地質年度個人工作總結（精選5篇）
時間乘著年輪循序往前，一段時間的工作已經結束了，回顧這段時間的工作，一定有許多的艱難困苦，好好地做個梳理並寫一份工作總結吧。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢？下面是小編為大家整理的地質年度個人工作總結（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。
地質年度個人工作總結1
20XX年是我隊經濟面臨矛盾和困難十分突出的一年。一年來，大隊行政辦在大隊領導關心、幫助、支援和指導下，在其他部門配合支援下，在科室人員一致努力下，圍繞大隊"經濟穩步發展"這一中心主題，盡心盡責開展管理與服務工作。對照本科室年度目標責任制指標，我們認為工作任務完成情況可圈可點，同時工作中也存在著許多不足之處，望今後能更多地得到大家的批評指正、幫助和支援。現將本科室本年度履職工作情況向各位領導作以彙報。
一、目標責任制指標完成情況
(一)做好會議組織安排，加強文稿稽核把關，創新管理，提高管理工作效率。
1、認真做好了會前準備、會中記錄、會後整理工作，確保各類會議達到預期目的，提高大隊對外文明視窗形象。本年大隊召開各類會議61次，同比上年69次減小12%。
2、把好文稿稽核關，確保檔案印製發放質量。文稿稽核按行文、會文、核文、批文程式嚴格執行，要求文稿發放傳閱做到精練、主題明確、傳遞準確、督辦反饋及時，確保政令暢通。全年製作發放檔案143件，製版1406版，印數59658頁;影印40721張，收發傳真369頁。檔案發放同比上年減少9%。
3、抓好制度創新，制定出臺了《20XX年度大隊機關部門及附屬單位目標責任考核管理辦法》、《大隊目標責任制督導檢查考核管理辦法》、《費用支出管理辦法》和《文明辦公管理辦法》，同時，協助其他部門科室做好了制度創新工作，規範我隊文明辦公和工作管理行為，促進了管理工作效率的提高。
(二)合理調配車輛，加強車輛維護與保養，確保行車安全。
今年3月以來，行政辦將合署辦公理念運用到合署派車用車上，改以往由行政辦隨時派車為各部門提前申請派車。通過各部門(單位)通力配合，全年大隊機關行車裡程數178，466公里，控制在19萬公里指標範圍內，比上年204884公里減少13%，車輛費用也得到了相應節約。同時，認真做好車輛日常維護與保養，加強駕駛員行車安全教育，提高駕駛員特別是在雨雪天氣行車安全意識，確保大隊車輛使用效能完好，全年小車班未發生一起交通安全事故。
(三)加強檔案資料歸檔與管理，做好檔案修復工作。
1、加強檔案管理員培訓教育，提高業務技能與素質，完善檔案借閱審批程式並嚴格執行，進一步加強檔案資料管理與歸檔工作，確保了大隊檔案資料的保密與安全。全年共收到上級來文240份，借閱檔案429人次(計900餘卷)，整理檔案檢索工具(案卷目錄)2958條，文書檔案歸檔320件，會計檔案歸檔295卷，科技檔案歸檔753件，基建檔案歸檔214件，人事檔案35卷。
2、爭取到檔案修復資金5萬元，做好破損檔案修復工作。按小專案承包辦法，修復鈾礦破損檔案資料2份，目前正待局驗收。
3、為使我隊檔案管理工作規範化、標準化和資訊化，在主管領導指導要求下，健全了檔案管理組織領導體系，加強了電子檔案建庫工作。目前，各單位(部門)均上報指定了專(兼)職檔案管理員，全隊檔案從業管理人員的保密安全管理意識和管理水平也有了一定程度的提高。全年通過電話、面談及下基層強調檔案管理重要性等方式，基本做好了檔案管理員業務諮詢、工作指導和學習提高。
(四)認真做好辦公服務接待工作，嚴格控制辦公招待費用開支。
