年度社團工作計劃

來源:才華庫 1.51W

時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,是時候開始制定計劃了。計劃怎麼寫才不會流於形式呢?以下是小編幫大家整理的年度社團工作計劃,希望能夠幫助到大家。

年度社團工作計劃

年度社團工作計劃1

上半年,我們的社團剛剛建立,在上級團委領導的關懷和我社團全體社員的共同努力下,各方面工作都取得了顯著的成績。特別是11月份在保隆倉超市廣場成功地為科大患有白血病的同學李輝進行募捐。不僅擴大了本社團在社團和學校的影響力,而且給團練帶來了良好的聲譽。本學期我們為了更好的宣傳慈善事業,特擬定一下計劃:

一、工作目標

1、宣傳慈善事業,奉獻一片愛心;

2、通過募捐等實踐活動,幫助一些需要幫助的人;

3、努力爭取“優秀社團”的榮譽稱號。

二、工作任務

1、在“3.15消費者權益日”來臨之際,我們將在3月15日作出展牌,內容以展現目前大學生消費觀和大學生應怎樣樹立正確的消費觀為主,目的是正確引導大學生的消費觀。

2、在母親節期間,我們將舉辦感恩簽名活動。

3、蒐集相關的圖片和文字資料,以展牌的形式讓同學們瞭解當今社會並非人人安逸、衣食無憂。

4、邀請知名的慈善家來校辦講座,讓同學們瞭解投身慈善事業的重要意義。

5、蒐集貧困學生的資料,我們將盡自己的努力幫助貧困學生。

以上只是一個初步計劃,在實際工作中,我們要秉持靈活、機動、嚴肅、和諧的原則,具體問題具體分析,根據各種細節因素來調整活動計劃安排,但是始終我們設定的目標努力,讓各位社員在新的學期學到新的指示,對社會有新的瞭解,使各方面都能得到提高。

在新的學期,我們將發揮我們社團的特色,把我們的社團做得更好,讓匯華學子認可我們的社團。

年度社團工作計劃2

我們將在平時組織各種活動,例如週末廣場,發揚跆拳道的魅力,不斷的學習吸收跆拳道文化的精髓,以更加自信和優秀的身影走進大學的文化校園,為所有跆拳道愛好者及武術愛好者帶來快樂。

1、活動目的:

(1)培養同學們的武術水平,提高學生自我保護能力。

(2)感受跆拳道的魅力和快樂,促進學生身心發展。

2、活動時間:每週2、周4及周5

3、活動地點:南校體操房及新校活動中心

4、活動日程:

第一階段

培養會員興趣:跆拳道的起源,相關背景的介紹,著名黑帶的瞭解等。

第二階段

基本禮儀學習。

第三階段

基本功的訓練:基礎腳法的訓練,拳法的訓練。

第四階段

太極八章的練習。

第五階段

特技,組合動作的練習、配合。

年度社團工作計劃3

新學年、新氣象,在新學期的開始,要繼續發揚團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前的工作失誤,爭取在新的學期中把社團的各項工作做得更好,順利開展各項活動,讓我校學生社團的質量更上一個臺階。

一、工作思想

本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高各部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛鍊部門幹部與幹事的工作能力,完善部門的工作制度,更好的發揮社團的作用,豐富學生的課餘生活和鍛鍊學生的工作能力。

二、工作宗旨

繼續以推廣動漫文化為宗旨,讓更多的人瞭解、喜愛動漫這種藝術形式。同時培養能將動漫元素、動漫文化、動漫精神與現實良好結合的能力。

三、重點工作

(一)社團宣傳

(二)招收新會員

(三)每個月及每個星期開展各種活動

(四)積極參加學校的各種晚會及節目

(五)培養能力優秀的會員

四、具體工作

(一)在社團納新開始之前,我們準備藉助大一新生對新環境不熟以及好奇心,開展一次COSPLAY外景拍攝,讓更多的人瞭解協會,認識協會。

(二)積極籌備20xx—20xx學年度的納新工作做準備,為社團注入新鮮血液,使社團保持活力,爭取招收更多熱愛動漫的同學。給他們一個平臺結交更多志同道合的朋友。

(三)每個星期利用休息時間安排社團常規活動。而每個月舉辦一次大型活動。以豐富社員的課餘生活,讓他們體驗不一樣的校園文化。

(四)積極參加學校組織的各種晚會及節目,讓社員儘量參與其中,提高他們的各項能力,給他們一個表現自己的機會。

(五)這也是貫徹整個學年的工作,在新社員中發現能力優秀的社員,培養他們的各項能力,為社團以後的發展做準備。

以上就是這學期的工作骨幹,我認為有了骨幹才是一切的基礎,有一個清晰的骨幹就會有將來繁茂的枝葉,我們星期八動漫社有信心成為一個有活力、有朝氣的社團,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過的開心快樂。

年度社團工作計劃4

社團管理中心作為學生會服務、監督、管理社團的一個重要平臺,它承載著服務社團、建設社團、引導社團、管理社團,創出品牌、辦出特色的的重要任務。社團管理中心在學生會的領導下走過了半年,在這短暫而又充實的半年裡,我們積極協助其他部門的工作,並做好對各協會的管理和考核,並且成功的舉辦了社團文化節,讓給協會充分的舞臺表現,使各協會的發展更上一層樓。雖然取得了很大的成績,但畢竟是過去了,目前,現我部門結合我校實際情況及自身具體情況,制定本學年的計劃如下:

