【精選】公司合同模板合集9篇

隨著法律觀念的日漸普及，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那麼大家知道正規的合同書怎麼寫嗎？以下是小編精心整理的公司合同9篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司合同 篇1

甲方：杭州XXXX諮詢有限公司

乙方：＿＿＿＿先生（或女士，下同）

杭州XXXX諮詢有限公司（以下簡稱“甲方”）與＿＿＿＿先生（以下簡稱“乙方”）經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：

一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業管理諮詢業務合作等問題，自願結成戰略合作伙伴關係，乙方為甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。

二、乙方為甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業祕密，不得因己方原因洩露甲方或客戶方商業祕密而使甲方商業信譽受到損害。

三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠佈公、坦誠相告並求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關係受到損害。

四、乙方為甲方提供企業管理諮詢業務機會並協助達成的，甲方應支付相應的資訊資源費用。費用支付的額度視乙方在業務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬後的若干個工作日內支付。

五、違約責任：

1、合作雙方在業務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業信譽或客戶關係受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關係外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經實現尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行支付義務。

2、甲方在支付資訊資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額為止。

六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁處理。

七、本協議有效期暫定一年，自雙方代表（乙方為本人）簽字之日起計算，即從＿＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止。本協議到期後，甲方應付未付的資訊資源費用，應繼續按本協議支付。

八、本協議到期後，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。

九、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。

十、本協議經雙方蓋章後生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

公司合同 篇2

甲方(用人單位)名稱：法定代表人：企業註冊號：

乙方(受聘人員)姓名：性別：

專業：文化程度：民族：居民身份證號碼：家庭住址：

郵政編碼：電話：

根據《中華人民共和國勞動法》規定並結合本公司的實際情況，甲乙方在平等協商的基礎上，自願簽訂本合同，雙方應嚴格遵守以下條款。

一、聘用合同期限

甲、乙雙方確定本合同期限：自年月日起生效至年月日止，其中試用期自年月日起至年月日止。

二、工作崗位

1、甲方聘任乙方為公司(職務名稱)總經理，主要負責公司整體經營和戰略發展(主要工作內容)的管理工作。

2、乙方結合公司實際情況要積極探索新的管理方法、制定新的工作方案，使公司正常運營並得以發展，逐步增強市場的競爭力

三、勞動時間

因乙方所在崗位的工作具有較高的特殊性，乙方同意在受聘期間實行不定時工作制，作息時間不受通常工作時間及節假日的限制，並應不間斷地投入工作，確保其所在的崗位正常、持續的工作。

四、勞動報酬

1、甲乙雙方執行協議薪酬制度，經雙方協商一致同意乙方薪資為基本薪資+績效薪資，乙方基本薪資確定為每月元，試用期薪資為每月元，績效薪資甲方根據乙方工作業績、經營成果和目標責任書中約定的目標完成情況支付績效薪資(具體規定見目標責任書)。

2、甲方每月日以貨幣形式支付給乙方基本工資，乙方個人所得稅由個人承擔，甲方財務部代為乙方扣繳。

五、違反合同的責任

1、合同期未滿，乙方不能單方提出解除合同，否則屬違約行為，應向甲方繳納違約金元方可解除合同。確因個人身體或家庭特殊情況，雙方可協商提前解除合同。

2、乙方在合同期由甲方出資進行的學習、培訓，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金，並需全額退還甲方進行職業技術培訓的成本費。

3、乙方在甲方聘用期間，不得兼任其它單位的任何職務或為其它單位提供任何技術服務，同時要為甲方的生產、產品銷售、技術專利等各種商業機密保密。如有違反，由此給甲方造成的一切經濟損失由乙方承擔。

4、乙方違犯勞動紀律等其他公司規章制度，甲方可根據本單位的規章制度給予紀律處分。

六、甲方的權利和義務

(一)甲方的權利

1、依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

2、合同期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。甲方對乙方各階段工作的力度和業績進行監督考評，乙方工作力度和能力達不到甲方要求時，甲方有權隨時解聘。

