學會工作計劃彙總6篇
時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作又將迎來新的進步，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的學會工作計劃6篇，歡迎閱讀與收藏。
學會工作計劃 篇1
辭舊迎新，護理學會在市科協、市民政局和市衛生局的領導關心和支援下，在各位理事及全體護理同仁的共同努力下，20xx年取得較大成績，為使學會工作更有特色，特制定20xx年工作計劃：
(一)加強學會，牢記學會宗旨，健全會議制度，提高素質
1.認真學習學會章程，遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會公德規範，團結和動員廣大護理工作者，弘揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，倡導“獻身、創新、求實、協作”的精神，為繁榮我市護理事業，發展護理學科努力奮鬥。
2.按照學會章程規定，每年至少召開一次常務理事會議。
3.繼續加強醫德醫風建設，加強護士執業道德教育，樹立全心全意為人民服務的思想，開展“以人為本，以病人為中心”的優質服務。
4.加強護理工作管理，成立護理質量管理組織，定期不定期對護理質量標準進行效果評價，有持續改進的事實方案和結果評價。
5.繼續深入開展整體護理，圍繞提高護理質量和臨床護理服務為中心，加快護理改革、規範護理行為。
6.加強護理人力資源管理，對各級各類護士的資格、各崗位的技術能力有明確要求並定期評估專業技術水平。各護理單元護理人員配置有明確原則與標準，確保滿足實施等級護理質量與患者安全。
7.協助抓好我市醫院感染管理水平，督促各有關單位儘快配備專職或兼職醫院感染管理人員，嚴格按衛生部《醫院感染管理辦法》、《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》開展工作，規範一次性使用無菌醫療用品的管理，按規定進行無害化處理，禁止重複使用和迴流市場。
(二)繼續健全完善學員電腦管理系統，加強會員情況年報告工作，繼續做好會員的發展工作。努力為會員辦實事，加強與各單位會員的聯絡，爭取她們對學會的支援，提高學會的工作效率，增強學會的凝聚力、影響力、戰鬥力和生命力。
(三)積極開展科研、學術交流活動
1.鼓勵會員積極開展科研，認真總結經驗，撰寫論文，積極組織市內外護理學術交流活動。
2.根據廣大學院的求知需求及外出學習機會較少的特點，結合省繼續教育專案要求，邀請省護理專家來我市舉辦相關專案的學習班。
(四)加強智力投資，不斷提高護理業務水平，護士長管理水平，全面提高護理人員學歷層次。
1.加強在職繼續教育鼓勵護理人員參加全國護理大專、本科的自學成才考試及業餘護理大專、本科教育。
2.積極選派護士長、護理骨幹參加省內外舉辦的各種型別的短期學習班。
3.鼓勵各單位院內講課、加強三基理論、操作的學校、考試、考核工作
(五)積極開展科普宣傳工作
根據黨中央和全國科協的批示精神。科普工作是一項十分重要的工作，護理工作者是科普工作的主力軍之一，學會要積極參與：
1.積極參加科協組織的各學會專家科技諮詢活動，聯合市醫學會、藥學會、預防學會等舉辦醫學諮詢活動
2.集合護理工作自身的特點、優勢，做好科普宣傳、心理諮詢活動。
3.根據情況，組織多種形式的“5.12”國際護士節慶祝活動，進一步弘揚南丁格爾精神。
學會工作計劃 篇2
20xx年，教育學會要加強自身建設，努力把學會建設成一個“愛教育，懂育人，善學習，樂研究，會服務，能指導”會員之家。
