董事長年會致辭15篇

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在我們平凡的日常裡,大家都不可避免地要接觸到致辭吧,致辭具有能伸能縮,可以隨時調整的特點。什麼樣的致辭才是好致辭呢?下面是小編整理的董事長年會致辭,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

董事長年會致辭15篇

董事長年會致辭1

尊敬的各位同事:

大家下午好!回顧我們共同走過的20xx年,步步艱辛,點點滴滴,歷歷在目。公司一如既往的堅持寫字樓規劃發展方向,贏得了市場廣泛的關注和業界的一致好評。這一年對昇昱地產是里程碑式的一年,我們完成了高新區、經開區、大城南XX區寫字樓三大板核心板塊的全面佈局,核心板塊的寫字樓專案均已佈局成功。

20xx年在國內外經濟形勢尤其是行業形勢發生重大變化的情況下,在公司所有同仁的共同努力下,積極應對,公司各部門依然取得了令人鼓舞的成績。

20xx年初,我們成立了三級市場部,成為陝西省第一家已寫字樓為主要發展的“1+2聯合銷售不動產公司”,1X年已在高新區業務逐漸展開,並也取得了一定的成績,15年公司計劃在大城南及經開區板塊繼續拓展,完善與一手代理同步佈局;20xx年中旬,公司通過兩年時間全力打造西安最專業的昇昱寫字樓網站(一二手寫字樓租售最完善的資訊平臺,也希望各位同事關注)和微信平臺已基本全部完成,並已經成功試運營,我們努力創新,加快了公司的轉型升級,爭取在今年中旬全面上線。時代在變,行業也在改變,面對20xx年房地產行業市場不確定性加大的情況下,我們通過深化戰略佈局、加強“寫字樓”專業化運作、探索創新有效的新型管理措施,整體上實現了公司的佈局目標;公司邁出了走向寫字樓綜合服務性公司的重要一步。

當然,公司最重要的依然是我們的專案策劃及銷售工作,14年公司各專案的銷售策劃也在實踐中學習並且成長。

泰華金貿國際在這一年上旬盛大開盤取得空前的成功,並通過兩次的三亞客戶答謝會,麥玲玲的風水講座,以及特斯拉試駕等系列活動,在XX市的寫字樓銷售中連續取得第一,專案取得了極佳的市場口碑和業界認可度,已然成為XX市寫字樓的標杆,也為我們公司取得良好的業界知名度;

錦業時代專案組在過去的一年裡,雖然面對一期交房的和大型代理公司的聯合銷售的種種壓力,但是專案組勇往直前,順利完成了交房任務並在聯合代理銷售中取得壓倒性勝利,獲得了公司所有專案中最佳的銷售業績;

大明宮聖遠廣場的順利盛大開盤,正式開啟了西安公園辦公的新紀元;大夏國際和聖遠廣場的順利入市,西安正式進軍百米超高階的甲級寫字樓時代;

鵬博大廈是公司第一次嘗試以專案組形式的一二手部門聯合工作方式,在專案組全體人員的努力下,獲得了良好的銷售業績的同時積累了大量的客戶資源;光合中心是公司進入北郊的第一個專案,在面對經開區惡性的銷售競爭壓力下,穩步發展,為公司在經開區的發展起到了相當大的作用,目前專案交房在即,也希望在20xx年能大賣!

西安賽格專案的簽約也是我們公司首次和世界500強的企業合作,同時也證明了全國一線房企對我們在寫字樓綜合領域專業度的認可,這開啟了我們和全國一線房企合作的大門,未來希望通過我們的努力,更加用心服務每一個專案。

住宅專案中,東郊滻灞海棠華府專案在激烈的市場環境下,今年上旬的盛大開盤,開盤當天取得不俗的銷售業績,東郊的首次雀神大賽等一系列的營銷活動也取得了市場高度的關注及認可;大興片區的陽光臺365專案的大型住宅一年的銷售經驗,為我們今年的滻灞50萬㎡的大型住宅及商業專案做了良好的鋪墊及經驗積累。演講稿

面對全新的20xx年,我們將迎來更大的機遇和挑戰。世界在改變,時代在選擇,在新房產時代,如果我們還在一味專注於傳統營銷,必將被市場淘汰;在資訊化時代,電商抓住了指尖上的商機,如果我們還在“踏遍千山萬水、走遍千家萬戶”地陌生拜訪,必將被時代淘汰;在大資料時代,終端裝置有效利用了客戶的碎片時間精準營銷,如果我們還在大撒網、幫哄地邀約,必將被客戶淘汰;在“快魚吃慢魚”的時代,如果我們還夜郎自大地抱有“大魚吃小魚”的幻想,必將被對手淘汰。這個時代,唯快不破,無動於衷就是坐以待斃。我們必須保證學習創新的速度大於時代變化的速度,才能跟上時代的節奏,保持競爭實力。

全新的一年,我們會繼續創新完善公司的營銷模式及服務體系,與時俱進,給公司全體員工營造一個優良的工作環境,力爭成為最全面、最專業的寫字樓綜合性服務公司。

最後感謝全體員工一年來的努力,祝大家在新的一年裡身體健康、工作順利、閤家歡樂。同時,代表公司向你們的家人表示感謝,給予工作中的理解與支援!謝謝大家!

董事長年會致辭2

親愛的西貝夥伴:

大家新年好!

踏著20xx年堅實的腳步,我們迎來了永珍更新的20xx年。在這辭舊迎新之際, 我謹代表公司董事會及我本人,向西貝全體夥伴及家屬致以新年的祝福!