一、堅守部門工作

社團管理中心除了要管理好學生會的財產以及海報的張貼外,還要處理好學生會與協會的溝通。責任重大,不容怠慢!作為社團管理中心主任更有責任帶領下一屆新干事積極做好我部門的這些工作。

(1) 海報張貼管理

對於上一屆的海報張貼的管理,我們部門做的還不夠。故我們部門在這一學期將強調海報張貼的制度。學生會任何部門、協會海報的張貼都需要經過我部門幹事的稽核認可蓋章後方可張貼否則一律不準私自張貼。並注意對過期海報的及時處理和外部商業小廣告的處理。

(2) 桌椅管理

我們部門既然有管理桌椅的職責就應該對學生會的財產負責,所以在下學期我們將做好對新干事的引導,任何社團部門、協會借用學生會的桌椅都必須用學生證(一卡通)抵押並經過我部門的詳細登記後方可借出。

(3) 協助學生會各部門、各協會

學生會各部門、各協會搞大型活動,我部門都將積極配合奉獻出我部門的一份力量。

(4) 對協會例會的監督

作為學生會與協會溝通的“橋樑”,我部門有對協會監督、協助的義務。為加強我部門與協會的聯絡、收集各協會的狀況、鍛鍊我部門幹事我部門將實行幹事對協會一對一的例會記錄工作。

(5) 加強我部門的凝聚力

每一個部門想要做好本職的工作都需要通力合作,所以如何讓部門幹事學會合作就變得尤為重要。所以作為部長的我們應該多與幹事交流,總結出一套屬於我們團隊的工作方式,從而將我部門這一學年的工作做到最好!

二、協助部門和協會

由於我們部門的大型活動社團文化節在上學期已圓滿成功。所以下學期我們的工作重心轉移到內部,同時協助一些協會辦活動。例如會協助文藝部辦女生節活動,電腦愛好者協會的電腦裝機大賽等等。

三、社管文化周活動

社團管理中心是一個“既苦又累”的部門,它獨特的部門性質賦予著處理好協會與學生會關係的重大使命。但是,由於它獨特的工

作性質許多人對我們社團管理中心的工作並不是很瞭解。為了加強與各部門、各協會的溝通,我們部門將在下學期舉辦一次社管文化周展覽活動。在本次活動中將把我部門的中心職能通過華麗的辭藻和精美的照片形式充分展示在全院師生的面前。

舉辦時間:20xx年4月中下旬

四、協助換屆

各幹事經過一年以來積累的工作經驗,有了一定的組織和領導能力,也應該獲得屬於自己的天空。除了祝福之外,我部門更應該積極協助主席團做好換屆的相應事宜,讓學生會的換屆更加完美!

除了以上的各項具體活動之外,我部門還要積極的培養新的幹事。讓他們能夠獨立自主的做好社管的各項工作。滿足學生會對新一屆幹事的要求,積極培養新一代的接班人,讓其具備獨立自主完成各項工作的能力。讓學生會更好地發展。

年度社團工作計劃5

一、指導思想:

以學校新三年主動發展規劃為指引,真正落實“以人為本”的理念,立足於兒童文化的視角,組建學生社團,開展豐富多彩的社團活動,促進學生自主、多元發展,積極主動地交往,於互助中共同進步,形成實國小生的特質。

二、工作重點:

1、從面上推廣社團活動,積極推進學校“銀杏娃素養工程”的實施,豐富學生生活,滿足學生交往需求,促進學生主動發展,形成互助共進的分享文化。

2、強化社團組織建設,制定社團管理及評價制度,嚴格選拔具有“開放的心態,領袖的氣質”這種特質的社長,促進社團活動有特色、有效率地開展。

三、具體工作及目的:

我們將緊扣“指導思想”,大處著眼,小處入手,確保工作重點的目標達成。

(一)不斷豐富社團主題,滿足每個學生的發展需求。

上學期的學生社團活動,作為“國小生‘互助共進’交往策略的研究”的主要研究內容,以四年級為試點扎實開展,受到了學生的歡迎和家長、教師的支援。為了滿足更多學生的交往需求和發展特長的願望,從面上推廣社團活動有其必要性。為保障社團活動的有效開展,首先必須確保有豐富的社團主題吸納興趣不同的學生,切實提高社團活動的質量,形成實小的特色文化。

結合上學期的社團活動情況、學校的師資力量及學生的意願,進行有目的的篩選、調整、補充,分六大類(藝術天地、資訊時代、體育競技、手工勞技、科學探趣、思維創新)擬定學校的社團主題,增加主題數量(約30個),既要弘揚學校的傳統特色,又要體現學校新的育人理念,為學生的提供更多的自主選擇空間。這其中,將會有體現學校傳統特色的“烹飪”、“航模”、“藝術體操”“陶陶樂”等社團,也會新增“禮儀隊”等特色社團,還將增設“思維體操”、“文學創作”、“英語天地”等學科性質的社團,滿足不同學生主動發展、提升素養的需求。