按照"節儉、得體、有效"原則，盡職盡責做好辦公服務接待工作。全年全隊招待費開支約92.7萬元，比上年125萬元下降25%;辦公用品費支出6.9萬元，按對外服務性質需收取的辦公營業收入共計13105.5元(其中，二級經營單位8138元、"秦核工建"公司辦理資質1524.5元、"勞司"破產2073.5元、物業管理中心為職工家屬辦理社保1369.5元)，同比上年21萬下降67%;通訊費用7.4萬元，比上年9.11萬元下降19%。
從部門費用歸口控制管理職能角度上看，雖然全年大隊辦公招待費實際開支數比計劃數略有增加，但也屬合理開支範圍。分析原因主要是年初計劃並不能全面考慮到我隊全年經濟事務開展全面情況，難免出現年度費用計劃缺口。從部門內部包乾費用控制情況看，整體做到了不超支。我們認為本年度大隊辦公招待費控制良好，效果明顯。
(五)加強資訊蒐集和反饋工作。
今年，我們通過電話、面談和下基層調查研究方式，進一步加強資訊蒐集工作，及時掌握全隊工作新動態、新進展，做好橫縱向溝通協調，督導基層單位抓好資訊採集，注意反饋大家意見和建議，為領導決策管理提供基礎素材，發揮大隊行政辦上情下達、下情上傳的參謀與助手作用。全年行政辦共收集到各類報告總結及經濟管理動態資訊素材60餘篇，到基層單位瞭解情況12次，本部門提交被採納的採集資訊素材7條(含4篇簡訊)。
(六)認真做好信訪接待工作。
按照《新的信訪條例》規定，認真做好信訪接待、解釋和回覆工作。在接待來訪時，我們與勞人科、紀檢辦等職能管理部門一起首先把矛盾和問題進行合理分解，查實情、查政策依據，做到逐項解答。同時，耐心細緻地給上訪職工家屬講政策、計隊情、講形勢、講發展、講困難，用事實、真情和道理感知他們，讓他們全面瞭解大隊發展困境，使他們理解並支援大隊改革發展工作，避免了"大事小事找領導"、重複上訪案件發生。全年共接待信訪案件5次，未發生一起群體上訪事件。
二、其它工作完成情況
完成了《大隊機關職能部門及附屬單位年度績效工資獎勵係數徵求意見》，編制完成了《大隊職代會工作報告》、《大隊未來情景規劃基本設想》和《半年經濟執行分析報告》，協同地礦科做好了地質局開展“地質找礦改革發展工作大討論”和“三抓三保”活動方案、調研、總結報告的編寫(共10篇)，協同黨群工作部認真開展辦公自動化、資訊化改革活動等。同時，注重科員素質提高，要求他們加強政治、經濟、法律等理論知識的學習積累，根據他們各自特長合理安排業務，提高科員業務技能和工作水平。
三、20XX年工作亮點
1、充分利用目標責任制督導檢查考核領導小組合署辦公平臺，努力做好大隊各項事務溝通協調督辦工作。
2、全力協助其他職能部門做好了制度創新。
3、協同黨群工作部發揮區域網管理服務平臺紐帶作用，積極推進辦公自動化、資訊化改革程序，減少發文總量，節約辦公費，提高工作效率。
4、將科員年度考核與其學習、工作技能和表現情況相結合，以提交個人季度工作計劃、簽訂崗位責任和科務會督辦方式，切實履行各自職責，抓好工作落實，獎勤罰懶、鼓勵先進、鞭策後進。
四、工作中存在問題
儘管一年來行政辦工作有了一定成績，但是與領導要求仍有一定差距，主要表現在以下四個方面:
1、下基層瞭解掌握工作情況的次數不夠，工作創新力度不夠，參謀助手作用有待進一步加強。
2、受主客觀因素影響，溝通協調還做得不夠到位，抓細節管理還很不到位。
3、儘管檔案網上傳閱節省了辦公費，提高了管理效率，但是受傳統辦公習慣影響而效果不明顯，辦公自動化、資訊化管理工作要從全員教育意識抓起，從完善區域網服務平臺做起，從領導幹部引導工作做起。
4、科員業務知識面待拓寬，工作方式、方法待持續改進，業務水平尚待加強和提高。
五、20XX年工作設想
