關於暑假實習報告模板集錦八篇

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在不斷進步的時代,報告的用途越來越大,報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。我們應當如何寫報告呢?以下是小編為大家整理的暑假實習報告8篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

關於暑假實習報告模板集錦八篇

暑假實習報告 篇1

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

根據人才培養方案,為進一步打牢學員基層第一任職能力基礎,學院結合實際,協調某單位組織X級學員進行為期X天的基層代職實習,並取得良好成效,充分證明了此次基層代職實習的必要性。 X天的代職實習,機會難得且轉瞬即逝。為進一步鞏固實習成果,查詢自身短板,指明努力方向,理清工作思路,吸收實習營養,現將實習情況報告如下:

我報告的題目是:

低姿態重走新兵路,高站位分析新形勢。

我實習的單位是XXXXXXXXXXXXXXXXXX.

在大概瞭解該連隊基本情況後,我對該連隊全體官兵肅然起敬,敬佩他們為祖國、為部隊立下的汗馬功勞;敬佩他們對待工作的一絲不苟、嘔心瀝血、任勞任怨;敬佩他們部隊建設的過硬作風、過硬本領。能在如此優秀的連隊實習,我倍感榮幸,同時也倍感壓力。為充分把握好此次實習機會,發揮實習作用,檢驗和摔打自己,最大限度提升自身能力水平。我結合自身實際為自己量身訂製分為‘看、想、比、研、改’五個層次的實習計劃,並覆蓋全時段、全方位。看:看一看實習單位在部隊建設中好點經驗和做法;想:想一想實習單位存在實際問題的形成原因;比:把在校期間所學科學文化知識與代職實習聯絡起來,把原單位與實習單位各項建設中存在相同、不同之處聯絡起來、把自己與實習單位官兵聯絡起來,對照比較,舉一反三,尋找差距;研:研究實習單位的工作組織與實施,研究實習單位的各項建設,研究在實際問題上如何創新思維求突破;改:改一改自身存在的問題向實習單位看齊並謀求更高標準。如今回首,收穫頗為豐碩,感觸頗為深刻。具體情況如下:

一、 嚴格要求、樹好形象、以新兵的身份進入;

擺正位置、樹立標準、以幹部的角度思考。

不論兵齡、不論年齡,以新身份進入新環境,就是新兵。就該調整心態,端正態度,擺正位置,放下所謂的老兵架子,克服所謂的老兵觀念。與戰士們打成一片,走同樣的佇列,站同樣的哨位。嚴格自身要求,牢固樹立‘上哪座山,唱哪支歌’的入流意識,以實習單位的管理為根本,嚴格遵守實習單位紀律,尊重實習單位習慣,服從實習單位的領導和管理,高標準完成實習單位領導賦予的各項任務,牢固樹立‘XX人’意識,充分發揚‘XX’過硬作風,樹好‘XX’形象。

要了解一個單位的現狀,必須身處這個單位的底層,走群眾路線;實習期間,在生活中,我始終保持低姿態,深入連隊最底層,說兵話,全面瞭解戰士心中的連隊建設現狀;幹兵事,切身體驗戰士生活中的酸甜苦辣。站兵哨,深刻體會戰士執勤中的不辭勞苦。要分析一個單位的建設形勢,必須站在這個單位管理者的角度思考問題。在業餘時間,我時常與連隊幹部交流心得體會,並向他們請教以求解開心中困惑,充分吸收實習單位先進管理理念和創新思維,全面分析當前部隊建設和發展形勢,深刻領會領導意圖,充分利用自己在校期間所學知識和方法協助幹部做好戰士的經常性思想工作。實習期間,通過與戰士小劉談心交流,瞭解到該同志因家庭原因產生思想波動,在執勤期間有氣無力,分心走神,我瞭解到該情況後,首先安撫小劉焦急的心情,並及時向連隊指導員報告情況,在指導員的努力下,戰士小劉的思想問題得以解決,避免了安全事故的發生,指導員心懷感激的對我說道:“感謝你,感謝XXXXXX”。

二、 敢上一線、參與執勤、深刻領會工作部署;

虛心請教、刻苦鑽研、充分弄清工作管理。

XXXX地理位置特殊,政治地位特殊,警衛工作特殊,與之相對應的工作管理一樣特殊。該連隊擔負工作重,哨位多並且位置分散,時間段分散,工作的安全管理壓力很大。僅僅一個工作編成表足以讓人頭昏眼花、絞盡腦汁,組織與實施工作的難度可想而知。特別是春節期間,存在著客流量大且時段敏感,XX擁擠且人員混雜,執勤兵力有限,新兵要過‘想家關’等客觀實際,該單位認真研究、分析形勢、多措並舉,在確保部隊和執勤目標安全穩定的情況下讓戰士們過上一個愉快祥和的新春佳節,該連隊的各項計劃,統籌協調,組織實施、總結講評各個環節都讓我心存困惑、歎為觀止。

為充分弄清該連隊的工作管理,夯實自身組織工作能力基礎,把工作教研室老師們的辛勤汗水轉化為自身能力。我主動向單位領導請教,充分弄清連隊共擔負多少哨位,分別是什麼職責,由什麼人負責等情況後,在實習單位領導的充分信任下,我有幸參與XXXX警衛工作的組織與實施,執勤期間,我認真研究分析執勤形勢,靈活運用工作知識理論,把在校期間所學知識理論與具體實踐相結合,充分把握實踐的靈活性,堅決克服理論的侷限性。經常與老兵、與幹部交流心得,以謀求新的突破。

