新年年會致辭12篇
在我們平凡的日常裡，大家肯定對各類致辭都很熟悉吧，致辭具有語言準確、形象生動的特點。那什麼樣的致辭才具有啟發意義呢？下面是小編整理的新年年會致辭，歡迎閱讀與收藏。
新年年會致辭1
尊敬的各位領導，親愛的各位同仁們：
大家晚上好!
時間在我們的指尖流轉，時間在我們的崗位上翻轉，在過去的日子裡，我們努力、拼搏，我們通過不懈的努力，將自己的時間編織成了公司的輝煌成績!看著如今五光十色的成績，我不僅感嘆道，只有通過大家的努力，通過不同的人才的努力和拼搏，才能組成這樣強大、熱情，且充滿生氣的公司!
那麼，在這裡，請允許我行啊做一個自我介紹，我叫，是部門的一名普通的員工，和大家一樣，我也同樣是為了公司的發展而奮發前進的大軍中的一員!在這裡，我作為代表，先給大家拜年了!祝願在做的各位，以及仍然在工作崗位上拼搏的同事們，在新的一年裡，平平安安，順順利利。工作越做越好，成績越來越高!祝願大家，新年幸福快樂!
作為一名老員工，我還清楚的記得自己是在年月加入的公司。在當時的那會，我麼並沒有這樣龐大的規模，也沒有這樣優秀的隊伍。公司中許多的部門，也是在後面的發展中，慢慢的建立起來的。但是!別的我們沒有，我們卻有一顆不斷向上的決心，有一顆不斷更新，不斷升級的核心!我們緊跟這領導們的領導，努力的開拓創新!漸漸的，在這片地區打響了我們公司的名號!我們的公司也正是在這個階段開始發展起來的!但是!在發展當中，我們也有不少的競爭對手!在那個激流勇進的年代，我們是怎樣保持住自己的進步的呢?我們靠的，還是最初的信念!最初的核心!我們堅持著自己的目標，為客戶帶來最好的服務!為客戶帶來最好的產品!我們誠信，我們勤懇!我們最終，發展成瞭如今的輝煌!
在近年來，我們的公司又加入了不少新鮮的血液，這些新同事們儘管沒能經歷過去那樣的考驗，但是在內心中，他麼也一樣在慢慢的被公司的氛圍所改變。而且，他們的到來，不僅為公司注入了新的動力和思想，他們帶來的朝氣和不斷改變的決心，正是我們所需要的!也是我們最核心的根本!
同事們，現在依舊是一個快速發展的年代，我們的進步，我們的創新，就是我們最重要的資本!我們不能停留在原地，必須不斷的改變自己，提升自己，才能讓公司更加的進步!更加的輝煌!讓我們，在新的20xx年裡奮發的努力吧!
我的講話就到這裡，謝謝各位的傾聽!
新年年會致辭2
各位領導、各位嘉賓、各位同事：
大家早上好：
今天，我們所有人都聚集在這裡，我很榮幸作為公司傑出的員工代表在舞臺上發言。我感到光榮和自豪。在此，我謹代表所有優秀的員工，向你們所有人表示感謝，向領導們的愛，向我的同事們的支援表示感謝。
我已經在公司工作三年了。在這三年裡，我清楚地感受到了公司的發展和我自己的成長。記得剛進公司的時候，我是一個沒有任何經驗的應屆研究生。這幾年得益於領導的精心教育和提拔，我有了更多可以發揮的平臺；感謝同事們的支援和幫助，我學到了專業知識，提高了與人相處的能力。
這三年來，我沒有為公司做出很大的貢獻，也沒有值得炫耀的成績。我只是盡力做好自己的工作，盡力完成每一項任務。
20xx年，在領導的充分信任和愛護下，我被分配負責對外加工專案。雖然在外加工點的工作環境和生活條件比較艱苦，但是在那種責任感的驅使下，我調整了心態，堅定了方向，把這個差距當成了鍛鍊自己的機會，把在生活環境中吃到的苦當成了磨礪和人生的財富。
今天，我的貢獻得到了公司的認可，我感到非常榮幸。我覺得公司這次的評比活動，再次向每一個員工傳達和說明，只要你付出，做好自己的工作，就會有回報。我也堅信以後的工作會越來越好。