回顧20XX年，我們的工作務實求真。新的一年，我們的工作望能取得更好進展。相信在領導和同仁們的鼎力支援下，能更好地發揮行政辦樞紐協調參謀作用，更好地為大隊改革發展工作做出新的成績。
1、不斷加強學習，將參加職稱考試作為考核科員的一項硬指標，進一步提高科員綜合素質和辦事能力，使之更好地服務於大隊經濟發展。
2、進一步加強溝通與協調，從大處著眼，從全域性出發，從長遠發展落腳，多深入基層開展包括經濟動態、辦公資訊化建設等方面調研活動，及時準確為大隊提供經濟發展決策管理基礎素材。
3、繼續把好文稿質量關，做好文明辦公接待信訪工作，進一步提升內外部形象。
4、充分利用目標責任制督導檢查考核領導小組合署辦公平臺，繼續做好制度創新、車輛管理及行車安全、檔案管理與修復工作。
5、繼續做好職能管理內的大隊費用控制和職代會、工作會等會議前的各項基礎材料的彙編準備工作。
地質年度個人工作總結2
過去的一年裡，我分會在浙江省地質學會的關心和大力支援下，配合大隊做了一些工作，取得了一定的成績。現將20XX年度工作總結如下：
一、採取“走出去、請進來”戰略，提高地質技術人員的技術水平
今年2月份，邀請原中國地調局局長葉天竺，安徽省332地質隊、華東冶金局屯溪調查所、江西省916地質隊總工及中國地大有關專家，召開了地質專案外部審查會，並請葉天竺先生作了題為“深部找礦預測方法”的講座；6月份，邀請合肥工業大學教授李雙應來銀山礦區交流指導工作，並作了題為“海底噴流沉積礦床”的講座。通過這些活動，使廣大地質技術人員開闊了視野，提高了認識，學到了新知識、新方法、新理論，提升了水平，這將推動我隊地質找礦工作上一個新臺階。
二、加強地質技術人員的教育培訓工作
認真修訂我隊的《固體礦產勘查原始地質編錄細則》，向會員和地質技術人員分發了地質勘查規範、固體礦產勘查原始地質編錄細則、地質資料綜合整理規範圖式等，做到人手一份；同時還舉辦了《固體礦產勘查原始地質編錄細則》的培訓。
三、開展地質技術比武活動
8月中旬，組織開展了大隊野外會員和地質技術大比武暨選拔賽。11月初，組織參加省地質勘查局野外地質技術大比武活動，我隊獲得了團體三等獎。
根據我隊的實際情況，20XX年度地質分會工作思路是：積極配合大隊地質工作，組織開展教育培訓工作，繼續採取“走出去、請進來”的方法，組織開展地質成果彙報及技術交流會，並組織1~2次地學科普活動。
地質年度個人工作總結3
一、提高個人思想道德修養，端正做人、做事良好態度。
我始終以做個誠實守信的人為前提，堅持“做誠實人，幹穩重活”為原則，作為一名地質技術員，首先要有端正的心態，不能投機取巧、不能耍小聰明，對於知識有一個實事求是的態度。作為一名剛剛踏入地質工作兩年尾三年頭的我，需要虛心學習的知識還很多，對此我積極的向專案中的領導及工程師們虛心學習地質經驗及相關理論。並且嚴格遵守集團公司的各項政策和會議精神，與上級領導的以及相關部門保持高度的一致性，時刻保持專業技術人員的嚴謹性、積極性。
二、加強業務及專業知識學習，提高處理技術業務工作能力。
（一）、認真學習地質鑽探及槽探的相關編錄規程，明確什麼可以做，什麼不可以做。參加工作以來，對於地質知識我始終以“活到老、學到老”的精神，通過對書本上的知識及現場編錄的實踐中讓我學習和認識到地質工作的嚴謹性及嚴密性，這讓我幹起工作更加穩中有快。在現場鑽探的編錄工作中，不僅要細緻的觀察岩心，並且記錄資訊要完整，使得第一手現場資料更加具有可靠性、可信性，回到室內的整理工作同樣不可鬆懈，因為室內的整理工作是指導“明天”工作的風向標，和現場的編錄描述工作同等重要，室內的圖件整理部分也可以及時的完成，訓練的我可以用mapgis、section熟練的完成實際材料圖、工程佈置圖、鑽孔剖面圖、鑽孔柱狀圖等等圖件。按照相關的規範是檔案更加的準確、完整。使得工程佈置有理有據，並在實踐中不斷檢驗、修正、完善。
