作風建設承諾書合集10篇
在現在社會，需要使用承諾書的場合越來越多，承諾書是把口頭承諾書面化規範化的一種產物。那麼問題來了，到底應如何寫一份恰當的承諾書呢？下面是小編為大家整理的作風建設承諾書10篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
作風建設承諾書 篇1
這次“加強黨性修養、錘鍊思想作風”教育整頓，對自己是一次很好的思想洗禮、靈魂淨化和黨性鍛鍊。對照這次教育整頓中著力查詢並解決的“七個方面”重點問題，通過認真開展“三評”，感到自己在思想作風方面還存在如下問題：
一是在黨性修養方面，存在“鬆”，原則性戰鬥性不強，習慣於當老好人，對原則問題不敢較真碰硬；對上級命令指示學習不認真，執行不堅決的問題，在從嚴治警問題上還有欠缺，對衛生打掃、營院管理等一些瑣碎、細枝問題，還不夠全面有力。
二是在素質能力方面，存在“弱”，工作過程中，危機感不強，只求過得去、不求過得硬，平平沓沓，雖無大錯，但無小進；在機關工作中，由於平時不注重學習，在辦文辦事辦會方面還有待於加強。
三是在工作作風方面，存在“浮”；對份內工作親知、真知、深知不夠，工作比較含糊；作風不實，下不去、蹲不住、幫不實，有得過且過的現象。
四是在群眾觀念方面，存在“懶”；在服務機關、保障機關的過程中，服務意識還不夠強，主動服務、上門服務、真情服務不夠，總是坐等，沒有主動檢查，對機關衛生打掃還不夠細緻，營區設施年久老化，維護保養雖有困難，但也沒有以機關官兵進行勤儉過日子教育。
五是在精神狀態方面，存在“疲”；對政策、法規、制度掌握不全面，執行不嚴格，政策指導性、全域性把握性還不夠，在日常的工作帶有盲目性、隨意性，滿足於過得去；雖然熱情很高，但細節問題考慮不夠細緻全面。
六是在開拓創新方面，存在“緩”，謀劃工作、考慮問題缺乏超前性、科學性；只考慮到問題如何完成，對一些負面影響考慮還不夠，全域性性、時效性思維還不夠成熟，雖在工作中不乏拼勁、苦勁和闖勁，也有一些思想的火花，但滿足於一事一策、一事一時，不能可持續性發展。
七是在自身形象方面，存在“散”，對自身形象要求不夠注重，遵章守紀還不夠嚴格，行為舉止不講規範；主要表現在還不夠自身形象。
針對上述存在的突出問題，我作出如下承諾：
一、針對黨性修養方面存在的問題，決心主動加強學習，不斷提高自己的思想素質，鞏固黨性修養，嚴以律人，寬以待人，在對機關管理與直屬隊管理過程中，一定要以黨性修養為出發點，不搞遷就照顧，正本清源。
二、針對素質能力方面存在的問題，決心加強自身業務學習，不斷提高自身的素質能力，真正做到精通本職工作，做好首長機關的各類保障工作，圓滿實現首長決心。
三、針對工作作風方面存在的問題，要加強工作的深入性、透徹性，對每一件工作、每一項任務，都要全體把握、整體做好，力戒作風不實、工作不細的問題。
四、針對群眾觀念方面存在的問題，進一步加強服務保障意識，急人所急、想人所想，對份內工作，對機關營院管理、幹部工作生活保障方面，更加關注，確保營區有一個良好的工作生活環境。
五、針對精神狀態方面存在的問題，進一步振奮精神，磨礪鬥志，始終對工作充滿信心與激情，以百倍的熱情，不畏苦累，積極主動的去幹好每一件事情，使管理股的工作能夠踏上一個新的臺階。
作風建設承諾書 篇2
為切實加強組工幹部作風建設，嚴明工作紀律，規範幹部行為，提高工作效能，塑造組織部門和組工幹部服務發展、公道正派、可親可信的形象，特作出如下承諾：
一，是堅持“淡泊名利”的心態。組工幹部在工作和生活中始終堅持淡泊名利、甘守清貧的態度，保持健康的心態，正確對待政治和經濟待遇，不盲目攀比，不為私心所擾，不為名利所累，不為物慾所惑，堅持做到成績面前不驕傲、困難面前不低頭、失敗面前不氣餒、誘惑面前不伸手。堅持以“低調一點、樸實一點、善良一點、細心一點”為原則，做到性格開朗，心胸豁達，平易近人，從而樹立可親可信的形象。
