《請善待你的單位》的讀後感
當品味完一本著作後，想必你一定有很多值得分享的心得，此時需要認真思考讀後感如何寫了哦。那要怎麼寫好讀後感呢？下面是小編整理的《請善待你的單位》的讀後感，僅供參考，大家一起來看看吧。
《請善待你的單位》的讀後感1
今天有幸釋讀了《請善待你的單位》一文，文章樸實無華貼近單位的生活，其中之珍惜和忌諱很值得我們去學習。
在單位的時間佔據了我們人生中大部分時間。一位同事曾開玩笑說過，“我和你相處的時間比我和我愛人相處的時間都長”。是的，就是這麼一種關係。所以，我們不能去揮霍，我們都要珍惜眼前這種關係，讓我們彼此作為參照好好工作，實現我們最大價值，不去辜負單位對我們的信任。
生活中我們已經習慣了把工作崗位稱為“單位”，在單位裡我們從少年走到了中年，將來直至退休。在這裡記載了我們的熱血青春，在這裡慢慢有了家的感覺，只要是在單位就有一種歸屬感。這裡是我們體現自身價值的地方，這裡是我們通過創造價值養家餬口的地方。從大的方面來說，這裡是我們奮鬥一生的地方。
剛參加工作後，走進企業的大環境裡，慈父曾經的言傳身教深深的烙印在我心裡。他對工作總是那麼認真、負責、不計較個人得失。從我工作時的第一天開始我也始終嚴格要求自己，做到為單位負責，為自己負責。廠興我興、廠榮我榮。
我從來也不曾離開過“單位”這個環境，讀過這篇文章我不禁陷入深思，離開單位我會是什麼樣子，我將何去何從，不僅內心顫抖了一下，真的是離不開單位的。這裡我熟悉，有我熟悉的人和事。這裡我依戀，因為“單位”從來就在我心中這裡。這裡我自信，因為我把單位早就當成了家。既然離不開這個“家”，我們就要把這個“家”建設好，在工作中踏踏實實地盡力而為。不論老少，不懂就承認，就去學。要任勞任怨，不要總是計較個人得失。沒有大家就沒有小家，珍惜眼前工作，學會感恩和善待。
我深信，每一滴水匯合成一片海，讓我們從今往後做一個有責任感，有擔當的人。在自己的崗位上發光發熱，為我們單位明天會更好而努力奮鬥。
《請善待你的單位》的讀後感2
前幾天，局領導向同志們推薦閱讀《請善待你所在的單位》，看後感觸頗深，不由自主聯絡起自己和自己所在的單位。
一個人要取得進步，獲得社會的認同，離不開同事、領導的幫助。在社會化大生產的`今天，個人的力量越發顯得渺小。缺少了單位這個平臺，缺少了同事們的鼎力協助，我們將在社會上碌碌無為、一事無成；沒有單位，我們很難獲得良好的發展機會。即使你有一身本領，缺少了支撐你事業發展的後盾，你將很難成功。
所以我們真的應該善待單位，而不是苛刻地評價單位。單位給了我們很多：日常工資，提供給我們生活所需的物質基礎；各種保險和住房公積金給我們提供了住房養老保障；工作關係讓我們感到了社會的存在感，結識了無數的朋友；工作職務的升遷讓我們實現了自身的價值；更有很多無形的幫助讓我們通過單位更加清晰地認知社會，錘鍊意志，提高我們生存的能力。
我，感恩我所在的單位，我感恩寧津縣國土資源局。我1998年10月大學畢業來到單位上班，那時候單位名稱還是寧津縣土地管理局。我從規劃科，歷經集體用地科、城區用地科、土地收購儲備中心、耕地保護科、監察科，再回到耕地保護科，再到現在的土地收購儲備中心，每一次調整，都是領導對我的信任和對我工作的肯定，每一次調整，我都感覺到自己工作愈加成熟。我想，如果沒有單位給我提供一次次新工作崗位的挑戰機會，也許我的業務水平將會長時間停留在較低的水平。也正是單位領導的信任和同志們的無私幫助，才讓我工作19年以來，一直不忘初心，努力工作，在自己的領域做出了自己的貢獻。
文章中說，“單位是你安身立命的客棧，單位是你在家庭和社會的發言權”，感恩單位，就是要有歸屬感，要沉下心來。單位不是走馬觀花，不是旅遊度假，它是一生的根據地，它的榮辱興衰和命運息息相關。我們一定要踏踏實實地工作，因為工作雖然是單位的，但更是給自己乾的`。
善待我們所在的單位，就是要把責任作為一種堅定的信念。當你的工作需要某人擔當責任的時候，總是找各種理由推脫搪塞的人要不得。有責任感的人在工作中不但絲毫沒有怨言，而且還充滿著自豪和榮耀。只有選擇擔當、承擔責任、堅守責任，才是善待單位。善待單位，也就成就了自己。
現在想想自己，真的慶幸自己能夠擁有一個穩定的單位。同志們，讓我們善待所在的單位吧，讓我們為擁有一份踏實的工作而幸福和滿足！
《請善待你的單位》的讀後感3
今天，我讀了一篇叫《請善待你所在的單位》的文章，覺得受益匪淺。
整篇文章總攬全域性，可謂細緻入微，從單位對每個人的重要性和單位中存在的現實問題說起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。單位對每個人來說都是頗為重要的，它是每個人社會地位、人生價值的體現，對於每個社會個體來說都是非常重要的！
關於“善待”我們掛在嘴邊的常常是“善待親人”、“善待朋友”甚至“善待各種動物”卻總是忘記如何善待自己如此重要，並能給予你一切的單位。正如文章所說“家庭離不開你，而你離不開單位。”“沒有單位你什麼也不是。”我不禁陷入深思：該如何善待呢？在接下來的閱讀中我找到了答案，那就是懂得“珍惜”。文章中提到的三個“珍惜”讓我感觸頗多：珍惜工作會使我擁有更多的機會、信任、發展平臺和發言權；珍惜關係會強大我的業務能力，珍惜已有的會使我贏得更多的尊重。的確！只有懂得珍惜，並且學會感恩才是“善待”二字的最終體現！
關於如何“善待”文章還提醒了讀者三個忌諱，這三點，作為一個有著豐富工作經驗的我來說是深有體會的，在工作中必須踏踏實實，要想有所作為，必須獨善其身，欲速則不達。文章中還寫道“相信最後的贏家是慢慢走過來的人”回想我的工作經歷，因不可抗因素從原有工作了七年的單位不得已離職輾轉到新單位就職不久，一直以來我都將自己比喻為一棵樹，並以樹的精神時刻提醒自己：一棵大樹，如果想要枝繁葉茂並給他人陰涼，必將深深紮根於泥土，使根部粗壯方能開枝散葉甚至長出果實！而此時的我，何嘗不是一顆已經移植了的樹，換了土壤，我便要盡力將我的根深扎於此，使其粗壯並尋找最好養分，方能綠葉長青！
我願當一顆樹，紮根於單位；我願成為一隻小鳥，把單位當做天空自由翱翔；我更願意做一條魚，把單位當做大海痛快暢遊！海闊憑魚躍，天高任鳥飛！目前我只是單位這片遼闊土地裡的一粒沙，我相信憑藉我的認真、實幹與努力，在單位領導如光芒般的關心照顧下，我這顆普通的沙也可以在這片遼闊的土地上發出如鑽石般耀眼的光芒！
