員工安全生產承諾書錦集6篇

在現實社會中，很多地方都會使用到承諾書，承諾書在寫作上具有一定的格式要求。如何寫一份恰當的承諾書呢？以下是小編為大家收集的員工安全生產承諾書6篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

員工安全生產承諾書 篇1

根據我礦xx年生產任務指標，為切實保障礦井安全生產，全力協調好礦屬部門及各區日常生產任務，確保礦井安全健康發展，本部門特自願簽訂以下承諾，並認真履行。

1、嚴格認真執行安全法律法規：堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針。牢固樹立：“以人為本、安全為天”的思想意識，遵照安全法令、規定、指示和有關規程、制度在本部門認真執行，認真做好先安全後生產工作。

2、認真執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，遵守各項安全生產製度和規定，嚴格按煤礦安全規程、作業規程、操作規程進行指揮、協調安全生產工作。

3、在專業領導的指揮下，全力搞好機電、運輸安全質量標準工作，切實抓好機電現場管理，嚴格認真執行安全健康管控體系，全面排除礦井危險源，杜絕隱患蔓延，保證礦井安全生產。

4、監察管理礦井各大系統建立及改造工作，確保礦井各大系統安全穩定執行，消除系統安全隱患，保證礦井生產安全順利進展。

5、全力協調專業安全管理工作，做好礦井生產裝置使用及調劑工作，加強機電裝置現場監督檢查，確保裝置安全穩定執行，管理主要生產裝置安全除錯工作，為礦井安全生產奠基。

6、當發生事故時，按照應急措施程式及時通知有關領導及部門，立即組織現場搶險救援工作，事後認真分析彙報，追究事故責任單位及責任人，制定防範措施杜絕事故隱患發生。

7、杜絕違章指揮，不違反勞動紀律，主動制止和糾正違章行為，嚴查崗位日常行為規範，做好專業管理工作。

8、全面執行實施“安全健康管控體系”，認真做好本專業風險管控及隱患排查治理，詳細正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故隱患消滅在萌芽狀態。

9、認真按照本專業各項規章制度及管理辦法實施，做好安全隱患排查及風險管控等工作，組織好每月三次的現場隱患排查工作，及時制定整改措施。組織參與本專業工作進行事前安全風險評估，認真分析潛在風險，制定整改措施，發現高或較高風險立即制定改進措施。

10、承諾日期：xx年1月1日---xx年12月31日。

　　承諾單位負責人： 年 月 日

　　礦 負 責 人： 年 月 日

　　機 電 科

　　二〇xx年一月

員工安全生產承諾書 篇2

我作為曲沃縣民政福利企業有限公司的一名員工，有責任去學習和落實公司及車間、班組所規定的各項規章制度和操作規程，因此我保證並承諾：

一、接受崗前體檢，三級教育培訓合格後經相關領導批准方可上崗。

二、必須服從領導、聽從指揮，嚴格遵守職工崗位紀律：①不準遲到早退；②不準脫崗、睡崗和串崗；③不準班中看小說、玩手機、聽音樂、洗澡；④工作時間不準幹私活、打架鬥毆；⑤上班一律不準穿高跟鞋、拖鞋；⑥上班勞動用品佩戴不齊全、使用不合理的不準上崗；⑦不準帶局外人在廠區逗留、賭博、留宿。

三、要嚴格交接班制度。交接班做到“五清楚”：本班任務及裝置執行情況記錄清楚；本班發生的主要情況記錄清楚；上班或上級交待的事情記錄清楚；記錄、簽名要清楚；本班所存問題未解決還需完善的要給交接班者交代清楚。

四、在生產時，一定要佩戴好勞保用品及利用和使用好一切安全設施，辦好工作票，嚴禁違章操作。若因自己違章操作、違反勞動紀律和違反上述承諾而造成事故的發生，願接受公司或車間以下處罰：

1、 因違章操作發生一般性燒傷、燙傷、灼傷、絞傷、砸傷、 摔傷、擠傷、，煤氣中毒及其它一般性責任事故，願接受本月工資20%的罰款。

2、 因個人行為而發生一般事故，接受否決月工資的罰款， 並自動離職。

員工____________________________________

員工安全生產承諾書 篇3

為了全面落實“一崗雙責”制度，進一步加強我公司對安全生產工作的領導，把上級安全主管部門和總公司對我公司下達的安全生產目標落到實處，在“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針指導下，嚴格遵守本崗位的各項規章制度，有效防範和遏制事故發生，本人鄭重承諾如下：