3、具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

(1)在試用期內發現乙方不符合聘用條件的；

(2)乙方在試用期不能勝任崗位要求；

(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的；

(4)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(5)乙方被依法追究刑事責任的；

(6)乙方連續個月(季度、年)考核被確定為不稱職的；

(7)不勝任現職工作，又不接受其它安排的。

4。具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書面形式通知乙方：

(1)、乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

(2)、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

(3)、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的；

(4)、甲方瀕臨破產處於法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。

5、乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

(二)甲方的義務

1、遵守國家的法律、法規、政策，尊重職工的主人翁地位，創造有利於職工發揮積極性和創造性的企業環境。

2、負責對乙方進行相關培訓以及提供相關學習的機會。

3、乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第六條第(一)款第(3)項的，甲方不得解除勞動合同：

(1)、乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失勞動能力的；

(2)、患病或者負傷，在規定的醫療期內的；

(3)、乙方為女職工，在孕期、產期、哺乳期內的；

(4)、法律、法規規定的其他情形。

七、乙方的權利和義務

(一)乙方的權利

1、在合同期間乙方享有參與企業民主管理，獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。

2、有權享受國家和本企業規定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

3、因疾病治療需要，有申請延長醫療期的權利。

4、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同：

(1)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；

(2)、甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

(二)乙方的義務

1、乙方應嚴格遵守甲方所制定的各項規章制度，嚴格勞動安全、生產程式、操作規程和工作規範，愛護甲方財產，遵守職業道德，積極參加甲方組織的各項培訓、團體活動和義務勞動，提高思想覺悟和職業技能。

2、乙方負責執行董事會、董事長授權的一切事務。對董事會、董事長的指令有異議時，有權提出建議並說明理由，董事會對乙方建議應在3日內作出決定，乙方應服從甲方董事會所作的決定並運營專案和管理事務。

3、應遵守職業道德，自覺保護甲方的.形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益(包含但不限於商業祕密)的言行。

八、合同的變更、續簽與終止

1、合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：

(1)、雙方協商同意的；

(2)、由於不可抗力或合同訂立時依據的其他客觀情況發生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調整生產專案，機構調整、撤併等。

2、合同續簽：甲方應當在期限屆滿30日前就終止或續訂的意向以書面形式通知乙方，由於工作需要，經雙方協商一致，可以續訂勞動合同。

3、合同終止：合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現，應當即行終止。

九、解除勞動合同的程式

雙方協商一致，認為下述程式是公正而合理的。

1、提出書面通知；

2、填寫《職工離職通知書》。

乙方歸還持有的甲方的各種檔案、資料、通訊裝置、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

3、交接工作；

4、支付違約金和賠償金；

5、甲方出具終止或解除勞動合同證明；

6、辦理檔案和社會保險轉移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關係解除。但由於乙方的原因未能及時按程式辦妥手續的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。但如這種延誤系甲方原因，則甲方應為乙方辦理手續並賠償乙方損失。

十、勞動爭議處理

甲乙雙方因履行本合同發生爭議，乙方可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成的，可以向當地勞動爭議委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁書後依法向向有管轄權的人民法院提起訴訟”。

十一、其它約定

1、甲方所制定的各項規章制度，作為本合同的附件。

2、本合同未盡事項雙方協商。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章)：乙方(簽名)：

委託代表：乙方電話：

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

合同簽約地點：

公司合同 篇3

甲方：

乙方：

簽訂時間：

簽訂地點：

合同執行方：

年 月 日

甲方（用人單位）名稱： 什邡市柏瀚廣告工作室 法定代表人：乙方（受聘人員）姓名： 性別：出生日期：民族： 文化程度：

居民身份證號碼： 電話：家庭住址： 根據國家法律和有關政策，經甲、乙雙方平等協商，自願簽訂本合同：

一、合同期限：

（一）本合同為無固定期限的聘用合同。

（二）合同期從 年 月 日起，至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現為止。其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作性質