一、組織隊伍建設方面
20xx年上半年完成組織機構建設工作。
1．完成學會副處級以上副會長在市委組織部的備案工作。2.和會長溝通落實教育學會換屆事宜。確定換屆會員代表大會的召開時間。
3.加強區縣教育學會組織建設管理。
二、教育理論研究方面
1．根據《xx市教育學會科研課題管理辦法》，加強科研課題的管理與指導。主要採取以下三項措施：一是建立省、市學會課題檔案，完善立項課題資料管理；二是不定期舉行學會課題研討活動，強化對學會課題的學術指導；三是實施學會課題年度檢查制度，加強對學會課題研究的過程監控。
“十二五”教育科研規劃課題部分未結題的課題計劃20xx年上半年結題。
2．抓好“十三五”教育科研規劃課題立項準備工作。完善課題申報的評價標準，堅持標準、嚴格把關、端正學風、求真務實，鼓勵廣大會員結合教育教學實際，能自主把教育教學中質疑的教育問題轉化為教育研究課題使之有用、可行便於研究。
三、學術活動方面
1.堅持抓好理論研討，提高理論研究水平
為紀念“4月23日”世界讀書人，在xx中國小校掀起讀書熱潮，學會將組織以“閱讀與人生”為主題的演講比賽。時間初步安排如下：
3月末由區縣和學會會員單位組織“閱讀與人生”演講比賽初賽、4月8日由市學會組織複賽將選拔12名優秀青年教師參加4月23日由xx市社科聯和新聞傳媒集團協辦的“閱讀與人生”演講比賽。
2.結合教育實際，開展有針對性的研討會
組織“教育敘述--我是這樣當老師的”專題研討，挖掘一線優秀老師執教的寶貴經驗，引領老師明確師責，為學生的一輩子負起責任來。
3.落實中國教育學會的工作要求，努力實踐，做好中國教育諮詢師的培訓。
20xx年教育部發布《教育部關於中國小教育質量綜合改革的意見》，把教育評價作為當前教育改革的重要任務之一，同時一套與新評價體系相配套的、內涵豐富的教育諮詢體系也將應運而生。
經教育部批准，中國教育學會正式啟動了中國教育諮詢師的認證服務，xx教育學會也將開展相應的培訓和認證工作。
4．勇於創新，做好科研教師的培訓工作
教育科研不同於教學和教研，它是一門獨立的科學，基層學校教師不懂科研方法實屬再正常不過的事了。隨著教育綜合改革的深入，對教師的專業要求越來越高，用科研引領教育、教學、教研的發展已是大趨勢，所以準備做課題的教師需要從社會調查研究與科研方法學起，瞭解如何選題、如何把問題轉化為課題、如何設計研究計劃書和課題研究的常見方法等。
學會將組織科研教師利用mooc方式進行系統學習北大邱澤奇教授的《社會調查與科研方法》。
5、做好教育現狀問卷調查，為xx教育發展助力
xx市教育追蹤調查是我市第一個針對初高中階段教育群體進行的全市規模的，連續性的大型社會調查專案，目的是通過收集翔實、可靠的基礎資訊，為研究xx地區教育的現狀和發展趨勢提供資料支援。該項工作將持續三年，工作程式是設計問卷、收集資料、錄入資料、核實資料、分析資料和撰寫報告，最後彙總調查報告並編輯成冊。
xx市教育學會
二〇一六年三月三日
學會工作計劃 篇3
一、目的
讓班主任瞭解整個學期學校的德育工作思路，自我規劃學期計劃；圍繞學生“文明素養的養成教育”展開研討，促進本學期教育重點工作的落實和開展。
二、時間
第一週星期三下午3：50~5：30
三、地點
一號樓三樓會議室
四、人員
校長室、教導處、班主任
五、主持人
六、議程
1、杜英姿介紹學期德育工作思路；
2、許嫣娜指導班主任工作；
3、張麗東指導少先隊工作；
4、專題研討：文明素養的養成教育
（發言代表：）
5、校長總結
七、保障
1、星期一，所有材料送潘校長審閱；