(二) 科學統籌社團活動,保障每次活動的有序開展。

1、充分保障活動場地。儘管學校場地有限,空間較小,但合理安排仍能確保每個社團有相應的活動場地。

目前可用於開展活動的教室共有40個(三——六年級教室25個,微機教室2個、美術、音樂、科學、形體等教室12個,閱覽室、階梯教室2個),外加學校操場、籃球場和乒乓臺,共可容納約46個社團。

2、合理安排活動時間。活動時間統一集中於每星期二下午3:15——3:55開展,一方面可減少其他活動的衝突,另一方面可減輕指導教師的工作負擔。

3、有機安排社團人員。預計三——六年級的全體學生約1200名,五六年級學科性質的社團活動可吸納約150名學生,其餘學生分配到各社團,平均人數仍較少。我們將延續上學期報名的成功做法,在學生自願報名的基礎上,進行有機調配,既滿足學生需求,又尊重學生的意願。

4、不斷提升師資力量。針對社團主題,在充分利用本校師資力量的基礎上,可藉助有一定技能的家長或社會人員力量,確保各社團活動至少配備一名能承擔指導職責的教師,使社團活動能順利開展。本學期,我們將聘請“弈天棋社”的專業棋師擔任社團的指導教師,打造學校的棋文化。

5、強化與校本課程的整合。以學生社團的方式開展選修式校本課程(不一樣的我),不僅能推動校本課程的有效實施,還能減輕教師的工作負荷,調整其工作狀態,保障活動的有效開展。

(三) 積極營造社團文化,確保每個社團的活動質量。

1、完善並落實社團公約。本學期,我們將繼續組織部分學生代表進行座談會,結合學校管理層的意見,對上學期擬定的“社團公約”(試行稿)進行完善,組織各社團成員認真學習,在活動中能嚴格遵守社團公約。

2、制定社團管理制度。新學期,將在科研部的組織下,與課題組核心成員共同商議制定社團管理制度。在活動過程中對社團進行有效管理,努力提升社團活動的質量。

3、建構社團評價體系。在對社團強化管理的基礎上,建構有效的評價體系,努力體現分享文化、兒童文化,用文化引領社團發展。

4、強化社長的選拔培養。社長應是一個社團的靈魂,既要承擔組織者的角色,具備一定的管理、組織、協調能力,又要積極營造社團的文化氛圍,與指導教師一同引領社團積極健康地發展。作為社長,應具備“開放的心態”和“領袖的氣質”。 強化對社長的培養,就是要充分發揮其應有的作用,提升社團活動的質量。

年度社團工作計劃6

一、計劃介紹

跆拳道運動是一項古老而新穎的博擊體育專案,20xx年正式列為奧運會比賽專案。跆拳道倡導“以禮始,以禮終”的尚武精神,不僅能提高人的道德修養,且強身健體。為了更好、更快地提高我校“一校一品”品式發展,適應學校、區和市級團體表演和比賽的需要,本著鍛鍊隊伍為目的,以實踐為依據,現制定跆拳道課餘訓練計劃。

二、計劃任務

通過學習,讓學生掌握通過跆拳道運動鍛鍊身體的方法和手段,提高學生的速度、反應、靈活、力量和耐力素質,提高人內臟器官的機能和人體神經系統的靈活性。

通過品式的訓練,讓學生了解跆拳道的基本知識,瞭解跆拳道的比賽規則以及如何欣賞跆拳道。

通過表演和比賽,讓學生對跆拳道運動美所具有的內涵有所瞭解,能進一步增強自身的身體素質,增強意志力和自我表現的感染力。

三、計劃細則

1、依託體育課教學為基礎

學校規定在每週必須選擇一節體育課進行跆拳道校本課程內容的教學,體育組教師負責編制校本教材,備好跆拳道教案,主要講解有關跆拳道的基本知識,學習品勢中的太極一章至太極四章,引導學生參與品勢的考級和表演,並能參與創編跆拳道舞蹈。

2、主抓課餘體育訓練

體育教師按照現有條件進行分工,選拔出體能及技能表現優異的學生進行輔導。輔導種類可分為跆拳道品式、特技、品式舞三大塊。訓練時間固定。

3、做好校內比賽

體育組依據學校的活動時間,靈活調整每個學期校園跆拳道比賽的時間和規程,推出十位“跆拳道校園之星”和“跆拳道校園先進班級”。在每年的大型運動會中進行跆拳道集體舞表演。各種比賽結果和學生、班級的評優掛鉤,既豐富了校園文化內容也加強了班級管理。

年度社團工作計劃7

新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展社團各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。

一、工作思想

以十八大精神為準,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛鍊部門幹部與幹事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮社團的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。

二、工作宗旨

主席團以培養銷售精英,打造管理干將為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核各部門,組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。

三、工作主題

在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支援;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團

