相比有所減少。存在等新聞和新聞圍繞會議、活動轉的現象，沒有積極主動的深入到個班教室和學校裡去挖掘和尋找新聞線索。

我臺個別新聞工作人員所掌握的技能不完善，與學院主網站的連結仍沒有實現，仍需與有關部門進一步溝通；師生對高質量節目的需求與落後的製作水平之間的矛盾將會在相當長時間記憶體在，節目質量有待進一步提高；仍需培養一批有較大影響力的廣播、電視欄目；臺裡一些裝置陳舊，機器老化，影響了工作開展。

三、電視報道的具體思路

在電視新聞報道上，結合電視臺的實際狀況，本著實事求是的原則，我們要在現有的條件基礎上，立足於創新，取得最大的工作成績。在電視新聞報道上，努力作好“三個結合”。三個結合即：一是要把在電視臺的上稿數量和質量結合起來。就是在保證把學校內良好的學習範圍、各位同學良好的精神風貌、學校良好的形象等有較大影響的新聞報道出去之外，增強上稿數量的意識。

二是要把本臺採訪的新聞和電視臺記者的報道結合起來。就是在一些重大、較有影響的報道題材上，為了不牽涉現有臺內記者的工作精力，影響整個上稿數量，我們要同電視臺記者採取合作報道的`辦法。三是要把內宣和對外宣結合起來。就是首先立足於電視臺的電視報道，然後再把為電視臺提供的稿件用於學校內的自辦新聞中，這樣可以解決臺內人力、物力不足的問題，起到一舉兩得、事半功倍的作用。

後期製作年終總結2

在領導的正確指導下，一年來，我在廣播電視臺採編崗位上努力工作，較好地完成了廣播電視臺編輯部和播出系統裝置軟體升級改造工作，並以此次改造為契機，聯絡廠方對自辦節目和頻道進行整體包裝，提升節目質量。工作中按照領導要求，廣泛徵求意見，有針對性的調整編輯考核細則和完善工作計量辦法，挖掘部門工作潛力，調動部門工作動力。現總結如下。

一、鞏固現有基礎，繼承原有工作好的經驗和做法，力求有新變化

在部（臺）領導多年的精心教誨和指導下，自己掌握了一定的業務工作能力。20xx年在直播、錄播工作中，力求我的工作無差錯，我的工作請放心。直播和錄播技術效果均比前一年有所提高；同時利用廠方技術員的外力資源，對開辦的各類宣傳貫徹節目進行全新包裝，打破了自辦節目延續幾年的傳統面目；在各類專題節目製作中，多方取經，力求突破自己固有模式，創新專題片畫面表現形式和音樂、字幕等各種藝術元素的綜合運用；在訊息寫作中注意避免過去自己稿件中存在的過於長冗或助詞過多等不足，力求語句凝練，文字掌握的準確程度比上一年有提高。

二、充分發揮裝置的使用效率和安全操作

編輯部裝置管理曾經存在主體責任不明確、管理不到位、裝置損壞無法追查等不足。20xx年將拍攝、編輯裝置按照日常工作使用分配到個人，實現裝置的專人或多人管理，對裝置使用中出現的故障按照工作故障和人為造成故障進行區分，既避免工作人員因裝置可能出現故障不敢使用，也避免出現人為故意損壞裝置現象。在編輯裝置管理中也杜絕了裝置出現故障後無人維護管理的不足。

三、存在明顯的不足

工作能力進步遲緩，不能很好地勝任工作的發展需求和部門業務要求。無論是理論修養、文字把握、技術方面都是明白一點點，實際應用不夠用的狀態。急切需要加強各方面的素質。工作中思想僵化，亦步亦趨，工作的內容和形式上不為人所喜，宣傳效果不明顯。無論是政治素養還是理論修養、個人思想成熟程度、業務能力都與部門單位工作要求不相稱，亟待進步提高。工作方法有欠缺，不太會處理上下級、同事間和部門工作間的關係，工作方法簡單，協調統籌能力差，工作的主動性、能動性發揮也不夠，影響工作健康穩步持續發展。

四、明年工作思路

1、增加自己新一年工作的“質”和“量”。不斷加強業務知識的學習和自身綜合素質的鍛鍊。同時，加強對基層工作的宣傳力度，積極報道職工的工作、生活，主動尋找新聞，充分報道集團基層單位的安全、生產、經營、管理等方面的先進經驗和工作典型，豐富自辦節目。