三、 取其精華、去其糟粕、擇其善者而從之;

他山之石、可以攻玉、己不善者而改之。

以銅為鏡,可以正衣冠;以史為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失;以一個先進的集體為鏡可以看到自身存在的問題和缺陷。一個先進集體的形成,不可或缺的是一群優秀的人才,他們身上有著平常人而沒有的閃光點,這些閃光點綻放出璀璨的光芒,裝飾著他們華麗人生的同時,也引導著人們向前。我很榮幸能到這個先進的單位代職實習,與實習單位的官兵生活在一起,我像是走進了浩瀚的宇宙,每名官兵身上的優點匯聚在一起就形成了星海。他們讓我醜態百出,也讓我有所思、有所學。實習期間,我向新兵學,學他們過硬的作風和頑強的吃苦精神;我向老兵

學,學他們精湛的軍事技能和靈活的執勤技術;我向幹部學,學他們先進的管理理念和創新的藝術並將這些‘據為己有’,充實自己,武裝自己,提高自己。

此次實習,讓我看到了自身存在的許多問題,也讓我對自身能力水平有了一個新的認識。自身理論功底不夠深厚、理論與實踐不能夠緊密結合、容易受老思想、舊模式的束縛等自身短板讓我在基層代職

實習過程中舉步維艱。代職實習的結束意味著新徵程的開始,新徵程上,我一定會牢固樹立新思想,克服舊思想,加強理論學習,創新思維,把此次實習成果進一步轉化成為自身實際工作能力;新徵程上,我將會繼續弘揚‘照鏡子’傳統、發揚‘照鏡子’作風,照出美麗自我、美麗軍旅、美麗人生!

謝謝大家!!!

報告人:XXXXX

暑假實習報告 篇2

一、關於實習公司

我所實習的羅蒙集團股份有限公司簡稱羅蒙集團,始創於1984年,是國家工商總局核准的全國性、無區域、跨行業、現代化的著名大型服裝企業集團。主導產品羅蒙西服年銷量居全國第一。西服國內市場綜合佔有率排名第二,公司通過iso9002國際質量體系認證和iso14001國際環境管理體系認證。

"羅蒙"現為美國、法國、義大利、俄羅斯、日本等20多個國家的註冊商標,為中國馳名商標、中國名牌。集團旗下已有品牌:"羅蒙(男裝)""romon"(女裝)"luoguan"(羅冠)"xlms"羅蒙集團通過羅蒙品牌oem模式與國際大企業集團強強合作,加快國際化步伐,進而成為擠身世界著名服裝品牌企業的行列。

二、實習報告總結

今年二月五日也就是大年初八開始,我正式走進羅蒙開始了實習工作。由於我是應屆畢業生,本身對企業的經營方式等都很陌生,公司讓我們的北方區經理劉總帶我學習,以師傅帶徒弟的方式,指導我的日常實習。在劉總的熱心指導下,我依次對公司的基本產品、產業結構、資訊化實施進行了瞭解,並積極參與相關工作,注意把書本上學到的管理理論知識以及資訊管理的相關知識對照實際工作。

用理論知識加深對實際工作的認識,用實踐驗證大學所學確實有用。以雙重身份完成了學習與工作兩重任務。跟公司同事一樣上下班,協助同事完成部門工作;又以學生身份虛心學習,努力汲取實踐知識。我心裡明白我要以良好的工作態度以及較強的工作能力和勤奮好學來適應公司的工作,完成公司的任務。簡短的實習生活,既緊張,又新奇,收穫也很多。通過實習,使我對寧波服裝企業的生產、管理工作以及發展前景有了深層次的感性與理性的認識。

在公司我主要的工作任務是與華北區分公司的聯絡,統計每週的銷售情況,還有參與了公司春夏、秋冬產品的釋出、訂貨會.羅蒙的春夏、秋冬產品訂貨會是公司的重要活動,決定了公司春夏、秋冬產品的區域性分配情況,以及每個分公司能夠上架的物品情況。

為了擴大公司對分公司的控制力,公司將每年的訂貨---生產----發貨機制改為了,市場調研---生產----分配機制,加強了公司對終端市場賣場的控制力.由於缺乏經驗,我在期間做資料統計的時間走了很多彎路,給同事的工作帶來了很多麻煩,但是我們經理沒批評我,而是讓我繼續認真的把事情做好,我很受鼓舞,同時也很努力的去把事情做好。

三、實習的提高與收穫

實習生活,感觸是很深的,提高的方面很多,但對我來說最主要的是工作能力的進步。畢業實習主要的目的就是提高我們應屆畢業生社會工作的能力,如何學以至用,給我們一次將自己在大學期間所學習的各種書面以及實際的知識,實際操作、演練的機會.自走進羅蒙開始我本著積極肯幹,虛心好學、工作認真負責的態度,積極主動的參與企業市場調查、產品跟蹤、產品銷售、以及對企業的各種產品的瞭解。