成員的合法權益,為評估做出最大努力。

四、重點工作

(一)營銷策劃大賽

具體計劃:1時間:四月初

2地點:安徽新華學院

3比賽流程:三月中旬向團委遞交活動申請書,活動申請後,安排具體人員對比賽進行前期宣傳,對報名選手進行分組並對比賽規則進行簡單的培訓

4比賽規則:分組(4-6人為一組)由我社進行商家聯絡提供比賽產品,在規定的時間內對產品進行銷售,比賽結果以銷售額為準

5比賽獎勵:設一、二、三等獎

6活動預案:具體活動時間、地點以宣傳單通知為準,(由於天氣或其他特殊原因另行通知)活動期間我社將以社團指導老師及主席團組成後勤保障及處理突發事件

(二)百元創業大賽

具體計劃:1時間:四月底

2地點:安徽新華學院

3比賽流程:三月中旬向團委遞交活動申請書,活動申請後,安排具體人員對比賽進行前期宣傳,對報名選手進行分組並對比賽規則進行簡單的培訓

4比賽規則:分組(4-6人為一組)由我社提供一百元創業資金由組員自行發揮創造最大利潤,比賽流程有我社成員全程監督,比賽結果以利潤額為準

5比賽獎勵:設一、二、三等獎

6活動預案:具體活動時間、地點以宣傳單通知為準,(由於天氣或其他特殊原因另行通知)活動期間我社將以社團指導老師及主席團組成後勤保障及處理突發事件

以上就是我們這學期的工作重點,期間我社還會舉行一些小活動以豐富社員的校園生活。我們社團是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的社團,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,為本科評估做出我們最大的努力。

安徽新華學院商學院經管社

年度社團工作計劃8

設想:

分為四個步驟

第一步,到XXXX年初,實現協會網站的初次改版,完成協會網路上走開放性的第一步。讓協會在網路上更豐富多彩。

第二步,到XXXX年6月左右,完成協會網站的.第二步改版,讓協會網站與協會日常活動、集會、比賽等相銜接,並能按時、及時地更新。同時,也與以便於會員學習和交流,給會員以方便。

第三步,XXXX年下半年內,擴大協會網站、qq群、51的開放性,學學習其他部門、協會合作和交流、與株洲本地部分公司集團進行商業合作。並通過廣告的方式為協會取得一些收入,讓協會在學院及其周邊獲得一定影響力。

第四步,XXXX年後,通過網路與其他高校社團聯誼、與和學習關係緊密的一些公司合作、與網路上一些知名站點合作,讓協會在社會上、網路上取得更大的影響力。

協會網站、51、qq群的具體計劃

兩個版塊之間互補互助,形成網路部的工作整體。

1,協會網站

聯絡、吸收一些對網頁設計、管理感興趣並有一定的基礎的會員,自主或組織一些相關的學習,以提高協會網站的質量和部門的工作效率。

2,51、qq群

新增所有會員入群,讓會員在網路上聯絡更方便密切讓會員之間交流學習的機會更多。

十一月的學習計劃

在十月下旬和十一月,組織部門會員進行一些網路相關方面的知識的學習,為網站初次改版做準備。

十一月第五屆無機化學大賽

在網站、qq群上及時的發表一些與大賽相關資訊。

十二月的協會網站改版

開展初次協會網站改版,預計於寒假前結束,併為下一次改版做準備。

與其它高校社團聯誼

及時、全面地釋出相關資訊,積極地與其他高校社團交流合作。

年度社團工作計劃9

新的學年已經開始,職劃部作為校學生會和各院系學生會不可缺少的部門,在校學生處、團委老師和城建學院老師的正確領導下,我部門今年將除了做好自己的本職工作外,還會不斷完善各項工作,配合各個部門做好工作,從中我們發揚了我們部門優良傳統——盡心盡職地服務於每一個城建學子。城市建設學院學生會職劃部部10-XX年度第二學期的大致的工作安排如下:

一、召開部長內部會議,討論學期各項工作的分工準備工作,如:討論3月份協助學術部與輕工學院的友誼辯論賽。

二、協助學術部舉辦與輕工學院的友誼辯論賽

大概的工作安排如下:

(一)初步擬定辯論賽的策劃書,並交由分管主席和白雲校區輔導員審批;

(二)評委安排:城建學院辯論隊和輕工學院辯論隊各負責邀請2個評委;

(三)宣傳:由於本次辯論賽定位於兩學院間的內部友誼賽,所以觀眾只邀請本學院司儀隊、準備參加新生杯辯論賽的辯手以及參加辯論賽的相關工作人員,部分學院辯論賽愛好者若有興趣也可以申請觀看比賽。

(四)秩序:由學術部組成有關維護組進行現場秩序維持,同時要求各院系對自己的觀眾行為進行提前宣告,主席於現場作相關說明。

(五)物資:由輕工學院社團部進行物資統一安排購置,並且安排有關人員進行物資的管理與使用(借課室,場地佈置由輕工學院負責)。

(六)人員:由職劃部部長鄭鍵斌主要進行人員的統一排程,跟進有關人員的工作。由學術部部長王澤駒進行評委安排、主持人安排與現場工作人員安排。

(七)總負責:由學術部進行工作的統一安排,協調部門間有關工作。

三、協助學術部舉辦xx年新生辯論賽

大概工作有:主持人串詞及中場觀眾問答題目的確定、頒獎工作的安排,協助學術部做好比賽當天簽到及賽場秩序的維持、比賽期間的計分工作以及演講計時工作人員的安排,同時跟進物資準備,司儀,場地佈置。

