工廠員工年終總結(精選5篇)

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律回春暉漸,永珍始更新,我們即將迎來了充滿希望的新一年,回顧這一年的工作歷程,付出了努力,也收穫了成長,感覺我們很有必要對自己的工作做一下總結。為了讓您不再有寫不出年終總結的苦悶,下面是小編精心整理的工廠員工年終總結(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

工廠員工年終總結(精選5篇)

工廠員工年終總結1

這一年就快結束了,回顧過去,才發現我已經在工廠工作有五年的光景了,真是好悠久啊。如今本年度也結束了,對我本年的工作也有了一番計較。現就來把這一年的工作進行一個總結:

作為廠裡的老員工,我自是熟悉工廠的制度的,所以我做的越久,我對工廠的感情也更深,更希望工廠的發展更好。因此我一直就特別的遵守工廠的規定,所有的制度我全部都熟悉,都不用監督,我就能自主做好工作,不違背工廠規則。上班就認真工作,不睡覺,不聊天,努力把工作給完成了。在工廠的工作是很辛苦的,但是做這麼久也習慣了,很多時候已經開始享受工廠的生活了,熱愛本職工作,對我來說更容易適應工作,也能夠讓自己對待工作更有耐心。

隨著做的時間越長,我在廠裡的職位也更高了,工資也得到提升。同樣做久了,能夠學習到更多東西,我從原先一個小員工做到現在的班長,真是一個很大的提升,能力在提升,而我也能夠獨立帶人了。這一年,我被調到班長的職位上,我就開始管理自己這個車間的員工,手把手的教會他們怎麼操作。當然升職也意味著我工作壓力有所增大,工作也更加辛苦了,而且我要遵守和維護的制度也就多了,不再只是一個普通的廠員工了。升職是領導對我的認可,這讓我越來越有動力,也更喜歡自己的工作,儘管工作的地方只是工廠,可是在這也能夠給我很多東西,一樣讓我學會成長,收穫滿滿。

對於自己的工作,我是極力在做好的,完成自己的工作之後,我會在車間進行巡邏,監督其他員工是否認真工作,如果有發現做事不認真的,我第一次會給予提醒,多次出現就會警告,如果在嚴重的話,就會給予懲罰。隨時的管理好車間,在其他人遇到不會做的,我會耐心的教他們,直到他們都會操作機器為止。在這一年,我也對新員工進行了培訓,組織培訓會,幫助新員工適應工廠的生活。

通過一年工作,我對以後做好這份工作有更大的信心了,同時也向往有更好的發展,也期待自己可以在提升能力,在工廠持續做下去,並做出令人滿意的成績來。那麼新的一年,我會奔著更高的目標前進的,努力在工廠實現更高的價值。

工廠員工年終總結2

在工廠裡工作了這麼些年,我又一次的迎來了年末,說起來,今年的工作還是比較辛苦的,因為工廠裡的訂單多了不少,我身為車間裡的一名員工,乾的活自然而然也多了不少,但勞動是肯定有回報的,雖然是累了一點,但這也意味著我的收入有所增加。現在距離新的一年只有短短的十幾天了,趁著工作的間隙,我得好好地總結一下自己在本年度裡的工作情況。

還記得我第一次來到工廠,那是20__年,那時候我身上沒有錢,也沒有多少朋友,整日都是渾渾噩噩的度過的,好在經過熟人的介紹後,我來到了咱們的__工廠,併成為了車間裡的一名員工。剛來的時候,我還沒啥經驗,做起事來也是慢手慢腳的,好在帶領我的老師傅對我很有耐心,給我演示了一遍又一遍的操作手法,我也漸漸地掌握了在車間工作的要領。如今,我已不是當初那個生澀的新人了,我也算得上工廠裡面的老一號員工了,有時候還負責帶一帶新人,這種轉變雖然讓我變得有一點驕傲,但是我知道自己還有著很多東西需要去了解學習呢,所以現在還不是沾沾自喜的時候。

這一年裡,我把自己的工作重心轉移到了如何提高工作效率上,畢竟在工廠裡,如何創造效益才是重點,我們每天的工作其實就是流水線工作,按照既定的流程和操作進行產品的組裝和篩選,這種工作是比較枯燥和繁瑣的,所以如何才能提高效率一直都是我們所探討的問題。我在這一段時間內,一直都在尋求提升自己的辦法,首先是手法這一方面,我先是找車間裡的老員工去請教經驗,然後還會在下班後去學習一些和工作相關的知識,這一切讓我的大腦變得越來越充實,我漸漸地掌握了一種適合自己的工作模式,所以在工作的時候我的效率有了保障,而且幹起活了也不容易產生厭倦感。車間裡的工作畢竟是比較辛苦的,所以如何調整自己的狀態是很重要的,我會在空閒的時間裡積極鍛鍊身體,並去認識一些新朋友,這樣才不會讓自己的生活變得空蕩蕩的,另外還有一點,那就是我不喜歡寂寞的感覺,但是我耐得住寂寞,這也是我為什麼能保持工作積極性的重要原因之一。

在新的一年裡,我會把自己的能力再進一步的提升,爭取讓自己的產出變得更多更好!