2、星期二，確定各班主任發言內容；
3、會議室準備投影儀、話筒，主講者製作幻燈片；
4、曹之傑負責攝影；
5、楊麗銘撰寫通訊報道稿；
6、會議材料：
少先隊計劃人手一份（負責），班主任記實手冊人手一份（負責）
學會工作計劃 篇4
一、工作情況
20xx年，**市稅務學會在市國稅局領導的關心支援以及上級主管部門的具體指導下，在各縣（市、區）稅務部門和稅務學會的配合下，緊緊圍繞省稅務學會佈置的全省稅收科研課題和市社科聯佈置的各項工作任務，結合**市稅收中心工作，堅持理論聯絡實際，堅持為稅收工作和領導決策服務的宗旨，在加強學會組織建設的同時，開展了一系列卓有成效的科研活動，對指導**市稅收工作實踐，活躍學術氣氛，推動稅收事業的發展起到了促進作用，取得了一定成績。
（一）明確職責，強化組織建設
一是配備專職調研人員。以我市召開稅務學會第四次會員代表大會為契機，從有利於開展稅收理論探討和調查研究出發，進一步配備和充實了學會的專職調研人員，明確工作職責，強化日常管理，確保了學會工作的正常開展。二是進一步加強學會的網路建設。各縣（市、區）國稅局十分注重加強學會的組織工作，指派一名副局長分管，指定一名辦公室副主任具體負責，並配有專職人員。三是做好外引內聯工作。通過“走出去，請進來”的方式，借鑑兄弟單位的好經驗，好做法。同時，還深入基層督促和具體指導，加強聯絡，使學會工作得到進一步加強。
（二）緊扣中心工作，認真佈置年度調研工作
今年來，我們在認真做好省學會中心研究課題的同時，結合本市實際，擬出了符合我市市情的研究專題，並通過層層發動，有計劃、有組織，有步驟地開展了一系列的調研活動。一是佈置課題任務。年初，我們召開了各縣（市、區）局分管調研和學會工作的局領導、辦公室主任工作會議，層層分解課題任務，定出了完成課題的具體時間，保證課題有專門單位承擔和專人負責。二是抓課題的研究進度。為了確保課題任務按時完成，我們經常深入基層督促和指導承擔課題單位開展調研活動，並定期以電話聯絡的方式，瞭解課題完成的進度情況，使課題承擔單位有壓力有動力，按時完成課題研究任務。三是抓好課題研究質量。為了提高課題的研究質量，我們除了強調要堅持理論聯絡實際，把握工作熱點問題外，還深入基層具體指導，使課題承擔單位認識到調查研究的必要性，杜絕以工作總結、經驗材料充數，努力使課題成為有較高質量、有一定參考價值和影響領導決策的科研成果。四是舉辦理論學習輔導報告會。特邀市委黨校副校長、副教授談毅為全市國稅幹部職工作關於科學發展觀的專題輔導報告，使國稅幹部進一步樹立了機遇意識、發展意識、大局意識、責任意識，切實提高了貫徹科學發展觀和進行科學調研的能力。總的來說，由於我們對調研和課題這項工作抓得緊，抓得深入，抓得細緻，做到有佈置、有要求、有檢查、有督促，使我市的研究專題能按時、按質、按量完成，收到了較好的效果。
（三）積極參與省學會的調研活動，完成承擔課題任務
今年來，我學會圍繞省稅務學會和省國稅局年度稅收調研工作部署，緊扣“構建和諧國稅，爭創一流業績”的工作主線，通過層層發動，有計劃、有組織、有步驟地開展務實性工作調研，較好地完成了全年調研工作任務。
1．優化選題，明確職責，認真落實年度調研課題計劃。今年初，市學會召開了全市國稅系統稅收科研工作會議，針對當前稅收工作的重點、難點、熱點和焦點問題，研究確定年度稅收調研課題計劃。結合茂名國稅實際和上級領導的決策需求，按時向省稅務學會、省國稅局報送了年度稅收調研課題，並指定了課題負責人和課題組成員，明確了預期提交報告的時間。同時，經常向課題負責人瞭解調研任務的完成情況，協助督促課題組成員深入基層開展調研工作，確保課題任務按時按質完成。