四、畢業生工作

(一)就業率登記:安排專人跟進,每個月更新2次資料;

(二)舉辦畢業生典禮;

1. 畢業典禮開始前兩週初步擬定策劃書,並交由主席團審批;

2. 策劃書確定後做好相關的物資準備;

3. 嘉賓邀請,與畢業班班長做好溝通和做好進場、上臺細節準備。

(三)畢業生酒會。

四、做好XX年城建就業評估工作:

(一)聯絡上一任部長做好資料的收集;

(二)聯絡祕書部整理相關資料並列印。

五、舉辦職業生涯規劃大賽學院初賽

在初賽前幾周初步擬定職業生涯規劃大賽的策劃書,交由分管主席審批,策劃書確定後儘快做好動員、物資準備、嘉賓評委邀請、場地佈置等一系列工作

以上是我部門的這學年的工作計劃,同時我們部門會積極地完成學校隨時交給我們的工作,請校自律部和學院老師監督。對於不完善的方面我們會盡快想辦法把它弄好。

年度社團工作計劃10

啦啦操運動作為我校的重點特色專案,不僅是我校大課間重點推行的展示內容,也是我校體育工作開展的重點。啦啦操隊伍的建設是我校啦啦操專案文化建設的基礎,也是我校啦啦操特色建設水平的最直接體現。為了更好的促進隊伍的整體建設和隊員的全面發展,提升校啦啦操隊的競技水平,現制定本年度啦啦操工作計劃:

一、訓練目標:

1、豐富學生的課餘生活,培養學生的啦啦操學習興趣,帶動我校學生對啦啦操運動更深入的瞭解。

2、為我校各種大型活動、演出及展示提供支援。

3、促進我校啦啦操活動的深入開展,推動校本教材的研發,提升體育教師隊伍專業水平。

二、訓練準備:

1、選拔隊員:

進行新隊員選拔,選拔範圍為三四年級各班學生。選拔隊員總人數約為21名。

要求:(1)身體勻稱、模仿能力強、學習意識較好;

(2)道德品質高尚,能吃苦,具有時間觀念和集體主義榮譽感。

2、訓練時間和地點:

時間:每週三、週五下午課間操

地點:一樓大廳

3、參訓教練:

李星

三.訓練計劃

1、啦啦操規定無級別套路一:

這個內容為新生入門以及正式入隊內容,教師會通過兩週時間進行基本功訓練,兩週的操化動作教學,一個月後進行基礎考核,成績達到B以及B以上的同學將進入套路二的學習(一個月)

2、啦啦操自編無級別套路二:

這套動作也相對簡單,老師會通過三週的時間進行操化的教學,一週的時間進行動作糾正,一週時間隊形編排,兩週時間進行賽前集訓。

3、啦啦操自編一級動作套路:

本套動作相對前面套路動作偏快,涉及難度,更具有觀賞性和技術性,本套動作教學用時約一個月,隊形編排一週,強化動作兩週,賽前集訓兩週。

4、啦啦操基礎訓練(融入以上操化內容):

(1)基本姿態的訓練(2)協調性訓練(3)節奏訓練(4)表情訓練

(5)力量訓練。

四、訓練管理:

1、隊員應按時到達指定訓練地點,訓練時要精力集中,保證訓練時間,不能隨意缺勤。經常不訓練或不遵守訓練時間的隊員,會提出批評,必要時更換隊員。

2、隊員應遵守訓練安排,當時間衝突時需要及時調整,保證訓練質量,如確實無法調劑應當跟教練提前請假。

3、啦啦操訓練內容廣泛,尤其是基本素質訓練中,隊員嚴格按照教練要求進行練習,避免意外傷害事故。

4、隊員課後需多看啦啦操視訊資料,增加啦啦操理論學習,通過老師講解,拓寬隊員視野和訓練興趣,並提高隊員團隊意識和互幫互助精神。

5、定期向領導彙報啦啦操訓練情況。

五、活動安排:

1、3月份進行隊員選拔

2、4月份進行啦啦操基本功訓練,套路訓練

3、5月份進行啦啦操比賽訓練

4、六月份進行學校啦啦操社團彙報演出

5、啦啦操社團總結活動

年度社團工作計劃11

時光消逝,新學期伊始,公共經濟與管理學院社團部又迎來了一個新的開始。作為新一屆公共經濟與管理學院學生會社團部,我們對自己的未來佈滿著美好的憧憬,在秉承上一屆學生會的常規任務之外,本屆的社團部希望可以做出自己的風格。總結過去、展望未來,本屆學生會社團部將以"團結、求實、進取、創新"為宗旨,以"打造有凝聚力、有能力的集體"為目標,制定圍繞"一切服務於學生,一切服務於學院"為主的20xx學年至20xx學年度學生會社團部工作計劃。