（一）乙方同意按甲方工作需要，在工作時間內，完成該崗位承擔的各項

工作任務。

（二）該崗位具體工作內容包括 設計客戶需要的效果圖以及展板內容、

做好就接待工作、收取相關檔案、做好辦公場所清潔衛生 。

三、勞動報酬

（一）試用期期間，乙方勞動報酬為 800元工資，200元/月午餐補貼 ；

（二）轉為正式員工之後，乙方勞動報酬為 1100元工資，200元/月午餐

補貼 ，並且享受 元旦、五一、國慶每節200元獎金，中秋、端午每節100元獎金，春節400元獎金 。

四、休假、請假

（一）平時每週沒雙休日，即 星期六、星期日 ；

（二）享受國家法定假日；

（三）病事假需要提前一天告知公司， 病假原則上為帶薪休假，最長不超過3天，事假每天扣除當月工資50元/天 。

五、甲方的權利和義務

（一） 甲方的權利

1、依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

2、合同期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。

3、具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

（1）在試用期內發現乙方不符合聘用條件的；

（2）乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責任的；

（5）不勝任現職工作，又不接受其它安排的。

4、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

（1）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

5、乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

（二） 甲方的義務

1、遵守國家的法律、法規、政策，尊重職工的主人翁地位，創造有利於職工發揮積極性和創造性的企業環境。

2、負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。

3、乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞動合同：

（1）乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失勞動能力的；

（2）患病或者負傷，在規定的醫療期內的；

（3）乙方為女職工，在孕期、產期、哺乳期內的；

（4）法律、法規規定的其他情形；

六、乙方的權利和義務

（一） 乙方的權利

1、在合同期間乙方享有參與企業民主管理，獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。

2、因疾病治療需要，有申請延長醫療期的權利。

3、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：

（1）在試用期內；

（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；

（3）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

（二） 乙方的義務

1、必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標，並接受甲方的考核。

2、自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3、必須以甲方工作人員名義開展業務，並服從甲方統一管理。

4、乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應提前三十日以書面形式通知甲方，並承擔相應法律責任。

七、勞動保險和福利待遇

甲方位乙方購買人生意外保險，保險費用不在乙方工資中扣除。

八、違約責任

1、本合同一經簽訂，雙方必須嚴格執行，如遇違約時，違約方應承擔違約責任，支付給對方違約金 3000 元；給對方造成損失的，應根據後果及責任大小予以賠償。

2、違反和解除聘用合同的經濟賠償金和經濟補償金，按國家現行有關規定執行。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。

3、因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔違約責任。

九、解除勞動合同的程式

雙方協商一致，認為下述程式是公正而合理的。

1、提出書面通知（提前15天）；

2、填寫《員工離職申請書》。

歸還乙方持有的甲方的各種檔案、資料、通訊裝置、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

3、交接工作；

4、支付違約金和賠償金；

5、甲方出具終止或解除勞動合同證明；

6、辦理戶口、檔案和社會保險轉移。

十、本合同未盡事宜，按法律、法規、規章、政策執行。

甲方（蓋章）： 乙方（簽名）：

代 表：

年 月 日 年 月 日

公司合同 篇4

第一條共同投資人的姓名及住所

甲方：_________住所：_________

乙方：_________住所：_________

甲乙雙方共同投資人(以下簡稱“共同投資人”)經友好協商，根據中華人民共和國法律、法規的規定，就各方共同出資並由甲方以其名義享有_________股權，並作為發起人參與_________公司的發起設立事宜，達成如下協議。

第二條共同投資人的投資額和投資方式

共同出資人的出資額為人民幣_________元，其中甲方出資_________元，佔出資總額的_________%;乙方出資_________元，佔出資總額的_________%;雙方一致同意甲方用出資總額_________的股權作為出資，參與股份公司的發起設立，共同投資人將持有股份公司股本總額的_________%。

第三條利潤分享和虧損分擔

共同投資人按其出資額佔出資總額的比例分享共同投資的利潤，分擔共同投資的虧損。共同投資人各自以其出資額為限對共同投資承擔責任，共同投資人以其出資總額為限對股份有限公司承擔責任。共同投資人的出資形成的股份及其孳生物為共同投資人的共有財產，由共同投資人按其出資比例共有。若共同投資的股份轉讓後，各共同投資人有權按其出資比例取得財產。