對企業分公司的熟悉,讓自己以最快的速度融入公司,發揮自己特長.同時認真完成實習日記、撰寫實習報告,成績良好。實習單位的反饋情況表明,在實習期間反映出我具有較強的適應能力,具備了一定的組織能力和溝通能力,能很好的完成企業在實習期間給我佈置的工作任務。

暑假實習報告 篇3

實習目的:

作為一名電子資訊科學與技術專業的學生,經過四年的本科學習,自身已經具備了一定的理論儲備,但是在動手能力以及實踐經驗上還不夠強不夠豐富,特別需要進行一次實踐活動來將自身的理論知識通過實踐的方式轉化為社會生產力,從而創作出自身的社會價值,這是即將面臨畢業,進而走向社會的我們在當前迫切需要認真看待的問題。因此學校之所以組織此次實習,主要目的不單單是讓我們掌握更多的專業知識,正是讓我們在社會實踐中能夠學到更多的在學校裡學不到的社會技能,而這些技能則正是未來我們在就業問題上能否為家人,為學校,為社會交出一份滿意的答卷關鍵所在。通過此次在民生人壽秦皇島中心支公司的公司運營網路維護的實習,更深一步的讓我鞏固了在學校裡學習的知識,並可以帶領我處理應急事件的能力。在實習中我更多的接觸了社會,實踐於社會,從而培養了嚴謹的工作作風、初步的實際工作能力和基礎的專業技能,為將來走上工作崗位打下了堅實的基礎。

實習時間:

20xx年7月10日至20xx年8月18日

實習地點:

河北省民生人壽秦皇島中心支公司

實習部門及崗位:

公司業務部網路執行管理員

實習內容及過程:

基礎裝置管理

(1) 確保通訊傳輸暢通;

(2) 掌握主幹裝置的配置情況及配置引數變更情況,備份各個裝置的配置檔案;

(3) 對執行關鍵業務網路的主幹裝置配備相應的備份裝置,並配置為熱後備裝置;

(4) 負責網路佈線配線架的管理,確保配線的合理有序;

(5) 掌握使用者端裝置接入網路的情況,以便發現問題時可以迅速定位;

(6) 採取技術措施,對網路內經常出現的使用者需要經常變更位置和部門的情況進行管理;

(7) 掌握與外部網路的連線配置,監督網路通訊狀況,發現問題後與有關機構及時聯絡;

(8) 實時監控真個區域網的運轉和通訊流量的情況;

(9) 制定、釋出網路基礎裝置使用管理辦法並監督執行情況。

作業系統管理

(1) 在網路作業系統配置完成並投入正常執行後,為了確保網路作業系統工作正常,網路管理員首先應該熟練的利用系統提供的各種管理工具軟體,實時監督系統的運轉情況,及時發現故障徵兆並進行處理;

(2) 在網路執行過程中,網路管理員應隨時掌握網路系統配置情況及配置引數變更情況,對配置引數進行備份。此外還應做到隨著系統環境的變化,業務發展的需要和使用者需求,動態調整系統配置引數,優化系統性能;

(3) 網路管理員應為關鍵的網路作業系統伺服器建立熱備份系統,做好防災準備

使用者服務與管理

(1)使用者的開戶與撤銷;

(2)使用者組的設定與管理;

(3)使用者可用服務於資源的許可權管理和配額管理;

(4)使用者計費管理;

(5)包括使用者桌面聯網計算機的技術支援服務和使用者技術培訓服務的使用者端支援服務。

機房管理

(1) 掌握機房資料通訊電纜佈線情況,在增減時確保佈線合理,管理維護方便;

(2) 掌握機房裝置供電線的安排,在增減裝置是注意負載的合理配置;

(3) 管理機房內的溫度、溼度與通風狀況,提供適合的工作環境;

(4) 確保網路機房內的各種裝置的正常運轉;

(5) 確保網路機房符合防火安全要求,火警監測機房系統工作正常,滅火措施有效;

(6) 採取措施,在外部供電意外中斷和恢復時,實現在無人值守的情況下保證網路裝置安全執行;

(7) 保持機房整潔有序,按時記錄網路機房執行日誌,制定網路機房管理制度並監督執行。

其他

(1) 配合其他部門進行部門區域網絡建設,提出規劃標準;

(2) 做到網路中心服務反饋工作,及時通報網路執行資訊。

實習單位簡介

河北省秦皇島民生人壽中心支公司於20xx年12月開始運營,是民生人壽股份有限公司第一批設立的省級機構。河北民生著力提高保險服務區域覆蓋,已在全省11個省區市建有分支機構,擁有近百家縣域營銷服務部,初步完成了全省網路佈局。

河北秦皇島民生與工商銀行、中國銀行、郵政儲蓄等金融機構和安信、聖源祥等代理公司保持著良好的戰略合作關係。

民生人壽保險股份有限公司是經中國保險監督委員會批准成立,國家工商行政管理總局註冊登記的中國第一家以民營資本為投資主體的全國性專業人身保險公司。總部設在北京。

民生人壽保險股份有限公司由全國工商聯牽頭,21家企業發起設立,註冊資本為8.3億元人民幣。後經中國保險監督管理委員會批准,吸收新加坡亞洲聯合控股有限公司參股,現有股東22家,公司實收資本金為8.73億元人民幣。公司的主要股東有:萬向集團恭喜、中國泛海控股有限公司、中國有色金屬建設股份有限公司、山西海鑫鋼鐵集團有限公司等。