（二）、對於現場使用的地質工具可以熟練的使用，如羅盤、GPS等手指裝置，加上過去同樣使用，現在可以熟練應用。
（三）、在對於現場編錄的時候要嚴格要求使用地質用語，是敘述語言更加準確，不得出現白字。
三、加強理論與實踐相結合，不斷延伸拓展專業知識結構面。學習和總結了探槽、鑽探工程的設計及擺佈，逐步培養自己對成礦理論的認識。
（一）蝕變界限的圈定
對於xxx的蝕變主要以矽化、黃鐵礦化、輝鉬礦化、鉀化為主，其次可見有綠泥石化、黃銅礦化、螢石化等等。在此之上深刻了解蝕變強弱之分，藉助岩石的光、薄片鑑定，對該地區的蝕變情況進行圈定蝕變帶，使其可以指導槽探及鑽探工作的`擺佈。在探槽中出現的漸變情況進行梳理，並在邊界用虛線指出。
（二）岩石的認識
通過向專案負責及技術負責的請教及他們的指導，借鑑以前的光薄片鑑定報告，可以清楚的認識巖性。並且沒有大出入的情況下進行定名，同時對礦區的岩石結合書本的相關知識加深對巖礦物的認識。
（三）探礦工程的擺佈（個人淺顯認識）
探礦工程的擺佈選擇：通過這一年的學習讓我明白對於礦區在沒有了解其產狀的情況下，適當的調整原則性（例如網度）的擺佈是有必要的。這樣可以使我更加清楚的認識礦區的岩層產狀，這必須是在經過討論及有充分的理論根據的前提下實施。
地質年度個人工作總結4
20xx年，在州委、州政府的堅強領導下，各縣市、州級各有關部門狠抓基層操作層面和預案點防災工作落實，有效提升了全州地質災害防治工作整體水平，全州共成功避讓72起地質災害，提前疏散轉移9500人，避免可能造成的人員傷亡2425人，避免直接經濟損失4020萬元，地質災害防治工作成效明顯。
一、20xx年地質災害防治主要工作情況
20xx年，全州共發生地質災害236起，造成86人死亡或失蹤（其中大型水電站建設施工區內外70名，公路沿線乘客及行人9名）、15人受傷，直接經濟損失19464.2萬元；發生險情96處，威脅7056人生命和12477.5萬元財產安全。面對嚴峻的形勢、繁重的任務和重大的責任，全州上下始終堅持以人為本的執政理念，著眼民生，努力抓好生命工程，切實把工作落實到基層，落實到操作層面。
（一）結合實際，構建“政府主體、部門配合、群眾參與、上下聯動”的地質災害防治體系。一是明確政府責任主體。州政府將地災防治工作、經費投入、機構建設等納入對各縣市政府的年度目標任務考核內容，明確17縣市政府是縣域地質災害防治工作的責任主體，縣市長是地質災害防治工作的第一責任人，政府分管領導是直接責任人，政府主要負責人或分管領導擔任地質災害防治工作領導小組組長，有效保證了責任主體的落實。二是明確部門職責任務，實現地災工作系統抓。州政府明確了應急、國土資源、氣象等州級35個領導小組成員單位在地質災害防治中組織、協調、督促、指導的任務和隱患排查、搶險救援等工作中的職責，並延伸到縣市、鄉鎮政府、村社組織、廠礦企業、醫院、學校等，建立了全州地質災害防治責任體系，為監測預警體系高效執行奠定了基礎。三是防災責任和工作層層落實。逐點落實了2584個預案點的第一、第二、第三責任人和監測人，按層級、分行業將防災責任和工作逐點分解落實到縣市、鄉鎮政府，落實到行業主管部門、責任單位、具體監測預警人員。動態管理防災預案，全州預案點總數增加到3051處，並實現全面布控。