過去的成績已經成為過去，20xx是我們努力變強的一年。我們面臨的新形勢充滿挑戰，更加鼓舞人心。在以後的工作中，我會更加嚴格要求自己，把這份榮譽變成我以後工作的動力，揚長避短，用更加突出的成績回報公司領導和同事的關心、支援和愛護！
最後，我還是要感謝公司，是公司讓我收穫了工作中的財富和夢想；感謝領導，讓我從工作中學會思考和總結，感謝同事，讓我從工作中找到朋友和關懷！我想借此機會向你早年致敬，並祝你在新的一年裡身體健康，萬事如意。
謝謝大家！
新年年會致辭3
各位領導，各位員工，各位朋友：
大家好！
瑞麗和平的20xx年即將過去，20xx年即將到來。值此佳節來臨之際，我謹代表公司領導班子，向所有在新的一年裡一直支援我們的員工和朋友們致以問候和祝福，祝你們身體健康，工作順利，新年萬事如意！
高度決定視野，角度改變思路，尺度把握定位。縱觀一個公司的發展，有兩把尺子來衡量一個企業的長度。第一個是縱尺。有了這把尺子，xx十一年來取得了前所未有的成績，尤其是近幾年，值得驕傲。第二個是橫尺，也就是橫比。有了這把尺子，我們可以看到與我們同時發展的企業的巨大進步和成就。對比中可以看出xx還是有很多不足的。
在過去的20年裡，作為公司第二個十年的創業階段，這也是第35個五年計劃的開始。按照“三五計劃”在市場經濟和國民經濟發展大局中的定位要求，我們感受到了前所未有的使命感和緊迫感。xx制定的五年戰略發展綱要科學務實，要求高，特別是優化集團核心業務，提煉企業核心價值觀和文化，提升集團核心競爭力，加強品牌建設。加快xx的資本化程序必須作為五年發展戰略的核心內容來完成，這樣我們的團隊才能真正分享xx發展的輝煌成就。
在過去的一年裡，我們面臨著許多困難，外部市場的激烈競爭和內部資源的缺乏都使我們保持了堅定的步伐。然而，我們所有的員工都能夠緊緊地擁抱彼此，堅持自己的理想和信念，在新老朋友的支援與合作下，以我們強大的毅力，不懼艱難，不服輸的工作作風，取得了豐收。我為所有的員工感到驕傲，並向所有支援和合作我們的朋友致以最崇高的敬意！
這時候鯤鵬展翅高飛到九萬里，因為有底蘊深厚的天池，有千千萬萬的榮耀支撐著它巨大的翅膀。志氣高遠的人，會為志氣高遠的人抱心，為追隨的人立命，為榮華富貴聚才，為攀登開創先例，胸懷寬廣。
最後，在這辭舊迎新的時刻，請再次接受我真誠的感謝和問候：祝你和你的家人新年快樂！
新年年會致辭4
各位來賓、各位同仁，大家好！
今天，是個很高興的日子，在龍年即將到來之際，也是公曆20xx年的新年，我在這兒，代表深圳光耐爾科技有限公司先向大家拜個年了！
勿容置疑，20xx年我們取得了不菲的成績，而之所以能取得這些成績，全賴於在坐以及不在坐的所有公司同事、各界好友辛勤付出和鼎力支援，因此，在這裡，我要代表深圳光耐爾科技有限公司，向你們表示最誠摯的感謝！感謝你們！用你們的汗水，鑄就了光耐爾20xx靚麗的風采！（淺鞠躬）我更相信，因為你們，龍年裡的光耐爾一定會是飛龍在天，再創輝煌！（揮手）
古人曾說：良士在堂，役車其休，今我不樂，日月其慆。這意思是說，這麼多優秀的人士，都坐在這裡了，恰好是在我們該休息放鬆、歡聚的時候，如果這時候我都不及時快樂，那太陽和月亮都要陰暗了。所以，今天站在這裡的我，是帶著快樂的心情說話的，我相信大家也都是快樂的，是不是？