秦皇島民生中心支公司擁有民生人壽在河北省成立的眾多支公司中的網路運營中心,其內部擁有多臺國內交換量的交換機,可同時交換全省各個分公司的營業資訊,客戶資料以及賬單儲存等業務,因此其網路的正常執行將影響著全省公司的正常營業,因此在網路維護人員的管理上最為嚴格,要求每位網路管理人員必須業務熟練,全部網路管理人員15人,全權負責網路運營中心的日常檢修與維護排險工作。

實習體會與收穫

網路管理這項工作是沒有預期性的,有時候網路故障或者電腦問題接二連三的同時出現,十分忙碌,有的時候又相對清閒,所以要求我們必須安排到可預知的事情。由於我是實習生得身份,工作量並不是很大,主要是網站資訊的更新和一些裝置的維護。計算機硬體方面的問題基本穩定,但是網路拓撲方便比較複雜,也是一直讓我頭疼的問題,公司區域網內的線路不是很穩定,造成這些情況的主要原因是網路裝置、區域網內線路老化,網路拓撲不是十分明確,為排除故障造成很**煩。

暑假實習報告 篇4

航盈時裝設計公司創立於一九九八年,位於舉世聞名的服裝名城廣東省虎門鎮。中文註冊商標為“航盈”、英文註冊商標為“bf”。

航盈是集女時裝設計、消費、銷售三位一體的私營服裝企業,服裝主要定位於中高層白領職業女士,航盈以職業時髦為特徵,寓喻於年青一代的職業女性專業化、積極向上的職業肉體!航盈設計精確捕捉時髦元素,充沛注重女性體態、線條美,塑造女性高雅、青春麗人的內涵和氣質。

航盈服裝製造精密,用料講究,質量上乘,是職業女性的最佳服飾選擇。公司終年為東南亞客戶設計加工最新潮流服飾,關於服飾文化有較深理解,可以精確地把握服裝走向與動態。

XX年年7月9日下午,下著濛濛細雨,我跟著航盈的經理來到廣州國際輕紡城,開端了我在航盈的實習工作。第一次來到中大布匹市場,我的覺得是“好大哦”,五月份的時分,我在廣交會實習,曾經覺得廣交會的買賣會館是個很大很大的買賣平臺了,想不到中大布匹市場有好幾個琶洲會館那麼大。中大布匹市場分為九洲布匹市場、長江布匹市場、五鳳布匹市場以及其他的皮料市場,廣州國際輕紡城是新建的買賣平臺並且已成為中大布匹市場的買賣中心。布匹市場依據運營的產種類類停止分割槽,一切的檔口都採用英文字母羅馬數字(如b1088)的方式編號,曉得了檔口編號,就能夠很輕鬆地找到所屬的檔口。

XX年年7月11日,我單獨一人來到輕紡城,經理佈置我過來找布料。經過尋覓,我在豐泰布行找到了需求的布,於是拿出經理的名片通知對_員跟進一批客戶,到布行談業務要找對口的業務員。

4、訂布的時分,布行當你是上帝;當布料有質量問題要退貨時,布行當你什麼都不是。

……

不用跑市場的時分,我被佈置到航盈批發批發店工作。在學校,教師教我們一見到有顧客進店就要熱情地上前招呼顧客;工作的時分,我剛想照教師教的做,卻被店長拉住了。店長通知我,要等到顧客有意訊問價錢樣式的時分才上前,之前都是站在原地看著就能夠了。我不解,店長再次解析,說假如我們表現過於熱情的話,顧客會以為我們有很大的利潤,假如我們表現得不是很注重這次買賣,買賣勝利的機率就更大。果真,在下一次有顧客進店看商品的時分,我一走上去很恭敬地問她能否需求協助,她以至不答覆我就走了。

在店裡工作的第三天,來了一位海南的李小姐,看起來也沒什麼特別,就像普通的白領。但是我們店長看到她卻很快樂,像他鄉遇故知一樣聊了起來,差不多一個小時過去了,李小姐才選了幾個樣式訂貨。後來問起我們店長,原來李小姐也是做服裝生意的,為人大膽豪爽,在廣州、上海、海南等地開有多家品牌專賣店,聽李小姐本人說她在廣州的一家美特**威專賣店一個季度有600萬停業額,利潤有150萬。航盈在黃河一樓有一個批發批發店,在相鄰的大瑩四樓有專賣店,據店員說,有很多人寧願到專賣店買貴點的,也不去批發批發店買,固然是一樣的商品,在不一樣的地_的同時,也有運營床上用品。由於新開的一個門店裝修需求大幅燈箱廣告和招牌,我自學過一點這,於是毛遂自薦。我應用工作外的時間,做出了效果圖,經理看了評價說“59分”。我很失落,本人用了那麼多心機和時間做出來的作品竟然不及格;我也不解,我覺得廣告圖片處置得很好,也裝飾得很心曠神怡。經理說作品不及格就是由於我把重點放在了圖片上,而不是我們產品的市場定位上。在經理的指導下,我把那些裝飾去掉,突出“學生床上用品”的定位,然後才被採用。於是,我又著手跟進新門店的裝修以及開張、從洗手間的抽風機到店內的空調,從室內的燈光佈置到燈箱廣告的裝置,從人員招聘到工作的佈置,一切大大小小,繁繁瑣瑣的事情、都讓我收穫頗豐。