二，是堅持“率先垂範”的狀態。帶頭講政治、守原則、顧大局，不斷提高綜合素質，增強落實工作的主觀能動性和創造力，做到立說立行、真抓實幹，從而提高組織工作執行力，更好地樹立組織部門公道正派、風清氣正的良好形象。堅持忠誠於黨我帶頭、服務人民我帶頭、加快發展我帶頭、優良作風我帶頭、廉潔自律我帶頭。堅持帶頭改文風、改會風、改作風，切實精簡會議，提高會議實效，開短會講短話，力行擬短稿精稿。帶頭嚴守黨的政治紀律和組織人事紀律，做到自身要求特別從嚴、制度約束特別從嚴、監督檢查特別從嚴。
三，是堅持“聯絡群眾”的常態。積極開展“小康駐村工作”、“組工幹部下基層”等活動，推行“帶問題下基層一線面對面收集民意、帶措施下基層一線實打實解決困難、帶課題下基層一線點對點掌握實績、帶真情下基層一線心貼心聽政納諫”的“組工幹部一線工作法”，樹立組工幹部的標杆意識、服務意識、大局意識。各科室分別聯絡2個鄉鎮，部領導班子成員每人分別與5名基層黨員幹部、1名先進人物、1名優秀人才、1名困難群眾結對，每月開展一次主題活動；組工幹部每年撰寫1篇調研報告並指導基層實施1至2個黨建創新專案。
四，是堅持“公道正派”的操守。嚴守組工幹部“十嚴禁”和中央“八項規定”、省委“十項規定”、遵義市委“十二項規定”、機關幹部“四要十不準”、《組工幹部行為規範》等，始終把公道正派作為立身之本，做到敢於碰硬、敢於說真話、敢於向歪風邪氣“亮劍”。堅持推薦好的幹部、發現好的人才、帶出好的隊伍，在紛繁複雜的人際關係中，突破人情關、權力關，從大處著眼，從小處做起，防微杜漸，警鐘長鳴，使公道正派真正成為一種習慣、一種自覺、一種職業品德。
以上承諾自覺接受社會各界監督。
作風建設承諾書 篇3
根據村委和鎮黨委關於整頓機關幹部作風的實施意見，為營造一個積極向上、開拓創新、務實幹事的良好氛圍，切實增強全體幹部職工的責任意識、服務意識、效率意識，作為三秀黨總支書記我現向社會作如下鄭重承諾，歡迎給予監督。
一、嚴格貫徹執行黨的路線、方針、政策，做到態度堅決、不折不扣、行動迅速、措施有力、顧全大局。
二、堅決維護鎮黨委的核心領導地主，嚴格執行黨委的各項決策和決議，模範遵守黨的紀律和機關的各項規章制度，堅決做到廉潔自律的的各項要求。
三、認真學習和貫徹執行國家的法律法規，堅決做到依法行政。
四、嚴格執行《首問（首辦）負責制》，讓每一位辦事的群眾感受到黨委政府部門服務的熱情與高效。
五、嚴格規範工作行為，凡是規定不該或不能做的事自己堅決不做，凡是要求下級做到的事自己首先帶頭做到，敢於做到讓每一個下屬在工作、學習中向我看齊。
六、堅持深入村社和群眾中開展調查研究，為領導決策提供及時準確的基礎資料，以確保決策的科學性、準確性和維護好最廣大人民群眾的根本利益。
以上承諾，敬請組織和全鎮各級幹部、群眾監督！
承諾人：中共ＸＸ鎮三秀總支委員會書記 ＸＸＸ
作風建設承諾書 篇4
根據縣委的有關要求，結合自身工作和本事實際，我以一個黨員幹部的身份公開承諾：
一、加強學習，不斷提高自身文化業務素質。
堅持學習黨的路線、方針、政策及上級黨委政府的決議、決定；學習政治理論和業務知識，努力提高自我的工作本事和水平。
二、廉潔勤政，努力為群眾辦好事、做實事。
牢記兩個務必，做到自重、自省、自警、自律，大公無私、秉公辦事。堅持從小事、小節做起，做到防微杜漸、警鐘常鳴，增強拒腐防變本事；牢固樹立為群眾服務的思想，樹立正確的人生觀、價值觀和利益觀，立足工作實際，進取開展禮貌服務活動，努力為群眾解決力所能及的實際問題，做到權為民所用，情為民所繫，利為民所謀。
三、加強團結，爭做團結的典範、履職的楷模。