一、全礦安全生產事故控制總目標

1、人身傷亡事故控制目標：無重傷以上事故發生，死亡人數為零。

2、事故控制目標：不發生一次直接經濟損失5萬元以上的安全生產事故。

二、安全生產責任目標

1、明確崗位責任制，明確職責，提高工作效率。

2、實施安全標準化，提高公司安全管理水平。

3、無火災、無爆炸、無死亡、無重大責任事故。

4、協助負責公司辦公室的安全管理工作，確保安全設施完好率100%。

5、協助安全科搞好對員工安全培訓和新員工入礦安全教育工作，配合做好員工的調動登記和安全再教育的管理工作。

6、按時做好各項社會保險交納工作，確保交納率100%。

7、做好工傷事故的調查、申報和處理工作。

8、按照公司具體分工，層層落實抓好各自所管轄範圍內的安全生產工作，安全生產實行問責制，出現問題誰主管誰負責。

9、辦公室科員在安全生產管理方面的績效，年末由主管經理統一進行評比，獎勵與處罰按照公司有關獎懲制度執行。

10、完成領導交辦的臨時性安全方面的工作。

11、參加我公司每月至少兩次的全礦安全生產大檢查和安全檢查總結會，對安全檢查過程中發現的問題和會議提出的安全隱患整改措施，積極發表自己的看法和意見，積極獻計獻策。

　　辦公室主任（簽字）：

　　辦公室科員（簽字）：

　　20xx年X月X日

員工安全生產承諾書 篇4

為了落實xxx號檔案精神，在建設和諧新xxx的過程中實踐先進性，在提高教育教學質量過程中立足崗位做貢獻，進一步深化師德建設，強化師德素養，樹立“敬業愛生，明禮誠信，廉潔從教，勤學樂教，合作奉獻”的師德風尚，特做出如下承諾：

1、樹立以人為本的教育理念，認真備課，精心設計教案，指導學生全面、系統、準確地掌握所學知識。

2、在教育教學中，對學生做出客觀、全面和公正的評價，不把自己應承擔的教育責任轉交給家長。

3、努力掌握現代教育教學方法和教學手段，提高教書育人的`能力和水平，嚴格控制考試次數和作業量，不讓學生代改作業，不用作業懲罰學生，不歧視或謾罵學生，更不能體罰或變相體罰學生，在教育教學過程中杜絕教學責任事故的發生。

4、嚴格遵守學校的教育教學管理制度，按時上下班，上課不遲到、不早退、不拖堂，不隨意調課，杜絕曠課。

5、專心從教，不參與賭博、傳銷、迷信等活動。

6、尊重家長，關愛學生，嚴於律己，廉潔從教。

7、以發展的眼光看待學生，對學習有困難的學生加強輔導，不搞有償家教。

8、衣著整潔、得體，舉止端正，語言文明，不穿奇裝異服或濃妝豔抹進入學校。

根據《安全生產法》等相關法律法規，我作為xx有限公司的法定代表人和安全生產第一責任人，對xx公司的安全生產工作負全面責任。

在此，本人向社會、上級主管部門、集團公司、全體員工保證： 認真貫徹執行國家、省、市關於安全生產的法律、法規、政策和工作要求，積極落實安全生產主體責任，加強基礎建設，提升安全生產本質和安全生產標準化建設水平，努力做好企業的安全生產工作，減少和杜絕安全生產事故，創造良好的安全環境。

我在此鄭重承諾：

1.依法建立安全生產管理機構，配備符合法定人數的安全生產管理人員，保證安全生產管理機構發揮職能作用，安全生產管理人員履行安全管理職責，使安全生產管理做到標準化、規範化、制度化。

2.依據國家有關安全生產法律、法規、標準，建立健全安全生產責任制和各項規章制度、操作規程並嚴格落實到位。

3.確保資金投入，按規定提取安全費用，具備法律、法規、規章、國家標準和行業標準規定的安全生產條件。

4.依法對駕駛員、乘務員、管理人員、公司全體員工進行安全生產教育和安全知識培訓,做到按要求持證上崗。

5.不違章指揮，不強令全體員工違章冒險作業。

6.深入生產一線，定期檢查安全生產，及時發現、上報和排除安全隱患。按省、市、集團有關要求，主動上報安全生產資訊，落實重大危險源監控責任，對重大危險源實施有效的監測、監控和整改。

7.依法制定生產安全事故應急救援預案並定期組織演練，落實操作崗位應急措施。

8.尊重全體員工依法享有的權益，告知全體員工作業場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防範措施和事故應急措施。為全體員工提供符合國家標準或行業標準的勞動防護用品，並監督教育全體員工按照規則佩戴、使用。

9.依法參加工傷社會保險，為全體員工繳納保險費。

10.自覺接受各級安全監管部門、監察機構的監督和監察，絕不弄虛作假。按要求上報生產安全事故，做好事故搶險救援，妥善處理對事故傷亡人員依法賠償等事故善後工作。加速企業安全管理資訊化、安全生產標準化建設工作。

11.履行法律法規規定的其他安全生產職責，積極參加各種社會安全活動。

對於以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人願意承擔一切責任。本承諾書自20xx年7月1日至20xx年12月31日有效。

承諾單位（蓋章）：

承諾人簽字（法定代表人）：

員工安全生產承諾書 篇5

部門領導：

本人鄭重承諾，在企業安全生產工作中嚴格履行以下職責和義務：

一、遵守國家各級法律、法規以及公司各項規章制度 本人嚴格遵守《安全生產法》、《河北省安全生產條例》和《河北省落實生產經營單位安全主體責任暫行規定》等國家法律、法規、標準和公司有關安全生產規章制度。