這次的實習,使我體驗到了在校大學生與公司職員不同的中央,在校大學生做事追求圓滿,公司職員做事追求效益;在校大學生想法天真,公司職員注重實踐、作為一個在校大學生,我覺得我們要懂得虛心學習,可以吃苦耐勞,才能夠成為一個出色的人。

暑假實習報告 篇5

暑假時間為響應院系號召提高自己的社會實踐能力,我應聘了中國電信見習客戶經理一職,中國電信暑假實習實踐報告。活動期間我參加了中國電信開展的各項活動,活動涉及寬頻受理,家客終端,個客終端的銷售及欠費回訪等各方面。活動中中國電信中心大街營業廳給予了大力支援。視將本次活動的的有關情況報告如下:

1 學習c網及寬頻的相關知識和營銷策略,同中國電信工作人員深入到小區下鄉宣傳業務手機輻射健康知識。

2 學習電信完善的管理執行模式,參加電信的4次會議,會議的主題分別是:加強見習客戶經理對工作的認識並提高業務能力,部署家庭健康計劃工作,總結7月份工作並部署8月份工作計劃,優秀營業員情景演示及表學彰習會網議,社會實踐報告《中國電信暑假實習實踐報告》。

3 學習中國電信對電信使用者實施優質服務的落實辦法,在營業廳實踐規模化優質服務接受廣大使用者諮詢向電信使用者的解釋有關受費及相關問題。

4 學習cdma200的接入方式及原理。

我清醒的看到電信擴充套件和改革的過程中規範化管理與城市物質文化水平的提高還不太適應,電信的規範化管理服務水平和服務質量使用者還不太滿意,分析投訴舉報較多的地方,主要有一下幾個方面的原因:

1個別地方員工屬電信部門臨時聘用其業務水平不夠高,業務素質不夠硬

2客戶報裝程式繁雜

3營業網點少客戶交費不太方便

結合前街社群的實際情況我又如下建議:電信應當對職工特別是臨時聘用人員的業務素質和水平的考核組織學習提高服務質量,提高裝機效率,簡化客戶報裝程式,縮短等待時間,為方便使用者電信可與當地銀行信用社協商,使使用者可就近在銀行或信用交納費用。

三、實踐體會

人的一生中學校並不是永遠的學校,而是真正的學校只有一個,那就是社會,大學社會實踐是引導我們走出校門,走向社會接觸社會了解社會投身社會的良好形式,是促使大學生投身改革開放培養鍛鍊才幹的好渠道,是提升思想,修生養性樹立服務社會的思想的有效途徑,通過參加社會實踐活動,有助於我們在校大學生更新理念,吸收新的思想與知識。一個多月的社會實踐一晃而過,卻讓我從中領悟到了很多東西,而這些東西讓我終身受用,社會實踐加深了我與社會各階層人的感情拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開闊了視野,增長了才幹。

在此我感謝電信給我這次實踐機會,在今後的學習生活中我一定繼續努力,爭做一個優秀的大學生。

暑假實習報告 篇6

我們實習所在的工廠是XX製衣有限公司下屬的時裝分公司,具有所加工的產品種類繁多,變化快,且產品完成質量好,工藝規範等諸多優勢,非常適合作為我們學習觀摩的服裝企業。這是我第一次正式與社會接軌,踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活,從學校到社會,環境的轉變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老闆,同學變成同事,相處之後完全不同,一切都處在巨大的轉變中。

剛一到廠的時候,我們先是整體的參觀了整個廠區佈局,對公司有了一個整體的認識,工廠雖然規模龐大卻也並不是我們所想象的那樣複雜,各個生產部門都是有條理的,安排的方式都是有效率的,這些是我們以後需要去深入瞭解的,畢竟學校對於我們的培養得方向是高階技術崗位實用性人才,除了對技術的精益求精外,更要對整個服裝產業做到一目瞭然,才能從根本上推動服裝行業的發展。

我們的日程安排根據實習內容規定的四個方面,實行的是分組輪換制,每一個階段約為四周左右,在第一階段,我被分到了公司技術部的制板室,這讓我心中一陣暗喜,我喜歡打板師這個職業,因為我喜歡思考,對數字敏感,對服裝的變化好奇,制板這門技術把服裝款式設計的感性思維上升到了理性分析的層次。

可是在第一天的時候我就開始犯難了,一個難題擺在了我們的眼前,公司的製版方法與課堂上的理論有很大的差異:1公司比例製圖方法與學校原型製圖法的差別。2因為公司是以外貿服裝加工為主,所以版型的設計是以客戶訂單和樣衣為標準的,外貿服裝嚴格的資料精確度如:前浪18.5,後浪30、袖籠高26.5……而且有許多專業名詞使我們從未使用過的。3訂單上所提供的尺寸都是成衣尺寸,不需要再在考慮原型法裡所說的放鬆量,4訂單上所使用的尺寸都是以英寸為單位計算,等等。這就使得我們必須要迅速的適應這一轉變,換一種思維和方法制作出符合訂單尺寸且外形美觀的紙樣。