20xx年是西貝“黃金十年”的元年,也是執行“好吃戰略”的第一年。

這一年,我們萬眾一心、眾志成城,圓滿完成了年初制定的各專案標,新開門店53家,為超過3000萬的顧客提供了喜悅的餐飲服務!

這一年,我們圍繞如何有效執行“好吃戰略”,開始系統構築和完善執行“好吃戰略”的新一代公司“作業系統”,在管理髮展上取得了里程碑的成果,主要表現為以下八個方面:

第一、在過去幾年系統思考和不斷嘗試的基礎上,我們完善、確定並實施了對公司主要管理人員和技術人員的股權激勵機制——合夥人制和精英創業計劃;

第二、在外部顧問的指導下,西貝合夥人和創業經理共同創造了公司的“發展藍圖”,即公司使命、願景、承諾、核心價值觀和工匠精神;

第三、在西貝門店創造性地匯入“紅冰箱”這一警示異常的視覺化管理工具,建立了“精益紅冰箱反饋”機制;

第四、整合公司學習發展資源成立西貝大學,支援公司門店拓展和人才學習發展;

第五、經過不斷探索和實踐,進一步完善、深化了西貝的美味哲學——做徹底的天然派!同時,發展並確立了“好吃戰略”的八大舉措,即超級營銷統領、全球大師研發、優質食材供應、高階導師貫徹、工匠師傅呈現、喜悅服務保障、精益紅冰箱反饋和企業文化託底;

第六、西貝開啟了全公司統一的標準化管理建設,梳理、編輯門店管理標準化手冊18本;

第七、正式啟動全公司統一的門店賽場機制,構成執行公司好吃戰略的PDCA迴圈,將有效促進公司好吃戰略的貫徹執行;

第八、著眼於西貝顧客就餐體驗的過程,利用移動網際網路技術,在全國試點把顧客組織起來,參與西貝出品和服務的評價反饋,參與西貝服務評價和打賞,形成西貝與顧客的一體化關係體系,走進顧客價值鏈。

新一代公司“作業系統”的建設和完善,開啟了西貝從“老闆驅動”、從“人盯人”,向老闆驅動組織原則和機制建設,再由原則和機制驅動公司發展的征程。這一“轉型”將促進西貝逐步走向“使命價值觀”和“機制”驅動的自負其責、自我管理的組織。由此,西貝的經營管理進入了一個新的發展階段。這是西貝開遍全國、走向世界的根本保證。

為做好這些工作,我們的各級幹部、夥伴“715”、“白+黑”、“夜總會”!我要為我們可敬的西貝人點贊!

20xx年的鐘聲已經敲響,新年新氣象、新追求!

新的一年仍將是我們滿懷激情去“創造喜悅人生”的一年,也將是我們再一次去“實現無論如何都不可能實現的未來”的一年。我們將新開門店70家,並進一步完善我們新一代公司“作業系統”,致力於把“好吃”提升到一個新的高度,打造極致顧客體驗。

新的一年裡,機遇與挑戰並存,希望與困難同在,擺在我們面前的任務仍然十分艱鉅。為有排滿多壯志,敢叫西貝換新天!讓我們同心同德、艱苦奮鬥,我相信,我們的明天一定會更加美好!

西貝的家人們,讓我們一起前行!

xx

20xx年1月1日

董事長年會致辭3

勻加速在爭議中艱難創新;在質疑中闊步前行;在實踐中與時俱進,見證一個又一個奇蹟;在希望和等待中堅持著,實現一個又一個傳奇。今天,我們在一起開年會,就是要共同度過這個又奇蹟又傳奇的夜晚。

企業家是社會經濟發展的中流砥柱,但都面臨著庫存積壓、債務多多、關門倒閉跑路;地面實體店租金壓力大、電商擠壓不知如何做買賣,也一樣關門倒閉跑路;消費者有需求、沒有錢、沒多錢、創業無門、就業無方。這些問題,用傳統的經濟模式是絕對不可能解決的。唯一的辦法就是創新,創新就是顛覆,就是以前沒有。

勻加速創新工具,是我本人經歷重大挫折之後,無數次的冥想、無數次的演練、無數次的修改、無數次的調整和實踐中完善的成果。這個成果打破了網際網路平臺燒錢的鐵律,很多網際網路平臺燒了很多錢都燒死在半路上,就算是成功的平臺,燒了幾億、幾十億、幾百億、上千億,都還在燒錢。我們沒花一分錢,從去年4月25號一個人開始,到現在的20xx多萬消費者,全國綜合電商排名第26名。我們決定新年國內市場放緩,將逐步限額或關閉註冊功能,全體家人修煉內功,選拔培養國際型人才,開始全球佈局,計劃3—5年時間鎖定35億消費者。用最原始的以物易物方式,把國內企業的產品高價位銷售出去,把國外的資源低價位兌換回來,打造各行各業巨無霸。

勻加速創新工具的成果全是在市場中與無數hacker和殘酷現實的鬥爭中一點一滴積累起來的,經過一年多的實踐證明,這個工具確實可以幫助企業清理庫存、對衝債務、走出困局,幫助農村精準扶貧、脫困、小康、富裕。

積小善成大德,厚德載物;積跬步致千里,自強不息。新年,我們要牢牢記住從仁愛和善良出發,向幸福和富強邁進,從小事做起,從自己做起,穩紮穩打,步步為營,用自己的厚度墊起自己的高度,千百萬的勻加速人所凝聚的厚度一定是具有世界高峰的高度,我們站在高峰上迎接20xx年。

我本人文化不高,又與世隔絕了7年半,深恐自己能力不足、德行不具,無法擔當這份責任。今借晚會直播形式,跪求天下賢士,共同維護和管理平臺運營。

董事長年會致辭4

親愛的同事們:

大家好!