二、自覺接受各項安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識

1、在獨立上崗前掌握本職工作所需的安全生產知識和安全操作技能，掌握安全裝置、設施、工具、勞動防護用品的使用、維護和保管知識。

2、特種作業前按照國家有關規定進行專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書後持證上崗作業。

3、瞭解本人作業場所和工作崗位存在的危險因素、防範措施及事故應急措施和相關自救互救知識，增強事故預防和應急處理能力。

三、履行公司、本部門制度規定的安全生產職責和義務 1、嚴格按照崗位安全操作規程和安全作業指導書規定作業，服從單位領導的管理，杜絕違章行為。

2、落實安全生產整改措施，積極採用新技術、新工藝，改善勞動生產條件，不使用未經公司“三同時”驗收或國家明令淘汰、禁止的、報廢的或危及生產安全的工藝、裝置，提高生產裝臵的安全性。

3、負責對本崗位生產現場的機械和電氣裝置的日常檢查、管理，及時發現和消除安全事故隱患，嚴格落實本崗範圍內的易燃易爆、危化品使用等重點部位監控措施，確保裝置、設施的安全使用。

4、工作中互相關心、互相照顧、互相提醒、互相監督，不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

5、工作中集中精力，不帶病作業，不疲勞作業，不做與工作無關的危險動作。

6、發現事故隱患或者其他不安全因素時，立即向安全生產管理人員或者本單位負責人報告並採取可能的應急措施。

7、拒絕違章指揮和強令冒險作業;制止、糾正其他人員的違章行為;積極對本單位的安全生產決策事項和日常的安全生產工作提出意見、建議。

8、履行公司、本部門制度規定的其它安全生產職責。 四、積極參與、配合安全事故處理

1、發生生產安全事故後，事故現場人員立即報告本單位負責人。迅速採取措施進行搶救，保護事故現場，防止事故擴大，並立即如實報告本部門領導和其他有關部門。

2、不隱瞞、不謊報、不拖延，不故意破壞事故現場，保護有關證據。

五、若違反上述承諾和未履行安全生產職責，未導致發生責任事故的，本人承諾接受每次500元的罰款。

六、若違反上述承諾和未履行安全生產職責，導致發生責任事故的，本人承諾不阻礙和干涉對生產安全事故的依法調查和處理，並接受如下處罰：

1、發生不能評級的輕傷事故、直接經濟損失在20萬元以下的裝置、火災事故：每人次處罰本人3000元。

2、發生十級傷殘事故：每人次處罰相當於本人事故前7個月收入的罰款，但不得低於1.5萬元。

3、發生九級傷殘事故或直接經濟損失在20萬元-100萬元的裝置、火災事故：每人次處罰相當於本人事故前9個月收入的罰款，但不得低於2萬元。

4、發生八級傷殘事故每人次處罰本人相當於本人事故前12個月收入的罰款，但不得低於3萬元。

5、發生七級傷殘事故每人次處罰本人相當於本人事故前15個月收入的罰款，但不得低於4萬元。

6、發生六級傷殘事故每人次處罰本人相當於本人事故前18個月收入的罰款，但不得低於5萬元。

7、發生五級傷殘事故或直接經濟損失在100萬元以上的裝置、火災事故：每人次處罰本人相當於本人事故前20個月收入的罰款，但不得低於6萬元。

8、發生四級及以上傷殘事故：每人次處罰本人相當於本人事故前22個月收入的罰款，但不得低於7萬元。

9、對事故責任處罰保證在一個月內落實並交公司有關部門。 承諾期限：自本承諾書籤訂之日起至下次改版重新簽訂止。

承諾人簽字：

20xx年 月 日

員工安全生產承諾書 篇6

為了個人的安全健康，為了家庭的幸福美滿，為了企業的穩定發展，本人在工作中，自願簽訂並遵守以下承諾：

1、本人在上崗前，已接受本單位：新工人三級安全教育、安全生產紀律教育、HSE管理制度教育、本工種的“安全生產操作規程”、及各項安全、治安管理規定和規章制度的教育。

2、本人在上崗前，已接受安監等部門舉辦的：危化品從業人員資格培訓、或安全管理人員資格培訓、或特種裝置操作資格培訓，並持證上崗。

3、牢記“安全第一、預防為主”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天。

4、在不違背國家有關法律、法規規定的公民基本權利情況下，本人自願接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監督、自覺接受油庫封閉式和半軍事化管理。

5、在工作中，自覺遵守國家、地方的法律法規，自覺遵守公司和油庫有關安全生產的管理制度和規定。不違反安全操作規程，自覺遵守《出入庫管理規定》等，自覺正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。

6、增強自我保持意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”。不在工作時間從事與工作無關的活動。

7、遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發現異常情況及時處置，不延誤時機。

8、日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律，不盲目作業。

9、主動制止同事的不安全行為，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。

對於以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人願承擔責任，本承諾書自簽字日起生效。

　　承 諾 人（簽字）：

　　工種：

　　所屬部門：

　　部門負責人（簽字）：

　　20xx年xx月xx日