工廠員工年終總結3

在咱們__工廠裡面已經工作了幾年的時間了,眼下20xx年要過去了,我們馬上就要回家過年了,這的確值得大夥高興起來,在工廠裡忙忙碌碌了一年,不就是為了能攢點錢好回家過一個愉快的年嘛。趁著新年到來之際,我也得好好地總結一下本年度的工作情況了,希望能通過這份年終總結讓我對明年的工作有更好的規劃。

我在工廠裡面雖然已經工作了幾年了,但是我依然還算不上一名老員工,這是因為工廠裡面有不少的老前輩,他們為工廠付出了許多時間和精力,這是我根本比不過的,所以我還得多多向前輩們學習才對。這一年裡,工廠的效益有所下降,主要也是因為社會在轉型,像我們這種純靠體力勞動來掙錢的工人,是越來越不吃香了,畢竟現在都在講究效率,許多機器已經能頂替人工來工作了,要是我們不多多學習一些新知識,掌握一些新技能,那肯定是要被社會淘汰的。我在平日裡面的工作是負責車間裡面的產品分裝,其實也就是一種機械化的工作,每天要做的就是待在自己的崗位上,篩選不同的產品到不同的籃筐之中。

說起來,我的這份工作也不算多麼有技術含量,主要考驗的是我們的耐心和精神力,連續幾個小時的工作時間的確還是比較辛苦的,做的時間一長後會讓我們感覺到疲憊,同時這份工作對我的體力也是一種考驗,要是身體素質差了,可能堅持不了幾個星期就得告退了。我倒是已經習慣了這種工作節奏了,有時候加班加點我都習以為常了,為此我的`身體也消瘦了一點,不過想要收穫那肯定是需要付出一點代價的。為了提高自己的個人能力,我經常會去找廠裡面的老師傅請教一些工作經驗,爭取多多瞭解一些其它部門的資訊,這樣一來說不定以後還有機會去其它部門工作呢。此外,我還專門學習了和操縱器械以及消防安全相關的知識,畢竟在工作的時候,安全總是第一位的,每當我聽到哪裡的工廠裡面出了什麼事情後,我的心總是會難受一下,所以提高個人的安全意識是很有必要的,每當廠裡面舉辦一些講座和演戲時,我都會積極地參與進去。

再過一陣子就要過年了,在此我先祝願廠裡面的每一位同事都能身體健康,過一個快樂的鼠年,最後也希望咱們工廠在新年裡能收到更多的訂單,讓大夥一直都有事情幹!

工廠員工年終總結4

在工廠裡面又工作了一年,再過不久就能回家過年了,這時間過得實在是太快了,或許這也和工廠裡面的工作太忙了有關係吧,畢竟在工作的時候幾乎都不會去考慮其它的事情,所以老是感覺一天天過得賊快。眼看著又到了年底了,我這一年的工作也迎來了一次總結的時刻,就讓我來好好地梳理一下這一整年的工作情況吧。

在工作這一方面,因為我在廠裡工作了也有幾年了,所以對廠裡還是十分熟悉的,同時也知曉不少廠裡的其它業務。我所從事的工作是負責產品的組裝,整天就是坐在流水線上幹自己的活,雖然這份工作看上去比較呆板枯燥,可我早已熟悉了這種工作模式和氛圍,說白了就是要耐得住枯燥,要是你的心沉不下來,那你肯定是堅持不了多久就會離職的,今年工廠其實來了不少新人,其中也不乏剛畢業的大學生,只可惜他們都太浮躁了,能堅持工作的沒有幾個。想做好自己的工作,一是要讓自己的心態擺正確,其次就是要多向老員工們請教工作經驗,這能幫自己少走不少的彎路,別看平日裡廠裡的員工好像都比較沉悶,可大家的心裡都是挺溫暖的,只不過都被歲月磨去了稚嫩。