今天,我們歡聚一堂,共賀新春佳節。值此佳節到來之際,請允許我首先向在20xx年為周坊集團全心全意服務的你們,並通過你們向你們的家人致以我最真摯的謝意和最真誠的祝願!感謝你們在20xx年的付出,祝願你們及家人在20xx新春愉快,幸福安康,身體健康,闔家幸福!

回首20xx,我感慨萬千。雖經歷挫折,但我們周坊人愈挫愈勇。我們的基石基金順利通過了協會備案;我們成功地與江西銀行簽訂300億元授信合同,與高安市政府訂立40億元的城市發展基金合同,與多家建築央企達成合作;我們成功地運作了景北PPP專案和阿爾法專案,其他專案也正在紛至沓來;我們的周坊酒業就要向世人饋贈它埋藏了千年的芳香;我們開啟了組織管理變革,管理規範化程度進一步提高……這些成績的取得,與今天在座的你們的努力與付出是分不開的。你們,是周坊集團今天和未來永遠的驕傲!

翹首20xx,我激情澎湃。城鎮化已經成為國家戰略。集團為此確定了以3P和農林為產業的發展戰略。未來,我們將以一種全新的姿態投入到這個偉大的歷史程序當中去。大好歷史機遇擺在我們面前的同時,也對我們自身提出了更高的要求。在此,我對大家提出幾點期望:

要做一個不忘初心的人。希望全體周坊人都牢記集團“為員工搭建平臺,為社會創造價值”這一使命。我們不僅要為要為員工留下一段幸福、成長的職業生涯,也要心中常懷客戶和社會利益。

要做一個忠誠擔當的人。我們要忠誠於職業操守,忠誠於自己的內心;我們要勇於擔當,以擔當詮釋我們的忠誠,以擔當作為提升職業生涯的最好方式。

要做一個心存敬畏的人。心存敬畏之心,方能行有所止。於社會,我們做一個堅守公正與善良信念的公民;於公司,我們做一個踐行公司文化和遵守公司制度的員工。

要做一個善於學習的人。學歷代表過去,學習能力代表未來。作為一家類金融機構,我們應該成為一個學習型組織。唯有善於學習,主動學習,方能贏得未來。

親愛的同事們,藍圖已繪,奮進正當時; 未來已來,當敞開心懷。願我們全體周坊人,不負青春與使命,共迎這美好的20xx。

再次祝大家新年快樂!謝謝大家!舉杯!

董事長年會致辭5

您們好!金牛送冬去,金科海迎春來。新春佳節來臨之前,謹讓我代表金科海集團董事局及經營領導班子,向您們致以最誠摯的慰問,祝您們新春快樂,身體健康,闔家幸福!

兩年創業史冊,記錄了金科海人與金科海沙棘顧客共創中國沙棘產業的輝煌業績。兩年來,金科海由小到大,由弱變強,從一個眾人說法不一的企業發展成一個全國擁有近100個地市級市場、XX0多個經銷商的初具規模的科技發展公司。金科海所取得的每一點成績和進步,所獲得的每一項榮譽,都是您們精心哺育的結晶,更是您們大力耕耘的碩果。金科海也是一個經歷過許多磨難的企業,特別是一年來,遇到了競爭對手“克隆金科海服務營銷模式、假冒金科海沙棘系列產品、假冒金科海品牌”等巨大挑戰,使金科海發生了一定的銷售、效益滑坡。然而,金科海通過自身的改革創新,克難除疾,愈戰愈勇,鳳凰涅盤,在烈火中重新獲得了新生。在前段金科海困難的日子裡,您們依然無怨無悔地理解金科海,您們依然不捨不棄地支援金科海。對金科海數萬忠誠顧客的義舉,讓我們從心底裡深切感悟到:您們是對我們支援的最大衣食父母,您們更是高舉振興民族品牌大旗的擎旗人。為此,我們給您們虔誠地鞠躬,衷心地感恩、感謝您們!

做好金科海,服務為本。在新的一年到來的時刻,首先向您們報告金科海服務顧客的新舉措:一是加大廣告、初級店、社群健康養生店的投資建設,以養生管理為主軸,建立全國養生專家聯盟,組織一支由名醫學者專家及營養師隊伍,為顧客提供專業的優質的“一對一”健康服務;二是加快向世界生命科學養生科研進軍,加強與國內外專業機構和專家合作,將無與倫比的沙棘推廣到全國去、全世界去,積極研發更新更多的綠色有機食品等與家庭健康生活相關的必需產品。三是在全國各地建立快捷、高效、專業的售後服務初級店,制定標準流程,通過完善對顧客購買的沙棘系列有機食品,實現全程資訊服務跟蹤管理。

在過去的歲月裡,您們幫金科海介紹了成千上萬的新顧客,為金科海沙棘產業的推動和金科海的發展事業做出了巨大的貢獻。我們不會忘記您們這些老顧客,同樣也不會忘記那些新顧客。敬請您們幫助聯絡周圍購買金科海有機食品的顧客朋友,確保實際、實用、實效監管制度的順利實行。在今天,金科海遇到前所未有的惡性競爭形勢下,我們還懇請您們幫助我們檢舉揭發不按章辦事的違規、違紀行為。對以上義舉,我們將對您們進行富有意義的表彰獎勵!