我們今天的快樂還遠不止這些，我們等下還要快樂的看到：我們當中那些特別優異的員工，得到他們應得的榮譽！我們還要載歌載舞，送別玉兔，迎接飛龍的到來！
當然，這肯定少不了我們還得舉杯暢飲，歡度春節！“好樂無荒”。我相信，我們今天的歡悅，並不是就意味著我們忘記了自己的使命，而是我們歡悅後更加倍的努力，換來下一個更大的歡樂！
讓我們一起努力吧！我的同仁、我的朋友們！光耐爾會見證我們，也會記住我們的！ 謝謝大家！
新年年會致辭5
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！
年會召開之際能與大家共聚一堂著實令人高興，作為公司的一員讓我對過去一年取得的成就感到高興，新的一年是牛年從而需要在工作中表現得更牛一些，即需要認真對待工作從而實現自我突破，儘管可能面臨的挑戰將會更多卻也要努力將其解決，下面我給大家分享一年來完成工作的經驗以及對新年的規劃。
首先我們在過去一年制定的年度目標已經得到了圓滿完成，而且在市場所佔份額方面也獲得了更多利潤，這種喜人的成績無疑是諸多員工們共同努力的成果，相信當大家看到公司發展得更好以後也會為此感到自豪，畢竟這是我們共同建設的成果自然會以此為榮，但回想起我們在工作中付出的努力便會感到理所當然，為了公司整體效益的提升導致許多人都能夠超額完成任務，甚至有時還會為了業績的提升而自覺加班加點，這種較高的覺悟也為工作的完成創造了不少效益，因此工作中的優勢需要得到繼承並希望今後做得更好。
其次需要反思工作中的不足並儘快將其改正，雖然工作中取得不錯的成就卻也需要加強反思，在細節方面做到無可挑剔是我們努力的方向，事實上我們在往年工作中的表現是沒有規劃的，誠然對工作的熱情能夠讓我們取得不少成就，但是我們應當及時總結好經驗並爭取有著更好的表現，然而通過我的觀察發現很少有員工會對完成的工作進行總結，而且對今後工作進行部署也是我們需要做到的，若是對待工作毫無規劃性的話只會逐漸喪失優勢。
最後需要把握住現階段的優勢並朝著未來前進，相信大家在參加年會的時候或多或少對將來有著憧憬，畢竟過去一年在工作中取得那麼多喜人的成績，因此需要再接再厲才能為公司的發展創造更多的優勢，我們不能總是沉浸在過去的輝煌中以至於認識不到眼前的困境，可想而知後續工作中會有不少難題等待著我們去解決，因此不要懼怕困難並將精力都放在今後的工作中去，相信憑藉著愛崗敬業的精神能夠在後續的工作中創造更多輝煌。
職場中的效益需要我們去積極爭取才能獲得，因此要妥善利用現有的優勢並不斷提升自身綜合素質，相信在領導的帶領下能夠令公司再次獲得發展，接下來為了實現今後工作中的目標而奮鬥下去吧。
謝謝大家！
新年年會致辭6
尊敬的主席、各位領導、各位同事：
大家下午好！
很榮幸在牛年年會上發言。我非常感謝領導和同事們的大力支援和給我機會站在這裡。首先祝大家春節好運，祝大家在新的一年裡有新的.領域、新的突破、新的成就。祝我們公司在時間的長河中逐漸成長，達到巔峰！
作為一名在企業工作十多年的老員工，我對我們公司的發展很熟悉。我們已經從十幾個人成長到現在幾百個人。我們走過的路，吃過的苦，還在我的記憶裡。之所以能堅持這個崗位這麼多年，一是公司的平臺是一個有空間的平臺，二是公司能讓我看到更遠的未來，給我更多的資訊在這個領域做一個衝刺！所以，我願意把我的激情和青春都投在這片土地上，我願意把我所有的能力都奉獻給這個崗位。同時非常感謝部門領導一路上的鼓勵和鼓勵。我們經常會有一些負面情緒，但總要走出來。有了別人更多的關心，我們會感覺更溫暖，更強大。