第四條事務執行

1。共同投資人委託甲方代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務，包括但不限於：

(1)在股份公司發起設立階段，行使及履行作為股份有限公司發起人的權利和義務;

(2)在股份公司成立後，行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務;

(3)收集共同投資所產生的孳息，並按照本協議有關規定處置;

2。其他投資人有權檢查日常事務的執行情況，甲方有義務向乙方報告共同投資的經營狀況和財務狀況;

3。甲方執行共同投資事務所產生的收益歸共同投資人，所產生的虧損或者民事責任，由共同投資人承擔;

4。甲方在執行事務時如因其過失或不遵守本協議而造成共同投資人損失時，應承擔賠償責任;

5。共同投資人可以對甲方執行共同投資事務提出異議。提出異議時，應暫停該項事務的執行。如果發生爭議，由共同投資人共同決定;

6。共同投資的下列事務必須經共同投資人同意：

(1)轉讓共同投資於股份有限公司的股份;

(2)以上述股份對外出質;

(3)更換事務執行人。

第五條投資的轉讓

1。共同投資人向共同投資人以外的人轉讓其在共同投資中的全部或部分出資額時，須經共同投資人同意;

2。共同投資人之間轉讓在共同投資中的全部或部分投資額時，應當通知其他共同出資人;

3。共同投資人依法轉讓其出資額的，在同等條件下，其他共同投資人有優先受讓的權利。

第六條其他權利和義務

1。甲方及其他共同投資人不得私自轉讓或者處分共同投資的股份;

2。共同投資人在股份有限公司登記之日起三年內，不得轉讓其持有的股份及出資額;

3。股份有限公司成立後，任一共同投資人不得從共同投資中抽回出資額;

4。股份有限公司不能成立時，對設立行為所產生的債務和費用按各共同投資人的出資比例分擔。

第七條違約責任

為保證本協議的實際履行，甲方自願提供其所有的財產向其他共同投資人提供擔保。甲方承諾在其違約並造成其他共同投資人損失的情況下，以上述財產向其他共同投資人承擔違約責任。

第八條其他

1。本協議未盡事宜由共同投資人協商一致後，另行簽訂補充協議。

2。本協議經全體共同投資人簽字蓋章後即生效。本協議一式_________份，共同投資人各執一份。

甲方(簽字)：_________乙方(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____

公司合同 篇5

甲方：_ _ 身份證號碼：__ _

乙方：__ _____ 身份證號碼：____________________________

甲、乙雙方經友好協商，利用合夥人自身具備的廣告行業及團隊優勢，共同經營一家廣告公司，使合夥人通過合法的手段，創造勞動成果，共同分享經濟利益。現就共同經營廣告公司事宜達成如下合夥協議：

1、合夥經營的廣告公司名字為：

2、經營場所與面積：80平方。

3、經營專案為廣告設計製作安裝。

4、因甲方原已經經營幾年,前期投資全是甲方出資。乙方現入夥則需補給甲方 2萬 元作為合夥出資資金補償。此資金因甲方已墊出，所以歸甲方所有，不屬於公司共同財產，但公司所有的物品則屬公司共同所有。

5、乙方入夥後。甲方所佔股份比例為： %50 ;乙方所佔比例為： 50% 。

6、乙方加入合夥後公司原有帳務一律歸零，甲方必須保證公司無負債，無欠款。自合同簽訂之日起重新記帳，合作經營過程中，所產生的所有費用均按股份比例由甲乙雙方共同承擔。

8、乙方和甲方合夥後，雙方共同經營，乙方負責管理經營事宜。若需再擴大經營或更換辦公場所，增加辦公裝置，則由甲乙雙方協商一致後，按股份比例出資進行更換。

9、合作經營中，如需聘請員工，員工工資、獎金分配，由經營管理負責人提議，合夥人審定。

10、盈餘分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為淨利潤，即合夥創收盈餘，此為合夥分配的重點，將以合夥人所佔股份為依據，年終進行分配。

11、債務承擔：如在合夥經營過程中有債務產生，合夥債務先由合夥財產償還，合夥財產不足清償時，以各合夥人所佔股份為據，按比例承擔。

本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，簽字生效。凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合夥人之間共同協商解決。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