（二）注重實效，落實操作層面地質災害防治工作。一是加強巡查排查，落實防災預案內容。全面推動17縣市和州級相關部門開展地質災害隱患排查、再排查和防災責任、工作、措施落實選定監測預警人員2932名，落實了監測補助，實現了由“義務監測”到“責任監測”的轉變。二是加強值班值守，及時處置釋出預警資訊。全州嚴格執行24小時領導帶班值班制度，隨時處置、釋出報送預警資訊和災情、險情資訊。對各鄉鎮、各廠礦企業領導帶班值班和人員在崗情況進行20餘輪次抽查，4次印發抽查情況通報，有效促進了基層防災工作的落實。三是深入推進宣傳培訓和避險演練。全州以推廣普及地質災害防治知識和應急能力為目標，逐步將宣傳培訓推向深入。基層幹部、監測人員、廣大群眾以及工礦企業職工積極參與國土資源等部門組織的宣傳培訓活動。全州共組織集中培訓711場次，參訓人員11.6萬餘人次；組織開展應急避險演練1744點次，參加人員近20萬名；建成應急避險場所985個，可容納13萬餘人，供在重要災害性天氣到來前緊急避讓。四是加強督導檢查，強化防災責任和措施落實。共組織地質災害防治工作督導檢查91次，有力、有效促進了責任、工作和措施落實。五是基層防災工作全面加強並取得明顯成效。全州投入力量1800餘人次，組織應急排查122輪次，通過大量的宣傳培訓、避險演練等基礎工作，普及了政策法規、監測方法、預警手段、資訊報送、組織疏散轉移等方法和技能，廣大幹部群眾識災、防災、避災、救災能力明顯提高，主動參與地質災害防範工作的自覺性明顯增強，防災避災成效明顯。寧南“6.28”特大泥石流災害防災避險中作出突出貢獻的袁正武、胡拉子等5名監測員和村組幹部受到省政府和州委、州政府的通報表彰獎勵；XX縣國土資源局羅文英同志被評為全國地質災害防治工作先進個人；XX縣額尼鄉阿坡洛村村委會主任麥吉伍達在全省地質災害防治工作總結表彰電視電話會議上作交流發言；XX縣黎安鄉拉馬日祖等3名全國優秀群測群防監測員專程赴京參加全國地質災害防治工作總結表彰會議。
（三）強力推進避讓搬遷和工程治理，從源頭消除災害威脅。加大地質災害避讓搬遷工作力度，並把地質災害防治與扶貧開發、以工代賑、生態移民、新農村建設、彝家新寨建設等有機結合，整合政策、打捆資金，有計劃、有步驟地加快了地質災害危險區群眾搬遷避讓。全年爭取並完成了1987戶避險搬遷安置任務，新立項實施重大地質災害工程治理專案96個、中小型應急排危除險專案44個。通過立項並安排中央和省財政專項補助資金，實施地質災害治理、礦山恢復治理、地質遺蹟保護等工程110餘項，工程投資總額超過5億元。安排190萬元專項補助開展XX縣城區地質環境安全問題綜合調查評價工作。
（四）狠抓應急搶險救援，努力減輕和規避災害損失。鹽源“6.24”地震、錦屏“8.30”泥石流、喜德“8.31”洪澇、卡楊“9.27”泥石流等重大災情發生後，州委、州政府主要領導高度重視，庚即帶領州應急辦、州國土資源局等州級部門趕赴災區，組織指揮搶險救援，組織專業隊伍開展應急調查、隱患排查，指導建立防災預案，落實防災責任人和監測人員，努力避免次生災害造成新的損失，將損失降到最低程度。
（五）著力改進方法，著手製度建設，努力構建長效機制。始終注重工作方法的改進和經驗的總結，將好的經驗和工作方法上升為制度和規定，以促進地災防治工作長效機制建設。一是建立並執行獎勵與問責制度。《涼山州地質災害防治工作獎勵與問責辦法（試行）》的實施，調動了各級政府、各有關部門、各單位、村組等基層組織、各預案點監測人主動參與地質災害防治工作的積極性，為全州地質災害防治長效機制建設打下了基礎。《辦法》實施以來，州政府已安排439萬元資金，對防災工作先進單位、成功避險案例相關責任人和監測人員給予表彰獎勵。對在卡楊電站施工區“9.27”群發泥石流地質災害造成較大人員傷亡事故負有責任的二灘建設諮詢公司卡楊管理中心、中鐵21局等專案業主及施工單位處以罰款。