帶頭維護領導班子團結，堅持民主集中制原則，團結協作，相互理解，相互支援，營造團結和諧的共事氛圍；帶頭遵紀守法，認真執行黨的各項方針政策，做到言行一致，表裡如一；堅持深入群眾，異常是深入自我的工作範圍瞭解民情，體察民意，踐行民主決策、科學決策，依法行政。
四、求真務實，全力做好本職工作。
將站在全域性的高度觀察問題、思考問題、研究問題、處理問題，著力提高服務質量和服務效率。保質保量完成各項工作任務。始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，緊緊圍繞科學發展、安全發展、和諧發展的發展理念，為促進我縣經濟社會又好又快發展作出自我應有的貢獻。
承諾人：xxx
20xx年x月x日
作風建設承諾書 篇5
為發揮領導幹部的先鋒模範帶頭作用，以實際行動投身到作風整治活動，不斷推動全域性各項工作再上新臺階，我鄭重承諾：
一、帶頭講學習，不斷提高自身素質。進一步加強政治理論和業務知識學習，自覺堅定理想信念，努力成為工商行政管理工作行家裡手，不斷提高自身駕馭全域性的能力素質。
二、帶頭講勤政，爭創一流工作業績。以做好工商行政管理工作為已任，團結帶領全域性幹部職工，時刻保持求真務實、開拓創新、無私奉獻、積極進取的精神，始終做到深入基層、深入一線，靠前指揮，努力推動全域性各項工作爭先進位。
三、帶頭講廉政，始終保持清正廉潔。認真貫徹落實黨的各項決定決議，嚴格遵守執行《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，不斷加強自身和幹部隊伍的黨風廉政建設，自覺接受黨內外監督，在保持自身清正廉潔的同時，確保班子和隊伍不出問題。
四、帶頭講服務，牢固樹立群眾觀念。牢記全心全意為人民服務宗旨，始終圍繞服務發展、服務群眾，切實轉變工作作風，優化經濟發展，積極幫助群眾解決實際困難，自覺維護群眾正當權益。
五、帶頭講法紀，恪守黨員行為規範。模範遵守黨的紀律，自覺遵守單位規章制度，無論工作和生活都起到一個黨員領導幹部應有的表率作用。
六、帶頭講正氣，堅持抵制不正之風。發揚社會主義新風尚，堅決同各種不良風氣、違法違紀行為作鬥爭，帶好班子，管好隊伍，努力營造黨風正、行風清的工商政務環境。
以上是本人向廣大黨員群眾和黨組織作出的鄭重承諾，請大家給予監督。
作風建設承諾書 篇6
為加強住房公積金政風行風建設，全面提升我市住房公積金服務水平，樹立良好的行業新形象，特向社會公開承諾：
1、政務公開。辦理住房公積金的繳存、提取、貸款等業務的政策法規、辦事程式、辦理時限、承辦人員姓名、工作職責等，通過營業視窗電子顯示屏、住房公積金網站及新聞媒體等進行公開、公示。
2、服務規範。工作人員對前來辦事的職工群眾要熱情接待，服務周到，文明用語，為服務物件提供快速、便捷、優質、高效的服務。實行首問負責制和一次性告知制。
3、限時辦結。在符合有關規定、手續完備、材料真實齊全的前提下，審批和辦理事項在規定的時限內辦結：單位及個人公積金繳存登記、賬戶設立、查詢、對賬等事項，即時辦理；單位及個人賬戶資訊變更，個人賬戶封存、轉移，繳存基數、比例變更，公積金匯繳、補繳等，自受理之日起3個工作日內辦結；公積金提取要件真實齊全的，當場審批辦理。需要進一步核實提取要件真實性的，在3個工作日內予以答覆；申請公積金貸款，資料齊全的，稽核辦理時限不超過7個工作日（不包括在房產部門辦理抵押登記時間）；受理借款人夫妻委託按月劃扣公積金還貸，即時辦理。
4、責任追究。工作人員在服務過程中如有違背服務承諾，經核查屬實的，應當給予當事人批評教育和相應處罰。
5、服務監督。
作風建設承諾書 篇7
為進一步轉變作風，提高效能，促進全鎮經濟社會的快速發展，我根據市、縣轉變幹部作風加強機關行政效能建設活動的總體要求，針對查擺出來的問題，鄭重作出如下公開承諾：