其次,國外服裝與國內服裝在板型尺寸上有相當大的差異:1服裝中休閒服居多,在尺碼上較國內的大,及其寬鬆。2褲子不分男女以低腰為主。3除夏裝外,服裝面料較厚,衣袖普遍較長4在色彩的選擇上一般以灰、黑色、墨綠色、石頭色、米色為主,也有少量的純白色。與我們國內的服裝習慣用色、搭配都不大相同。5衣服上基本上都有口袋,數量相對來說比較多,並且許多都是立體口袋。

在連續試打了兩個款式的樣衣板後,才慢慢琢磨出一些滋味,其實,在制板的時候無論“原型法”還是“比例法”,各有各的優勢所在,要融會貫通綜合運用,才能做出更精確,更美觀的紙樣。

在這期間,我們還參觀了尼彼歐的cad中心,尼彼歐使用的法國進口的力克cad系統,在這裡我第一次見到了完整地服裝cad系統,真是大開眼界阿,在尼彼歐cad的使用主要用於放碼的,師傅做好的母板,用掃描器輸入進電腦裡,再進行號型放縮,大大提高了工作效率,以往用手工一兩天才能完成的放碼工作,用電腦幾十分鐘就可以完成,而且精確度還要優於手工。完成後的大貨板(工業紙樣)通過筆式繪圖儀列印在麥架紙,而且繪圖儀使用普通圓珠筆成本極低,一套完整的紙樣只需幾個小時就可以投入生產使用。

其次一般工廠都有紙樣間用來儲存紙樣,多年來積存下來的紙樣非常多,不但佔用房間,儲存困難,而且查詢非常麻煩。使用cad以後讓所有的紙樣都成為數字,不管有多少紙樣都可以儲存在計算機裡,每時每刻輕鬆查詢。

不過可惜的`是,因為裝置昂貴,我們不能親自上手體驗一下,只能期待以後的機會了。

在這時,擔任我們指導的王師傅,感覺我們的基礎實踐知識的不紮實,提出要讓我們到樣衣生產線上去呆一段時間,詳細地記錄下每一道工序,從樣衣製作的過程中去體會紙樣。同時也是對下一個環節的學習。在外貿服裝企業,客戶是要檢查樣品的,因此,郵寄過去的樣品一定要符合其在樣衣訂單裡的要求,這樣才能進行下面的步驟,但是這一過程是十分反覆的,往往要經過幾次甚至十幾次修改才能做到最後的確認下生產訂單。過長的時間的反覆,不僅浪費了人力物力財力,更重要的是違背了“時間就是金錢”的現代市場準則,因此,這就要求業務部和技術、生產線各個環節更好的溝通協作,提高質量和效率;次一方面,還要考慮減少郵寄的時間和費用,降低成本。

暑假實習報告 篇7

一、實習機構:安徽教育出版社。

安徽教育出版社成立於1982年,是一家實力雄厚、特色鮮明的地方出版機構,以教育出版、專業出版和大眾出版為主。XX企業改制後,隸屬安徽出版集團,現為時代出版傳媒有限公司全資子公司、、出版社有教材、國小教育、中學教育、高中教育、高等教育、教育理論、綜合教育、美術(圖書)等8個圖書部,有《紅蜻蜓》、《綠蘋果》等2個雜誌,安徽教育電子音像出版社,安徽教育網路出版有限公司

二、實習內容:校對。

我在安徽教育出版社實習了一個月,因為是我第一次來這裡實習,所以我們安排了負責改版的部門,這也是出版社最基礎最普通的工作。剛進出版社的時候,心裡充滿了好奇和敬意。作為一名學生,教育出版社對我們並不熟悉。從小到大,我們的課本和說明書上都寫著“**出版社”。這次有幸接觸到這家公司,讓我大吃一驚。

老師帶我們去的第一天,安徽教育出版社發現並沒有我們想象的那麼好,但是進了公司之後,確實和其他企業不一樣。大樓很安靜,基本上所有的工作人員都在自己的辦公室工作。這可能是傳說中的白領工作。畢竟那份工作的性質和其他企業不一樣!但是,這裡的每個人都有一種彬彬有禮的感覺,可能是他們大多是文化知識分子,所以沒有給我們一種異樣的感覺!

當我們走進高等教育部的辦公室時,發現整個辦公室的桌子和櫃子裡堆滿了書和報紙,既有已完成的書,也有鬆散的書。辦公室的王老師告訴我們,他們大部分工作是校對稿件。上校的工作其實也包括很多方面,其中最簡單的就是發現常見錯別字,修改病句,然後要求更高的修正,就是兼顧整篇文章和書的句式安排和結構內容,要求知識更堅定的就是對書的內容和思想進行判斷和思考。當然,要求越高,對知識和能力的要求也就越高。書籍是引導人的思想,為人提供知識的工具。書籍是否正確,也直接關係到人們是否樹立正確的思想價值觀。尤其是出版社的書,因為關係到一代人、民族、國家的未來,出版社對書的稽核和管理非常嚴格,所以校對基本上是出版社最重要的一環。原稿初查後,將校對好的原稿送去校對修改,每一份原稿、每一本書至少校對三遍,才開始反覆認真的校對。

辦公室裡發現了很多安徽教育出版社出版的教材。其中有我們的課本。和辦公室老師聊天的時候知道,以前教育出版社的圖書市場主要是學校等教育部門。當然,從出版社的名字來看,很難理解他是教育廳的“帝國”出版社。但隨著市場經濟競爭的加強,“帝國”出版社無法壟斷某個市場,結果就會被寵壞而不被寵壞,以前的“鐵碗”可能會生鏽。教育出版社也是企業的事業單位,利潤最大化也是追求的目標之一。大大小小的出版社不計其數,因為很多大學都有自己的出版社,所以傳統教育出版社很難在很多方面保持原有的優勢!