二是編制縣市地質災害防治規劃，科學有序推進地質災害防治工作。在部省安排實施縣市地質災害調查與區劃以及補充調查、應急調查、應急排查等工作的基礎上，17縣市政府安排專項資金，委託資質單位編制完成了縣市地質災害防治規劃及地質災害避險搬遷安置規劃（20xx—2020），州國土資源局已組織專家審查、縣市政府批准，報省國土資源廳備案，為爭取專案支援，科學、有序開展全州地質災害防治工作提供了技術依據。三是變義務為責任，全面建立汛期專職監測員制度。州政府行文明確了省、州級地質災害隱患點監測人員的監測補助經費不低於每月500元。全額分解下撥792.3萬元監測補助經費，有力促進了從“義務監測”到“責任監測”的轉變，充分調動了地質災害隱患點監測員的主動性和積極性。四是強化建設專案地質災害危險性評估和礦山地質環境影響評價，落實礦山恢復治理保證金制度。對州審批立項的建設專案在立項和可行性研究階段強制執行建設用地地質災害危險性評估制度，嚴格執行礦山地質環境影響評價制度，累計已徵收入庫礦山地質環境恢復治理保證金1.07億元，對工程活動引發災害起到了遏制作用。五是強化宣傳，構建全民關注地質災害防治工作的輿論氛圍。通過報刊、電視、網站等多種媒體平臺，廣泛宣傳地質災害的危害、防災措施、避讓方式，實時報道防災工作動態、工作成效，努力構築全民關注地質災害防治工作的輿論氛圍。
二、全州地質災害防治工作面臨的嚴峻形勢和存在的主要問題
（一）地質災害點多面廣，防災工作任務艱鉅。我州地質環境脆弱，地質構造複雜，岩層破碎，江河縱橫，山高谷深，地形切割大，是全省地質災害最高發、最易發區，全州已發現並建立了防災預案的地質災害隱患點多達3051處，且每年新增隱患點150處以上，加之人類工程活動逐年加劇、極端災害性氣象條件頻繁出現，全州防災工作形勢非常嚴峻，任務異常艱鉅，責任十分重大。
（二）工程建設專案和礦山地質災害防治問題依然十分突出。通過近年艱苦的基礎工作，各級黨委政府、基層幹部和地質災害危險區廣大群眾防災意識和能力逐年增強，但是，水電工程、公路建設、礦業開發等在建專案多，施工戰線長，時間跨度大，且大都在高山峽谷中，業主和施工人員識災防災的意識差，缺乏深山峽谷中山地災害防治常識、監測預警技能和有效的臨災處置手段，有較多的建設專案和礦山還未建立防災預案和應急預案，未明確專門監測預警和值班值守人員，防災責任、制度、措施落實不完全到位，特別是臨時營地和施工場地選址不當，雨情、水情、災情資訊傳遞不通暢，報送不規範、不及時，存在較多隱憂。
（三）眾多地質災害險情難以在短時間內消除。根據縣市地質災害調查與區劃成果，我州地質災害危險區內，尚有1.2萬餘戶農戶需要搬遷，因經費不足或難以找到適宜生存的土地和宅基地而不能及時搬遷；一些中小型地質災害隱患因地方財力限制而難以在短時間內實施。一些危險區內群眾將長期受到威脅。
（四）地質災害防治能力建設滯後。地質災害防治工作人少、任務重的矛盾十分突出，州及各縣市普遍存在專職人員不足，專業技術人員嚴重匱乏，工作缺乏連續性和無法延續、深入等問題。除木裡、普格兩縣地環機構和編制還存在較大欠賬外，其餘縣市地環機構和編制雖已基本落實，但專職人員大多不能及時到位，目前17縣市專職從事地環工作的人員僅25人，兼職人員31名。工作所需專業技術人員難以招錄或因待遇、職稱等問題得不到及時解決而難以留下。
（五）認識有待提高，經費保障不足。一些地方和行業，尤其是一些鄉鎮以下政府和建設、施工單位沒有切實履行防災職責，未將地質災害防治工作經費和應急經費納入年度財政預算，甚至監測人員補助和通訊費還無著落，一定程度上影響到基層工作的順利開展。