這一年裡,我為了讓自己的工作能力得到更多的提升,我專門去學習了和工作業務有關係的知識,同時還也多次參加了廠裡組織的技能培訓,平日裡還請教了數位廠裡面的老師傅,這讓我的工作水平得到了不小的提升,如今的我相比去年時,無論是工作效率還是工作手法都像是換了一個人一般,產出量大大的提高了。在工廠裡,無論是領導還是每一位員工,最講究的就是工作效率了,畢竟在這個多勞多得的社會裡,能多賺點錢還是比較實在的,大家齊聚廠裡,不就是為了更好的明天嘛。想要把工作完成好的前提還有一點,那就是得保證好自己的身體健康,因為廠裡的工作還是比較考驗體力和耐力的,要是身體素質差的話,肯定是無法長久工作下去的,所以我在每天下班後還會進行一些體育鍛煉,這樣才能保證自己在工作的時候不會感到太多的疲累。

20xx年馬上就要來了,我會繼續保持好良好的工作狀態的,爭取在明年的工作中取得更好的成績,為廠裡貢獻更多的產出,在此也祝願大家在新年中快快樂樂、身體健康!

工廠員工年終總結5

在xx化工有一個最年輕的分廠,xx分廠,xx分廠有一支敢於打硬仗,能打勝仗的團隊,在這個團隊裡有一個安全高效的班組,一個積極向上和諧的班組,一個學習氛圍濃厚的班組,這個班組就是xx工藝執行班四班。

辭舊迎新,站在的門檻上,回首剛剛與我們揮手告別的,讓人欣喜的是,這一年xx工藝四班收穫頗豐,下面是該班組取得的工作成績。

任務完成方面

,xx工藝四班在集團公司及分廠領導的親切關懷和幫助下,全年共完成xx產量實物84847.05噸,噸尿氨耗582千克,噸尿蒸汽消耗1.141噸,全年無員工輕、重傷亡事故,無因違章作業造成的裝置事故。

xx工藝四班現有員工17人,共有8個生產崗位,1個班長崗位。儘管崗位人員配備比較緊張,但xx工藝四班崗位與崗位之間調節配合密切,崗位人員工作積極主動,集體榮譽觀念較強,有爭創一流的幹勁,有創新爭優的勇氣和信心。在過去的一年裡,湧現出像牛傳軍、王明文、倪月田、耿輝等這些以集體利益為重顧大家而舍小家的員工,有帶病堅守崗位工作的xx主操作,他們默默無聞的工作著,甘於吃苦,不求索取,他們幹一行愛一行,從不怨天尤人。在全班人員的共同努力下,全體工藝指標執行合格率為百分之九十九點一,xx成品質量合格率為百分之百,優極品十一極品率為百分之九十七點九七,無產品質量事故發生。

安全管理方面

xx四班全體員工認真學習河南煤化安全一號檔案,把安全零理念作為指導安全生產的行動指南。充分利用每個白班下班後的40分鐘時間學習安全生產法規,崗位操作規程,不定期地進行手指口述考查,做好崗位開停車預案演練,做好突發事故崗位處理預案演練,學習事故案例,教育全班員工增強安全意識,時刻繃緊安全弦。通過上述知識的學習,員工不僅熟練掌握了崗位操作技能,而且也大大提高了對突發事故的處理能力,同時還開展了人人爭做安全員,個個都是安全崗活動,充分發揮群監員的作用,制定隱患排查獎罰制度,全年共發現大小隱患135起,並得到及時排除和控制。

四型班組建立方面

xx四班積極響應永煤公司四型班組建立檔案精神,把建立工作落到實處,把指標分解量化細化。以建立為契機提高班組管理水平上臺階。在建立活動中,班組把以人為本作為提升班組管理質量的切入點,發動全員積極自願參與到建立之中,用好的建議,好的工作態度,好的學習方法為建立工作添勁增力。班和萬事興,開展班組是我家,我愛我家活動,開展四比一創活動,即比產量、比消耗、比安全、比遵守守紀,創最佳班組,並制定班組零事故,員工無三違,現場無隱患,質量無缺陷的考核標準。

另外,在四型班組建立活動中,xx四班還逐步完善了各項臺帳制度,建立個個人檔案和兩違考核記錄、談心記錄、家訪記錄檔案,建立了個人工作績效檔案。功夫不負有心人。xx四班在分廠內部實行的四比一創競賽中,有四次被評為第一名,五次被評為第二名,而且,在第三季度永煤公司四型班組建立考評中,榮獲最佳建立班組的榮譽稱號。

班組是企業的細胞,是安全生產的前沿陣地,班組管理的好壞與企業的興衰休慼相關。新年伊始,我們不單要看到過去一年取得的成績,而且還要總結工作失誤的教訓,糾正錯誤,以飽滿的激情投入到新年的工作中去,繼續發揚成績,用積極向上、團結協作、爭創一流的精氣神為三星化工的明天再立新功。

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