檔案管理員電子簡歷模板
不要在簡歷裡亂吹因為這是不成熟的最明顯表現，就好比一個大嘴巴的人說話也不注意什麼，這還不能說明這個人極不成熟嗎?
個人資訊
yjbys
性 別： 男
年 齡： 29歲 民 族： 漢族
工作經驗： 7年以上 居 住 地： 浙江台州 路橋區
身 高： CM 戶 口： 湖北十堰 鄖縣
自 我 評 價
職位名稱：人力資源經理
精通現代企業人事行政管理並具有深厚的人事行政管理理論知識;
2年的人事行政經理經歷，善長以企業管理理念把公司員工的凝聚力,創造力,自律能力挖掘和培養
熟悉現代企業人力資源的開發與管理,能制定出良好的適應本單位的政策吸引優秀人才加盟，能策劃良
好的培訓機制為企業不斷培育出人才，可制定客觀合理有效的激勵政策為企業留住優秀人才
屬學習、實幹型的職員。工作認真負責.善於創新.敢於迎接挑戰.敢於承擔責任.有較強的精力投入工作。富有工作激情.樂業敬業。強調團隊合作精神。
求 職 意 向
希望崗位： 行政/人事類-行政經理/主管 經營/管理類-部門經理
尋求職位： 行政主管;技術員;檔案管理員;
希望工作地點： 浙江台州 湖北十堰 湖北武漢武漢
期望工資： 4000 /月(可面議) 到崗時間：隨時到崗
工作目標 / 發展方向
1、以正確的心態和工作經驗，對待人事經理管理工作崗位，並接收任何困難，敢於挑戰自我。
2、
工 作 經 歷
▌2007-06--2010-01：立馬車業集團有限公司
所屬行業： 人才交流、中介(民營企業)
擔任崗位： 行政/人事類/行政經理/主管
職位名稱： 行政主管、檔案員
職位描述：參加5S推動 參加魔鬼訓練營 檔案管理
離職原因： 提升自己。
▌2007-04--2007-06：私人企業
所屬行業： 生產、製造、修飾加工(其他)
擔任崗位： 技工/普工類/其它相關職位
職位名稱： 學徒
職位描述：機靈，在短時間內學會相關操作部分
▌2006-06--2007-04：東風汽車有限公司
所屬行業： 生產、製造、修飾加工(國有企業)
擔任崗位： 技工/普工類/普通工人
職位描述：能吃苦耐勞，團結友愛，遵守廠紀廠規獲得年度星級員工將
離職原因： 想在市外發展
教 育 經 歷
2004-09--2006-06 湖北十堰職業技術集團學校 機械類/ 大專
培 訓 經 歷
2010-09-- 2010-10 寧波健峰企管學校 魔鬼訓練營 合格畢業
在此培訓中，我知道了團隊的力量和怎麼當好一個領導怎麼帶好部下
技 能 專 長
技術職稱： 行政主管;檔案員;
語言能力： 其他：一般; 其他：一般; 中文普通話：熟練
所在地方言：差;
計算機能力： 中級
計算機詳細技能： Photoshop、Coreldraw、Adobe 練Word和Excel辦公軟體。)
其它相關技能：
熟知行政管理和檔案管理，並具有豐富的經驗
拓展閱讀：投簡歷需注重個人意願而不是面子
在確定簡歷目標的時候一些人往往考慮地過多，比如會在意人家怎麼看待其選擇的公司，如果自己選擇的是事業單位那麼人家就會高看自己，因為事業單位有權力但是自己並不喜歡事業單位的作風。還有一些人覺得選擇私企工資高到時候人家會誇讚他薪水多高，而他自己實際上更願意選擇國企雖然工資比較低，但是國企比較平穩而不會像私企那麼勞累甚至將身體累出疾病。面子這個東西確實是挺害人的所以在這裡要告訴所有求職者，在確定簡歷物件時參照個人的醫院，而不是所謂的面子等東西。
所謂個人意願就是指個人到底想做什麼樣的工作，而不是指這份工作帶來的收益有多少，你覺得怎麼舒服就怎麼選擇。比如你只是希望找一份安穩舒適的工作，可以在節假日和工作日晚上獲得自由，而不是在這些時間裡接受加班的任務，試想在國慶節加班會是一種多麼令人鬱悶的感受?有假期不能完全放開享受還得擔心工作方面的事情。如果有一份薪水高但是需要經常加班的工作擺在你面前，還有一份薪水一般般的工作但是不需加班的工作，你會選擇哪一份工作了?難道因為人家羨慕你的工資高那就選擇經常加班的工作?
還有一些人會因為人家羨慕他能出國於是想選擇某個企業，比如到某個工程單位出國能夠獲得很高的工資，可是他不喜歡出國更不喜歡搞工程，那麼此時不應該將簡歷投給這家工程單位，記住投簡歷要以個人需求為主而不是面子。