2、團結同事，發揮帶頭模範作用。工作中肯幹、多幹、實幹、苦幹，多交流業務心得，和部門其他工作人員一起推動新一年工作穩步發展。

3、拓寬思路，積極尋找創新自辦節目的新亮點和新辦法，建言獻策，發揮自己應有的作用，為單位排憂解難，紮實工作，做一個有用的人。

五、對新一年工作的建議

在日常採訪中發現本臺雖然網路佔xx大部分，使用者也比地方臺多。但可能由於地方臺天然的身份優勢，商業和社群民眾對xx臺的瞭解不夠，態度也較為漠然，社會採訪也不容易展開。建議在新的一年作為媒體也要宣傳自己，增強自己的社會影響力，在此基礎上增加社會民生新聞量，同時充分利用網路資源優勢，選取簡短新聞作為xx新聞的花絮，豐富自辦頻道熒屏內容。

後期製作年終總結3

20xx年是我縣廣播電視事業取得重大突破、發展迅速的一年。一年來，我們在上級的正確領導下，堅持改革創新、克難攻堅，廣播電視事業實現了新發展。現總結如下。

一、圍繞中心，輿論引導能力有了新的提高

主題報道成績突出。一是圍繞中心、服務大局，弘揚主旋律。二是順應形勢，挖掘典型，唱響主題曲。三是面向基層，走進群眾，打好主動仗。

民生報道取得實效。引導群眾關注社會熱點，瞭解政策走向。圍繞熱門話題編髮民生類報道千餘篇。我們利用廣播電視的資訊平臺，幫助種養殖戶牽線搭橋，解決購銷困難；發揮媒體優勢，積極開展扶貧濟困活動。針對群眾反映比較突出的熱點、難點問題，積極開展輿論監督，推出了一批有份量的批評報道，維護社會公平正義。

節目質量明顯提升。一是加強節目策劃。策劃工作分每週策劃、月度策劃和重要活動、主題宣傳策劃等，全年針對重大主題活動推出策劃xx個。二是把好質量關。抓好節目質量的日常管理，做到節目質量分析每週例會，對廣播電視新聞中出現的問題進行總結分析，播出質量有了明顯提高。三是堅持創優評優。堅持月度節目質量抽評，積極開展新聞質量百日競賽活動，首期評選出走基層好新聞xx篇。

二、克難攻堅，xx綜合實力進一步增強

數字電視整轉停模順利完成。根一部署，制定全縣數字電視整轉停模工作實施方案。通過廣播、電視、報刊、網路、戶外廣告、宣傳資料等形式開展宣傳，為整轉工作營造氛圍。逐步在全縣範圍內實施數字電視整轉停模。在全臺上下的共同努力下，我臺已全面完成全縣有線電視數字化整體轉換工作。

綜合效益不斷提高。一是安全播出無事故。切實履行安全播出責任制，規範播出片源稽核制度，強化節目監視監聽。特別是在重要、重大節慶日期間，積極組織安全檢查、加強人員值班，安全播出全年無事故。二是積極做好xx稽查管理工作，會同xx等職能部門依法對違規使用小衛星等進行專項治理工作。三是經濟效益穩步增加。

三、創新機制，隊伍建設得到進一步加強

理想信念進一步堅定。我臺開展多種形式的理論學習和業務培訓，加強對幹部職工的教育。各項活動的開展，強化了xx幹部職工的危機意識、創新意識和服務意識，增強了責任感和使命感。幹部職工理想信念進一步堅定，“忠誠、盡責，敬業、創業，團結、協作，積極向上”的新xx人共同的核心價值觀正在逐步形成。

對兩條線科室的設定進行了調整，使之更加合理。對中層任職年限作出了明確規定，調整充實了中層幹部隊伍。對工資制度進行改革，實行工資獎金和工作業績嚴格掛鉤。各科室都根據工作實際制定了具體和切實可行的規章制度。通過以上舉措，優化了內部工作機制，理順了關係，有效加強了內部管理，調動了幹部職工的工作積極性，工作效率明顯提高。工作作風進一步優化。進一步樹立群眾觀點，切實轉變工作作風。

後期製作年終總結4

20xx年，在公司領導的大力培養和支援下，在各位同事的關心幫助下，我本著全心全意為顧客服務的宗旨，以公司的效益為最高準則，踏踏實實，努力工作，給公司樹立了良好的形象，為公司效益的不斷增長貢獻了自己的一份力量，圓滿完成了領導交給的各項任務。現將這一年來的工作總結如下。

一、主要工作

（一）加強修養，提高職業道德。

一個公司員工的修養和職業道德反映了公司的管理水平和業務狀態。好的職業道德不僅可以為公司賺得更多的利潤，還可以讓顧客滿意，為公司打下堅實的基礎。因此，在工作中我時刻嚴格要求自己，真正做到讓顧客滿意，讓領導放心。每次工作後，我都會及時的讓顧客反饋一些消費資訊，如滿意度、是否下次還願意合作、有什麼地方做的不好等。這樣我就可以不斷的從每次的工作中吸取教訓、總結經驗，為下次更好的開展工作做好準備。經過自己的不懈努力，在良好的職業道德的牽引下，業務水平有了很大的提高，獲得了領導和顧客的一致好評。