三、20xx年工作安排
（一）進一步提高認識，加強領導。進一步提高對地質災害防治工作的認識，立足當前，謀劃長遠，立足於黨政“兩個一把手”和部門“一把手”認識的提高和責任的落實。將地質災害防治工作提升到“生命工程”的高度，列入各級政府及相關部門的重要議事日程，切實加強組織領導，明確目標任務，落實責任和措施。
（二）進一步整合資源，加強部門聯動。各相關部門在同級政府的統一領導下，進一步加強雨情、水情會商和資訊處理與釋出，突出隱患排查巡查，強化監測預警，立足於實用、管用，完善防災預案和應急預案，健全群測群防網路體系。突出災前防範、災中應急、災後複核等各階段、各環節的密切配合，共同努力最大限度減少人員傷亡和財產損失。
（三）進一步加強防災知識宣傳培訓和應急避險演練。認真總結推廣近年來成功預警並避讓地質災害典型案例的作法與經驗，進一步強化地質災害防治知識宣傳培訓和預案演練，努力提升廣大幹部群眾主動識災、報災、防災、避災、救災的意識和能力，夯實基層防災工作基礎。加快重要隱患點避險場所建設，落實汛期專職監測員制度。地企聯動，監測預警體系建設不留死角。
（四）進一步加強地質災害防治能力建設。州政府已確定20xx年為全州地質災害防治工作機構建設年，各縣市務必按照《中共涼山州委機構編制辦公室涼山州國土資源局關於設立縣（市）地質環境監測站的通知》（涼編辦〔20xx〕103號要求，設立地環機構、核足編制、明確職責、保障經費，面向社會公開招錄、選調以專業技術人員為主的專職地環工作人員，配置專業裝置儀器，不斷提升防災減災水平和應急搶險能力。推廣寧南、德昌等地地質災害防治工作的做法與經驗，抓好、用足國家防總建設縣市山洪地質災害自動監測預警系統的歷史性機遇，各縣市政府牽頭，整合應急、水務、氣象、國土資源等部門資源與資訊，將其建設成為集綜合資訊於一體的多功能自動監測與應急指揮系統。各縣市要切實將地質災害防治工作經費、應急搶險經費等納入政府年度財政預算，保障工作順利開展。
（五）進一步強化措施，督促大中型水電、礦山等工程建設業主和施工單位切實履行地質環境保護和地災防治法定義務。組織相關部門加強對《地質災害防治條例》、《安全生產法》、《防洪法》等法律法規貫徹執行情況以及防災目標責任落實情況的督導檢查，加強對礦業、水電開發、路橋建設、城鄉建設、盲目遷徙、毀林開荒等活動的監管，督促建設業主和施工單位、基層組織切實履行地質環境保護和地災防治法定義務和監管責任，督促落實建設專案防災措施，及時查處違反《地質災害防治條例》等法規的行為，同時，打捆用好各種支援政策和補助資金，保護、修復地質環境和生態環境，從源頭上減少地質災害發生機率，保護人民群眾生命財產安全。
（六）認真組織實施好地質災害防治工程專案。各地要認真落實省政府“把地質災害防治工作落實到操作層面”的要求，堅持“預防為主、防治結合、避讓在先”的工作原則，立足於“防”，重點在“避”上下功夫，認真組織實施2398戶避險搬遷安置、66處治理、40處應急排危除險等工程專案。國土資源等部門積極工作，主動作為，超前謀劃，進一步爭取部省治理工程立項等政策和資金支援。
（七）認真組織編制“十二五”地質災害防治規劃。省政府已將市州“十二五”地質災害防治規劃編制列入了20xx年對市州政府的年度目標考核內容，要求20xx年底前向省國土資源廳提交規劃成果，並作為省安排地質災害防治工程立項和經費支援的依據。我州“十二五”地質災害防治規劃編制工作因經費尚未落實還處於準備階段，儘快組織編制涼山州“十二五”地質災害防治規劃工作勢在必行。州國土資源局要積極爭取各方支援，務必在年內組織完成全州“十二五”地質災害防治規劃編制、審查和報送工作。同時，指導17縣市實施修編縣市地質災害防治規劃。