新的一年,新的創造,新的風采。XX年,金科海在新一輪發展中將演繹金科海人創新的精彩,讓陽光、空氣、水和有機生物科技神奇走進我們的生活。敬愛的顧客朋友們,金科海一系列新產品、新服務將讓我們擁有更多的健康選擇和健康人生,讓我們的生命盡情地享受大自然的恩賜!

祝您和您的家人一生快樂,健康長壽!

“青山隱隱水迢迢,秋盡江南草未凋。”冬日的深圳,青山綠水,溫暖如春,金科海也在中華福地迎來了新的騰飛。歲末年初,我們承載著收穫的喜悅,告別了拼搏、奮進的XX年,滿懷著美好的憧憬,迎來嶄新、希望的XX年。值此辭舊迎新的美好時刻,我謹代表金科海全體員工,向所有家人們,關心、支援和熱愛金科海沙棘事業發展的朋友們表示衷心的感謝,並致以誠摯的節日祝福! 12

董事長年會講話

過去的一年,是金科海事業快速發展的一年。在中國健康產業透明度越來越高的背景下,中小型企業的發展已經得到政府的大力支援,至今,我們企業經過近兩年的努力,以良好的社會形象和規範有序的市場行為,獲得了社會的信任,贏得了普遍而廣泛的認可。同時,我們看到,當前金融危機的經濟形勢給全球經濟增長帶來了不小的壓力,就業機會和創業機會都在減少,而我們是逆經濟發展週期的,在就業壓力不斷攀升的今天,金科海的優勢和特點也成為了很多人尤其是富有朝氣的年輕朋友的重要創業選擇。這將為整個行業注入新鮮的血液,拓展新思路,為合法中小型企業獲得快速發展、創造更多的社會財富,提供更強大的推動力。我堅信,健康產業在中國的高速發展期已經到來,中國健康產品的市場空間也將越來越大。金科海的高速發展期已經到了,努力吧……家人們。在這令人鼓舞的行業前景和未來金科海美好藍圖下,我們每一位事業夥伴都值得為自己的選擇而驕傲,為我們所從事的事業而喝彩!

XX年是金科海事業成長階段的關鍵一年,也是金科海實現快速騰飛最為關鍵的一年。XX年,公司將在全國推行“十百千工程”等多項舉措,為實現XX年的騰飛打下堅實的基礎。目前,“十百千工程”已經開始計劃,也為金科海XX年的發展插上了騰飛的翅膀。

朋友們,我們的目標是明確的,任務是艱鉅的,形勢令人振奮。我真誠希望各位在新的一年裡,抓住大好機會,奮勇拼搏,辛勤付出,為金科海沙棘事業貢獻自己的力量,創造新的輝煌!

“律回春暉漸,永珍始更新。”我們告別成績斐然的XX,迎來了充滿希望的XX,值此新年到來之際,我謹代表金科海集團公司,向關心和支援金科海發展的各級領導,向全體家人的努力進取和勤奮工作,向全國的經銷商給予的真誠信賴,向中外客戶和各界朋友的熱情支援致以深深的謝意!祝大家在新的一年裡和氣致祥、身體健康、家庭康泰,萬事如意!

XX年是金科海發展程序中極不平凡的一年。面對全球金融危機的影響和動盪起伏的市場環境,我們正確判斷形勢,積極有效地採取各種應對措施,牢牢把握改革發展的大局,堅持科學調整、平穩發展、全面提升的方針,在市場建設、科技創新、公益事業、企業發展等方面取得了很大成就。公司在市場體系建設方面又推進了一大步,形成了良好的市場銷售服務格局;金科海正闊步快速發展;充分體現出公司“弘揚民族健康養生文化,引領沙棘產業發展”崇高理念,在社會上樹立了良好的企業形象;標誌著公司在科技創新發展戰略具有引領行業發展的優勢,進一步增強了企業的競爭力;標誌著公司在實施產業化發展、集團化經營戰略上取得了重大成就。以上成績的取得,是全體金科海人集體智慧、汗水和奉獻的結晶,充分展現出金科海人的勇於創新、敢於拼搏的精神風貌,實踐著企業與社會的和諧進步!

機遇與挑戰同在,光榮與夢想共存!XX年充滿了挑戰與機遇,日益激烈的市場競爭,更多的機會和困難擺在我們面前,面對這一切,我們信心百倍,激情滿懷,充滿了自信和豪邁。我們能夠面對挑戰,善於抓住機遇,在競爭中求發展,在發展中求進步。金科海集團將繼續堅持科學發展觀,貫徹落實公司制定的“八大戰略”,深入推進沙棘產業、科技創新、市場開發、企業文化等方面的建設,始終保持清醒的頭腦,以敏銳的觸角,緊跟國際領先步伐,以飽滿的熱情向全世界展示一個充滿生機和活力的金科海沙棘集團。我們堅信,新的一年、新的希冀、新的耕耘,通過全體金科海家人們的共同努力,金科海一定能實現新的跨越、創造新的輝煌!

最後,再次祝福大家元旦快樂、身體健康、閤家幸福、虎年吉祥

董事長年會致辭6

女士們、先生們:

大家上午好!

新年伊始,永珍更新,又是一個生機蓬勃的春天向我們走來。回顧走過的一年,憑藉著大家積極進取、艱苦奮鬥的精神,我們科利爾·立勝走到今天已出具規模。值此辭舊迎新之際我謹代表科利爾·立勝向大家表示衷心的感謝,感謝在各個工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工,正是有你們的長期關心與支援,才會有科利爾·立勝的不斷成長。祝願大家在新的一年裡身體健康、閤家幸福、事業有成、大展巨集圖!