也許你可以從我的話中感受到，我們公司是一個充滿愛心、溫暖、相互幫助的公司。你不妨想想什麼樣的集體才能逐漸崛起。當然是團結穩定的集體。如果我們的小集體不夠團結，大集體怎麼會進步這麼快？所以，無論如何，我覺得我在以後的工作中，應該保持一個樂於合作，關心集體的心態。這樣才能一路跟著走，一路收穫。
今年，但從我個人的角度來看，也成長了不少。我們每個人都在快速前進，與時間賽跑。這個社會的競爭越來越大，我們都不敢放鬆警惕。所以，在未來的道路上，我們要保持嚴肅，保持嚴謹認真的態度，努力前進。這樣才能有所創新，才能輻射出我們每個人的力量，促進公司的發展！
最後，面對即將到來的一年，我在這裡許下諾言。在未來的日子裡，我願意不辜負公司和領導同事的期望。我會揚帆遠航，追逐未來！再次祝大家牛年新年快樂，進步！
我演講完了，謝謝！
新年年會致辭7
公司領導和同事：
一元重逢，永珍更新。
今天，在這美好的時刻，我向長期辛勤工作、默默奉獻的公司全體員工表示誠摯的問候和深切的慰問！
20xx年，xx公司在各級領導的關心支援和上級部門的正確領導下，努力創業，加快自身發展。公司秉承和發揚xx的公司文化，成功實現技術、裝置、人才、基建、質檢、實驗裝置六大擴張計劃，先後成立電力工程設計院、電氣車間、葉片車間，為電機生產專案建設做準備；成功開拓印度、印尼等國外市場，並設立銷售分公司；與多所大學聯合辦學，成為多所大學的教學實習基地；公司已通過xx工程技術研究中心認證，併成功生產。創新和完善一批管理制度，不斷加強內部管理，提高團隊素質和管理水平。
特別是收購中國馳名商標是對公司歷年發展的肯定，將進一步推動公司產品質量的不斷提高和企業管理水平的逐步提高，有助於市場份額的不斷擴大和社會外部形象的穩步提升。
回首往事，我們無比自豪。
展望未來，我們充滿激情。20xx年，我們將堅持公司制定的第一、二、三、四項工作方針，積極開拓，腳踏實地，以堅定的信心和百倍的努力，團結奮進，攜手並進。我們堅信，在20年裡，公司一定會取得更大的勝利，創造更輝煌的成就！
現在我提議：為了我們年度盛會的圓滿結束；我們公司的美好未來；讓我們為所有客人、朋友和公司所有員工的家庭和睦和健康乾杯！
新年年會致辭8
尊敬的領導和同事：
大家好！
今天是辭舊迎新的一天。我們都滿心歡喜。我們公司所有的人每年都在這一天聚會。這樣的年終會讓我們的心靠得更近。今天，我非常激動，因為我很榮幸站在這裡發言。作為一名優秀的員工，我非常自豪。在此，我謹代表所有優秀的員工，向你們所有人表示感謝，向領導們的愛，向我的同事們的支援表示感謝。我在公司已經有xx年了。這幾年，我清晰的感受到了公司的發展和自己的成長。
記得剛進公司的時候，我是一個沒有任何經驗的懵懂小女孩。感謝領導的精心教育和同事的支援幫助，這幾年我收穫了很多經驗，生活也在逐漸成長，頭腦也越來越豐富，生活也越來越豐富多彩。
這一年，我可以得到優秀的員工。首先，我覺得這個榮譽是屬於大家的。我的成就和成長離不開領導的關心和同事的幫助。在此，我真誠地說一聲謝謝，感謝單位給我的就業和表現的機會，感謝領導的諄諄教誨，感謝同事們的鼓勵和支援。
其次，我認為這些成績與公司的大環境密切相關。我們單位有一批敬業的員工，他們都有很強的素質。我們單位的企業文化行業越來越鼓勵我們，我們的辦公裝置也越來越先進，辦公環境也越來越舒適。在這樣的工作環境下，我們的業務越來越精緻，我們的技術越來越專業。我為此感到驕傲。我對在這樣的環境下工作充滿激情，願意把每一分精力都投入到自己喜歡的工作中。