教育出版社除了維護部分現有市場外,還在市場中發揮作用。一些新城的常設市場主要是學校等教育部門,比較穩定,市場廣闊。如何保住這塊蛋糕,保住出版社和學校的聯絡,保住學校聯絡的關鍵是加強出版社和學校老師的合作。當然,這裡的合作包括邀請參與教材和書籍製作的名人,也包括邀請介紹出版社書籍的名人。參與出版業的競爭需要更強的競爭力。其中,圖書的質量和圖書是否滿足市場讀者的需求是關鍵。所以,書籍的出版並不簡單。首先,根據市場調查分析,根據市場需求出版什麼樣的書,不僅需要敏銳的市場洞察力,還需要領導的深入瞭解,聯絡某個領域的知名人才進行選書。只要把握市場需求,就能贏得市場,依靠口碑可以增加權威性,發揮良好的廣告效果!所以出版社發現很多河源都是各個高中的老師。

王先生拿著他正在校對的手稿,教我如何校對手稿,如何正確使用校正符號。剛看完幾百頁的稿子,腦子就變大了,傳說中的作品似乎沒有大家想象的那麼風光。我們接到的第一個實習任務是校對霍山字典,字典類似縣誌,介紹安徽霍山縣的政治、經濟、文化、軍事、環境、旅遊等方面的知識。

實習之初,有些情況不熟悉。我們看到了王先生的校對模型。對於我們的初學者來說,他們在校對方面的熟練程度和經驗是非常不同的。王先生告訴我們學校的主要工作內容:

1、多查,漏查單詞、標點符號、符號錯誤標題、簽名、文字名稱、地名、數字、對比公式。

2、檢查佈局、格式、圖表位置、圖表標題、字型、大小、單詞間距和行距。

3、檢查位置、級別、標題變更、註釋、參考文獻和編號,檢查英文目錄、頁碼和文章的一致性。

4、檢視目錄及其對應的頁碼、出版物的眉毛、頁碼順序、版權、封面、封面、封底、封底文字、出版物編號、日期、月份和年份。所以我必須集中精力學習和閱讀。有時候我們會因為疏忽而錯過。遇到不懂或者有疑問的事情,一定要標註出來,和他們討論。當然,最重要的還是自己練習,在連續校對的過程中熟悉和掌握校對的經驗和技巧。但是我自己操作不僅慢,而且不正確,中間還犯了錯誤。我覺得這樣會進一步認識到自己的不足,再簡單的事情也不一定能輕易完成。

在之後的實習中,我的實習沒有太大變化。我們的初學者可能只從事簡單的校對工作,但霍山詞典的內容是巨大的。當我們在學校完成了《摘要》、《文化》和《軍事》的部分後,萬總又帶來了《政治與環境》等其他部分的手稿。《霍山字典》的內容有點枯燥,我們對長時間的校對感到厭倦,但還是選擇了強,萬對我們的實習一直要求不高。經過一段時間的校對,不僅熟悉了校對的基本操作,對錯別字和病句的修改也有了一定的瞭解。在瞭解霍山縣方方面面的同時,也瞭解了大字典和縣誌。

當然,實習期間,出版社的一些老師給我介紹了出版社的工作。萬先生參觀了安徽教育出版社工作部,並介紹了工作情況。在一些部門,我看了很多熟悉的書,尤其是課本和說明書。同時也看了一些說明書和文稿。這讓我對日本的製作工藝有了更具體的瞭解,滿足了我的好奇心。

三、收穫和感受:

作為一個新聞專業的學生,在出版社實習一個多月對我來說是很有意義的。剛進出版社的時候,心裡難免有激動和好奇。結果第一次和出版社這麼近的距離接觸,能在那裡實習一段時間也算幸運了。當然,感謝學校教官的介紹。

剛開始校對的時候,我們無法靜下心來。有時候看到厚厚的稿件一篇接一篇,真的覺得點點頭。同時,稿子枯燥的內容也很難點燃我們內心的熱情。我們有時候聽到其他單位的其他同學實習生活有多精彩,會感嘆抱怨。

時間一長,我們漸漸學會了接受實習,適應工作。你可能知道抱怨是沒有用的,但我們終於平靜下來了。等我們靜下心來,才知道我們的實習生活並沒有那麼糟糕,校對稿件的時候也沒有那麼痛苦,一切都很順利。如果你不能改變生活,改變自己,選擇新的生活方式,你可能會發現原來的生活還是很好的!