一、主要工作計劃

針對學校、學院活動的相關拉贊助的計劃

自學生會換屆之後的一年任期內,總共有新老生見面會、新生文藝匯演、關愛老人獻愛心、校運動會等活動,總的說來,一學年的工作還是比較多的,需要我們下大力氣、花狠功夫去做才能做好。所以,針對各個不同性質的活動,我們都會有針對性的來獲得贊助。以下是針對不同活動的一些粗略策劃:

①文藝類(新老生見面會)

以上一屆院學生會社團部舉辦時間為基準,

應在十一大假之後的第二週左右舉行,活動到場人員應有院領導、輔導員、優秀的大二學生代表以及大一新生。大致分為院領導講話,新生才藝表演,大二優秀學生講述對大學生活的認識等等。

此類文藝類活動,我們會主要對一些離校較近的店來進行贊助策劃。活動所需要的音響裝置,禮品,贊助經費均由贊助方提供。

②文藝類活動(新生文藝匯演)

以學校舉辦時間為基準,應在十二月中下旬舉辦。是學校最大的活動之一。是新生嶄露頭角,為院爭光的最佳時期。

此類文藝類的活動,除了學院演員需要的服裝等之外,我們會主要對一些藝術類的企業來進行贊助策劃,例如影樓、服飾、化妝品等。活動所需化妝品,小飾物,學院助威工具等均由贊助方提供。

③文藝類(關愛老人活動)

以上一屆院學生會社團部舉辦時間為基準,應在來年三月中下旬舉辦。我們將去農機廠的匯軒園小區開展活動。活動到場人員應有社群領導,學院輔導員,社群工作人員,社群老人,社團部全體成員,青年志願者協會成員等等。活動過程分為青年志願者協會人員去空巢老人家幫老人打掃衛生,學生才藝表演,與老人節目互動,與老人互相寫下祝福等等活動。

④體育類活動(運動會)

以學校舉辦時間為基準,將在來年五月中下旬舉辦。新生文藝匯演和校運動會是學校最大的兩個活動了。我院的健兒們應充分展示自己的能力為院爭光。體育類的活動,我們的主要物件集中在飲品和體育用品上,為運動健兒們帶來解暑,保護身體的物品,爭取在一定程度上減輕學院的相關開銷。我們會聯絡一些企業或商家對活動進行贊助。

總之,我們對於活動的不同性質會採取相應的策劃,儘量為學校、學院活動獲得贊助。

二、人性化管理,細心待人

良好的作風是部門興盛的關鍵,所以在培養個人能力的同時我們不應該放鬆對作風的管理,在今後一學期的實際工作中,我們會努力從以下幾個方面狠抓作風問題建設:

(1)尊重老師和相關領導,見了學生會領導和老師要問好。出入辦公室先敲門,對待要拉贊助的客戶要禮貌、誠懇。

(2)營造部門良好的工作氛圍。定期組織活動,使部門幹事從陌生的同學都成為朋友,爭取讓每一個幹事都衷心熱愛自己的部門。

(3)每次部門例會組織幹事分享經驗,讓幹事從別人的成功中獲取經驗,從別人的失誤中獲得教訓。

(4)仔細配合其他各部做好學校、學院的各項活動,明確責任。

以上四點是部門內部建設的一個任重而道遠的問題,還需要我們在實際工作中的進一步探索和改進。

三、總結

以上為社團部的一些工作設想,在具體實施過程中,由於各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。社團部是我院學生會與外部聯絡的橋樑,是我院學生會樹立對外形象的視窗。因此,社團部一定會盡力協助其他各部做好學生會的每一份工作。

本學期的主要工作:

1.國慶節之前順利完成社團部幹事招新工作,選定具有責任心和一定做事能力的幹事,作為社團部的新成員

2.國慶節後一個星期舉辦“新老生見面會”

3.配合其他部門做好“新生文藝匯演”的相關事宜

總而言之,希望我院學生會社團部團結一心,有信心,也有能力在以後的工作更上一個臺階!

年度社團工作計劃12

新的學期、新氣象,在新學期的開始,社團部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神, 積極熱情的工作態度, 要總結以前工作中的失誤,在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,配合團總支將我係的學生團體工作再上一個新臺階。

一、 工作思想

以黨的重要思想為指導,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛鍊部門幹部與幹事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮社團部的作用,協助團委譜寫出輝煌的工作樂章。

二、 工作宗旨

社團部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協調 、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、 文化、體育、實踐及公益活動。

三、 工作主題

系校團委的領導下, 圍繞系裡工作的具體安排。以社團發展為核心,以滿足廣大學生愛好為目標;組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求;服務校園文明建設強化學生社團的監管力度, 對校級大型社團活動給予大力支援; 進一步完善學生管理制度。

四、 常規工作內容

(一) 會議方面:

1 、每兩週召開一次部門例會。

2 、例會上進行前期工作總結和下期工作安排。 學生會社團部活動宣傳報道方面:

1 、近期將張貼海報向全校師生介紹社團部的構成及建設等情況,樹立社團部的對外形象,增加社團部工作的透明度和影響力,儘快開展活動。

2 、每次活動利用海報、展板等方式做好前期宣傳中期宣傳和後期宣傳工作,以 吸引更多的同學。

(二) 協助團總支、學生會的工作方面:

1、全力協助團總支、 學生會各部門的各項工作 。積極配合學校及系內開展的各項 活動。

2、定期組織社團部的內部調研活動,以此來了解社團部文化建設的效果,瞭解 成員的需求,尋找工作中的待改進之處。 定期進行座談等形式的互動活動,以加 強各部門成員之間的交流,挖掘優秀社團部後備力量。

(三) 關於學校活動方面:

1 、聽從團總支領導老師的統一指揮、排程及安排。

2 、積極配合團總支各部門的工作。

我部門將集思廣益, 為團學會的明天貢獻自己的力量。時刻與其他各部門保持聯絡,取長補短,採納金點子、好建議,不斷學習,不斷反思,不斷創新。

年度社團工作計劃13

新的學年又一次來臨了,在新學期開始之際,校社聯〃職業啟航社團會繼承和發揚上學期艱苦奮鬥的工作精神,積極熱情的工作態度;爭取在新的學期中把社團的各項工作做的更好,順利開展一系列創業活動,將我社的團體工作再上一個嶄新的臺階。

一、工作宗旨

以在校學生為主體,由校招生就業辦指導的社團組織,通過指導幫助廣大畢業生樹立正確的職業價值觀和職業發展意識,增強學生自我設計、自我規劃、自我發展的主觀能動性,本著以“完善自我、開發潛能、規劃未來、奉獻社會”的宗旨,開展各項活動。

二、工作主題

在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支援;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團。

三、重點工作

(一)社團幹事競聘

(二)社團會員統計

(三)社團招收新會員

(四)創業小集市

(五)社團迎新年活動

(六)各種活動的收取,整理。

四、具體工作

1、完成各個社團開學會員統計工作,並進行社團幹事的競聘工作。

2、完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人並做好相關通訊錄

3、監督審查社團會員工作情況

4、辦好創業小集市的一切相關活動

5、做好社團活動總結工作。

6、做好本學期收尾工作,社團的學期總結,部門的總結。

五、部門工作分配

根據社團本學期的工作要求,分配如下:

1、所有部長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類社團團體活動;鼓勵每個社員積極參加各個活動;學期末對每個成員做出評價。

2、祕書部:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,做好積分整理及存檔;做好每次例會的會議通知、會議登記;做好每一次的會議記錄;協助指導老師做好社團資料的整理存檔;輔助其他部門完成社團各個活動。

3、專案部:做好日常工作的同時並協助社長做好社團內部各種活動策劃;稽核社團上交的檔案;完成社團近期的活動的策劃和組織。

4、宣傳部:做好對社團內部的海報通知;做好每期廣播通訊稿。

5、創業部:組織辦好創業小集市活動;提供學校每個同學創業的平臺。

6、網路部:更新網路讓大家更加了解本社團的文化魅力;輔助社團拍攝照片等影像資料。

我們這個大團體有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的社團部門,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,讓每個人都體會到社團的魅力。

年度社團工作計劃14

一, 協會內部管理

(1) 幹事的培養

一直都這麼認為,協會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺,因此我們協會一直都把每一位新招的幹事看作自己的朋友,在這裡,沒有會長的盛氣凌人,也不會有部長的高高在上。我們所謂的幹事培養其實就是把我們在做幹事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已,還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落,和幹事們一塊玩一塊學,一塊兒感悟一塊兒交流。

(2) 部門規章制度

雖說我們協會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分,可是,我也知道,沒有嚴謹的紀律以及嚴肅的一絲不苟的幹事精神我們這個團體大家庭是不會維繫很長久的。於是我想在此說說我們協會的一些規章制度:

1,每週的例會期間帶好記錄筆和本,做好記錄,手機調靜音,衣著整潔,禁止穿拖鞋、背心;

2,例會缺席次數超過3次,直接失去優秀幹事考核資格,以後在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。

3,我們部門設有兩會長,四個部門---策劃部,宣傳部,外聯部,活動部,共七個部長。這些部長各司其職,招新後,按幹事們的意願將他們分組到各個部門,幹事們就由部長們帶領管理,幹事有什麼不懂可以問部長。如果還有什麼解決不了的大家就開會商議,集思廣益,知道想到合適的解決的方案。

4,. 工作計劃及工作總結。舉辦活動必須上交策劃書以及活動後總結,經審批結束,各方面安排妥當,才允許開展活動;

5,思想偏激,無集體觀念,無自我約束,工作懶散的成員,將取消幹事資格;

6,在任職期間,能夠為部門出力盡心,提出有建設性意見的幹事,給以特殊印象加分;

二, 協會的大型活

1, 圖書漂流活動。這個活動是我們博閱的特色活動。我們打算與讀者理事會再度合作,一起舉辦。舉辦時間現在大致定在十一到十二月份之間

2, 元旦遊園晚會。這是每年每度都有的一個活動,在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學生的課外生活,也可以展現新穎的校園文化。

3,第二個活動是博覽群書的演講比賽。準備與演講與口才協會合作。旨在號召大家把讀書當作一種習慣,另一方面,我想,一個人光有知識是沒用的,要把所學的知識傳達出來,為大家所瞭解,那樣才是真正的發揮了知識的作用了。於是我們這個活動,就是想要在豐富知識的同時注重口才的培養。新世紀的一代,我們要用自己的口才把自己推銷出去。活動先定在20xx年三四月份。