2．講求方法，注重引導，努力營造務實調研的良好風氣。為促使全市國稅系統特別是基層稅務學會重視稅收調研工作，市國稅局在今年6月重新修訂了資訊工作考評辦法，把“調研報告”作為資訊工作考評的重要內容，大幅提高其考評比重，同時增加先進評選名額，倡導和鼓勵全系統深入開展務實性稅收調研，積極反映基層國稅部門在依法治稅、稅收執法、徵收管理等方面的實際情況，並提出有針對性的意見和建議，為上級領導決策提供參考。一年來，全市國稅系統稅收調研活動十分活躍，據統計，今年全系統共向市局報送“調研報告”XX篇，其中6篇被市局採用並向市委、市政府和省局進行了報送，並有2篇被市委、市政府參閱材料採用，有3篇被省局《調研與參考》採用。
3．全力以赴，積極配合，按時完成課題任務。市學會今年承擔省稅務學會下達的2個稅收調研課題，分別是“稅收徵管改革研究”和“增值稅改革對廣東經濟、稅收影響研究”（均由市局辦公室成員負責）。同時，積極配合省國稅局開展“成品油稅費改革”課題研究。對此，有關課題負責人和課題組成員高度重視，克服人員少、崗位工作量大等實際困難，針對課題研究內容，抓緊制訂了調研方案，確定調研方式、
物件、範圍、目標以及完成調研報告的時間，力爭通過深入細緻的調查研究，全力做好課題調研工作，較好地完成了省學會佈置的課題任務。
（四）存在不足
一年來，我們的工作雖然取得了一定成績，但仍然存在一些不足之處和薄弱環節，主要表現在以下兩個方面：一是開展調研課題面不夠廣、不夠深入，部分研究只是停留在一些稅收
政策的表面，未能反映更深層次的問題。二是調研成果的應用不夠，一些好的調研成果未能在工作中加以推廣應用。
二、工作設想
為了進一步搞好我市學會的稅收調研工作，充分發揮調研工作的參謀助手作用，更好地服務於稅制改革，服務於國稅中心工作，服務於領導決策，20xx年將主要抓好如下幾方面工作：
（一）加強領導，確保調研工作的順利開展
多年來的實踐證明，稅收調研工作之所以有發展、有成效，是與各級領導的高度重視和大力支援分不開的。為此，20xx年我們將繼續加強對調研工作的領導，把稅收調研工作作為稅收工作不可缺少的重要組成部分來抓，積極為稅收調研工作出題目、定任務，做到年初有部署，年終有檢查，日常給予具體的指導和支援。同時，發揮領導幹部的帶頭作用，以領導幹部牽頭負責或直接承擔的方式，積極落實好年度的各項稅收調研工作任務，確保調研工作順利有效地開展。
（二）深入開展調研工作，努力完成各項調研課題任務
一是以省局下達的研究課題為主線，深入開展調查研究工作，抓好質量，按時完成課題任務。
二是緊緊圍繞省學會的工作部署和我市稅務中心工作，擬定20xx年的調研課題，並要求市局副科以上幹部及各縣（市、區）局一把手每人撰寫一篇調研文章。
三是組織好20xx年的稅收調研活動，擬定於20xx年3月召開全市調研工作會議，貫徹落實省局調研工作會議精神和落實20xx年的調研任務；於20xx年4月份召開縣（市、區）局承擔的課題提綱彙報會；於20xx年11月，召開全市學會調研成果彙報交流會，評比表彰先進。
（三）建立機制，調動各級幹部參與調研的積極性
結合稅收調研工作實際，研究完善相應的激勵機制。一是把調研工作列入國稅系統目標管理考核內容，使之成為考核各級領導工作成績的依據；二是每年年終評比表彰獎勵調研工作先進單位和個人；三是實行用稿獎勵制度。
學會工作計劃 篇5
學會做個有責任心的班主任 王巖 自從做了一年級一般的班主任，每天腦子裡總覺得還有件事情沒有做完，在忙碌中度過。近些天，除卻上自己的課之外，其他的時間要做很多事情：上傳教學計劃、備課...