一、加強政治理論和業務學習，不斷提高自身素質
在參加中心組學習外，平時業務工作中，還要積極學習《代表法》、《選舉法》、《村民委員會組織法》等相關的法律法規。通過理論學習，不斷提高自身政治素質與業務素質，以適應新形勢、新任務的要求，從而把自己培養成為一名"學習型"的領導幹部。
二、依法履行監督職責，紮紮實實開展工作
在鎮黨委的領導下，依照法律賦予的職責，以保證全鎮社會穩定，促進農村經濟發展為目標，以依法治鎮為出發點，全面開展人大的各項工作。重大事項積極鎮黨委彙報、請示，對鎮黨委的決議、決定，不折不扣地貫徹執行；對鎮政府部門的工作積極予以支援；從而形成鎮黨委統一領導，鎮人大的監督和支援相結合的工作模式。
三、切實關注民生改善，不斷提高監督實效
圍繞全鎮改革，發展和穩定中的重大問題及人民群眾普遍關心的熱點、難點問題，有針對性地進行監督。今年，要加大對政府提出所辦實事落實、各項補貼資金髮放、"城鄉清潔工程"進展情況的監督力度，確保各項惠農政策落到實處，實事辦好、好事辦實。
四、著力辦好代表議案，服務群眾促進和諧
狠抓代表議案和建議的辦理，把代表在人代會上提出的議案和建議、批評、意見及時分類整理、彙總，以檔案的形式轉交政府相關部門限期辦理，定期組織代表跟蹤督查，並將辦理結果及時答覆代表。從而調動代表從政的積極性，密切黨群、幹群關係。
五、豐富代表活動內容，提高代表議政能力
圍繞人民群眾關心的`熱點、難點問題，組織人大代表進行調查、視察和評議政府職能部門的工作，提高代表履職水平，真正起到橋樑和紐帶作用，以此使各級代表在各自的工作、生產崗位上，充分聯絡群眾，反映民情和帶領群眾致富。
以上承諾，敬請監督！
承諾人：人大主席
年 月 日
作風建設承諾書 篇8
為認真貫徹落實縣委、縣政府關於開展作風建設年活動的會議精神，進一步加強林場機關幹部職工作風建設、嚴明工作紀律、提高辦事效率、切實為民服務，現向社會公開承諾如下：
一、嚴肅工作紀律。機關工作人員上班不得遲到、早退，做與工作無關的其他事項；不得打牌和搞其他娛樂活動。
二、強化服務意識。認真履行職責，真心投入工作，誠心幹好本職，熱心為民服務。
三、提高辦事效率。林場機關為民辦事視窗工作人員對服務物件實行一次性告知、首問責任制、限時辦結制。
四、確保服務質量。堅持文明禮貌服務，對服務物件必須熱情接待、耐心解答，嚴禁不作為、亂作為、慢作為、嚴禁遇事推諉、故意刁難怠慢來訪群眾。
五、堅持廉潔從政。嚴禁利用職務或工作便利向服務物件索拿卡要；厲行節約，不得用公款大吃大喝。
六、注重服務民生。積極做好睏難人群的社會救助工作，做好惠民利民實事。一是加強基礎設施建設；二是大力扶持金銀花、油茶林、養殖業等產業專案發展；三是搞好楠竹林綜合開發利用，實現富民強場。
七、縣作風辦投訴電話：
林場黨委書記聯絡電話：
林場幹部職工將自覺遵守以上承諾，熱忱歡迎廣大群眾對我場工作及工作人員的行為進行監督，發現工作態度、工作紀律、工作效率和廉潔等方面的問題，請及時舉報，一經查實，我們將按作風建設的相關規定嚴肅處理。
監督舉報電話：
邵東縣皇帝嶺林場
作風建設承諾書 篇9
為進一步轉變幹部作風，提高機關工作效能，推進依法行政和廉政勤政建設，積極打造“誠實ＴＪ、科學ＴＪ、信譽ＴＪ、陽光ＴＪ”。按照市委市政府“作風轉變年”活動的要求，結合本人實際，現作如下承諾：
一、嚴格遵守民主集中制原則，自覺遵守黨的紀律，確保全域性上下令行禁止，政令暢通。
二、嚴格遵守政治、組織紀律。不發表、散佈、傳播反對或詆譭黨的路線、方針、政策的言論；嚴禁接受工作講條件，落實工作打折扣，推進工作效率低。
三、嚴格遵守上班紀律。不上班遲到早退、不無故缺勤和未履行請假手續擅離崗位；不在工作時間打牌、下棋、上網聊天、玩電腦遊戲、炒股或從事其他與工作無關的活動。
