校本培訓總結

來源:才華庫 2.75W

導語:透過培訓,得出了學習感悟。在此次培訓的互相交流和溝通下,我感觸頗深。接下來小編特意為大家準備了校本培訓總結。文章希望大家喜歡!

校本培訓總結

校本培訓總結

作為一名青年教師,我非常榮幸能夠和全校老師一起,參加本次的校本培訓,吸收最新的教學理念,在學習中充實完善自己,為了自己的進步與成長而努力。

至今記憶猶新的一次培訓內容是師德師風教育。在培訓中以國家對教師的要求和社會對教師的期望為重點,對師德師風建設展開了詳細的講述。在這次培訓中,我學習了教師道德要求的高層次性,教師道德要求的自覺性,教師道德情感的豐富性,教師道德情感的深遠性。領悟到教師是社會的規範,道德的化身,是楷模,是標杆。體會到教師道德修養的提高是一個自我教育、自我完善的過程。每一位教師要充分認識自己,激勵自己,提高自己,在身體力行中自覺約束自己。學高為師,身正為範。為了成長為一名合格的人民教師,需要我們在教學中、在生活中不斷努力。

對我的專業成長非常有幫助的是這樣的幾次培訓:新課程下的教師該如何備課?如何進行教學反思?作為教師,深深體會到上好課之難之累。為了儘快成長,我決心好好鑽研教材,學習最新的教育理念,學習優秀的教學方法,備好每一節課。由於我肩負的是六年級的數學教學任務,擔子雖重,卻意義非凡。因此對於這一適合教師需要、急教師所需的培訓,我非常高興,正如小草遇到甘霖,我盡情吸收養分。

在關於如何備課的培訓中,我學習到:在新課程的課堂教學中,備課的重點應轉移到學生的發展上來。教師不僅要考慮課堂上讓學生學什麼,怎樣學,更應考慮這樣的學習對學生的發展有什麼作用,要時時把學生的需要放在首位。教學的過程是教師“用教科書教”的過程,而不是“教教科書”的過程。教師要學會靈活變通,要摒棄教材中滯後於學生髮展的內容,及時關注時代發展的新動向,吸收生活中鮮活的素材,把它及時地整理、融合到自己的教學中。教學反思向來非常重要,但是也讓很多教師頭痛不已。在如何寫好教學反思的培訓中,我受益匪淺。教學反思的內容分為幾種:記載成功之筆;牢記失敗之處;捕捉瞬間靈感;珍視學生見解;進行再教設計。這便讓我恍然大悟,原來教學反思可以寫這麼多的內容!回想自己以前的反思,不禁為其乾癟而慚愧不已。教學反思要注意的方面也很多:反思的重點是課堂教學;反思的焦點是作業練習;反思的熱點是資訊科技;反思的亮點是潛能的關愛與補弱。這無疑為我今後反思的方向提供了指導。我意識到,要做一名優秀的人民教師,必須重視反思、及時反思、深入反思、有效反思、堅持反思,提高反思能力。教學反思是教師成長的不竭動力,是教師不斷超越自我、提升自我的必由之路。

在培訓後,我感覺到教育工作任重而道遠。作為一名青年教師,在今後的工作中要學習的東西還有很多很多。但是我想只要自己努力研究和實踐,我會成長為一名優秀的人民教師。在此我也保證,在以後的教學工作中,我會按照領導的指示,嚴格按照教學計劃認真完成教學工作,嚴於律己,不辜負學校、家長、社會對我的期望與厚愛。

校本培訓總結

學校於今年9月份對20xx、20xx年新進教師進行校本培訓,此次培訓分為四個模組進行,培訓的目標主要有四個分別是:

1、幫助新進教師儘快適應教師角色;

2、幫助新進教師掌握各領域教育教學活動的技能和方法;

3、幫助新進教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;

4、幫助新進教師培養創新創業意識及能力。我是20xx年下半年新進的教職工,來學校工作已經快一年了,但是對學校的辦學歷史、校園文化和學科特色等方面的瞭解不是很全面,值得幸運的是參加了此次校本培訓,讓我短時間內對學校校史、文化、學科特色、教學方法和現有辦公裝置、設施、軟體有了更為全面的瞭解,為今後的工作和學習帶來很多便利。此外,通過這四個模組的學習,加強了自我責任感、使命感和集體榮譽感;下面淺談我這次培訓的心得體會