這個活動名叫“誰是大導演”,是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們提供劇本,他們安排演出。

這個活動想出的初衷是想,喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣,當然,這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現自己,發掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份。

一, 宣傳方式的轉型

關鍵做到以下幾點:快、新、好。

以前不是很瞭解關於新聞報道這一宣傳方式,覺得那只是在電視上才經常為人們採納的宣傳方式,錯誤的估計了它的廣普性。現在才知道,它是一個不錯的宣傳渠道。我們社團協會在搞一些大大小小的活動時,要想擴大自己社團的知名度,就得讓更多的人瞭解你們社團的這些活動。因此,在以後辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關負責人聯絡,讓他們在第一時間就趕到我們活動現場,並如實地講述他們新聞部那邊需要的資訊,耐心等候他們記錄相關資訊。

還有,以前我們經常用的宣傳板也得派上用場,宣傳板要及時擺出去,下雨天要注意不能把宣傳板弄溼弄髒了,這些細節都要熟悉在心,不容含糊。

活動期間我們要留有一些有代表性的活動現場照片,活動過後可以再把照片展現出來,再度宣傳一下,以此達到更好的宣傳效果。

二, 關於外聯工作的定位及其活動經費規劃

外聯部的主要任務是調節社團與社團,社團與社聯,社團與校外的一系列活動的正常執行。

1)在社團策劃活動時,如果自己的社團規模比較小,辦一個活動的資源不夠,就可以考慮與其他與自己社團性質類似的社團合作,一起辦活動。此時就需要外聯部與這些協會交流以達到意見上的一致。

2)我們在舉辦活動時,毫無疑問需要經費,這時我們外聯部的就需要與社聯那邊交涉,商討有關經費的問題,從而達到意見上的一致。

3)我們博閱是一個與書分不開的協會,這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流,像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合

作的。這些方面的交涉也是外聯部的工作範疇。

4)當然,我們社團的活動是一天比一天辦的好,當好到一定程度時,我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作,這樣可以擴大我們社團的知名度,引來更大的一批愛好者,這樣就可以慢慢一步一步實現我們最初的夢想。

總的說來,外聯部,就像國際上的外交部,需要與各色人物交流,以達到意見,利益上的一致。他的任務任重而道遠!

三, 新學期的招新計劃

一年一度的社團招新又要拉開了序幕,其實我們都明白,要想把協會社團辦好,招新這一環節特別重要,我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子,以吸引別人的眼球,讓更多的人心甘情願地加入我們社團或協會。

招新計劃

招新時間:具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓期間。

招新地點:xxxx

招新方式: 帳篷設點發傳單作介紹

招新人員:博閱協會全體會長部長

招新物件:全體20xx屆新生

招生意義:交流互補,於溫雅隨意中博取新知,休閒娛樂中提升思想。重整學風為己任,吸納志同道合者,以我協會讀書治學之風濡染紡大校園。

招生亮點:為吸人眼球,提高招新效率,我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。

年度社團工作計劃15

為了指導協會日常工作有條不紊的開展,達成協會的目標和宗旨,實現提高同學們演講與辯論能力的目的,本協會就20xx—20xx年度上學期活動作如下計劃:

 一、機構和組織完善階段(20xx年9月1日—9月12日):確定協會主要負責人和相關幹部,並使其相互熟悉逐步進入工作狀態,年度工作計劃!。

二、會員招新階段(20xx年9月24日—9月30日

按照社團聯合會的安排和要求,做好招收新會員的各項工作,包括宣傳、組織、策劃等。

三、活動開展階段(20xx年9月中旬—學期末):

(一)、九月下旬召開新會員大會,讓會員之間相互熟悉和了解,包括會員和社團之間的熟悉等,協會通知和解決各方事宜;

(二)、十月上,中旬,定期或不定期地組織會員召開座談會、研討會等,全方面提高會員的表達能力和交際能力;

(三)、在十一、十二月份,每月不定期地邀請教師名流對新會員進行演講與辯論方面知識培訓,以及口才和表達方面的講座;

(四)、舉辦(承辦或協辦)新生、辯論賽和各類演講賽;

(五)、加強與其他社團的聯絡和合作,創造性地開展協會的工作,工作計劃《年度工作計劃!》。

為較好地開展工作和完成既定任務,特作如下安排:

一、由祕書處負責協會檔案及資料的管理、活動的考勤和簽到等有關事宜;

二、由宣傳部負責每次活動的宣傳工作,以宣傳板、海報、傳單等形式予以宣傳和報道有關事宜;

三、由組織部負責活動安排,時間的確定、地點的選擇、活動的方式及會員的溝通和聯絡,並統籌協會的演講隊、辯論隊等有關事宜;

四、由外聯部負責與外部的溝通和聯絡,如與兄弟院校商討和協調有關活動事宜、邀請專家學者的培訓與講座、向外界拉贊助解決活動經費等有關事宜。

以上為本協會的初步工作計劃,在以後的工作中可能會作進一步的調整和完善。

超越夢想協會20xx年6月12日

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