過去的一年是努力拼搏的一年,也是值得驕傲的一年。通過全體員工的不懈努力,目前我們科利爾·立勝可謂是蒸蒸日上,各個專案進展順利。我堅信科利爾·立勝的明天會更加的美好!

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”面對20xx年的巨大挑戰,我們要一如既往、信心倍增、激情滿懷。“金戈鐵馬聞徵鼓,只爭朝夕啟新程”,我深信在未來的征程中,我們必將所向披靡,滿載而歸。20xx年的科利爾·立勝驚喜無數,20xx年的科利爾·立勝必將無數驚喜!

最後,請允許我再一次的祝願到場的各位新春愉快、幸福安康;祝願科利爾·立勝蒸蒸日上、巨集圖大展!

謝謝大家!

董事長年會致辭7

各位新老客戶,女士們、先生們,

大家上午好!

我們送走了20xx迎來了嶄新的20xx年,值此新年到來之際,我們歡聚一堂,共同分享豐收的喜悅!

回顧過去的一年,憑藉公司所有人的開拓進取和各位新老客戶的共同努力,我們再一次用“蛻變與超越”書寫了新一段行業傳奇。在此,我謹代表江蘇**化肥有限公司,向辛勤工作在各個崗位上的所有員工和新老客戶,致以最誠摯的新年問候!衷心祝願大家身體健康、闔家幸福、事業有成、萬事如意!

20xx年註定是不平凡的一年,過去的一年是我們公司奮力拼搏的一年,更是我們公司收穫累累碩果的一年!是公司發展歷程裡最具里程碑意義的一年,更是中國農資行業史上濃墨重彩的一年。我們用自己的力量,克服了種種困難,生產、銷量大幅度增長,業績可喜可賀。

20xx年**公司品牌榮耀升級,面向全國全面招商,銷售業績成倍增長,**化肥的“六元素”和“**一炮轟”兩個品牌,不僅在**本地比去年銷量翻了一翻,而且在江蘇各市、山東、河南、河北、安徽、江西、浙江、福建、山西、陝西等省市都有代理商,銷量都有大幅度的提升,因為我們堅定不移的相信,每一次全力的付出,必將收穫加倍獎賞!特別是“六元素”品牌,獲得了農資導報專題報道,並在媒體、網路評比中榮獲“最佳網路人氣品牌”獎。

而回首十幾年來公司所締造的榮耀輝煌,每一項光環都飽含著每個員工和客戶的汗水和智慧,以及朋友們的支援,正是因為有你們的辛勤付出和無私奉獻,我們才得以乘風破浪,一路前行!

20xx年,我們的主題是“新起點,新高度”!新的一年開啟新的希望,新的開始承載新的夢想。面對嶄新的挑戰與機遇,我們將重新出發,艱難何所畏,險阻何所擋?在新的一年裡,我們公司將進一步攜手各大廠家,電視臺、農資導報等媒體,進一步提高品牌的產品質量,進一步加強與合作伙伴的戰略溝通,勢必將我們經營的品牌推向全新高度,開啟我們公司發展史上的新紀元!我們將上下齊心,一起用努力見證公司的跨越式發展,一起用奮鬥來體會拼搏的激昂歲月,一起用感恩分享收穫成功的喜悅!我深信20xx年,我們**人必將帶著永不言棄的工作態度,奮勇開拓前路,乘風破浪,滿載而歸!

最後,祝願我們公司的明天更美好,每一個客戶事業更興旺,再一次祝願到場的各位廠家領導、每一位經銷商,新年愉快,幸福安康!

謝謝大家!

董事長年會致辭8

尊敬的'領導、來賓、女同胞們:大家好!

在這春暖花開的三月,我們又高興地迎來了第35個國際婦女節。在準東這片沃土上,我們與男同胞一起並肩耕耘,潑灑著汗水,擁有同樣廣闊的田地,擁有同樣廣闊的平臺盡情施展著才華。我們還得到了比男同胞更多的關愛和支援。這一切的一切都源於準東教育的發展,源於各級領導的以人為本的治校方略。今天我非常榮幸地在這裡代表準東二小所有默默耕耘在教育教學工作崗位,為學校的發展奉獻著青春和汗水的女職工,向關心教育事業的各級領導們表示感謝,更向在座的女同胞們道一聲節日快樂!

由於我們的工作性質,在學校,婦女們頂起了大半邊天。在我們準東二小這個和諧的大家庭裡,到處都洋溢著師生們的歡聲笑語和孩子們朗朗的讀書聲。

董事長年會致辭9

全體員工同仁:

梅花映春暉,金羊報喜來。

20xx年新春佳節來臨之際,我向過去一年來努力工作、辛勤付出、無私奉獻的全體員工同仁,致以新春的問候和崇高的敬意!

在剛剛過去的一年,公司的全體員工在不同的崗位上辛勤勞動、默默付出,對著每一個顧客做到真誠、耐心的服務,塑造我XX保險新形象,得到了顧客認可與好評。同時,我們的辛勤努力也得到了分公司的褒獎,在分公司20xx年度先進評選中,我支公司獲得了“先進直屬支公司”獎項,能得到上級的表彰是我支公司全體員工的榮耀,在此我也對全體員工表示衷心的感謝!