學會做個有責任心的班主任
王巖
自從做了一年級一般的班主任，每天腦子裡總覺得還有件事情沒有做完，在忙碌中度過。近些天，除卻上自己的課之外，其他的時間要做很多事情：上傳教學計劃、備課，班級文化建設，學生入學登記表以表格形式一個一個的輸入電腦，還要做遠端研修的作業，各科室組織的會議，聽課，評課磨課。奧！mygod！頭大了。但是還是要按部就班的做好一切！使我安慰的是孩子們已經逐漸的認知了在校的規章制度，相比剛剛入學，已經有了一個很大的提高。
如果按照教齡來算，我也算是一名老教師了，17年的教齡，從事音樂教學，也曾經取得了很多自認輝煌的成績，也培養了很多在音樂方面突出的學生。也曾經指導了很多次的比賽一等獎，節目一等獎。這17年，我自我感覺是滿意有價值的！雖然以前沒有做過班主任，但是我教了無數個班級，接觸了不同情況的學生，組織課堂，管理學生，我始終都是寬嚴相濟，儘量做一個讓孩子們喜歡的老師。今天下午，碰到了一個上學期教過的四年級的孩子，老遠就朝我跑過來，撲進我的懷裡，說了一句話，著實讓我感動了好一半天：“老師！你怎麼不教我們了，我想死你了！”然後就抱住我好一會不撒手。此時此刻，我感覺再也沒有比學生這麼認可你更幸福的事情了！謝謝你，親愛的孩子！老師會關注你們的！
現在，我也是一名真正的班主任了，應該比以前當課任老師時對孩子們付出多倍的關心和愛護。我做到了！雖然累，但是是有價值的！
每天清晨，我7點半左右就會來到學校。晨檢，組織晨讀。讓孩子們養成讀書的好習慣！每個課間，由於一年級的孩子太小，我得經常監督他們是否在安全的區域內活動，同時還協同衛生小組長檢查孩子們的桌椅文具是否擺放整齊，地面有沒有紙屑垃圾。
每堂課前，我都會幫助各任課老師組織孩子們安靜侯課。
每天中午放學，等孩子們都走了，我會簡單的把教室的地面清掃一遍，確保孩子們有一個乾淨的學習環境。
每天中午飯後，我會提前到校組織孩子們懂得靜靜的坐在教室看書，儘量避免在外跑跳打鬧，以免影響下午的聽課質量。
每天下午第一節課後，我都會協助課任老師組織孩子們做眼保健操。每天放學，我都會把孩子們安全的送給家長們，然後再回教室進行桌椅擺放清掃拖抹，關好門窗方可離開教室。然後再去做其他的事情。
每個夜晚，我都會細心的備課，仔細看教案，確保第二天給孩子們生動有趣的上課，讓他們輕鬆愉快的.學知識。然後在時間不太晚的情況下，再總結一下每天孩子們的表現，做好詳細的記錄，以備第二天的反饋有效。
這就是我的每一天！
我不能說我是個多麼高尚偉大的教師，但是我總是一個有責任心有愛心的老師，每天我會盡我最大的能力去做好每一件事情，其實嗓子也啞了，鼻子裡面總是乾乾的起結痂，一天下來腳丫子總是酸酸的。每當家長打來電話詢問孩子在校的表現，我都會耐心細緻的把孩子的情況告之他們，每個家長都很關注自家的寶寶，我也是一個媽媽，我理解他們的心情，每當這時，我都會換位思考，假如我是孩子的媽媽，我同樣也會關注孩子在校的一切，所以，我也會盡自己最大的努力讓他們放心！
今天書記給我們新任的班主任老師開會，我學到了很多的東西，引用書記的話，做一個班主任，是一件榮耀的事情，能真正的擁有“自己”的學生，做這項工作，能增長自己的能力，同時也要做出自信，做出幸福！每天的工作要做到細緻！紮實！做到“腦勤、嘴勤、手勤、腿勤”這四勤。我總結了這短時間的工作，我覺得自己還是基本做到了！