當我習慣了實習出版社的工作情況後,我第一次發現我的抱怨是多麼的無知和可笑。無論學歷還是經驗,都沒有抱怨的資本。這裡的大部分員工都有足夠的學歷和經驗,但是對這裡的工作還是很滿意和感激的。很多工作人員都有研究生以上學歷,萬老師是一位經驗豐富的老師,但他們對我們枯燥的工作充滿熱情。

說實話,我們實習的工作環境很好。出版社的教官也很關心我們。但是,為什麼我們從一開始就感到不滿和不滿意呢?後來發現自己不知道什麼是工作,不知道社會的真相是什麼,不知道生活到底是什麼。從小就生活在校園的小交際圈裡,一直習慣於生活的順暢簡單。我們有這樣一個錯誤的認識,當我們把它從校園帶到現實社會的時候,我們意識到我們錯了!我們抱怨現實社會沒有按照我們的想法工作,但是當我們找不到理想的工作時,我們就呼籲就業困難,工作困難,甚至更高的社會要求。其實社會不會為了某個人、某個國家、某一代人而改變自己的法律。在競爭激烈的社會中取勝是不可改變的規則,不符合要求的永遠被社會接受。

社會上可能有很多人和我一樣剛開始抱怨工作,大家都會產生就業難,工作難的錯覺。其實社會不缺職場,也不缺優秀的職場。我們缺乏力量!我們之所以缺乏力量,是因為我們沒有真正認識社會需求的能力,或者說我們沒有儘快理解社會需求的力量。由於缺乏瞭解,我們很難在學校實現真正的學習方向,即學什麼,怎麼學。從這次實習開始,我就沒有意識到這一點。

這個簡單枯燥的校對工作可能真的對我的專業學習有幫助。辦公室生活可能不如外面跑新聞。即使我是出版社的實習生,我想發表一篇文章的願望也不一定能完成。但是經過這段時間,我取得了一些成績。至少我知道抱怨生活比坦然面對生活中的一切要好。至少我發現校對工作也是一門高深的學問。至少我對霍山縣有一定的瞭解。關於收穫,有看得見的,有看不見的,有多多少少的,有大有小的,有很值錢的,有很有意義的。反正只要有所收穫,好壞多少就是另一回事了!

最後想說一句謝謝!感謝很多人,感謝很多事!有了你,我終於收穫了!我覺得每個堅持的人都會有收穫,也希望每個人都有自己的收穫!

暑假實習報告 篇8

時光如梭!我已經實習完了一月的時間,這期間,經歷了十多天的夜班,半個月的白班,體驗著勞動的光榮與艱辛,在這裡我學到了我離開校園的第一筆知識,這些都是從書本上學不到的知識,從體驗公司的文化到親身接觸公司的每個部門的人員,從公司的季刊雜誌上,從其他員工的言談中,有好的資訊,也有不好的耳聞,總之,我的感覺中,我們的公司還是在不斷前進發展。

注塑課是我實習的第一個部門,當我跨入注塑車間的時候,我突然感覺原來想象的工業化就是如此的接近,大型的注塑機臺不斷吐出產品,機械手臂伸展自如,一個個或透明或帶色的樣板從傳輸帶上緩緩流進疊產品的車間,這些後來才知道被稱為素材的產品就這樣生產出來了,這個過程,稱為注塑,原理是通過加熱使注塑原料熔融注入模具型腔然後冷卻成型,最後脫出產品。在這個過程中,好的模具起著非常重要的作用,我們也有看到有的產品在剛打素材的時候就有一穴固定不良,還得需要人去手工去剪,既浪費原材料,又浪費人力,所以,要求工程在轉生產時有一個好的模具是必須的。在前期工作做好了,後續上會省好多資源,有形的和無形的。進料的質量控制也是出好素材的前提,尤其是透明料和淺色料,素材上有黑點就足使產品報廢,所以加強對進料的檢驗是對整個生產前段的負責。

我們公司產品的最高的不良在噴塗,實習的時候聽說有的產品噴塗不良高達百分之五六十,所以我重點看了一下噴塗,我個人愚見總結了一下。

現在就對我目前瞭解的我廠主要噴塗工藝做一個簡單介紹與回顧,很多按鍵的效果都是通過噴塗來表現出來,噴塗的原理是用壓縮空氣從噴槍的空氣噴嘴中心噴出,在油墨噴嘴前端形成負壓區,使油墨容器中的塗料從油墨嘴噴出,並迅即進入高速壓縮空氣流,使液——氣相急驟擴散,油墨被微粒化,油墨呈漆霧狀飛向並附著在產品表面,油墨霧粒迅速集聚成連續的漆膜。

在我們平時看到的產品中,大部分都是通過這種簡單的工藝實現的,它具有顏色多樣化的特點,在不同系列的產品上,這種效果更加容易實現,通過調配噴塗的油墨,就能達到各種視覺效果,另外她還有其他的優點,如噴塗效率高、受油墨品種和產品狀況的限制很小。

在我們的工廠,有兩種操作方式的噴塗機,分別用於大批量生產和小批量打樣用,一個是自動噴塗通過機械傳動來控制噴頭的方向,移動速度均勻,噴出產品的油墨厚度相對比較一致,大批量產品的生產主要是靠它來完成噴塗;另一種就是人工噴塗,這個對操作員的要求就高了一點,只有控制好了速度與距離,才能出一個好的效果,不會使產品表面積油或者薄厚不均,產生不良。當然,噴塗也有他自身的缺點,比如噴塗油墨損耗大,油墨利用率低。在如今,油墨價格上漲的情況下,這個缺點是不能不提的,我們也要看到我們的已經附著在產品表面上的成功率,有一些因素如布毛,顆粒等原因造成最終產品的報廢,總體上油墨的利用率更低了一層。

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