《公司就是你的船》讀後感

無意之間發現看到《公司就是你的船》這本書，經過認真細讀，感慨良多：在佳信捷這艘大船上，我們不是乘客，而是主人，船是命運就是我們的命運。在這本書裡列舉了很多生動的案例，與我們的生活很貼切，對我們的工作、生活都有非常大的啟迪作用。在閱讀完這本書之後，有幾個總結令我感悟深刻：

一、無論幹什麼事情，公司的利益永遠放在第一位

我們，都是佳信捷這艘船的其中一員，我們沒有理由找藉口推卸未完成任務的責任；我們也不必疑慮付出與收穫是否成比例。在佳信捷這艘充滿希望而又危機四伏的大船上，無需提心吊膽，無需亦步亦趨，我們即將開始的是一段充滿刺激與冒險、又快樂無比的航程；這需要我們齊心協力，與這艘船共同進退；如果船擱淺了，我們的航程就受到阻礙，前進速度就滯納；如果船一帆風順，我們也能一路平穩的駛向我們的理想目標。所以，公司興，員工興；公司衰，員工衰也就是對船與船員（公司與員工）關係的一種生動的詮釋。

二、有付出就有回報

在工作中，往往有人抱怨自己的付出與得到的回報不成比例，因此工作就開始怠慢起來，工作心態受到影響，工作的積極性也大打折扣了。這是一種功利的心態。工作付出了，可能有些回報不是就能馬上就顯現的，但是 ，只要你工作了，回報總是有的，可能，有些是以物質的形式，有些是以別的方式 ，比如工作能力的鍛鍊、比如人際關係的拓展、又比如領導同事的認可。。。我們不能將眼光停留在當前。我們要懷著一顆感恩的心去工作，感謝公司提供了這個工作機會，感謝公司提供了這個學習的平臺。我們不是僅僅為養活自己而工作，我們是在長期的學習中積累自己的創造能力和解決問題的能力，讓自己成為一個有用的人。在公司裡才能得到領導的賞識，才能有更多的晉級機會，所以，何必去計較一時的得失呢？

三、我們是在為自己工作

公司是一條在大海上航行的'船，老闆是船長，員工是船員。一旦上了這艘船，我們的命運和老闆的命運就連在一起了。我們有著共同的前進方向，有著共同的目的地。船的命運就是我們的命運，我們的工作就顯得尤為重要。我們要認清自己的責任，因為只有認清了責任才能更好的承擔責任，才能更好的為了自己的命運，為了自己的方向而工作。

四、溝通與合作

在工作中，我們不僅要做好本職工作，還要有團隊合作精神，善於溝通，善於與領導、同事溝通，好的溝通也會轉化為生產力。只有互相溝通、互相團結、互相合作的團隊才是堅不可摧的，才能為企業謀得更大的利益。

人活在世上，應當有所為，有所不為。我們都是在追求自己的人生價值，但是我們要遵守一條守則：忠誠。忠誠勝於能力。無論你在工作中多出色，如果不能對公司忠誠，那麼，終有一天遭到淘汰。有德有才，提拔用，有德無才，培養用，有才無德，慎用，無德無才，堅決不用。這是牛更生的用人準則和成功祕決。 《企業就是你的船》一書對人對事分析得很透徹，也提供了許多切實可行的處事方式，因此解讀本書中的寓意不是一朝一夕的事，而是要不斷地溫習不斷地吸取經驗。

公司就是我的船，我要讓這條船成為自己展示才華、實現人生價值的平臺，同時我們也要對這條船忠誠、負責。只有船上的所有人踏踏實實付出，船才能一帆風順地駛向勝利的彼岸，我們的事業才會捷報頻傳。只有真正懂得付出的人才能最終得到豐厚的回報，只有勇於承擔責任，樂於奉獻的人才能感受到勝利的喜悅。 最後，引用書中的一段話作為自己讀後感的結束語：

“讓我謹此起誓”

“無論我所服務的國家、軍隊，還是一個企業、組織、機構，我將奉行“這是我們的船”的法則；我將把我所服務的組織視為“我的船”；我將竭盡所能貢獻我的力量，主動、高效、熱情地完成任務，用去打造我自己的“船”；我將視我的上司和同事為同舟共濟的團隊夥伴，

我們是一條船上的合作者；我將與“船”同生死、共命運；

因為——這是我們的船！”

最後，引用書中一段話作為自己讀後感的結束語：“公司就是你的船，我們應該學習老闆的敬業精神和企業家精神，像老闆一樣對待工作，像老闆一樣思考，在工作中付出熱情，增強責任感，忠於公司，為公司願景的實現貢獻自己的激情和才智。”