一、 走進江中培訓模組

這模組的培訓分為8個內容,分別是參觀校園展廳、參觀圖書館、參觀江中藥谷、校情校史、科研管理、學科介紹、智慧校園和人事管理,這些培訓內容對於新進教師非常有幫助,通過短時間的培訓,就可以對學校有整體性的認識。這些培訓內容中,我印象比較深刻的是在開學典禮時朱校長運用大量的老照片生動地講解學校的創業發展史,從1953年創辦江西中醫進修學校至1976年,學校經過了撤銷、合併、搬遷等種種磨難,匯聚培養了一批中醫藥人才,搭建了江西中醫藥高等教育的平臺;總的來說,經過新老一輩領導、教職工、學生的辛勤創業,學校辦學不斷邁上新臺階,社會影響力和社會聲譽明顯提升。通過對校情校史的培訓,我收穫很大,進一步認識校情校史,自身的責任感和榮譽感得到很大程度的提升;瞭解學校今天所取得的成績來之不易,要積極認真努力工作,肯吃苦不怕累地的去學習新知識,去為人師表,為學校更好更強的發展貢獻自己的一份力量。

二、教學探索模組

這個模組的內容有三個,首先由教務處萬處長給我們講解學校的教務管理系統,主要介紹學校教務處的機構設定,各個機構的職責和教學管理網路平臺等相關內容,讓新進教職工在遇到相關教學問題時知道如何解決的大體思路。其次,由學校教學名師聶晶老師結合自身從教經驗分享“如何上好一堂課”的方法和經驗。這部分內容讓我受益匪淺,記得聶老師在培訓開始時,提到“因為下午要給你們上課,今早四點多就醒了”這句話,坦然自己緊張,我猜她所謂的緊張應該是擔心如何才能讓我們有更多的收穫,對於新老師傳授哪些資訊對他們用處大,如何上好每一堂課等問題困擾才早早醒來吧;這說明她非常地重視這次培訓,關注我們這一個群體在開始教學時的'表現,希望講授的內容真正有益於我們。因為重視且精心準備,我們有幸聽到聶老師非常精彩且很有益處的授課,認真仔細記錄授課的精華,以便今後授課時參考。最後,由孫老師介紹“如何撰寫教學方案設計書”內容,孫老師用幽默風趣的語言傳授優秀的教學方法,比如案例式匯入法、故事匯入法、反常事件匯入法、熱點事件匯入法、中醫問診法等上課匯入方法去引導學生去思考,去自主學習,提高授課的效果。綜上所述,這個模組對我思想的衝擊最大,希望學校相關部門可以多舉辦類似的培訓。

三 、堅定信念、創新創業模組

通過這兩個模組的學習,瞭解到教師的禮儀、學生的心理等因素也是非常重要,一名優秀的教師除了需精通專業知識,熟悉授課方法外,還需注意自身的言行舉止和裝著打扮,留意每個學生的心理狀態,有愛心,有創意,注重人文關懷。 “給學生一杯水,自己首先得有一桶水”,這桶水是不斷更新的“活水”;我們處於資訊時代,學生獲取知識的途徑廣泛,以學生為友,以學生為師都是可能的,師生共同學習,有助於引導學生勤學善思,激發創新、創造的能力。

總之,通過此次校本培訓學習,我深深地體會到做一名好老師要以熱愛事業為核心,以熱愛學生為靈魂,在構建師生和諧關係的基礎上不斷進取。教師的目標意識要加強,要從整體考慮課堂教學的育人目標;創新意識要加強,一切從有利於學生的發展出發;合作意識要加強,教師應該走下講壇,走到學生中間,與學生一起探討與交流;調控能力要加強,在開放性的課堂教學中,很多情況是無法預料的,這就需要我們不斷加強學習,不斷研究課堂調控藝術。今後我將從多方面努力提升自己,努力上好每一堂課,以成為一名優秀教師為目標而不懈奮鬥,為學校的建設貢獻自己的力量。

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