20xx年即將過去，20xx年即將到來。我對自己過去的成就並不自滿。在以後的工作中，我會再接再厲，做到腦勤、腿勤、手勤，盡職盡責地完成公司交給我的所有任務。同時向公司的老員工學習，學習他們優秀的素質和熟練的工作和業務！我相信通過努力，我會取得更好的成績。我相信，在我們所有人的共同努力下，我們單位的未來會越來越好。
最後，感謝公司、領導和同事，祝大家新的一年身體健康，萬事如意！謝謝大家！
新年年會致辭9
尊敬的各位公司同事，各位合作伙伴：
大家好，今天我受公司股東會委派，在此向所有的xx家人和親朋好友致以最真摯的問候和最良好的新年祝願。距離農曆春節還有不到十天，提前向大家拜個早年，祝願為xx手機連鎖發展做出貢獻的各位員工、員工家屬和各界好朋友新年快樂，萬事如意！
過去的一年是公司發展極不平凡的一年，我們所處的通訊行業風雲突變，xx手機連鎖以積極的態度迎接來自各方面的衝擊，應對一波又一波的挑戰。
回首XX年，感慨頗多，有糾結但更多的是堅定，有心酸但更多的是感動，有失去但更多的是收穫，有遺憾但更多的希望和信心。
很多的朋友可能都會有如此的感慨“XX年的生意特別難做“，其實，生意從來就沒有好做過，只是XX特別難做而已，”為什麼會感覺特別難，難在哪裡？“這是需要我們認真思考的問題。xx手機連鎖紮根在宿遷17年，一路走來，風風雨雨，始終以為xx人民提高最好的通訊產品和服務為初衷，以為員工創造更好的物質生活條件和發展平臺為己任，以為各位合作伙伴贏得更多的市場份額和利潤為前提。這是我們xx手機連鎖的一直以來的核心價值觀。我們的價值觀沒有問題，問題在於我們在執行的過程中有沒有對於現實理解的偏差和誤會，有沒有100%的真正做到求真務實，有沒有夯實根基，有沒有與時俱進。
這是我們在開頭就需要檢討的三件事：
一、理清什麼是最好的通訊產品和服務。
通訊產品越來越同質化，即使在短期內依然存在某一商家對某一品牌資源的獨家壟斷，但產品的同質化這一趨勢不可逆轉，相同材質，相同配置，甚至相同的工業設計的不同品牌產品在消費者的心理有何區別。在這裡，我們能做的就是用專業服務來對顧客做出消費指導，把身份由搬運工轉變為專家顧問，能夠提供最專業的售前諮詢，售中指導和售後服務。把買方市場轉變為賣方市場，讓顧客因為信賴人而信賴產品，因為信賴北斗而信賴品牌。最好的通訊產品就是有保障的產品，最好的服務就是建立信賴感的服務。
二、繼續深化為員工提供更好的物質生活條件和發展平臺。
北斗是一個充滿濃濃人情味兒的大家庭，北斗的每一位員工都是這個大家庭最寶貴的財富。是緣分讓大家走到一起，我們有責任讓這個大家庭裡的每一位家人都能衣食無憂，其樂融融。想做事的給機會，能做事的給支撐，做成事的給晉升。在過去的這一年裡，一定有很多同事會有委屈，會有質疑，會有失落，會有沒能展開拳腳大幹一場的憋屈，在這裡我向大家道歉，沒有照顧好你，是公司工作的失誤，在這裡我向大家承諾，在新的一年裡，公司一定廣開言路，開闢更多的通道讓大家盡情展示自己的才華，也希望真正想做事的同事們，能主動請纓，向公司申請資源，點燃自己的生命，為自己的無悔青春多多點贊。
三、與合作伙伴展開更加緊密的合作。