春風即將撞響吉祥的鐘聲,我們將在同一個頻率交響的共鳴時刻,寄託著新的希冀。新的一年,我們的任務更加繁重,而我們的前途將更加光明,讓我們攜手並肩,百尺竿頭,譜寫新篇,同心同德、奮發有為,幹好20xx年。

最後再一次祝願您和您的家人在新的一年裡身體健康、闔家歡樂、工作順利、心想事成!

董事長年會致辭10

尊敬的各位來賓,各位同事:

大家好!

很高興在此與各位歡聚一堂,分享我們過去一年的收穫和喜悅,共同展望我們正在開創的20xx年!

我們很榮幸的邀請到政府相關部門領導、xx等合作伙伴,x、xx等供應商代表及xx的員工家屬代表、親朋好友。在此,我代表xx全體員工並以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡迎!向長期關心和支援我們的各界朋友表示誠摯的謝意!向獲獎的優秀員工和供應商表示衷心的祝賀!向默默無聞、不離不棄、風雨與共的支援、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意!

我們一起走過的20xx年,留下了太多的記憶和感慨。20xx年是xx在創業歷程中初具雛形、羽翼漸豐前驚心動魄、濃墨重彩、全力以赴的一年。去年的同一場合,我們為20xx年提出了“順勢飛奔,大幹、實幹、巧幹,構建更高、更堅實的創業舞臺”的年度目標和方針。

現在來看,在20xx年我們基本實現了覆蓋xx核心商圈、輻射xx、布點xx的網店拓展目標,達到了營業規模、團隊力量、盈利能力翻番的預期效果。在x月份以前,公司整體保持了良好、快速的增長勢頭,連續多月重新整理月度總營收及單店營收的記錄,並打出了連開x店的拓展高潮。同時我們對內部管理及組織機構也進行了有效的優化、創新和疏理,加強了後臺職能管控和服務支援力度,提升了前臺區域、門店的整體運營作戰水平。

總體來講,在20xx年,我們基本上堅持了“全力以赴的大幹、腳踏實地的實幹、精心籌劃的巧幹,更不乏日以繼夜的苦幹!”達到了“鍛鍊隊伍、提升管理、成熟商業模式、促進營銷創新”的目的,實現了公司經營格局和品牌影響力整體提升的年度目標。當然,20xx年仍然有很多的不足和遺憾。

在下半年,房地產市場的巨集觀調控,工業原材料上漲、採購成本上升、毛利空間縮水、員工薪水預期提升、人員規模擴充困難,客觀地影響了我們下半年發展的速度和業績水平,預期的“十一”高潮和秋冬旺季沒有如期而至,為我們的庫存積壓和資金週轉帶來一定的困難。

在此,我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支援。相信過去的每一次付出、包容都會成為今後我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。20xx年我們更加深刻的理解“誠信、互利、開創、共贏”的合作理念,讓我們收穫了越來越多的支援和信任。眾所周知,20xx年的春節就像所有的春天一樣,萬物復甦,春暖花開,這也是我們新財年全新的開始。

20xx年,我們將按照從xx逐步推向一線城市、滲透二線城市和立足核心商圈、覆蓋次中心商圈、滲透成熟社群的雙通道區域和網點發展模式,加大拓展力度,將經營規模在20xx年的基礎上整體提升一倍,實現業績的倍增。

同時,我們將更加註重門店、品牌、商品以及服務的質量,關注單店效益,關注品類業績價值和貢獻,推行組合營銷,提升整體效益。

我們也將加大戰略人才的引進力度,完善員工“選、育、用、留”系統,加快制度化、流程化、規範化的建設和推行步伐,從而全面落實“質量、效益、管理”主題。

xx創業近x年以來,一直堅持艱苦創業、銳意創新、細分市場、穩步發展的整體思路,網聚行業精英、借鑑近業經驗、重視管理積累、推行組合營銷、建設系統的物流資訊軟硬體平臺、構建人才培訓培養體系。

今天我們已初步建設成型了能滿足近百家直營門店正常營運的總部後臺管理、服務支援系統。在x及x市場已基本實現了管控有效、支援有力、覆蓋全面、佈局合理、形象標準的品牌推廣平臺和快捷的連鎖分銷網路終端。

相信憑藉強有力的分銷和品牌推廣能力,在合作伙伴的有力支援和信任下,共擔責任、共拓市場、共享發展、共贏未來,必將提升我們的整體擴張能力和市場競爭能力。

xx開創的生活家居連鎖行業在國內市場仍處在發展的初期,特別是以折扣、特賣起步為xx的生存發展降低了門檻,贏得先機。目前,國內家居市場還缺乏有效的整合和高效的細分。大型一線品牌缺乏對細分市場的關注,不能有效覆蓋和服務日益旺盛的生活家居市場,為我們的生存提供了巨大的空間。而小型家居連鎖又過於熱衷於高階市場,曲高和寡,尚未形成一定的氣候。

xx以品牌、品質、低價的市場定位,以細分市場、整合產品、靈活深入、充分營銷的推廣模式,以“沒有什麼不能賣”的廣闊產品組合,以“為愛家的人創造驚喜”的優質體驗、以為到店的人帶來“每週一個新感覺”的營銷感受,相信xx可以成功開創中國日益成熟的生活家居細分市場。

隨著xx的管理和服務支援系統的逐步完善,通過和社會精英及資本市場的有效融合,在公司成立x到x年內實現成熟、快速的複製和擴張,力爭實現x年營收過億、x年網點過百、x年成功上市的戰略目標。

xx尚處在發展的初級階段,所從事的生活家居連鎖行業潛藏著巨大的機遇,我們將繼續高舉創業的旗幟,朝著致力於“立志生活家居連鎖第一品牌”的目標,與“激情、永動、堅韌、精進”的x同仁、與心手相牽的各位合作伙伴、與關注、關心、關照我們的社會各界、與默默奉獻、無怨無悔、支援期待我們的家人和朋友一起努力、一起成長,一起分享,相信我們可以同行大運、共贏未來!