（二）團結互助，營造好的工作環境。

在公司裡，一個良好的和諧的工作環境可以讓大家工作的更加愉快，更有激情和動力。在每天的日常工作中，我與領導融洽相處，與同事們團結互助、共同進步。當別人遇到困難事情時，我會及時地關心幫助；當看到垃圾未倒時，我會很自覺的把垃圾清理掉；當同事累了，我會及時的送上一杯熱開水。大家在一起相處的很愉快，都是好朋友，彼此關心，坦誠相待。為公司創造了良好的工作環境，也給公司營造了一種健康、向上、積極地公司文化。

（三）學習專業知識，提高工作能力。

來公司已經三年了，雖然工作已是輕車熟路，但要學習的東西始終無止境，良好的專業知識可以讓我們的工作效率提高。在平時上班中，我充分利用時間，合理安排，對一些新的技術不斷去探索、學習，及時掌握最新剪輯本領。經常買一些有關工作方面的書籍，不斷給自己充電。虛心向同事學習，耐心請教，向優秀的老員工靠攏。遇到困難時自己絕不會退縮，而是努力去克服，通過看書、上網查詢、向他人請教等方法解決了很多難題。

（四）踏實工作，上好每一次班。

這一年來，我始終公司領導的話和顧客的要求為工作標準，在自己的本職崗位上兢兢業業，時刻嚴格要求自己，每天按時上班，及時打卡，經常利用晚上和週末的時間來公司加班加點。每次攝像拍片回來後，作為後期的我們，就需要給片修飾，完成最後的工作。這是很重要的一個環節，是整個製片過程必不可少的，如果有差錯，就可能將前期的工作毀於一旦。而且這項任務難度大，技術複雜，要求工作人員有很好的耐心和吃苦耐勞的精神。所以自己必須認真細緻的做好每一個步驟，對照客戶對宣傳片的要求，力爭把它做的完美、精緻。

還清楚地記得十一月份那一次，領導一次性拿過來好幾個片子。一般而言，很難在規定的時間內完成任務，但顧客的要求就是命令，必須在規定的時間內交付。這對於自己提出了很大的挑戰，我每天給自己打氣，相信自己一定可以按時完成。就這樣，我連續兩週，每天中午和晚上都在公司吃飯，吃完後就立即投入緊張的工作中。晚上加班至少到十二點，還有幾晚甚至通宵。當把所有的工作以很高的質量按時完成時，自己如釋重負。在這期間，自己瘦了很多，但卻為公司贏得了顧客的讚歎，給公司建立了良好的信譽，同時自己對以後的工作更有信心，在自己的崗位上更加努力，做好本職工作。

二、存在不足

（一）由於自己工作的單一性，每天工作基本上都是重複的，因此長期以往，有時候會有一種厭煩的心情。在夏天，天氣炎熱，心情也更容易煩躁，難免會出現消極的情緒，工作效率也因此偶爾有所下降。

（二）上班有時候會有遲到現象，由於我們部門的工作性質，決定了我們必須經常晚上進行加班甚至通宵達旦的工作，這樣就使得自己第二天沒有充足的精力，在早上就很難起來，因此很容易遲到。

後期製作年終總結5

時光如逝，很快，一學期就過去了。一學期以來，在園領導直接指導下，我們後勤人員一邊探索，一邊積極開展工作，全力服務於全園師生，努力充當教學一線的堅強後盾。基本上按園裡要求完成了本學期任務。為發揚成績，更好的幹好今後工作，現將一學期來工作總結如下：

一、重視思想學習，提高服務意識

幼兒園總務後勤工作的頭緒多，涉及面廣，構成了一個複雜的系統。本學期在園領導的重視下，有計劃地加強了對後勤人員的政治思想和業務的學習。定期召開後勤人員工作會議，在學習的同時認真對照各自的職責要求，總結和分析工作中的得失，肯定了後勤人員工作的進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改進的意見和方法。通過學習，後勤人員的服務意識得到了提高。用她們的話說，工作不分貴賤，後勤崗位雖不起眼，但這直接關係到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由於加強了部門之間的溝通理解，徵求大家對總務處工作的意見及建議，後勤人員不斷改進工作方式方法，本學期後勤服務的質量有了新的提高。

二、增強安全意識，狠抓安全工作

“安全第一”是我們後勤人員一貫堅守的工作準則，為使安全工作保質保量正常開展，我們加強了安全宣傳力度，增強教師安全意識，嚴防各類安全事故在我園發生。結合幼兒園衛生保健要求，協助老師共同做好幼兒的安全教育工作，互相監督，互相協助，將安全工作貫穿於幼兒一日活動的每一個環節。園內的安全責任人員經常對全園進行定期和不定期的各種檢查，加強對安全重點部位的防範保衛工作，確保萬無一失。保證活動室內外及幼兒能接觸到的地方無危險因素存在，加強校舍管理，消除各種安全隱患。對園內各類設施做到經常巡視檢查，發現故障及時維修，杜絕小洞不補的鬆弛思想。不馬虎，不草率，不偷懶，不搞形式主義，時時警鐘長鳴。