公司合同 篇6

甲方：

乙方：

(以下簡稱甲方、乙方)

為了保障雙方權益，維護良好的業務合作關係，在平等互利的基礎上，經雙方協商同意，特簽訂以下協議：

1. 乙方應以雙方確認的產品種類和價格及時、準確地給甲方供貨;

2. 乙方在接到甲方訂貨通知(傳真或電話)後48小時內，應將甲方所訂購的貨物按時送到甲方指定地點。第一次送貨乙方承擔運輸費用，二次或再次補貨按照當地行情收取上樓費。

3. 由甲方指定代表人， 對乙方送貨產品的數量、金額、付款期限等項內容得以確認後，在送貨單上簽名或蓋章作為雙方的業務憑據。若甲方在人事及收貨地點上有任何變更，應及時知會乙方，否則一切後果由甲方負責。

4. 經雙方協定，以現款(批結)付款方式：賬期不超過天，每月日前應將當期貨款結清。甲方需在付款期限內，以現金或有效支票形式結清到期貨款，屆時乙方以甲方簽名或蓋章的送貨單為收款依據進行結帳。若甲方拖欠到期貨款，乙方將保留停止供貨，並依法追繳所欠貨款的權利。

5. 在雙方合作的過程中，若發現甲方有低價傾銷的行為，則乙方有權解除合同，停止供貨及服務。

6. 甲方在使用乙方提供的產品時，若出現產品質量問題，乙方將在收到通知後24小時內上門處理。甲方有義務防止損失的擴大，對於甲方造成擴大部分的損失乙方有權不負任何責任。甲方必須配合乙方到現場調查處理，經問題明確後雙方協商解決。如確屬產品質量問題，乙方將補償補償其直接損失，但不承擔由此造成的甲方的間接損失。

7. 甲方有特殊需要如專配產品或大數量的訂貨時，應提前(10-15)天知會乙方，以確保乙方有充足的備貨和供貨時間。

8. 乙方為甲方提供專項服務內容包括如下專案:

(1)免費提供指定產品首次工地配送服務;

(2)免費為甲方所提供面板製作樣板，樣板僅供顏色和工藝流程參考的標準，不作為塗裝效果參考標準;

(3)免費提供乳膠漆牆面A類淺色調色服務;

(4)免費提供黃石市城區內遮蔽及無氣噴塗服務;

(5)免費提供所經營產品的相關技術資料，技術諮詢及技術服務;

9. 在協議期限內，貨品價格是經雙方確認並簽字後各執一份，如果遇上游原材料價格調整，應提前通知甲方，經雙方協商確定後，執行新的協議價格，同時終止原協議價格。

10. 其他事宜：

11. 為了保障甲、乙方的合法權益，在協議期滿時有未盡事或發生糾紛應通過友好方式協商解決，不能解決時在乙方所在地司法裁決解決。

12. 本協議作為法津依據一式兩份，甲、乙方雙方各執一份，自雙方簽訂之日起生效。有效期從年月日至年月日止。

13. 組成本協議的檔案包含供貨價格表、指定授權人委託書、營業執照、稅務登記證、法人身份證影印件等相關檔案資料。

甲方：

乙方：

年月日

公司合同 篇7

甲方：

乙方：

經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，就紙基產品的生產製作訂立如下合同：

一、加工產品清單： 名稱 數量 規格型號 單價 總價 交貨期

1

2

3

合計金額：人民幣(大寫)

二、付款方式：甲方首付貨款金額的 70% 50% 30% 共計： 元，印刷公司購銷合同範本。本市客戶餘款在送貨時全部結清，外地客戶須款到後才可發貨。

三、製作方式：

1、甲方首先將圖案色標等相關資料及預付金在合同訂立時一併交付乙方，乙方進行設計製作後打出墨稿樣，經甲方確認無誤並簽字定稿。

2、製作期限：以簽字定稿之日起 天交付全部貨物( 或分批交付，即：首批 年 月 日交付 ) ，全部貨款須在貨物交付時全部結清( 若分批次交貨，則在第一批交貨時全部結清 )。