四、積極踐行社會主義核心價值觀，不參加各種非法組織和封建迷信活動；不參與黃、賭、毒和用公款支付的營業性歌舞廳、夜總會等娛樂活動。
五、恪守ＴＪ職業道德，嚴守ＴＪ法律。強化責任意識，維護ＴＪ資料的真實性和權威性。堅持實事求是，不在採集、稽核、彙總、評估ＴＪ資料和開展ＴＪ分析中弄虛作假；不要求下級ＴＪ機構、ＴＪ人員、ＴＪ調查物件或其他機構、人員偽造、篡改ＴＪ資料或提供不真實的ＴＪ資料。不洩露被調查者的商業祕密和個人隱私。
六、認真履職，爭創良好業績。熱愛ＴＪ，樹立崇高的職業榮譽感，在ＴＪ工作崗位上作出一流成績。要認真學習鑽研所從事或分管的專業、專項工作，能獨擋一面開展工作。
七、搞好優質服務，充分發揮ＴＪ工作的職能。以“三個提高”為宗旨，增強ＴＪ優質服務。認真執行“首問負責制”和“限時辦結制”和“責任追究制”；不對外來辦事的人員耍態度、語言粗暴、刁難怠慢、吃拿卡要。
八、堅持廉潔奉公，自覺遵守《廉政準則》的八個禁止、五十二個不準、厲行節約八項要求和中央及省、市關於領導幹部廉潔自律各項規定，嚴格規範自己的行為，不以數謀私和在公務活動中收受禮品和有價證卷、現金；從小事做起，嚴於律己，自覺保持廉潔情操，做到乾乾淨淨辦事、清清白白做人。
九、增強集體意識和全域性意識。按照全域性統一部署要求積極參加市委、市政府確定的中心工作和全域性組織的集體活動或義務勞動。
承諾人：XXX
作風建設承諾書 篇10
為進一步加強幹部職工管理，切實轉變作風，努力提高工作效率和服務水平，按照中央、省、遵義市及仁懷市關於幹部作風整頓的有關規定，我代表市住建局作如下承諾：
1、領導以身作則。嚴格按照市委作風建設的統一部署，全面加強幹部作風建設，深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，認真貫徹落實中央八項規定、省委十二項規定及市委作風整頓的相關規定。從領導班子成員做起，率先垂範，帶頭落實作風建設各項規定。
2、嚴肅工作紀律。按照作風建設的要求進一步修改完善各項規章制度，形成“靠制度人、按規範辦事”良好機制。建立健全考勤制度、接待制度、車輛管理制度等具有針對性、可操作性和實用性的規章制度。並嚴格執行規章制度規範辦事程式抓好內部管理，嚴謹機關工作作風，特別是強化上下班簽到籤離和查崗制的執行力，對無故遲到、早退、脫崗，上班時間上網聊天、玩遊戲、看電影等與工作無關的行為，嚴格兌現獎懲，以保證全域性幹部職工守崗、守責、守紀律。
3、強化服務意識。全面推行政務公開，不斷簡化辦事程式，優化業務流程。認真落實首問負責制、一次性告知制限時辦結制等制度，在行政審批、行政執法、保障性住房分配、國有土地上的房屋徵收、質量安全監管等工作中做到程式公開、依法行政，不斷提高工作規範化水平。堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”以及相互推諉、搪塞、應付的不良作風。
4、堅持廉潔從政。加強黨風廉政建設，嚴格執行廉潔從政的有關規定。全面落實黨風廉政建設責任制和《廉政準則》及市委市政府各項紀律規定，狠剎“衙門風、吃喝風、打牌風、辦酒風”，發揚艱苦奮鬥、勤儉節約優良傳統，杜絕鋪張浪費、揮霍公款、私用私駕公車等行為。接待不鋪張浪費，不用公款參與各種高消費娛樂活動。做到廉潔奉公、遵紀守法，堅決杜絕不作為、亂作為和吃拿卡要等現象發生。
5、強化作風督查。局作風建設領導小組將採取明察暗訪等方式開展督查，及時發現並糾正存在的問題，及時受理群眾對我局幹部職工投訴、舉報，對違反相關紀律的行為，一經查實，嚴格按照相關規定予以嚴肅處理。
以上承諾，敬請社會各界監督。監督舉報電話：2223317
20xx年3月15日