根據我園一園三址實際情況，制定了一系列安全制度。加強門衛值班，要求保安人員加強責任意識，凡是閒雜人員一律不準進入園內，陌生人找人一律問清情況並做好登記手續，晚上準時開啟110監控裝置，防患於未然。

健全防火安全的制度，完善的消防安全設施，園內各通道及出口貼上了醒目的安全疏散指示標誌，防止出現堵塞現象，保證樓道的暢通，切實將火災隱患消除在萌芽狀態。嚴格規範安全用電，並反覆教育有關人員安全使用電器。離園後必須關閉所有的空調、電燈、電腦等，杜絕火災、爆炸、觸電事故的發生。保證熱源遠離幼兒，嚴禁燙傷幼兒的事故發生。幼兒用的開水保暖桶一律放溫開水並加鎖，確保用水安全。保健室內的消毒藥水、藥品等物品有嚴格的進出管理。

三、強化校產管理，提高使用效率

幼兒園的財產物品是保證幼兒園教學計劃完成所必須的物質條件，園內各部門都要管理好，做到物盡其用，充分發揮作用，建立財產保管制度，以保證幼兒園的教學順利進行。財產的合理管理是對整個單位的負責，也是對自身的負責。本學期我經常和資產管理員協同合作。管理好我園的財產。對新調撥的固定資財如實登記。對在教學上使用的各種物品進行登記領取。我們採取了每樣物品到位都有人驗收並簽字。物品自出倉庫後，有誰領取負責保管，要簽字。

四、食堂的管理

在食堂管理方面我們主要是做到了加強伙食管理和衛生管理以及食堂的財務管理。對食堂的伙食費，我們是精打細算，計劃開支，合理使用。既要做到讓孩子吃好，吃飽，有足夠的營養。又要做到不浪費。嚴格把好食品的採購關。葷菜、蔬菜全部全部由教育局配菜中心送來，嚴格把好食品的驗收關。清晨，食堂人人員驗收食品，發現問題鐵面無私，該退該換決不留情。接下來由廚師和食堂工作人員在揀菜時進行第二道驗收，有的菜外觀好，裡面差，如發現問題同樣及時處理。各崗位操作嚴格遵守衛監部門下發的規程。餐具消毒在時間和質量上嚴格執行消毒制度，餐具的清潔度每天由食堂管理人員監督檢查，嚴格把關。按時開飯，保證幼兒能吃到美味，可口的飯菜。同時要求營養員提高烹飪技術，做到飯菜有色，香，味具全。從而增強幼兒的食慾。提高幼兒的各種免疫能力。每月對食堂進行盤點。做好食堂的財務管理工作。

五、協助園內做好其他工作

1、綠化管理：為了讓幼兒有一個優美的學習環境，園領導千方百計想辦法，為二分園小朋友創造條件種植了綠化和彎曲的小路，使幼兒能在午餐後有一個安全的散步環境，平時我經常與養護工聯絡，保證三部一千多平方米綠化整潔美麗，使園內綠樹成蔭，花草樹木茂盛，環境優美，給教師和幼兒創設了一個良好的環境。

2、檔案管理：檔案管理是幼兒園科學管理的重要組成部分，幼兒園檔案工作的好壞，將直接影響著幼兒園各項工作的開展。檔案作為一種重要的資訊資源，對幼兒園的前進與發展起著不可替代的作用，因此幼兒園的檔案工作是眾多工作中不可忽視的一項重要工作。幼兒園應高度重視檔案工作的建設，要注重收集、整理和充分利用幼兒園的檔案資料，並使它更好地為幼兒園的教育及發展服務。六．存在不足之處和今後努力的方向

一學期的工作要結束了。我覺得在工作中還有許多不足之處：

1、對後勤科學化管理工作做的還不夠。特別是細緻的工作還有待改進。在新的學期裡，我們後勤人員應該注重後勤管理科學化。

2、對教師和後勤人員安全性宣傳力度還有待加強。在下學期中，應該更加加強對教師在日常工作中的安全意識。

3、加強和教師、家長的聯絡。做好幼兒安全問題。

4、在日常工作中，多和教師談心。對教師要多關心，多理解。

在過去的一學期中，在園長直接領導下，使幼兒園各項活動的開展都得到了有力的後勤保障，是取得了一定成績的。今後我們後勤不但在常規工作上做的更好，我們的工作要做得更細更實。