讓我們共享這一美好的時刻,共度這個歡樂的夜晚。

董事長年會致辭11

各位領導,各位來賓,女士們、先生們,

你們好!

首先我感謝駿業公司給我這個和大家見面的機會,今天我能代表經銷商在這裡發言,和在座的同仁交流心得,這是駿業公司對我們經銷商20xx年度工作的肯定,對我個人來說也是一種榮譽。

我們看到,駿業傢俱的事業蒸蒸日上,駿業傢俱的領導班子聚集著人才、精英,他們對自己從事的事業有著高度的責任感、使命感,他們對傢俱行業滿懷豪情、孜孜以求。他們不僅是在搞好一個企業,更是在用心從事一項事業。從他們身上我們看到了希望,感受到了力量,也充滿著對駿業傢俱明天的的美好向往。

路漫漫,其修遠兮,吾將上下而求索。我們堅信作為一個戰壕的戰友,為了企業的興旺發展,我們每一位來自全國的經銷商都會盡力為駿業傢俱 這座高樓添磚加瓦,都會和駿業傢俱 同舟共濟。

魚兒離不開水,瓜兒離不開秧,我們經銷商離不開好的供應商,海爾總裁張瑞敏先生說得好:“做企業要耐得住寂寞,耐得住誘惑。”我們不寂寞,因為我們與駿業傢俱息息相通,興亡共存,我們抗拒誘惑,因為駿業傢俱已融進我們的血液,無法分割。

今天我們在這裡舉行盛大的經銷商大會,讓我們見證駿業傢俱的成長與取得的輝煌成就,這更加堅定了我們經銷商的信心,我們感受到了從未有過的力量。我也堅信在座的經銷商會和我一樣,用我們的真誠和執著,去應對駿業傢俱的信任和支援,忠於市場,忠於駿業傢俱,我們一定會把我們共同的事業做得更加成功。當然我也希望駿業傢俱,能夠適應市場需求,為我們提供更為優質的產品和服務。

願我們和駿業傢俱繼續精誠合作,攜手共進,去開創美好的未來! 願我們的友誼地久天長!

我的發言完了,謝謝大家!

董事長年會致辭12

尊敬的(公司)全體同仁們:

大家好!

歡聲辭舊歲,笑語迎新年!

在這個舉國同慶的日子裡,我謹代表公司,向到來的集團公司全體領導及其家屬致以誠摯的節日慰問!

向多年來為公司事業作出貢獻的新、老員工及其家屬致以崇高的敬意!向今天受表彰的“優秀團隊”、“優秀員工”表示最熱烈的祝賀!

向專案工作組全體工作人員表示最衷心的感謝!

向此時此刻因工作需要仍堅守在崗位的員工表示親切的慰問!

過去的20xx年,是公司高速發展的一年。在集團公司總的領導下,本著“以誠信為根本、服務為依託、市場為載體、視質量為生命”的理念,竭誠為廣大顧客提供健康、美味食品和優質、貼心服務。公司上下同心協力、愛崗敬業,在各方面的工作依然取得了令人鼓舞的成績。集團品牌對外形象都得到大幅的提升,在行業內得到了充分的肯定。公司基本實現直營實體連鎖門店家的戰略目標,成為名符其實的領軍品牌,正在朝第一連鎖品牌邁進著,引領行業的食尚方向,備受社會各界的廣泛認可和好評。

機遇蘊含精彩,創新成就偉業,新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。20xx年也是我們人創造夢想、揚帆啟航的關鍵之年,我們將緊密圍繞在集團公司總領導下,以提高經濟效益為重心,以改革改製為動力,迎難而上,銳意進取,團結協作,大膽創新,力爭儘快實現運營結構的全面優化,共創20xx事業輝煌!

再次向大家送上美好祝願,祝全體同仁:家庭幸福美滿,身體健康,萬事如意,心想事成!

謝謝大家!

董事長年會致辭13

各位來賓、各位同仁們:

在20xx年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工緻以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20某年,某公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。

雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,某公司依然獲得了健康、穩步、持續的發展,做到了銷售業績穩健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現一週就是某萬美金的佳績,這是全體某公司員工共同努力的成果。

同時,公司在總經理提出的新的一年裡,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。通過目前的分析來看,20xx年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,並且某也即將在20xx年正式全面投產,這不僅將為公司的發展帶來更多生機,同時也更加穩固某在國內行業中領先的地位。所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,加大研發力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在企業融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我對我們納爾人充滿了信心!

公司管理方面,我們要持續認真貫徹並落實同時,我們還要盡力營造企業管理文化。某作為一個在某行業領先的企業,我們不僅要對企業經營戰略做要求,也要對逐漸建立起屬於自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協力下,某一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年裡以新的姿態、新的步伐譜寫出某x的新篇章!

最後,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年裡:工作順利、身體健康、閤家幸福、新春愉快!謝謝!

  發言人:xx

  20xx年x月x日

董事長年會致辭14

尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

大家晚上好!春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節日裡,我們匯聚在此,共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節之際,我代表xx公司,向全體員工和一直支援我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝願大家在新的一年裡,身體健康,工作順利,萬事如意!