四、質量標準：

1、因印刷工藝性特殊性，印刷顏色允許有一定偏差。

2、因印刷紙業特殊性，最終送貨時可能會出現實數量與定貨數量±5‰的實數誤差。

五、驗收方式：抽樣檢查。

六、運輸方式：南京市內統一免費送貨，外埠長途運輸費用由甲方自行承擔，乙方可以代替發貨。

七、其它：

1、如出現質量問題，乙方負責更換合格產品或者通過商議解決。

2、如因甲方其它因素影響供貨期，應及時以書面形式通知乙方，雙方協商解決。

3、乙方生產的產品在甲方未付款前所有權仍歸乙方所有，不論乙方生產的貨物存放在乙方庫房或甲方庫房。

4、甲方在收到乙方貨物時，應付與乙方相應的貨款，因甲方原因拖欠貨款，甲方應每日付與乙方總貨款千分之三的滯納金。

5、甲乙雙方如有一方違約，另一方有權通過法律仲裁機構追究違約方責任，合同範本《印刷公司購銷合同範本》。

6、 此合同壹式貳份，雙方各執壹份，合同自雙方簽字蓋章之日起生效，如有未盡事宜，由雙方協商解決。

甲方：(簽字蓋章) 乙方：(簽字蓋章)

地址： 地址：

電話： 電話：

年 月 日

================================

茲因甲方生產需要向乙方訂印下列印刷品，經雙方協商同意訂立合同如下 ：

一、印刷品名稱、數量及交貨日期：

品名^規格^單位^數量^計劃單價^金額^用 料^交貨期

二、加工原料：

三、質量和式樣：①質量：^②式樣：

四、定貨數量的差 額幅度：

五、貨款結算，憑運輸部門的運單向銀行辦理託收。

六、原材料供應：甲方來 料加工者，應由乙方作運貨處理，其貨款在乙方交貨結算時，憑甲方的發票結算。

七、印件確定後，雙方中途變更應提前__日通知雙方協商同意，否則應負違約責任 ，並應賠償給對方造成的損失。

八、外地使用者，可由乙方代辦運輸，乙方一經運出即為交貨，一切包裝費、運雜費均由甲方負擔。

九、本合同一式__份，雙方各執一份，報工商 局一份備案。

十、本合同如有未盡事宜，須經雙方協商，協商不成按合同法有關規定執行。

甲方：__代表人__章

地址：__^乙方：__印刷__代表人____

開戶行 ：___

帳號：___

電話：___^商標印刷許可證^號

__年__月__日

公司合同 篇8

甲方（用人單位）：

乙方（應聘員工）：

甲方 與乙方 依據國家有關勞動法規，為保障雙方當事人的合法權益，明確雙方的責權，本著自願平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條 合同期限

合同期限為 年（或 個月），從 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 試用期限

度用期限為 年（或 個月），從 年 月 日起至 年 月 日止。

第三條 工作時間

每週工作六天，每週休息天為單休，月休息4天。每天工作時間為 小時。()上下班時間按甲方規定執行。

第四條 勞務報酬

1、乙方在試用期間，月薪為 元。試用期滿後，按乙方的技術水平、勞動態度和工作效率評定，根據所評定的級別或職務確定月薪。

2、試用期滿，合格的上崗使用，不合格的甲方有權調整乙方的生產（工作）崗位，或予以辭退。

第五條 生活福利待遇

甲方按規定繳納和辦理乙方養老保險基金手續，並享受國家規定的法定節假日、公休假、婚喪假等。

第六條 勞動紀律要求

乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規章制度，遵守勞動紀律，服從分配，堅持出勤，積極勞動，保證完成規定的各項任務。