北斗的今天離不開所有合作伙伴的支援，在這裡要對中國移動、金立、步步高、華為、聯想、蘋果、三星、捷信等核心戰略伙伴再次表示最最真摯的謝意。在XX年度，xx手機連鎖與各合作伙伴保持了愉快的合作關係，並繼續加深了彼此的感情。北斗並不是一家純粹逐利，金錢至上的公司，在我們的企業價值觀裡，共贏比單方獲利重要，真感情比短期利益可貴，誠實守信比弄虛作假值錢。雖然我們看似很傻很天真，在當前吃了很多虧，但我們矢志不渝無怨無悔，因為我們相信，真的永遠是真的。我們的用心，你看得見也感受得到，並且我們都會更加的踏實。在新的一年裡，北斗手機連鎖將一如既往的與您攜手並肩，整合資源，加深合作， 實現共贏。
翻過XX波瀾壯闊的一頁，來到了XX年，下一步我們如何走，我們將走向哪裡，這是擺在我們面前最現實的問題。
手機零售行業的競爭日趨激烈，在經濟如此不景氣的情況下，各種型別和規模的手機店在宿遷的核心通訊商圈一家接著一家悉數登場，但多數門店由於短視而不規範經營，僅僅追求短期利益，或以次充好，或違規亂價，或惡意詆譭，或暗挖牆角，或弄虛作假，給我們帶來很多的騷擾和侵襲，使得利潤被不斷蠶食，面對這些問題我們該做出如何的應對。
電商的瘋狂價格戰和千奇百怪的營銷策略以及消費者網路消費習慣的形成，使得傳統零售行業的份額不斷地被擠佔，面臨這些問題我們該做出如何的應對。
鄉鎮市場的逐漸成熟壯大，把鄉鎮顧客牢牢地拴在他們自己的勢力範圍，面臨這些問題我們該做出如何的應對。
產品的生存週期愈來愈短，產品的調價風險愈來愈大，面臨這些問題我們該做出如何的應對。
這一些列的問題擺在北斗人的面前，我們將從以下六個方面入手，帶領北斗的將士一路披荊斬棘。
一、運營模式調整
從以產品的導向轉變為以服務為導向，從以手機品牌為導向轉變為以北斗品牌為導向。
把北斗旗下各門店逐步改造為集移動業務辦理，玩家體驗交流，手機產品銷售，周邊產品配套，售後服務諮詢為一體的互動式體驗店。為消費者提供最前沿的手機資訊，最安全的消費體驗，最省心的會員服務。強化服務意識，提升附加值，拉高客單價，增加粘合力。
二、品牌資源整合
北斗手機連鎖優化產品線，進一步加強與金立、步步高、聯想、三星的合作，穩固提升老牌勁旅的市場份額，在市場投入上繼續給予政策傾斜。同時把華為、蘋果、小米、魅族、小辣椒等品牌資源牢牢抓緊，投放優勢資源給予扶持，藉助品牌優勢，口碑效應，相互拉動。以期達到在老中青，中高低等各階層消費者身上都找到對應的結合點，讓消費者在北斗旗下的門店可以一應俱全的挑選到最合適的一線主流產品。
三、門店建設規劃
北斗旗下現有15家連鎖門店，宿城有黃運路旗艦店、寶龍4gxx店、xx華為體驗店、xx路店、xx特店、xx北路店、xx店、xx店、xx城店，xx有xx超市店、xx路店，xx有apple授權店、xx店、xx蘇果店，xx有大橋店。其中自營店11家，移動進駐店4家。XX年度規劃是守住陣地，穩紮穩打，在現有門店中繼續改造升級，把所有門店都做成當地的，在形象建設，硬體投入，員工素質等各方面首屈一指的明星門店，實現所有門店盈利。在此基礎上，抓住機會再建設2-3家進駐店，進一步加強與移動的合作，為移動發展貢獻力量，為自己發展贏得機會。
四、梯隊培養模式
北斗手機連鎖的強項就是人才培養，北斗手機連鎖的驕傲就是培養出的人才。活躍在xx旗下各門店各崗位的優秀人才100%都是在xx一線經過摔打，歷經考驗的傑出代表。在XX年，公司將會推行“一專多能“，”助理備選“的人才培養和考核機制。”一專多能“即所有管理崗位必須在一線門店的各個崗位上積累相應的工作時間和取得相應的從業資格，使得管理人員全面掌握各項業務技能，以專家和老師的身份對顧客已經服務對同事進行輔導，”梯隊備選“既是在所有管理崗位上均配備助理崗位，一對一或一對多進行言傳身教，點對點進行定向培養。並不定期的由公司出資派外培訓。改變公司之前”先有崗位後選人“，變為”選好人才再設崗“。並把此項工作列入管理人員的重點考核專案。以期深度挖掘可用之才，不埋沒任何一位同事的才華，讓金子到了xx就發光。