20xx,我們走過了坎坷,走過了荊棘;20xx,我們體驗嚴冬暖夏,春暖花開。在這不平凡的20xx年裡,公司有你們才走過了風雨,經歷了彩虹,見證了陽光!廣大職工對公司的支援和信任,讓公司在這一年裡戰勝了困難,收穫了豐碩成果!

在過去的20xx年,作為公司的飛躍階段,我們面臨著很大困難,外部市場的激烈競爭,內部質量技術攻關問題,給我們造成了很大的壓力,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,堅持我們自己的理想及信念,思想彙報範文用我們的堅強毅力,和不怕苦,不服輸的工作作風,在各部門緊密協調配合下,還是取得了一個豐收的20xx!我們超額完成了生產年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,並向所有支援和配合我們的供應商、經銷商、代理商朋友們致以最崇高的敬意!

新的一年,競爭與發展同在。我們將以追求、持續、改進的企業精神為指導,堅持綠色新能源的企業宗旨,為實現弘揚環保理念,助力健康生活的企業使命而不懈努力,力求實現xxxxxx行業的領跑者的企業願景。為廣大客戶提供更優質的產品和更高效的服務!

20xx新年,新氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是可喜的。雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。年,敲起了戰鼓,春,吹響了號角!我們把願望寫在今天,聽事業的號角響起,一起在明天的跑道上衝刺!不管汗,流多少,也不怕血,灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,企業夢想併為此奮鬥到底!最後,凱歌高奏辭舊歲,豪情滿懷迎龍年!

再次祝願全體員工及家人新年快樂,萬事如意!

謝謝大家!

董事長年會致辭15

各位來賓、朋友們、同志們:

大家晚上好!

今天是x月x日,農曆x月x,歲末年初。

忙碌充實的20xx年已經成為過去,我們又迎來嶄新的一年。值此辭舊迎新之際,我謹代表XX集團公司,向一直以來關心、支援公司事業發展的各級政府領導、相關部門、各類供應商、經營戶、合作伙伴、社會各界朋友致以新年美好地祝福(掌聲)!同時,向一年來努力工作、團結拼博為公司發展作出貢獻的全體員工及其家人,表示衷心地感謝和誠摯地問候(掌聲)!

20xx年,是不平凡的一年,面對國家巨集觀調控,房地產行業整體下挫,以及複雜多變的國內外經濟形勢,XX公司始終一如既往、高瞻遠矚、信心十足地把握髮展方向:即以常熟為基地,以建設和運營城鎮(社群)商業綜合體(房地產開發)為主業,突出“XX新農中心”市場品牌,實行超市連鎖多業發展為補充。在整合資源、順勢有為、夯實基礎、穩健經營,提高效益方面,取得了一個又一個勝利!為進一步向外拓展奠定了良好基礎。

“城鎮商業城市化,農貿市場超市化”,是我們追求的目標。XX新農中心已經成為一種商業模式,一種連鎖市場的品牌。專案以新型農貿市場為依託,整合大型超市、酒店餐飲、賓館浴場、服裝服飾、電影院線、國美電器、傢俱商場、美容美髮、網咖遊戲,以及移動通訊、銀行服務等商業配套功能,構成一個多種業態相互依存、相得益彰的商業綜合體,最大限度地滿足城鎮(社群)居民生活水平日益增長的需要。

在常熟,XX新農中心所取得商業成就已為眾人所熟知,集中表現在東南、新橋、古裡、海虞、周行、支塘六大連鎖市場的應運而生。20xx年10月1日周行市場盛大開業,在建的支塘市場將於20xx年5月1日開業迎賓。

這些成績的取得,是我們公司上下一致努力共同拼博的結果。非常高興在這個溫馨祥和的美好時刻,我能有機會向兄弟姐妹們道一聲:你們辛苦了!

回顧過去,展望未來。20xx年,隨著徐州邳州、山東煙臺棲霞、南京高淳太巷新建專案的上馬,XX公司將站在歷史發展的新起點,推行集團化管理,繼往開來,發揚“以人為本,創造價值,開拓進取,追求卓越”的企業精神,以“誠信、創新、服務、共贏”為經營理念,圍繞著:專案拓展、人才引進、團隊建設、策劃推廣、銷售招商、資金應用等方面,有計劃有步驟地實行目標管理和責任管理,堅持不懈,穩步發展。

20xx年是國家“十二五計劃的關鍵一年,也是我們XX迎接挑戰、加快發展步伐之年。以人為本,就是要營造和諧、健康、積極向上的工作氛圍和企業文化,充分調動每一位員工的積極性和創造性,樹立主人翁精神,把自己的職業生涯規劃與企業的命運聯絡在一起,同心同德,共同成長。團隊建設要在培養提拔內部員工的基礎上,引進一批即懂經營又懂管理的複合型人才,通過人才引進實現目標管理。我們的理念是拿到一個專案,就要做好一個專案,做成功一個專案,為客戶提供了最大的投資保障,為市場繁榮創造最好的商機。

同志們、朋友們:在這熱門非凡、激情澎湃的夜晚;在這歡樂和諧、難以忘懷的年會,我們每個人都對未來充滿夢想、充滿希望——在快樂中工作,在幸福中生活。因此,我們將以更加彭勃向上的精神狀態、更加務實的工作作風,更加昂揚的鬥志,不斷開拓各種工作新局面。

玉兔辭舊,金龍迎新!明確方向、堅定信心、齊心協力、加快發展,為全面實現公司跨越式發展戰略規劃和目標而努力奮鬥!

最後,祝大家身體健康,閤家歡樂,幸福美滿!

祝XX事業大展巨集圖、蒸蒸日上!

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