第七條 教育與培訓

甲方應加強對乙方進行思想政治教育、遵紀守法教育、安全生產教育，根據工作和生產的需要進行業務、職業技術培訓。

第八條 勞務合同的變更

1、發生下列情況之一才，允許變更勞務合同：

（1）經甲、乙雙方協商同意，並不因此而損害國家和社會利益。

（2）訂立勞務合同所依據的法律規定已經修改。

（3）由於甲方單位嚴重虧損或關閉、停產、轉產，確實無法履行勞務合同的規定，或由於上級主管機關的決定改變了工作任務、性質。

（4）由於不可抗力或由於一方當事人雖無過失但無法防止的外因，致使原合同無法履行。

（5）法律規定的其他情況。

2、在合同沒有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規定以外的工作，但下列情況除外：

（1）發生事故或自然災害，需要及時搶修或救災。

（2）因工作需要而進行的臨時調動（單位內工種之間，機構之間）。

（3）發生不超過一個月時間的短期停工。

（4）甲方依法重新任命、調動、調換，訂立沒有一定期限勞務合同職工的工作。

（5）法律規定的其他情況。

第九條 違約責任

1、甲方無故辭退乙方，除應發給辭退補助費和路費外，應償付給乙方違約金 元。

2、甲方違反勞動安全和勞保規定，以致發生事故，損害乙方利益的，應補償乙方的損失。

3、乙方擅自解除合同，應賠償甲方為其支付的職業技術培訓費，並償付給甲方違約金 元。

4、乙方違反勞動紀律或操作規程，給甲方造成經濟損失的，甲方有權按處理固定職工的規定予以處理。

第十條 其他事項

本合同於 年 月 日起生效。甲、乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執行中如有未盡事宜，須經雙方協商，作出補充規定，補充規定與本合同具有同等法律效力。

第十一條 爭議解決方式

甲、乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，由雙方協商解決；協商不成的，按本合同約定的下列方法之一進行解決：

1、勞動仲裁委員會仲裁；

2、人民法院起訴。

本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執一份，合同副本一式 份，報主管機關 勞動合同管理機關等單位各留存一份。

甲方： 乙方：

代表： 代表：

電話： 電話：

簽約日期：年 月 日

簽約地點：

公司合同 篇9

甲方： （以下簡稱甲方）

乙方： 傳媒有限公司（以下簡稱乙方）

甲乙雙方根據國家有關規定，本著平等互利、協商一致的原則，就甲方委託乙方廣告製作事宜，達成如下協議，並共同遵守：

一、 專案內容：

製作內容：以甲方簽字認可或甲方提供的方案為準。甲方須保證向乙方提供的文字、圖片內容應符合國家政策、法律、法規，內容真實。（乙方對廣告真實性不承擔責任）

1、 甲方指定乙方為甲方的廣告製作公司，廣告製作期限為一年，自

年 月 日到年月 日。

2、雙方約定每月28號為結帳日。

3、付款方式採取月結結帳方式，乙方在每月的25日把製作明細單發給甲方，甲方核實後，

在當月的28日把帳款付給乙方。

4、合同期限為一年，到期需續約時，雙方提前一個月再次協商。

5、結帳價格按報價單結算。

二、雙方權利與義務

甲方：

1、甲方必須向乙方提供乙方在製作設計中所需的相關資料；

2、對乙方在製作、施工過程中所涉及到的市容及城管方面的問題，由甲方全面負責協調。

3、如因甲方在乙方施工過程中更改專案或其他原因造成的延工、停工等，由此產生的費用由甲方承擔。

4、甲方必須按合同簽定的定額結帳方式按時支付乙方的款項。

5、合同簽訂甲方不得撤消本合同。

乙方：

1、乙方對以上報價製作專案不屬保修範圍。

2、合同簽訂乙方不得撤消本合同。

3、乙方必須保證質量，不得偷工減料。

4、交貨時間：根據客戶業務量和要貨時間，合理進行安排。

三、驗收：每次送貨，簽字後視為驗收合格。

四、違約責任：

1、違反本合同項下條款，視為違約，違約方應賠付另一方廣告費人民幣：貳萬元；

2、如合作中甲方出現結款不及時的現象，乙方有權單方面取消合作，並追究甲方責任。

五、本合同未盡事宜雙方協商解決，協商不成由阜陽仲裁委員會仲裁處理。

六、本協議一式兩份，雙方各執一份。從雙方簽訂日起生效。

甲方：

代表：

日期：

乙方： 代表： 日期：