首先，我在班裡安排了很多的小幹部，從上課、課間、路隊、衛生等等各個方面，安排了負責監督檢查的同學，讓每個孩子都有事情做，事事都有人做，相互監督，以便促進！其次，我每天抽空就強調學校以及班級的規章制度，跟個別調皮的孩子私下交流，跟課任老師交流對策，以便讓孩子們養成良好的行為習慣。雖然還會在其他課堂上有秩序不雅的現象，但是孩子們會在我及時的督促下逐漸有進步。再者，每個課間，我都會從二樓的辦公室到一樓的教室來回穿梭，監督孩子們的課間活動是否安全，所以，每天的腿是“勤”的。最後一點，我會經常把班級裡的變化和孩子們的表現進行記錄，寫好隨筆，以便積累良好的案例素材。
當然，再精細的工作也有疏漏的時候，今天學校檢查，我們班不知道哪個孩子跑去了操場上玩，這是學校不允許的，唉！結果扣分了！孩子們，真希望你們在我強調各項要求的時候，你們的小耳朵好好的聽著。為了我們的班集體榮譽，儘量去做好！你瞧，入學以來很多次檢查我們不是都做的很好嗎？只有這一次失誤，那個跑到操場上的小豆子，下不為例啊！
所以，教師只有擁有高尚的人格魅力，用自己的言行去影響和教育學生，才能達到良好的教育目標，得到應有的尊重。如果說，孩子是家長的一面鏡子，那麼學生就是教師的一面鏡子，透過這面鏡子，可以看到教師是否稱職，是否應該得到尊重。孩子的眼睛是雪亮的，在他們面前，來不得半點虛假，只有真心關愛孩子的人，他們才會靠近，才會發自內心地去尊重。我一直努力用自己的一顆愛心去呵護孩子們的一顆顆純真的童心。在愛孩子的同時，也在不斷的學習，不斷的充實自己，努力提升自己的專業素養，期待真心的付出能有孩子們一點一滴進步的可喜回報！
學會工作計劃 篇6
根據《廣東省護理事業發展規劃（20××-20××）》和學會工作要求，結合中山市實際情況，制訂20××年工作計劃如下：
一、指導思想
在衛生局的領導下，以學會宗旨為核心，《廣東省護理事業發展規劃（20××-20××）》為依據，發展專科護理、繁榮學術、服務會員。
二、工作計劃
（一）依據《廣東省護理事業發展規劃（20××-20××）》的精神，進一步規範我市各項護理工作。20××年將重點規範護理文書、護理教學、專科護理，組織護理教學比賽，組織專科護士到各醫院指導，以進一步落實廣東省護理事業發展規劃。
（二）建立專科護理質量評價體系。以廣東省十一個專科的十大安全目標為依據，利用各專科會員會統一制訂十一個專科的質量標準，全市以此標準規範各專科管理，以保證專科質量和臨床安全。
（三）加強專科護士培養。高素質的專科護士能有利促進學科發展、提高護理水平。目前，我市的部分赴港專科護士及部分醫院的專科骨幹在臨床中發揮重要作用。學會將充分發揮各專業委員會和專科護理骨幹的作用，建立專科培訓基地，形成專科人才的培訓機制，培養各專科人才，以進一步提高專科護理水平。
（四）繁榮學術。舉辦各種學術交流活動。20××年學會組織了我市各醫院共100餘人外出學習參觀，收到很好的反響。20××年將採取走出去、請進來的方法，組織骨幹外出學習的同時，邀請專家來我市指導工作，以達到相互交流、相互促進的目的。同時，將繼續組織學術交流會議，積極推廣新專案和科研成果。
（五）根據全國電視電話會議精神，在全市開展優質服務月活動，並引入患者參與的評價機制，建立優質服務示範病房和優質服務之星活動，樹立標杆，廣泛宣傳。
（六）加強護士繼續教育。20××年將繼續加強繼續教育工作：（1）加大與省護理學會的聯絡，邀請更多的國內、省內專家來中山授課；（2）發揮各專業委員會作用，組織各專科培訓；（3）利用護理學會網路平臺，不斷更新新知識、新理念，加強護理專家在網路平臺中的作用，搭建交流平臺，為廣大會員提供更多元化、更多形式的學習機會。
（七）做好護士註冊工作，維護護士合法權益。繼續做好20××年護士註冊工作，健全護士准入管理制度，加大對護士執業資格的稽核力度，對不符合註冊條件的人員不予註冊，保證護士隊伍的質量，維護護士的合法權利。
