員工安全承諾書模板彙總7篇

來源:才華庫 3.36W

在不斷進步的社會中,承諾書與我們的生活息息相關,承諾書是承諾人對要約完全的、單純的同意,並以書面的形式表示。怎麼寫承諾書才能避免踩雷呢?以下是小編為大家收集的員工安全承諾書7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

員工安全承諾書模板彙總7篇

員工安全承諾書 篇1

為保證公司安全生產和個人職業安全健康,不使企業利益遭受損失和個人身心受到傷害,本人承諾做到:

一、認真執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,嚴格遵守國家法律法規和公司各項安全生產製度和管理規定,做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被傷害”。

二、積極參加公司組織的各項安全活動,自願接受公司、部門、班組的各級安全教育和技能培訓,努力提高自身安全意識及工作技術水平。

三、忠於職守,嚴格履行本崗位的安全生產責任,落實“一崗一責制”。掌握崗位安全技能,知道崗位存在的危險性,會採取防範措施和應急方法。

四、工作中自覺遵守《電力安全工作規程》,認真按照規程安全要求進行。不違章指揮,不違章作業,不違反勞動紀律,抵制違章指揮,糾正違章行為。

五、按規定著裝上崗,正確佩戴和使用好勞動防護用品,按要求使用和維護本崗位的安全防護設施。

六、不帶火種進入生產區,不在禁菸區域吸菸,嚴格遵守防火防爆、車輛安全等規定。

七、做到持證上崗,會報警、會自救、互救,會熟練使用消防栓、滅火器、防毒面具等消防設施。

八、嚴格執行“兩票三制”的規定,杜絕無票作業,認真做好巡迴檢查、裝置定期切換和試驗的工作。

八、積極參加事故隱患檢查和整改工作,工作中發現事故隱患或者其他危險因素,立即向上報告,並配合班組和部門進行解決。

九、發現安全生產事故時,及時向上報告,並積極參與事故應急救援工作,在救援中服從上級指揮。

十、若不能遵紀守法或違章作業,將接受公司按照《安全生產獎懲管理辦法》等有關規章制度的處罰,包括經濟處罰、待崗、轉崗、下崗直至解除勞動合同。

員工安全承諾書 篇2

為保障網際網路網路安全和資訊保安,維護國家安全、社會秩序和公共利益,根據《計算機資訊網路國際聯網安全保護管理辦法》、《網際網路資訊服務管理辦法》、《網際網路安全保護技術措施規定》、《廣東省計算機資訊系統安全保護條例》及其它相關法律法規,本單位(本人)在從事網際網路各項業務過程中,承諾承擔如下責任:

1、本單位(本人)已熟讀以上法律法規,明確瞭解相關責任並嚴格落實相應安全管理制度和技術措施。

2、本單位(本人)嚴格落實網路與資訊保安責任人24小時聯絡制度,確保公安機關能及時與本單位安全員(本人)溝通聯絡,對公安機關通報刪除的有害資訊,我網站立即執行;對公安機關的協查要求,我(單位)全力配合。並在本單位(本人)聯絡方式發生變更時,及時在備案系統中提交變更。

3、若有違反上述承諾的行為,願意承擔相關的法律責任。自覺接受公安機關的安全監督、檢查和指導,積極配合公安機關公共資訊網路安全監察部門的管理工作。

  單位名稱(蓋章)

  (個人簽字)

  年 月 日

員工安全承諾書 篇3

作為家庭的一員,我深刻認識到安全是家庭幸福的基礎,事故是痛苦的根源;作為公司的一名員工,我深刻認識到了自己不僅僅是家庭中的一員,也是公司的一分子,安全不僅僅是我的權利,更加是我對企業應盡的義務;作為從事電力行業的一名員工,我深刻認識到了電力生產電氣裝置多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉機械多、特種作業多,勞動條件和環境相當複雜,本身潛伏著諸多不安全因素,潛在的危險性大,工作中稍有疏忽,潛在的危險會轉化為人身事故。 因此,我鄭重承諾在以後的工作中將做到以下幾點:

1、 履行崗位安全責任,為企業安全負責、為部門安全負責、為員工安全負責、為自己安全負責。

2、 自覺遵守國家、行業和公司的各種安全管理法律、規章、制度、規定,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品,與“違章、麻痺、不負責任”三大敵人做鬥爭,努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、 遵守交通安全管理的各項法律、規章、制度、規定,不疲勞開車、不酒後開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛,開車時不打手機、看資訊。

4、 遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定,積極學習滅火與火場逃生知識,熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

5、 日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律,不盲目作業。

6、 自覺接受公司、部門、班組的安全交底和技術交底,自覺執行安全交底和技術交底要求的各種安全措施,不抱僥倖心理。

7、 支援公司質安部和上級安監部門的工作,積極接受安全管理人員和其他人員對自己不安全行為的批評和建議並及時改正。不抱牴觸心理、不打擊、報復安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。

8、 主動制止同事的不安全行為,對發現事故隱患或者其他不安全因素,立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告;接到報告的人員應當及時予以處理。

9、 積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練,掌握作業所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。

10、 積極參與公司的安全文化建設,努力營造和諧的.安全生產氛圍,培養良好的工作習慣和安全價值觀。

  承諾單位(章):

  安全負責人簽字:

  年 月 日

員工安全承諾書 篇4

通過了解雞西工務段12.18職工責任死亡事故,以及閱讀了死者妻子在微博裡留下的心裡話,使我深感痛心,通過這起事故提醒我們工班長必須要認真學習安全規章檔案,掌握280號、33號檔案的要求,絕不觸碰安全紅線。同時作為一名共產黨員,在安全生產中高標準要求自己,積極發揮黨員模範帶頭作用,現結合個人崗位實際我決心承諾如下:

一是帶頭強化責任意識。牢固樹立安全責任大如天、安全責任重於泰山的思想,時刻牢記無違章、無違紀、無事故的工作目標和責任。

二是帶頭查擺整改問題。牢固樹立安全責任無小事和細節決定成敗的意識,認真梳理崗位工作,做到不放棄一處細節,不疏漏一處隱患,有則改之無則加勉。

三是帶頭堅持作業標準。嚴格執行黨員標準化作業一日工作流程,嚴格執行技術標準和安全措施,做到不走形式、不走樣。要樹立及貫徹違章作業就是殺人,就是犯罪的思想理念。使每名職工都能牢固思想深刻認識這一準則。

四是帶頭執行天窗修制度。天窗外堅決不上道作業,天窗前後絕不打擦邊球,嚴格執行手比、眼看、口呼制度,防護員堅持3-5分鐘通話,駐站聯絡員對天窗外的作業要登記堅決不能拿職工的生命當兒戲。

五是帶頭爭創先鋒崗區。對責任區內關鍵崗位、業務能力差和不放心的職工進行一對一包保,觀察職工狀態,善於發現職工情緒變化,做到勤溝通勤瞭解。通過幫思想、帶業務、盯關鍵,強化安全聯控,消除安全薄弱環節。

  承諾人:xx

  承諾時間:20xx年x月xx日

員工安全承諾書 篇5

為進一步加強公司安全生產管理,確保公司安全運營,根據相關規定,公司與職工簽訂《安全生產責任書》,把安全責任落實到每位職工,其責現任內容如下:

一、必須做到安全工作,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理” 的方針,努力學習業務、安全知識,不斷提高自身的業務技能。

二、安全要求

1、嚴格執行國家、上級和公司安全管理制度,自覺接受安全教育培訓,具備識別、控制與本崗位工作有關危險源的能力,熟練掌握事故防範措施和事故應急處理預案,掌握本職工作的安全知識和安全技能;

對於國家規定需要取得職業資格證書後方能上崗的,應事先取得相應的職業資格證書後方可上崗。

2、服從公司管理,認真履行安全職責,互相關心、幫助和監督,制止違章冒險行為;

按照有關規定做好所在崗位職責要求的安全檢查,發現事故隱患、重大險情,應及時報告,並採取有效措施。

3、熟悉與本崗位有關的安全、衛生和消防設施、裝置及器材部位,掌握其使用方法,並按規定進行維護。

4、當發生事故時,及時採取有效措施,避免事故進一步擴大,並及時報告,保護事故現場及有關記錄等資料。

二、目標:

1、確保所在崗位工作質量、安全、環保、職業健康安全零事故。

2、根據計劃,自覺參加學習培訓率達95%以上。

3、協助其他部門或職工完成任務率達95%以上。

三、獎懲辦法:

1、年內公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵;

達不到目標要求的,公司視情節輕重按相關規定給予處罰。

2、因個人工作不力、玩忽職守等原因導致本職崗位在安全方面存在重大安全隱患不能及時整改或造成安全事故的,公司將按相關規定和程式進行處分;

構成犯罪的,依法追究刑事責任。

四、本責任書一式二份,本責任書自簽字之日起執行。

  部門負責人簽名: 責任人簽名:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

員工安全承諾書 篇6

鴻金鵬集團公司,是專業從事餐飲管理、軍隊及地方院校、大型企業後勤飲食保障、快餐連鎖配送及便利超市運營的多元化服務型公司。由於從事行業的特殊性,公司實行軍事化管理,為員工免費提供食宿,要求公司內所有員工統一食宿,在上下班途中不允許騎電動車或者其他機動車輛。但由於個人原因,我本人不能按照公司統一要求,需申請騎電動車或其他機動車輛上下班,為此做出如下承諾:

一、 遵守國家交通法規,不闖紅燈,不逆道行駛。

二、 遵守公司各項規章制度,不作有損公司利益的事,堅持維護公司聲譽和形象,做一名合格的公司員工。

三、 離開工作單位後發生的任何不安全事故(隱患),並由此產生的一切糾紛,公司概不負責,一律由本人自行處理。

四、 本人在上、下班途中若發生人身安全責任事故、交通事故均與公司無關。

五、 上班期間,若私人車輛丟失、被盜等均屬個人責任,與公司無關。

六、 以上條款本人將嚴格遵守,特此承諾!

  指紋

  承諾書:

  時 間:

員工安全承諾書 篇7

為了加強公司的安全生產管理,有效控制各類事故的發生,減少人員傷亡和財產損失,本著“關愛員工健康”的安全管理方針,實現公司安全生產管理目標。使員工在工作中做到遵章守法、規範操作,達到人人蔘與安全的目的,特簽訂本承諾書。

一、安全生產管理目標

1、公司“六無一控”安全管理目標

(1)、無重大責任火災事故

(2)、無重大因公傷亡事故

(3)、無重大責任裝置事故;

(4)、無重大甲方責任交通事故

(5)、無重大責任被盜、被騙責任案件

(6)、無隱瞞不報或謊報事故的行為

(7)、工傷事故率控制在2‰

2、安全隱患整改率達到100%

3、完成“安全生產標準化”二級達標工作

3、基本建立安全文化體系

二、員工承諾

1.上崗前,自覺接受單位:新入廠員工三級安全教育、安全生產紀律教育、安全管理制度教育、崗位“安全生產操作規程”、及各項安全職責、治安管理規定和各項規章制度的教育。

2.牢記“安全第一、預防為主”的安全生產方針,自覺履行本崗位安全職責,在生產與安全發生矛盾時,堅持安全第一,做到:以人為本、安全為天,堅決做到不安全不生產。

3.自覺遵守國家、地方的法律法規,自覺遵守公司有關安全生產的管理制度和規定。不違反安全操作規程,正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。

4.增強自我保護意識:在工作中做到“我不傷害別人,我不被別人傷害,我不傷害自己”,不在工作時間從事與工作無關的活動。

5.自覺遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定,積極學習滅火與火場逃生知識,熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路,熟練掌握本崗位各項事故應急措施,發現異常情況及時處置,不延誤時機。

6.日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律;為實現企業安全奮鬥目標,保證操作零失誤、作業零失誤、安全零事故,身邊無“三違”。

8.主動制止同事的不安全行為,對發現事故隱患或者其他不安全因素,立即向現場安全生產管理人員或工區負責人報告,接到報告的人員應當及時予以處理。

9.積極參加各種安全培訓、安全學習、安全活動和事故應急演練,掌握作業所需的安全生產知識,增強事故預防和應急處理能力。

對於以上承諾,自覺遵守,如有違反,願承擔責任。

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