（八）加強地熱和礦泉水資源管理，開展城區地下水動態監測工作。州地質環境監測站要進一步加強與省地質環境監測總站的技術交流和合作，按照核定職責和省國土資源廳的要求，共同加強對地熱、礦泉水和地下水資源的監管。20xx年恢復對西昌城區開展地下水動態監測，啟動XX縣城區等重點區域的地下水動態監測工作；2014年全面啟動全州重要城區地下水動態監測工作。指導地下水的合理開發、保護和管理，為建設美好家園提供地下水動態變化依據。
地質年度個人工作總結5
20xx年年以來，我局地質災害防治工作在州國土資源局的領導下，按照縣委、縣政府的總體部署和要求，在各鄉鎮（場）的共同努力下，堅持“以防為主，防治結合”的方針，通過科學制定防治方案，嚴格落實防災責任，不斷完善防治措施，切實有效地預防和減少了地質災害的發生，確保了人民群眾的生命和財產安全，現將上半年的地質災害工作情況總結如下：
一、領導高度重視
我局成立了以尼郎局長為地質災害防治工作領導小組組長，分管領導陳渠副局長為副組長，領導小組下設辦公室，由澤仁達瓦同志擔任辦公室主任，各鄉鎮分管地質災害的鄉鎮長為成員，負責地質災害防治日常事務性工作，做到了層層有人抓，處處有人管的工作局面。
二、廣泛宣傳
我局於今年3月份組織工作組到全縣65處地質災害隱患點進行排查工作：
1、對排查出來的比較嚴重的隱患點採取了應急處置措施（主要是搬遷避讓）。
2、廣泛宣傳地質災害防範的危害，共發放各類宣傳藏漢語資料1860份，提高了全民防災減災避災意識。
三、精心組織，全面開展地質災害防範工作
1、落實了汛期地質災害防治24小時值班制度和領導帶班制度；
2、與鄉、鎮（場）相關部門簽訂《地質災害防治目標責任書》；
3、每處地質災害隱患點落實了具體的責任人和監測人；
4、制定了“全縣地質災害防治方案”和“應急搶險專項預案”；
5、與縣氣象局會商，將每天的氣象預報通過簡訊傳送到每處地災隱患點地災資訊員、監測責任人、監測員的手機上，請他們注重防範；
6、我局在今年4月初聘請了九零九地質隊專家到我縣65個地質災害隱患點，進行地質災害防治技術指導和應急搶險處置；
7、建立了地質災害群測群防監測預警網路；
8、加強了地質災害災情、險情上報制度，明確了災情的上報程式，做到了警鐘長鳴，時刻繃緊責任追究這根弦；
9、共發放了地質災害“防災明白卡”和“避險明白卡”1200餘份，在65該隱患點都立了地質災害警示牌；
10、建立了地質災害防治工作週一例會制度，會商地災隱患情況和處置措施；
11、真達鄉鄉政府應急排危工程，正在積極開展申報工作；
12、州國土資源局下達20xx年度84戶避險搬遷，我局正在收集資料和資料的複核中，我局將盡快落實此項民生工程，讓受地質災害威脅的群眾及時搬進安全的家；
四、存在問題
上半年，我縣降雨較往年增多，特別是進入主汛期後，我縣強降雨天氣明顯增多，區域性地區出現過大雨，給防治工作帶來嚴重挑戰。為此，我局在採取各項積極防治工作的同時，強化宣傳教育和資訊預警傳送。我縣在防治工作中還存在著一些困難和問題，主要表現在：
1、近年鄉鎮換屆新手多，對地質災害防治工作的重要性的宣傳還有待加強；全縣缺少從事地質工作的專業人員。
2、群眾的防災減災意識有待加強。近幾年來相對平穩，沒有出現特大災害，部分群眾對災害的創傷已開始淡忘，抱有僥倖心理，認為發大災離自己很遠，災害不可能年年有，防災減災意識降低。
五、下半年工作計劃
1、做好汛期日常防災工作;
2、開展地質災害巡查工作;
3、指導開展地質災害避險搬遷、治理專案立項與申報工作;
4、協調、指導各地質災害隱患點做好地質環境管理與地質災害防治工作。