五、外圍宣傳拉動
此項工作為分為兩點：
一是由徐總親自規劃部署的“異業聯盟“合作模式，將在XX年強化推進，我們將聯合宿遷地區以宿遷北京同仁堂為代表的更多的優質商業夥伴抱團取暖，資源互補，相互推動，相互滲透，進行跨界營銷。憑藉著彼此的的品牌形象和名氣，拉攏更多面向族群的客源，藉此來創造共贏的市場利益。
二是由配件部吳xx經理具體負責的節日外場營銷，將此項活動做成常態化工作，定點服務周邊廠區客戶。幫助遊離在商圈之外的末梢客戶形成消費習慣，建立消費信心，推廣xx品牌。此項工作必須堅持做，長期做。
六、新媒體應用
北斗手機連鎖在宿遷通訊屆對於新媒體的應用無論是微博，還是微信，或者網站廣告投放都可以說是遙遙領先與所有的競爭對手。開拓新媒體應用是xx手機連鎖的戰略思想，這一戰略思想已經初見成效，在北斗旗下目前擁有北斗聯盟俱樂部微信群，北斗果粉微信群，北斗花粉微信群，並與宿遷當地最大的“宿遷北京同仁堂“微信群形成強強聯手的戰略合作伙伴。發展宿遷當地穩定的北斗鐵粉1000人以上，這一資料將在XX年放大10倍以上。另外xx的官方微信平臺定期播發的微信推廣資訊也贏得了良好的社會口碑和經濟效益。經新媒體進行的推廣的活動，在宿遷當地均能引起強烈反饋。新媒體的受眾就是我們的忠實客戶和潛在客戶，利用新媒體服務客戶具有快捷，直達，精準等明顯優勢，XX年xx手機連鎖將繼續下大力氣繼續做好此項工作，並積極建設自己的地區性綜合微信推廣平臺。
盈利永遠是公司生存的關鍵詞，賺錢永遠是公司發展的主旋律
在新的一年裡，站在新的起跑線上，只要我們把握機遇，提高危機意識，統一思想，充分發揮自身的主動性、積極性，只要我們的xx人齊心協力、紮紮實實地朝著共同的目標前行，相信XX年一定可以重塑輝煌。
最後再次感謝所有家人和好朋友對xx的關心和愛護，並懇請大家一如既往的支援北斗，我們相信xx定會走向更大的成功。
今天我們共聚一堂，共慶新年，希望大家盡情發揮，玩得開心！謝謝
新年年會致辭10
各位親愛的同事：大家晚上好！
藉此機會向大家拜年了，祝願各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、龍年吉祥！我期望大家都帶著喜悅的情緒，和公司共同揭開20xx年嶄新的一頁。
下面，我將利用一點時間，跟大家一齊來回顧和總結20xx年積累的經驗，並就公司20xx年工作重點和思路，對大家提出要求：
在過去的一年裡，從裝置的安裝除錯，到實現順利生產，我們各部門都緊密配合，團結協作，加班加點，客服了種。種困難。20xx年，我們公司會加大力度改善軟硬體設施，增強企業的發展後勁。我們的目標是實現公司持續健康快速發展。
在新的一年裡，我期望各級員工務必明確自己肩負的使命，務必為自己制定明確的目標，不達目標不罷休，應對任何困難，都決不動搖。期望大家表現出強烈的職責感，充分發揮出團隊的戰鬥力，讓我們的員工隊伍持續旺盛的鬥志與活力。
各位員工，我相信20xx年是xx事業發展一個重要的轉折點，我堅信，只要我們上下一心，群策群力，務必能夠圓滿完成20xx年公司各項經營指標。我相信在新的一年裡在座的各位務必會繼續發揚不怕困難、不怕艱辛、團結協作、勤奮執著的精神，統一思想、堅定信心，為實現自我價值而努力，為把我們的xxx建設的更加完美而努力。
最後，再一次祝願大家新春愉快，身體健康，闔家歡樂。
謝謝大家！
新年年會致辭11
尊敬的領導和同事：
大家好！
從極度忙碌的工作中，我來到今天的公司年會，沒有注意到新的春天即將來臨的腳步。然而，這次年會的歡騰提醒我，新的春天確實已經到來。
此時此刻，和大家一起總結過去，展望未來，這份喜悅和情感在忙碌的工作中是如此珍貴。我們的年會對外人來說可能算不了什麼，但對在座的每一個人來說都有很重的分量，因為這是一個讓我們所有人都感到幸福的年終會議。
我非常感謝公司給我這樣一個平臺和發言的機會，讓我作為員工的代表，和大家分享一年來我的理解和思考。我想以“一個成熟員工的心態”為主題談談我的想法。
作為團隊的一員，我見證了公司近年來的發展，對公司的理念有著深刻的理解。但是這幾天從來沒有過這種感覺，感慨良多。與幾年前不同，今天公司已經成長為一個更大的公司，規模和實力都在迅速壯大。我的心情和其他人一樣，感覺到心潮澎湃，內心激盪。在這個巨大的變化中，我們的企業充滿了無限的可能性，我們每個人都充滿了無限的機會。
回顧過去的一年，我們的行業發展迅速，雖然這個過程有很多曲折。
回顧過去的一年，我們既有成功的喜悅，也有創業的艱辛。在這一年裡，我深深感激公司的成長，讓我在公司發展的浪潮中得到成長的機會和寶貴的磨練。在過去的一年裡，由於經濟不景氣，我們承受了太多沉重的壓力和委屈，因為我們除了依靠責任感來支援我們，什麼也做不了。我們累了，想睡三千年。然而就是這種高壓讓我無奈又幸運的意識到自己需要成長。沒有成長就做不到，因為沒有成長總會被人詬病，沒有成長就做不到，因為總會耽誤專案進度。手忙腳亂跌跌撞撞的往前走？這一年的辛苦與勞累，挫折與悲傷，掙扎與淚水，都變成了成長的喜悅，那是發自內心的喜悅，它經歷了各種磨難才坦蕩從容。
新年年會致辭12
各位領導、各位來賓，各位鴿界的朋友們，先生們、女士們：
大家好！
值此農曆兔年新春佳節將要來臨之際，我很高興在這裡，首先向各位，致以新春的祝福！預祝大家：在農曆兔年，工作“兔”舒心，薪水“兔”合心，被窩“兔”暖心，朋友“兔”知心，愛人“兔”同心，一切都“兔”順心，事事都“兔”稱心，永遠都“兔”開心！
xx，是農曆虎年，各位鴿友在全年的信鴿賽事中，出虎力、生虎風、揚虎威，在此，首先祝賀他們，以猛虎的氣勢，取得了豐碩的成績。
xx，是農曆兔年。在新年之初，我們熱烈祝賀武漢市信鴿協會第七屆委員會換屆成功，正式成立。全新的成員，全新的思維，必將使武漢地區的信鴿事業有一個全新的發展。我們福齊賽鴿俱樂部在市協會的直接領導下，也為廣大鴿友在xx年裡，安排了一系列豐富多彩的信鴿賽事，讓武漢地區和願意參與武漢地區信鴿賽事的廣大鴿友們，能賽得開心，賽得儘性。在此，更要預祝廣大鴿友們：拿你們如玉兔般靈動的賽鴿，在兔年裡，在我們福齊，賽出“兔”好的成績！賽出“兔”好的心情！
此外，我還要在此感謝一直以來關心和支援我們武漢地區信鴿事業發展的各級領導、社會各界同仁，也恭祝你們：祝你們在新的一年裡，開勞斯萊斯，住酋長宮殿，天天人頭馬，夜夜寶嘉麗！
最後，我給大家講一個故事結尾。話說：一隻快樂兔,來到快樂山，喝了快樂泉；又到快樂殿，吃了快樂蓮；遇到快樂仙，聽了快樂言：快樂很簡單，快樂在身邊;快樂無極限，快樂在兔年！
謝謝大家！
